بالصور .... نشرة شروط التقدم لوظيفتي مدير ووكيل مدرسة

[meedo76]

أنا حبيت أخليها في المرفقات معرفتش فرفعتها على الرابط ده


http://www.2shared.com/file/6594782/.../__online.html

[الأستاذة هدى]

مشكور

لكن النسخة غير واضحة لم استطع معرفة ما فيها فهلاا لخصتها لنا بارك الله فيك؟

[جمال سراج]

شكرا جزيلا لك
ولو ان المواضيع بقت كتيرة بالخصوص دا
اتمنى تنظيم العمل
كثرة المواضيع المتشابهة دى بتلحبط
ممكن نحط ملف فى موضوع مش مهم يكون الموضوع بتاعنا
محدش يزعل منى
انا كلامى مش فى الموضوع دا بس والله
كلامى عام
كل يوم اصبح خبر فى المنتدى بعد 5 دقايق تلاقى نفس الخبر فى موضوع جديد من مصدر تانى وربما نفس المصدر
اللى مش عاجبه الاخبار يخليه من الاهرام
وفيه ناس تخصصت فى نشر اخبار وخلاص رغم ان كل الناس كما هو حالى بتقرا الجرايد عالنت ربما قبل ما بتفتح المنتدى - بس خير
كله يحب انفرادات صحفية
على اى حال شكرا جزيلا لحضرتك ومرة تانية عشان انا هلاقى من يرد عليا حالا - كلامى مش عشان الموضوع دا
كلامى عام والله!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!
تحياتى واحترامى

[باسم الشاعر]

مادة(79)

يتم اختيار شاغلي وظيفة مدير ووكيل المدرسة لمدة ثلاث سنوات قابلة للتجديد من بين شاغلي وظيفة "معلم أول(أ)" على الأقل وتحدد اللائحة التنفيذية إجراءات وأسس الاختيار ويكون لكل مدرسة مدير ووكيل أو أكثر بحسب عدد الفصول والمراحل التعليمية بها ووفق احتياجات الإدارة المدرسية على النحو الذي تحدده اللائحة التنفيذية




مادة 7: يكون اختيار شاغلي وظيفة مدير مدرسة ووظيفة وكيل مدرسة من بين شاغلي وظيفة معلم أول »أ« علي الأقل طبقا للأسس الآتية:
1 ـ الحصول علي مؤهل عال تربوي مناسب أو مؤهل عال مناسب بالاضافة الي شهادة »إجازة« التأهيل التربوي ويفضل الحاصل علي مؤهل أعلي.
ب ـ قضاء مدة سنة علي الأقل في وظيفة معلم أول »أ« وذلك بالنسبة لشغل وظيفة وكيل مدرسة، وأربع سنوات علي الأقل بالنسبة لشغل وظيفة مدير مدرسة.
ج ـ اجتياز برنامج التدريب المؤهل للوظيفة طبقا لما تقرره الأكاديمية المهنية للمعلمين.
د ـ توافرالسمات الشخصية من حيث الكفاءة والجدارة للمرشح من واقع الملفات والجوانب الأخلاقية والمهنية والثقافية التي تؤهله لشغل الوظيفة.
مادة 8: تتولي مديريات التربية والتعليم بالمحافظات بعد موافقة السلطة المختصة الإعلان عن وظائف الإدارة المدرسية الشاغرة بها وتقدم الطلبات الي الجهة التي يحددها الإعلان وتشكل لجنة بقرار من المحافظ المختص برئاسة مدير المديرية تضم عناصر فنية وقانونية وإدارية تتولي الاختيار من بين المتقدمين فى ضوء الأسس المنصوص عليها في المادة السابقة.
وتكون معدلات وظائف الإدارة المدرسية بالمراحل التعليمية وفقا لما يأتي:
مدارس من 40 فصلا فأكثر مدير مدرسة واحد و3 وكلاء مدرسة، مدارس من 20 فصلا الي أقل من 40 فصلا مدير مدرسة واحد ووكيلا مدرسة، مدارس أقل من 20 فصلا مدير مدرسة واحد ووكيل مدرسة واحد، مدارسمتعددة المراحل مدير مدرسة واحد ووكيل لكل مرحلة »الابتدائية ـ الإعدادية ـالثانوية«.