اقتراحاتي بشأن الترقيات

[علي أزهر]

اقتراحاتي بشأن الترقيات
1 – تكون الترقيات أولا بحسب الرغبة
2 – من يرغب يتم تدريبه على فترات متباعدة
3 – يكون التدريب خاص بالجانب الإداري والتربوي فقط
4 – يتم الاختبار عن طريق وقائع حقيقية في مجال الترقية ومن يستطيع اجتياز هذا الاختبار يتم تعيينه في هذا المجال لفترة مؤقتة ولتكن ثلاث أو أربع سنوات
5 – إن أنجز في مجاله يتم تدريبه لمستوى ترقية أعلى حسب رغبته أو يبقى في مكانه إن كان كفئا له وصاحب مهارة فيه
6 – لا بد من وجود مستوى علمي عند المتقدم للترقية على الأقل في مجال تخصصه
7 – لا يرقى أي شخص إلى أي منصب إلا بعد اجتيازه التدريب في مجال الترقية على أرض الواقع
8 – البعد عن موضوع الانتماء السياسي في الترقيات طالما أن ذلك بعيد عن مجال العمل ولا يتدخل فيه
9 – طبعا لا بد من أن يكون طالب الترقية صاحب خلق ودين بأن يكون قدوة للجميع

[zxxzwa]

تحية لك أخى نحن لا نريد سوى الحق والعدل!

أمن الحق والعدل الأن نستبعد المؤهلات الغير عليا من الترقى رغم عملهم فى التدريس لسنوات تتعدى العشرين والثلاثين عام وقت لم يكن هناك مؤهل غيرهم!

وكذلك ليس من العدل تسوية المؤهلات العليا بالمؤهلات الغير عليا!

الحل كان فى لائحة الترقى القديمة التى أعطت للجميع الحق فى الترقى وسنوات أقل كلما كان هناك مؤهل أعلى ولكن كان حق الترقى للجميع!

ولنتذكر أن كادر المعلمين هذا القانون الذى وضعة تميز بالغباء من ناحية ساوى بين المؤهل العالى والمؤهلات الغير عليا فى فترة 5 سنوات للترقى!وكان الغباء فى الاعتماد على الدرجات المالية فى التسكين ونحن نعلم كيف كان الرسوب الوظيفى!

وفى النهاية تم ترتيب المعلمين بشكل عشوائى حيث نجد معلم نفس المؤهل مع معلم أخر وأصبح معلم خبير وزميله معلم أول (أ) وقد يكون الخبير أحدث من معلم أول(أ) فى تاريخ التعين!

هذا يتكرر كثيرا وفى كل معهد وأصبح هناك عدم رضى من المعلمين والكل يتفق على سوء وعشوائية قانون الكادر!
وكذلك نظام مقابلات الترقى غير واضح وفى النهايه المقابلات باب للمحسوبيه وسيترقى أصحاب الواسطه فقط!

ولذا التربية والتعليم جهزت قانون تعليم جديد وتلافى كل عيوب الكادر ومنها التسكين بعدد سنوات الخبرة وحفظ حقوق المؤهلات الأعلى!

وهذا القانون قد يخرج للنور فى خلال نهاية 2015 ونحن نطلب من شيخ الازهر إلغاء الترقيات حتى صدور هذا القانون لعدم حدوث بلبلة وفتن أكثر من ذلك!

وإن كان لابد من الترقيات الإعتماد على لائحة القانون قبل الكادر وهى لائحة جيدة مقارنة بقانون الكادر ومنشورة على موقع المشيخة على هذا الرابط:


http://www.alazhar.gov.eg/learn/teacher/rules.aspx


أو نقترح مجلس إدارة منتخب من5 أعضاء مثلاً لكل معهد يشمل المعلمين الاقدم وفى تخصصات متنوعة ويحصل أعضاء هذا المجلس على حصص مخفضة مقابل إدارة المعهد بشكل متبادل ورأى الاغلبية فى الموضوعات الخلافية ويتم إنتخاب هذا المجلس فى كل معهد كل عام قبل بدايه الدراسة وبذلك لن يكون ظلم أو إستبداد وسيكون التعاون لنجاح العمل فى المعهد!

[العشرى1020]

بارك الله فيكم جميعا وجزاكم الله خيرا