|
|
|
#1
02-05-2014, 06:27 PM
|
|||
|
|||
عندنا مدرستين بالمعهد التقرير السنوي بتاعهم جيد جدا بحجة انهم كانوا واخدين اجازة بدون مرتب
هل هناك نص قانوني علي ان الاجازة بدون مرتب تمنع الموظف من اخذ تقرير بدرجة كفْء؟ وعندما ذهبا للتظلم بالمنطقة تم رفض التظلم!!!!!!!!!!!!!! |
|
#2
02-05-2014, 09:24 PM
|
||||
|
||||
|
اقتباس:
يكون التقرير السنوى حكما مامعنى حكما اى نفس التقرير الذى اخذه فى العام قبل الاجازة فاذا كان التقرير قبل الاجازة امتياز يكون التقرير بعد رجوعها امتياز واذا كان جيد جدا يصبح التقرير جيد جدا وهكذا ومعذرة اذا كان شيخ معهدك لايعرف القانون اظن ان القطاع والمنطقه عندهم علم بهذه القوانين اعتقد فى حاجه مش مفهومه الا اذا كان تقريرهم اصلا جيد جدا |
|
#3
02-05-2014, 09:59 PM
|
|||
|
|||
|
اقتباس:
ده اول تقرير سري |
|
#4
02-05-2014, 10:12 PM
|
||||
|
||||
|
اقتباس:
عموما اول تقرير سرى لايمكن الاعتراض عليه فهى عمليه تقديريه بحته لشيخ المعهد |
 |
| العلامات المرجعية |
«
الموضوع السابق
|
الموضوع التالي
»
العرض المتطور
|
|
جميع الأوقات بتوقيت GMT +2. الساعة الآن 06:50 PM.
