اهلا وسهلا بك فى بوابة الثانوية العامة ... سجل الان

العودة   بوابة الثانوية العامة المصرية > قصر الثقافة > التنمية البشرية

التنمية البشرية يختص ببناء الانسان و توسيع قدراته التعليمية للارتقاء بنفسه و مجتمه

 
 
أدوات الموضوع انواع عرض الموضوع
Prev المشاركة السابقة   المشاركة التالية Next
  #11  
قديم 25-09-2015, 02:53 PM
الموافى الامام الموافى الامام غير متواجد حالياً
مشرف قسم التنمية البشرية
 
تاريخ التسجيل: Jun 2008
المشاركات: 1,568
معدل تقييم المستوى: 19
الموافى الامام has a spectacular aura about
افتراضي

أنواع الزيارات للموجه ( الفصل الدراسى الأول من العام )
.................................
1- الزيارة الاستطلاعية وتتم قبل بداية العام الدراسى مباشرة
2- الزيارة التوجيهية وتتم فى بداية العام الدراسى إلى أن يتم تغطية المدارس المشرف عليها
3- الزيارة الفنية الأولى وتتم خلال الفصل الدراسى الأول
4- الزيارة الفنية الثانية وتتم خلال الفصل الدراسى الثانى
5- زيارة متابعة الامتحانات وتتم أثناء الامتحانات
الزيارة الأولى داخل المدرسة وهى (الزيارة الاستطلاعية) قبل بدء الدراسة مباشرة
.....................................
ويتم من خلالها التعرف على
1- حصر ميزانية المدرسة (عدد الفصول - عدد الحصص - عدد المدرسين - العجز – الزيادة)
2- توزيع العمل حسب النصاب القانونى
3- بيانات المعلمين ( الاسم - المؤهل - تاريخ التعين - أصلى - منتدب )
4- النشرات والقرارات الوزارية والقوانين ( متوفرة - غير متوفرة )
ويتم التأكد من استقرار الوضع بالمدرسة
الزيارة الثانية ( الزيارة التوجيهية )
...........................
تتم مع بداية العام الدراسى وتنتهى بتغطية جميع المدارس المشرف عليها
يجتمع فيها الموجه الفنى مع المعلمين المشرف عليهم
إعطاء بعض التوجيهات الخاصة بالمادة والمناهج
توزيع العمل على المعلمين
الاتفاق على بعض القواعد لإتباعها خلال العام الدراسى والالتزام بها
التأكد من تغطية جميع المدارس وعدم وجود عجز بالمادة
التوقيع على الخطط والتأكد من وجود الأهداف العامة والخاصة
التأكد من توزيع الخطة وتسجيلها بدفتر التحضير
الزيارة رقم 3 ( الزيارة الفنية الأولى )
.................................
وتبدأ مع بداية العام الدراسى وتنتهى بنهاية الفصل الدراسى الأول ( نهاية خطة الفصل الدراسى الأول )
ويتم من خلالها متابعة سير العملية التعليمية داخل المدرسة ليوم دراسى كامل :
1- حضور تابور الصباح بعد التوقيع بدفتر الأمن الخاص بالمدرسة
2- الاجتماع بالمعلمين لتحديد السجلات التى سوف يتم زيارتها والمعلم المسئول عنها
3- متابعة السجلات التى تم تحديدها من بداية البوم حتى نهايته ومتابعة ما تم تنفيذه
4- كتابة الايجابيات والسلبيات التى تم ملاحظاتها أثناء الزيارة
5- الاجتماع بالمعلمين ومناقشة الايجابيات والسلبيات عامة
6- كتابة الزيارة داخل سجل زيارات التوجيه الفنى مع التنويه عن بعض السلبيات
7- توقيع المعلمين على الزيارة بعد قراءتها
8- توقيع الانصراف قبل ترك المدرسة

9- التأكد من رضا المعلمين وعدم وجود مشاكل داخل المدرسة خاصة بالتخصص
10- اطلاع مدير المدرسة على ما تم فى الزيارة من ايجابيات وسلبيات

منقول للاستفادة
__________________
وتدور الدنيا بينا وتجرى مهما تجرى وكل نار تطلنا نخرج منها اقوى بالحب بالعمل بالجهد بالعرق نبنى مصر جديدة يالا يا اهل الجودة نبنى عقول جديدة ونرجع الثقة فى مصرناالحبيبة

الموافى الامام
رد مع اقتباس
 

العلامات المرجعية


ضوابط المشاركة
لا تستطيع إضافة مواضيع جديدة
لا تستطيع الرد على المواضيع
لا يمكنك اضافة مرفقات
لا يمكنك تعديل مشاركاتك

BB code متاحة
كود [IMG] متاحة
كود HTML معطلة

الانتقال السريع


جميع الأوقات بتوقيت GMT +2. الساعة الآن 10:00 PM.