سقط شيخ الازهر والجهاز الادارى لانه لايفهم معنى السلطه

[السلواوى حسين]

هذه بعض التفنيدات وارجو التثبيت


بناء على الكتاب الدورى تنظيم وادارة رقم(2) لسنة 2011 بشان قواعد تثبيت العمالة على الموافقة التى منحها برقم 1004 بتاريخ 26/7/2011 وكذلك 1167بتاريخ 22/8/2011 الوارده فى قرار شيخ الازهر رقم (345) الكتاب الدورى ذكر فى البند الاول الاساس هو كل من مضى عليه ثلاث سنوات مستوفى الشروط جاء لتخويل السلطة المختصة هنا شيخ الازهر بالتفويض الوارد كل فى اختصاصه وقام محافظ شمال سيناء القرار الوارد رقم (642) بتاريخ 20/9/2011 وهو بدرجة اقل من درجة الامام الاكبر هو اعمالا لمبد التفويض فى السلطة المختصه بضم الفترة السابقة الى التعيين وشيخ الازهر جاء لقحاف ابناء ويصدر هو وشئون العاملين بالازهر ليحسب المدة من بداية التعيين وبذلك ضيع حق اصيل لابنائه
وجاء الكتاب الدورى رقم (6) ليعتبرها فترة خبرة ذلك وفقا لمادة 27/2 الفقرة الثانية من قانون رقم 47 لسنة 1978 بشان الخبرة عند التعيين للعاملين المؤهلين مع مراعاة قيد الزميل وبذلك نظر الى الاقدمية فى قانون العمل وجاء الكتاب الدورى رقم (7)ليكون اكثر انصاف بمنح العامل علاوة عن كل سنة بحد اقصى خمس علاوات وخلاف لبند الرابع وقد
وضعت لجنة شئون العاملين فى البند الرابع عشر فى قرار التعيين لم يستجيب الى المدة السابقة للتعيين رغم التفويض

[السلواوى حسين]

الى الاخوة ان الاحرى من شيخ الازهر معرفة مصلحة ابنائه بدلامن السؤال مع انه لدية مستشارين ام هم مخربون ام جاء بهم ليكونو القشه التى تقطم شيخ الازهر

[ياسر محمد المقدم]

أرجو من كل الزملاء ارسال شكاوى لديوان المظالم أو الدخول على (الصفحة الرسمية لديوان المظالم بالازهر الشريف) على الفيس بوك وكتابة شكوى تطالب بضم الفترة التى عملناها بالتعاقد كأقدمية لنا