|
||||||
| منتدى الفني والإداري والأخصائي ملتقى مهني متجدد للفنيين والإداريين وأخصائي المكتبات والأخصائي النفسي والاجتماعي وتكنولوجيا التعليم والصحافة المدرسية |
 |
|
|
أدوات الموضوع | انواع عرض الموضوع |
|
|
|
#1
26-10-2013, 12:06 AM
|
||||
|
||||
الأخ الفاضل رفعت يوسف بعد التحية أرجو أن ننتظر معا حتى ورود تعديلات جديدة بعد تطبيق الحد الأدنى هذا ان خاب ظنى وصدقت الحكومه والتى كسابقاتها لاتحترم المعلم . لأنه ستحدث تغييرات كبيره تستحق بذل المجهود ولى استفسار لماذا تحتاج لدمج الحوافز مع المرتب ؟ مع العلم بأن ذلك يظلم المعلم حيث تزيد نسبة الخصومات فبدلا من خصم الدمغة + 10 % فى الحوافز يخصم الدمغة + 12 % باضافتها للمرتب وهل فى ادارتكم يصرف المرتب والحافز معا فى كشف واحد ؟
|
|
| العلامات المرجعية |
«
الموضوع السابق
|
الموضوع التالي
»
العرض المتطور
|
|
جميع الأوقات بتوقيت GMT +2. الساعة الآن 07:50 AM.
