سؤالك له جواب ـــــ هنا فقط ـــــ °l||l° عن شئون العاملين و تطبيق الكادر °l||l° - الصفحة 66

#**976** 17-11-2009, 08:17 PM

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة الدقن

بعد السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
نقدمت لإختبارالكادر 2008 ونجحت والجمد لله أنا وزميلان غلى نفس الدرجة الأولى وأحد الزميلين أسبقه أنا فى كشوف الترقية للدرجة الأولى ب2200 اسم على مستوى المديرية لآنه ترقى للدرجة الثانية عام2002اماأنافحصلنت على الأولى عام 2000 ولكنه كان قبل الكادر على درجة وكيل وكنت مدرس أول فمن احق بأن يكون وكيلا للمدرسةحاليا وما تفسيرماجاء بالمادة 89من قنون 155( ويكونترتيب الأقدمية بين المنقولين الىوظيفةواحدة بحسب أوضاعهم السابقة.......................الخ)بالنسبة لوضعى انا وزميلى هذا

الترقية لوكيل لابد مؤهل عالي تربوي وبالاختيار وليس بالاقدمية من معلم اول أ وخبير
ماورد بالقانون اذا كان اثنان علي الاولي يكون من حصل عليها 2003 اقدم من حصل عليها 2005 في معلم اول ا

#**977** 17-11-2009, 08:22 PM

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة علاء المصري2002

الاستاذ الفاضل /محمد
السلام عليكم ورحمه الله وبركاته
الترشيح لوظيفه مدير مدرسه من معلم اول أ
تسكين وظيفى فعلى اربع سنوات

لا 4سنوات من الحصول علي الاولي باعتبار معلم اول أمن بداية الاولي ولتطبيق المادة 89 ينقلون بنفس اوضاعهم السابقة وجاء الرد من الوزارة مطابق لهذا لان تاريخ التسكين لايؤثر علي الاقدميات ماسكن 1-12-2008 =ماسكن 1-7-2009=ماسكن 1-8-2009 الاقدمية بتاريخ التعين

#**978** 17-11-2009, 08:32 PM

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة albhe

اعمل رئيس قسم الوسائل التعليمية حاليا بالادارة ولا ااقوم بالتدريس0 وكنت من قبل مدرس لغة انجليزية ثم مدرس اول ثم وكيلا بمدرسة0 واجتزت اختبار الكادر فى مايو الماضى 2009 بنجاح0 وتم صرف المرحلة الثانية من الكادر لمن اجتازوا الاختبار معى فى مايو 2009 ممن يقومون بالتدريس ولكن لم يتم الصرف لنا نحن العاملون فى ديوان الادارة0 فهل يعنى هذا اننى لن اصرف المرحلة الثانية الا اذا انتقلت لمدرسة للعمل بالتدريس فهل اجد الاجابة عندك ولك الشكر سلفا

لابد التدريس طبقا للمادة 70 ومن لايدرس لن يصرف بدل الاعتماد

#**979** 18-11-2009, 09:25 AM

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة هانى كامل3

حدث مع زميلى ان مدير الادارة قام بتعلية صوته عليه وكلمه باسلوب غير لائق وطرده من مكتبه كيف يشتكى رئيسه فى العمل فى الشئون قانونية وهل تسطيع الشئون قانونية ان تتبع معه الاجراءات مع انه يراسه فى العمل
وما الجهات التى يشتكى فيها مدير الاداره او مدير المديرية

يشتكي للنيابة الادارية

#**980** 19-11-2009, 02:03 PM

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة e_a

صدر لى امر تكليف فى مدرسة غير مدرستى الأ سا سية فتقدمت بطلب الى مدير الأدارة نصه كا لأتى
واشر عليه با ن ابقى فى مدرستى وعلى التوجية سد العجز فى المدرسة التى كنت مكلف با لعمل فيها
هل ممكن التوجية بيده ان يلغى هذه التا شيرة مع العلم ان مديرة المدرسة كتبت با ن المذكور يعمل بجد واجتها د فى مشروع الجودة با لمدرسة

السيد الأستا ذ/ مديرعام ادارة منوف التعليمية

بعد تقديم واجبا ت الأحترام

مقدمه لسيا دتكم / أحمد عبد المرضى عيد
مدرس لغة أنجليزية بمدرسة التحريرالأبتدائية بمنوف
الموضوع
حيث أننى رئيس أحد فرق الجودة بمدرسةالتحريرالأبتدائية بمنوف(فريق الموارد البشرية) ورئيس وحدة المعلوما ت والأحصا ء ومدرس أسا سى بمدرسةالتحرير بمنوف لذاك ألتمس من سيا دتكم إلغاء أمرالتكليف الصادر لى الى مدرسة الحا مول بنيين الأبتدائية
مع قبول وافر التحية

مقدمه لسياتكم
أحمد عبد المرضى عيد
مدرس لغة انجليزية
أسا سى با لمدرسة
كتبت مديرة المدرسة الأتى
المذكور يعمل بجد واجتها د فى مشروع الجودة
فى المدرسة

لا ليس للتوجيه حق مخالفة مدير عام الادارة

#**981** 20-11-2009, 10:39 AM

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة nnna

كيف انتقل من المرحلة الاعدادية الى الثانوية مع العلم انى منتدبة من المرحلة الاعدادية الى المرحلة الثانوية فعلا مع العلم بانى قد نجحت فى امتحان الكادر والمسمى الخاص بى معلم اول اعدادى و ثانوى

يرجع ذلك للمعدلات ورأي التوجيه الان اما بعد ذلك سيجري اختبار بمعرفة الاكاديمية طبقا للقانون

#**982** 20-11-2009, 10:41 AM

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة medo matrex

أستاذى الفاضل : لك تحياتى
وصل اليوم إلى المدارس استمارة حصر وظائف للمدرسين
ومن شروط ملء الاستمارة أن يكون كل معلم تخرج من دور المعلمين المأسوف عليها وحصل على شهادة التأهيل التربوى ضمن ( معلم فصل ) وليس معلم تخصص ( لغة عربية ـــ دراسات ـــ رياضيات ـــ علوم )
فهل يعقل هذا ؟ وماذا ينتظر خريجى دور المعلمين فى المستقبل ؟

ليس في هذا ظلم لان المعلمين تربوين هم معلم فصل في الاساس ويستعان بهم في حالة عجز المتخصصين

#**983** 20-11-2009, 10:45 AM

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة ايمن شليح

الاستاذ المبجل / محمد الفخراني
السلام عليكم ورحمة الله
اجتزت ولله الحمد امتحان الكادر في 30 اغسطس 2009 معلم اول " أ " فهل لى الحق التقدم لوظيفة وكيل اعدادي ؟ وماهي الاجراءات المتبعه؟ وهل من حق مدير الادارة او التوجيه استمراري كمدرس علما بانني :
1- تعيين 1993
2- حصلت على مدرس اول عام 1998

عندما يصدر قرار التسكين من المحافظ من حقك الترشيح لوكيل عندما يوجد مكان شاغر

#**984** 20-11-2009, 02:46 PM

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة عاطف طه محمدين

متى سيتم صرف الكادر لمن اجتاز امتحان مايو 2009؟ ولكم الشكر.من محافظة الدقهلية.

بعد صدور قرار التسكين من محافظ الدقهلية اعتبارا من1-8-2009

#**985** 20-11-2009, 07:45 PM

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة soaad-532

السلام عليكم ورحمة الله و بركاته
حصلت على بكالوريوس تربية بعد المعلما ت ومازلت على الفنية لانى اخذت علاوتين ودخلت امتحان الكاد ر رياضيا ت ونجحت دور مايو وادرس الرياضيات ابتدائى منذ سنوات عديدة.
هل انا الان تخصص رياضيات ام لالانى على الفنية بالرغم انى لم اعمل مدرسة فصل سابقا.
ولكم تحياتى.

التخصصي من علي الدرجة التخصصية وليست الفنية

#**986** 20-11-2009, 07:47 PM

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة ايمن شليح

شكرا جزيلا لحضرتك
ولي استفسار
كيف اترشح لوكيل
هل اقدم طلب الى الادارة التعليمية ؟
ام الى المديرية ؟
ام المحافظ ؟

قدم طلبك للسيد مدير الادارة التعليمية

#**987** 20-11-2009, 08:00 PM

[quote=medo matrex;1751566]

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة medo matrex

أستاذى الفاضل : لك تحياتى
قلت فى ردك السابق أن خريجى المعلمين تربويون ويستعان بهم لسد العجز فى التخصص
وما جزاء من حصل على التأهيل التربوى واستقطع من وقته وماله مدة أربع سنوات على الأقل مع كثرة الأعباء التى كان يتحملها ؟
وهل ( شهادة ) التأهيل لا تتساوى مع ( شهادة ) كليات التربية ؟
أليست الكلية التى تخرج منها الحاصل على ( التأهيل )هى نفس الكلية التى تخرج منها الحاصل على ( التعليم الأساسى ) هل جزاءنا إننا لم نسوى حالتنا على الدرجة التخصصية ؟ وبقينا فى الدرجة الفنية ؟

انت استفدت بعلاوتيبن ومدتك كاملة اذا اعيد تعينك كنت بعلاوة واحدة ونصف المدة بحد اقصي 5سنوات وكنت ستضار جدا وضعك الان أفضل من اعادة التعين واحمد الله ما ينقصك انت فني وليس تخصصي والتخصصي يفضل للمادة والفني للفصل وكل يكمل بعضه عند العجز

#**988** 21-11-2009, 02:11 PM

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة soaad-532

الاخ الفاضل لابد من اللجوء للقضاء ومساواتنا بزملائنا الحاصلين على نفس الشهادة واعادوا التعيين حتى لو دفعنا ما اخذناه ولن يكون كثير لان العلاوتين الاتى حصلن عليهما 10 جنيهات والعلاوة الواحدة 5 جنيهات فسوف نرد لهم مقدار علاوة واحدة بهذه القضية ونعين على التخصصية ولن يتم ذلك بقضية فردية لابد ان تكون جماعية .واذا سكتنا سنهمش فى مدارسنا ويعين التخصصية مكاننا.

معك الحق في رفع قضية

#**989** 21-11-2009, 02:16 PM

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة علاء المصري2002

قلت قبل ذلك ان المده البينه لوظيفه مدير اربع سنوات تسكين عللى وظيفه معلم اول أتسكين وليس من الدرجه الاولى حسب الفتوى الصادره من الوزاره بتاريخ 11/10/2009 ما رايك ياستاذ /محمد

لاتشغل بالك باشياء تضر ولاتنفع هي 4سنوات من الاولي وهذا في صالح المعلمين وما يضرك في ذلك ربما ينفعك وهذا طبق في كل المحافظات اذا كفر الشيخ لم تطبقه اشتكوا للوزارة برجاء ترك هذا الموضوع ومعنا ننفع ولانضر

#**990** 21-11-2009, 02:20 PM

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة هانى كامل3

ما هى البدلات التى من حق المعلم ؟
وما هى البدلات التى تاتى بالقضاء الادارى

البدلات 1-بدل معلم وبدل اعتماد
2-بدل انتقالات وبدل سفر
3-بدل اغتراب مناطق نائية وبل تغذية
4-مكافاة 200يوم =5%
5-مكافاة امتحانات عام
بدلات بالقضاء الادري بدل تفرغ