|
||||||
| أرشيف المنتدى هنا نقل الموضوعات المكررة والروابط التى لا تعمل |
|
|
أدوات الموضوع | ابحث في الموضوع | انواع عرض الموضوع |
|
|
|
#2
05-03-2014, 06:55 PM
|
|||
|
|||
لسة والله ما اخدناش الزيادات بس انا بتعامل معاملة الاداريين وليس المعلم المساعد ومنتظرين القرار من الاكاديمية لتحويلنا لمعلم ربنا يسهل
|
|
#3
05-03-2014, 08:48 PM
|
|||
|
|||
|
اقتباس:
ولكن قرار تعيننا مثلكم ليس معلم مساعد بل اخصائين او اداريين على الدررجه الثالثة تثبيت او تعيين 5% ولكن ليس اخصائى تدريس بسؤال التنظيم والادارة بالقاهرة عبر النت قال ليس من لكم كادر هل سنبقى هكذا تخحويلنا للاكاديميه مع اننا لم نقوم بعمل الدبلومه التربوى لانهم قالوا فى الادارة لا تقوموا بدارستها وباقى لى شهر واتنم سنتين من التعيين هل قرار التعيين الخاص باوائل الخرجين كاخصائى تدرس ام اماذا ماهو بالاخص المسمى الوظيفى الخاص باوئل الخرجين اذا سمحتم |
|
#4
06-03-2014, 12:21 AM
|
||||
|
||||
|
اقتباس:
|
|
#5
06-03-2014, 02:24 PM
|
|||
|
|||
|
اقتباس:
شكرا لردك اولا ثانيا اخى المشكله انه تم تعيينا بمسمى وظيفى اخصائى خدمات؟؟؟؟ الذى لا اساس له فى الوزارة اى انه ليس اخصائى تدريس وبعد ان سالت التنظيم والادارة عبر النت لتغيير المسمى الوظيفى قالوا لا يمكن تغيرة لاحكام القانون 155 لابد اتن تشغل وظيفة معلم مساعد كما ذكرت حضرتك وان تعيير المسمى يعد مخالفه للقانون وبسؤال النتظيم والادارة ايضا ايضا هل يحق لنا التسكين على الكادر قالوا لا لان قرار تعيننا 5% ذوى الاحتياجات الخاصة اعتقد ذلك انا نسيت الموضوع اصلا بس بسال لانى اعتقدت ان اوائل الخريخين يخرج لهم تعيين مباشر مثلنا لذلك لم افم بالدبلومه والتربوى ولا احد فى الادارة يفهم شىْ فى قرار تعيينا ولم يفهمنا احد عن انه ليس لى كادر ال بعد شكاوى ومشادات دعنى اعترف لك ان مؤهلى ليس بالمؤهل المتخصص او الجيد بكالويس الادارة الصناعيه من الجامعه العمالية هذا اعتراف منى بذلك وما رايته فى النشرة القادمه من مديريه التربية والتعليم بالمحافظة هو كالاتى كنا 5 افراد مؤهلات عليا 3 بكالريوس تجارة تم تعيينهم اخصائى شئون ماليه فى الادارة التعليميه نفسها وشخص واحد حاصل على شريعه وفانون وتم تعيينه فى الادارة فى اخصائى شئون الفانونية وانا الوحيد الذى تم توزيعى على المدرسه فى هذا المسمى الوظيفى هل العيب فى القانون 155 ولا العيب فى مؤهلاتنا صراحه يعنى |
|
#6
06-03-2014, 04:21 PM
|
||||
|
||||
|
اقتباس:
ثانيا ...مشكلة حضرتك ليست مع القانون 155 ولا مع المؤهل الدراسى ولكن مشكلتك مع قرار تعينك حيث ان من قام باصدار القرار قام بتعينك كادارى خدمات وبالتالى ليس من حق مدير المدرسة اسناد اى جدول دراسى او اشراف بالمدرسة ومن الصعب دخولك الكادرفى الوقت الراهن ثالثا ...علاج مشكلة حضرتك تكمن فى حصولك على مؤهل تربوى اثناءالخدمة ..ثم تقوم بتقديم طلب تسوية مع اعادة التعين وتنتظر وجود درجة مالية خالية حتى يتم تسكينك عليها ..ولكن فى تلك الحالة سيتم خصم اخرخمس علاوات واعادة تعينك من جديد على الدرجة الثالثة فتخسر الاقدمية والحل الاخر انك تقدم فى اى مسابقة وتتعين من جديد بوظيفة معلم مساعد ..شكرا لحضرتك .........وبالتوفيق للجميع |
|
#7
06-03-2014, 05:29 PM
|
|||
|
|||
|
اقتباس:
ولكن مشكلتك مع قرار تعينك حيث ان من قام باصدار القرار قام بتعينك كادارى خدمات اما ثالثا فهى نفطة جوهريه فهل اذا قمت بالتربوى اثناء الخدمه مثلا هل هنك قانون اوشىءاو ماده يسمى تسويه مع اعاده تعيين هل موجوده بالفعل دعنى اعترف واصارح نفسى اولا ان من كتب جواب العيين كان رحيما بنا لعدم تعيينا فى التدريس لظروف الاعاقه وغيرها فكرت فى التربوى بل وجدت هذا العائق لاكن صريحا فى هذا الامر والله لااعرف اين الصح ولكن الخير ما يختارة لى ربى اما الاحل الاخر الذى ذكرته وهو ان اقدم فى وظيفة معلم مساعد صعب او لايمكن لانى مسجل كموظف فى الدوله وفى وظيفه بالدوله سواء كادر او غير كادر |
| العلامات المرجعية |
«
الموضوع السابق
|
الموضوع التالي
»
العرض المتطور
|
|
جميع الأوقات بتوقيت GMT +2. الساعة الآن 12:00 AM.
