سؤالك له جواب ـــــ هنا فقط ـــــ °l||l° عن شئون العاملين و تطبيق الكادر °l||l°

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة shadyfiruz61

استاذنا الكريم
تحية تقدير واحترام 00
هل من حق الموظف اضافة اى شهاده جديده يحصل عليها الى ملف خدمته ( لمجرد الحفظ فقط ) حيث انها لن تفيده فى تعديل مسمى وظيفى او اى ماديات ولانه يرغب فى ان يظل بحالته الوظيفيه الحاليه 0
مثلا 000 موظف خريج معهد حاسبات وتم تعيينه بوظيفه معينه وارتضى بها 00 ثم حصل على دراسات تكميليه لمدة عام الهدف منها فقط الحصول على شهاده ( لمعادلة شهادته ببكالوريوس التجاره ) وهى لن تضيف اليه اى جديد لانه معين منذ سنوات طويله ولايرغب فى اى تعديل جديد 0
1- ماهى الخطوات التى ييتبعها لاضافة شهادته الى ملفه فقط دون اى تعديلات عل وظيفته الحاليه اى (لمجرد الحفظ فقط ) 00 ربما تنفعه فيما بعد 0
مع تحياتى وتقديرى

الذي لايفيد ما لزوم حفظه فليحفظها في بيته افضل

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة medo matrex

أستاذى الفاضل :
كنت موجها منتدبا
وقد طلبت الإدارة منا العودة للمدارس ومن يريد الإستمرار فى التوجيه يتنازل عن الكادر
فكتبت طلبا للسيد المحافظ باستمرار الندب مع الاحتفاظ بالكادر
فتفضل سيادته بالموافقة ووافق أيضا السيد وكيل الوزارة
فهل هذا الإجراء سليم وسوف أحصل على الكادر مع الاستمرار فى التوجيه ؟
وهل من هق مدير الإدارة عدم تنفيذ الطلب ؟ وكتابة عرض مرة أخرى على السيد المحافظ ووكيل الإدارة ؟
وأشكر لك سعة صدرك

من حقك صرف الكادر ولايستطيع احد وقفة لانه يخالف القانون منح الموجة الكادر

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة medo matrex

أستاذى الفاضل :
سؤالى هو : من يقوم بإدارة العمل داخل الإدارات التعليمية بعد عودة مديرى المراحل ورؤساء الأقسام إلى المدارس ؟

من يريد العودة يصرق الكادر
من لايريد العودة لايصرف الكادر
وهذا السؤل نعرضه علي الوزير للاجابة علية