|
أخبار التعليم المصـري نقاشات وأخبار تعليمية متنوعة |
|
أدوات الموضوع | انواع عرض الموضوع |
#1
|
|||
|
|||
الكادر حقنا وكل زيادة لأى موظف حقنا
الكادر من حقنا وعلينا أن نعى أن ما يفعلونه معنا هو لدفعنا إلى إلغاء الكادر زملائى الأعزائى أعلموا أن الكادر من حق المعلم وكذلك أى زيادة تقرر لأى من العاملين المدنيين الخاضعين لقانون 47 لسنة 78 من حقنا وهذا الحق قانونى فيجب علينا عدم التهاون فى حقوقنا التى كفلها لنا القانون ولنتحد جميعا وما ضاع حق يطلبه صاحبه وهذا نص المادة (89 ) من قانون الكادر 155 لسنة 2007 والتى تنص على أن زيادة تقرر للعاملين بالدولة هى حق أصيل للمعلمين تنص المادة 89 من القانون 155 الخاص بقانون كادر المعلمين ان من حق المعلمين وفقا لهذا القانون اى زيادة تمنح لجميع العاملين بالجهاز الادارى للدولة اليكم نص المادة واليكم قانون 155 والمعروف بقانون الكادر مادة(89) يمنح شاغلو وظائف التعليم المشار إليها في المادة (70) من هذا القانون الموجودون بالخدمة في تاريخ العمل بهذا الباب أو الذين سيعينون مستقبلاً بدل معلم وقدره 50٪ من أساسي الأجر ، [COLOR="rgb(139, 0, 0)"]وتسرى عليهم العلاوة السنوية المقررة،وكل زيادة في الأجور تمنح للعاملين بالجهاز الإداري بالدولة ، وتتم ترقيتهم للدرجة المالية الأعلى وفقاً للأحكام المنصوص عليها بقانون نظام العاملين المدنيين بالدولة ،وتطبق عليهم الأحكام الأخرى الواردة بهذا الباب . ويصدر قرار من وزير التربية والتعليم بتحديد الوظائف المقابلة لوظائف المعلمين الواردة بالجدول المرفق. ويمنح شاغلو وظائف المعلمين المشار إليها في المادة (70) من هذا القانون وبقرار وزير التربية والتعليم طبقاً للفقرة السابقة بدل اعتماد بنسبة تتراوح ما بين 50٪ إلى 150٪ من الأجر الأساسي ، على النحو المبين بالجدول المرافق وذلك عند نقلهم من الوظائف المشار إليها في الفقرة الأولى من هذه المادة لشغل وظائف المعلمين بعد استيفائهم متطلبات الشغل والاعتماد المقررة لها ، مع احتفاظهم بصفة شخصية بالأجور التي يتقاضونها ولو تجاوزت نهاية الأجر المقررة للوظائف المنقولين إليها ، وبحيث يبدأ في التطبيق في موعد لا يتجاوز 1/7/2008 ويكون ترتيب الأقدمية بين المنقولين إلى وظيفة واحدة بحسب أوضاعهم السابقة فى حالة استيفائهم الشروط والمتطلبات في ذات التاريخ . |
#2
|
|||
|
|||
يا جماعة انسوا قانون الكادر عايزين نتساوى بالعمال بس هى دى مطالبنا العامل سياخذ 700 جنيه واحنا بعد سبع سنوات مدرسين بناخذ500جنيه !!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!
|
#3
|
|||
|
|||
لنا الحق بقوة القانون
بارك الله فيك يا أى الفاضل
طبقا للقانون 155 لسنة 2007 الشهير " بقانون الكادر " يحق للمعلم الحصول على الدرجات المالية وأى زياده فى مرتبات العاملين المدنيين بالدولة . المطلوب فقط ( نظرا لأن الوزير وهو رجل قانون مش فاهم القانون 155 ) أن نقابة المعلمين المستقلة برفع دعوى امام اقضاء لتطبيق اقانون .... وبهذا نحصل على حق المعلم المتمثل فى الآتى :- 1- الدرجة المالية المتأخرة عن باقى العاملين المدنيين بالدولة . 2- الزيادة المالية المقررة للعاملين المدنيين بالدولة " الحد الأدنى للأجور " . |
#4
|
||||
|
||||
هذا فعلا هو السيناريو المتفق عليه في الوزاره وهو
اطلاق اشاعه ان المعلم لا يستحق الحد الادني لانه ياخذ الكادر وتكون النتيجه كالاتي الاسراع من المدرسين بالدعوه الي الغاء الكادر وهو المطلوب والمنتظر او ر ان يكون المعلمون رجاله حقيقين وينتفضوا وفي هذه الحاله سيخرج مسئول من الوزاره بنفي الخبر كالعاده او ان المعلمين _وهذا ماسيحدث_ لن يحركوا ساكنا ولن ياخذو كدر ولا حد ادني للاجور والام اننا قانونا نجمع بين الكادر واي زيده تطبق علي العاملين بالدوله وهذا الخبر الذي اشيع هو خرق لهذا القانون وتسرى عليهم العلاوة السنوية المقررة،وكل زيادة في الأجور تمنح للعاملين بالجهاز الإداري بالدولة
__________________
|
#5
|
|||
|
|||
قوة القانون
بارك الله فيك
أرجو من جميع الزملاء إعادة قراءة القانون 155 لسنة 2007 " قانون الكادر " سنجد فيه طبقا للمدة التى ذكرها الزميل أن أى زيادة فى مرتبات العاملين المدنيين بالدولة يستحقها المعلم وما يقال أو يشاع حاليا خرق للقانون ..... التمسك بقانون الكادر يحفظ للمعلم حقوقه . |
#6
|
|||
|
|||
لابد من رفع دعوة قضائية حتى لايضيع حق كل المعلمين فجميعهم يستحقون أية زيادة فى الأجور تمنح لأى موظف يعمل بالجهز الإدارى ويخضع لقانون 47 والمعلمون بنص قانون الكادر يستحقون هذه الزيادات
|
#7
|
|||
|
|||
السلام عليكم
الموضوع فيه كثير من الخداع والتصريحات المطاطية الخادعة فهناك اسئلة كثيرة يجب الاجابة عليها 1- هل المقصود بالحد الادني هو الراتب قبل الاستقطاعات ام هو شامل ما يتقاضاه الموظف 2- من الواضح من كلام المسئولين انهم سيقوموا بزيادة الدرجة السادسة والخامسة ليصبح اجمالي الراتب قبل الاستقطاعات 700 جنيه اما باقي الدرجات فستزيد مرتباتهم 287 جنيه وده بسبب تخفيض الضريبة علي الدخل . يعني اللي هيحصل ان اللي علي الدرجة السادسة او الخامسة هياخدوا 700 قبل الاستقطاعات اما من هم علي الدرجات الاخري فسوف يزيد مرتبهم 287 جنيه لكل الدرجات....يعني لو انتا علي الدرجة التاالثة ومرتبك 530 جنيه في شهر سبعة هتاخد 530 + 287 = 817 اما اذا كنت علي الدرجة التانية ومرتبك 650 يبقي هتاخد في شهر سبعة 650 + 287 = 937 ده التفسير الوحيد الواضح من التصريحات الخبيثة اللي عمالين نسمعها وسيبكم من الجداول اللي بتشفوها لانها كلها غلط ....... يا اخوانا بالله عليكم من خبرتنا الطويلة العريضة بالحكومة عمرها جابت حاجة كويسة للموظف او نفخت في صورته لا يطلعوا يقولوا للناس هنديكم مليون جنيه فالناس تفرح فرحة الاهبل ....... وبعد كدة اما تروح تقبض تلاقي نفسك واخد ...... التمام هو احنا مش عارفين حكومتنا الحلوة الطيبة ...عمار يا حكومة |
#8
|
|||
|
|||
هل تعلم ايها المعلم السلبى الجبان ان هذا الوزير وهو معين مخصصوص علشان يغطى على موضوع الدرجات المتوقفة وهو الذى أوعز لوزارة المالية ان المعلمين يتمتعون بكادر ولذلك لا يستحقون أى زيادات فماذا أنتم فاعلون هل ستناموا تانى فى العسل بعد النفى الشفهى الذى قدمه أحد أذناب الوزير أم انكم ستواصلون للحصول على كافة حقوقكم وطرد هذا الوزير الذى يسوى بين الفراش والمعلم
|
#9
|
|||
|
|||
هل تعلم ايها المعلم السلبى الجبان ان هذا الوزير وهو معين مخصصوص علشان يغطى على موضوع الدرجات المتوقفة وهو الذى أوعز لوزارة المالية ان المعلمين يتمتعون بكادر ولذلك لا يستحقون أى زيادات فماذا أنتم فاعلون هل ستناموا تانى فى العسل بعد النفى الشفهى الذى قدمه أحد أذناب الوزير أم انكم ستواصلون للحصول على كافة حقوقكم وطرد هذا الوزير الذى يسوى بين الفراش والمعلم مربط الفرس هو الدرجات وليس الحد الأدنى
|
#10
|
|||
|
|||
كله خير ان شاء الله
__________________
|
#11
|
|||
|
|||
ياجماعة احذروا
الناس اللي بتقول نسبنا من الكادر ماهو ده اللي هما عاوزينه اانا نطلب بأنفسنا الغاء الكادر مع أنه من حقنا قانونا الجمع بين الاثنين كفاية تنازلات افهموها بقي دي لعبة حقيرة |
العلامات المرجعية |
|
|