آخر أخبار حافز الأداء

[حمدى عبد المنصف]

إدارة شبين الكوم بالمنوفية قررت أن يكون الحافز على حسب الدرجة
الدرجة الثالثة بنسبة 75 %
الدرجة الثانية بنسبة 50%
الدرجة الأولى بنسبة 25%
إضافة إلى ما يتم صرفه من حافز الإثابة وهو ال 25% .
هذا للعلم فقط وموقفنا لن يتغير أبدا .

ألا بالصبر تبلغ ما تريد وبالتقوى يلين لك الحديد

[محمدعبدالرحمن محمد]

المطلوب تكملة الحوافز والكادر إلى 200% أعتقد بكده يكون فيه مساواة وومننساش الدرجات المالية

[محمدعبدالرحمن محمد]

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة حمدى عبد المنصف

إدارة شبين الكوم بالمنوفية قررت أن يكون الحافز على حسب الدرجة
الدرجة الثالثة بنسبة 75 %
الدرجة الثانية بنسبة 50%
الدرجة الأولى بنسبة 25%
إضافة إلى ما يتم صرفه من حافز الإثابة وهو ال 25% .
هذا للعلم فقط وموقفنا لن يتغير أبدا .

ألا بالصبر تبلغ ما تريد وبالتقوى يلين لك الحديد

هل هذا سيكون فى ادارتكم فقط أم سيكون فى جميع الادارات

[محمدشومان]

هل ه>ا يعقل كل ادارة تصرف بمزاجها

[سامى الجنانى]

وذلك ماتم بالشرقية

[عماد الحضري]

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة حمدى عبد المنصف

إدارة شبين الكوم بالمنوفية قررت أن يكون الحافز على حسب الدرجة
الدرجة الثالثة بنسبة 75 %
الدرجة الثانية بنسبة 50%
الدرجة الأولى بنسبة 25%
إضافة إلى ما يتم صرفه من حافز الإثابة وهو ال 25% .
هذا للعلم فقط وموقفنا لن يتغير أبدا .

ألا بالصبر تبلغ ما تريد وبالتقوى يلين لك الحديد

الصرف حسب الدرجات ولا حسب مسميات الكادر
الخبر الل عندنا انه معلم مساعد 75
معلم 50
ما بعد ذلك 25

[حسام الدين ناجى]

الاثنين في واحد

الدرجة الثالثة = معلم مساعد
الثانية - معلم
الأولى وما فوقها = معلم اول ، معلم أول أ ، ومعلم خبير ومعلم كبير

لقد نسيت شروط دخول الكادر الم يكن المسمى مربوط بالدرجة المالية

المشكلة ان الوزارة والدولة تعتبرنا من العاملين في اجمالي ما يحصل عليه الملعم ليساوي 200%

ولا تعتبرنا من العاملين عند ترقية المعلمين على درجات الدولة يعني محلك سر

لان ببساطة لكل درجة مالية علاوة خاصة بها ستزيد من الأساسي وبالتالي سيزيد إجمالي ما يتقاضاه المعلم و هذا هو " اللي مش ممكن أبدا "

يعني بمكيالين في حته موظف بالدولة (إجمالي آه ) وحتة ثانية موظف له كادر خاص ( في الدرجات المالية )

من العبقري الذي يستطيع أن يفهم أي واحد في مصر كيف يكون راتب موظف مقسوم نصفين

نصف بالدرجة المالية و نصف بالكادر الذي توقف عند درجة مالية معينة
وفقط سيترقي المعلم وفقا لمسميات الكادر بدون درجة مالية وبزيادات 25% من شريحة إلى أخرى من الأساسي المحسوب أصلا وفقا للدرجة المالية

والذي تم تسكين المعلمين أساسا على مسميات الكادر على أساس الدرجات المالية

ولكن الترقية ستكون وفقا للمدة الزمنية بين الدرجات المالية دون الحصول على المسمى على الدرجات فقط بعد التدريب والنجاح سيحصل المعلم على مسمى الكادر بزيادته دون علاوةالدرجة المالية

ببسطة الدولة بتحب توفر ميزانيتها للمستشارين وعُلية القوم ـ وموظفي هيئة الكهرباء والطاقة وشركات توزيع الكهرباء و الشركات القابضة للبترول والتعدين وحتى أعضاء هيئات التدريس بالجامعات في وزارة التعليم العالي
أما وزارة التعليم الأدنى ( الواطي ) عكس العالي وفقا للمسمى الرسمي لوزارة التلعليم العالي فهي في الدرج الأسفل

حافز الأداء اإجمالي أفضل لصغار الموظفين لأنه سيحسب بالنسبة الأعلى على الأساسي الجديد أما الكادر فسيحسب على أساسي العام السابق
بدء من معلم ول ومعلم أول أ ومعلم خبير ومعل كبير فسيزيد 25% فقط ليكون هذا مفهوم الكادر

فلا ضرر مادي من عدم ترقي الصغار وفقا لمسميات الكادر بل عدم الترقي أفضل ماديا
ما الكبار فالترقية ستكون معنويةو جزء بسيط ماديا بدء من معلم أول أ

[د.عبدالرحمن المنياوي]

الثالثة = معلم مساعد ..

المعلم = الثالثة + أقدمية سنتين

الثانية = معلم أول

الأولى معلم أول أ

هو فيه معلم بيتعين على الثانية يا أخي الفاضل ؟؟؟ راجع قانون الكادر

[r_r_r]

ربنا يبارك فى القليل

[khaloud]

مافيش جديد ياشاطر العب غيرها موعدنا 17/8/2011 امام مجلس الوزراء واللى مش هايجى يستاهل يضرب على قفاه

[هيما2011]

مافيش جديد ياشاطر العب غيرها موعدنا 17/8/2011 امام مجلس الوزراء واللى مش هايجى يستاهل يضرب على قفاه

[عبدالنبي الحداد]

ربنا يبارك فى القليل

[رمضان5]

مافيش جديد ياشاطر العب غيرها موعدنا 17/8/2011 امام مجلس الوزراء واللى مش هايجى يستاهل يضرب على قفاه

[الأستاذ علاء سليمان]

كل ذلك تهريج
المطلوب على الاقل الان
مائه فى المائه للجمبع

[سيف سالم]

ادارة شبين في البطيخ
الوزير بقول معلم مساعد 75 ومعلم 50 وما فوق 25
ونحن بنقول كلنا امام رئيس الوزراء 17/8
ومفيش تدريس هذا العام
عام دراسي بلا معلمين