استفسار ..................

[عادل شبانة]

فريق قيادة التطوير
التشكيل (مدير المدرسة – الوكلاء – ممثلين للمعلمين – ممثلين لمجلس الأمناء – ممثلين لأولياء الأمور – ممثلين للطلبة – ممثلين للمجتمع المحلي للمدرسة) مهامه
1- وضع الخطة العامة لتطوير المدرسة. 2- تحديد معايير تشكيل فرق العمل المختلفة.
3- ترسيخ ثقافة داعمة للتطوير المدرسي بين أفراد المجتمع المدرسي.
4- حصر وتوفير الإمكانيات اللازمة لتنفيذ خطة التطوير
5- إدارة العمل في خطة التطوير.
6- المتابعة المستمرة للأداء في جميع مراحل التطوير وتذليل العقبات وحل المشكلات التي تظهر في جميع المراحل.
§ وسيتم إختيار أعضاء هذا الفريق وفقاً لرؤية مدير المدرسة ومستشهداً بالجدول التالي :-

تشكيل فريق قيادة التطوير المدرسي

اسم الفرد

المهارة

أو الموهبة

المعوقات المحتملة

لعدم المشاركة

طرق التغلب

على المعوقات

دوره أو موقعه

في الفريق

بعض المهارات أو المواهب التي يتم الاستعانة بها في تشكيل فريق قيادة التطوير

الكتابة

بناء فريق

إدارة نشاط

جمع البيانات والمعلومات

الابتكار والإبداع

إدارة الاجتماعات

تسجيل الاجتماع

مفكر جيد

عمل ميزانية أو موقف مالي

الالتزام بالوقت

التعامل مع التفاصيل

لديه رؤية

منفذ جيد

التواصل مع الآخرين

كتابة مذكرة مالية

تحليل البيانات

حل المشكلات

اتخاذ قرار

مرتبط بالمجتمع

توظيف التكنولوجيا

علاقات عامة

ميسر اجتماعات