مستشارك القانونـى

[osamaabdsalam]

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة omar sedawy

خي العزيز/
بعد التحيه
انا حاصل علي تربيه تعليم ابتدائي وبحكم قضائي غيرت الشهاده الي تربيه تعليم اساسي
و ذهبت الي المديريه لتغيير المسمي الي اعدادي الي اني قوبلت بالرفض فما العمل علما باني اعمل بالمرحله الاعداديه منذ اكثر من 6 سنوات ويوجد زملاء غيروا بنفس الطريقه
ارجو الافاده وشكرااااااااا

تقدم بشكوى أسوة بزملائك

[osamaabdsalam]

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة المستكشف

بعد السلام والتحية لشخصكم الكريم فلدى سؤال لحضرتكم و هو
هل يجوز للاكاديمية ان تمنح صلاحية لمعلم ابتدائى (علوم ) الى معلم ثانوى فيزياءدون المرور على المرحلة الاعدادية ؟

و اذا جاز ذلك فما تفسيركم لعبارة (ينقل من مرحلة الى مرحلة تالية فى قانون 275 قانون تغير المسمى الوظيفى أول بند )
2- هل أسبقية الدخول للمرحلة الثانوية ( ندبا كليا ) يلغى أويمنع أسبقية التعين و الدرجة فى الدخول لتلك المرحلة عند التقديم سواء فى نفس عام من ندب اليها أو بعدها ؟
واذا كان لا فماهى الاسانيد القانونية لذلك ؟
و السلام عليكم

يجوز للأكاديمية تغيير المسمى الوظيفى والنقل إذا انطبقت الشروط
ثانيا : الأسبقية فى التعيين والأقدمية هى الأساس فى التقل والترقية

[osamaabdsalam]

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة gihanegypt

ابنى ضربه المعلم هو فى اللجنة الامتحان مجرد انه بيضحك ماذا افعل

من حقك شكوى المعلم

[osamaabdsalam]

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة محمد عبد الفضيل5

سيادة المستشار تحية طيبة وبعد اخصائي التغذية حاصل على بكالوريوس زراعة وحاصل على دبلوم تربوي وحاصل على على icdl وحاصل على دورة الانتل ودورات اخرى تابعة لوزارة التربية والتعليم لكنه لا يعامل معاملة باقي الاخصائين الاجتماعي والنفسي والصحافي ومشرف المكتبات والمشرف الاجتماعي ويعامل معاملة الاداريين الحاصلين على مؤهل متوسطفقط مع كامل احترامي لهم فما فائدة ذلك كله ومع العلم اننا معينين على القرار 47 للعاملين في الدولة وتاريخ التعين 1/4/2012 وان القرار 155 هذا في 2007 والتعيت كان قبل ذلك على نفس القانون ومع ذلك دخلوا كادر فلماذا لا نتساوى بباقي الاخصائيين
افيدونا بارك الله فيكم

طالب بحقك بالمساواة
فما ضاع حق وراءه مطالب

[محمد خسن سناري]

أنا مدرس (تعاقد مؤقت)منذ 2011 وحتي الأن
حدثت لي مشكلة زملائي والموجه اشتكوني في الدروس الخصوصية واثارة العملية التعليمية وذلك بسبب اعتراضي شفويا علي الخطة لان الموجه حاب المعلمين القدامي علي حساب المتعاقدين .
قدمت الشكوي منهم الي الادارة التعليمية (مدير الادارة التعليمية ) كتب علي الشكوي
( يستبعد لحين انتهاء التحقيق)وذلك منذ شهر 12 /2013م

عند التحقيق معي طلبت تحويل الشكوي والتحقيق معي أمام النيابة الادارية وبعد شهور من التحقيق والاتيان بالطلاب وتضارب الاقوال و وجود امضائي علي الخطة في الدفتر وشهادة مدير المدرسة معي وتبراتي من الاتهام الصادر من زملائي

(حفظت القضية اداريا)نصف شهر 2014/4

1/ في حالة استبعادي لحين انتهاء التحقيق لم أكن الأحدث بالمدرسة وهناك مدرس أحدث مني

2/صدر قرار من المحافظة بعمل عقد معلم مساعد 1/4/2014
قام التوجيه بالابقاء علي المتعاقدين في مدارسهم دون توزيع حرصا علي استقرار العملية التعليمية وبالتالي أنا في حالة الاستبعاد حتي ينتهي التحقيق استلمت العمل 2014/4/15 في المدرسة المستبعد اليها حتي انتهاء التحقيق ولم أكن أعلم بحفظ القضية اداريا لانه هناك سرية تامة في النيابة .

رجاء
هل أخذ صورة من قرار النيابة التي لم تديني بعد واكتب طلب برجوعي الي المدرسة الاصلية ؟ ام
انه مستحيل عودتي الي المدرسة الاصلية بعد استلامي في المدرسة المستبعد اليها لحين انتهاء التحقيق ؟

علما باني رقم (2) في التقدير علي مستوي الادارة وانه لو تم التوزيع لكنت أول الموزعين

أرجو الإفادة القانونية المدعمة بالمستندات والقوانين التي استند اليها في عودتي الي مدرستي

النصيحة الأخوية من أخ إلي أخيه الصغير

جعلك الله ميسرا لا معسرا

[moahmedoooooooooooooooooo]

انا معلم اعدادي

واريد معرفة :

كم يوما يحق لنا غيابها اثناء امتحانات الشهادة الاعدادية ومانوعية الاجازة ؟

ما العمل اذا كانت المسئولة عن توزيعنا تقوم بـ " حدفنا " بأماكن نائية وبعيدة جدااااااا عن مكان اقمتنا وخارج مركزنا

وهل لها الحق في رفض البديل إذا تقدمت ببديل عني يقوم بالعمل بالامتحانات بدلا مني ؟

وهل لي الحق في الذهاب للامتحانات أو عدمه ؟؟؟

[osamaabdsalam]

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة محمد خسن سناري

أنا مدرس (تعاقد مؤقت)منذ 2011 وحتي الأن
حدثت لي مشكلة زملائي والموجه اشتكوني في الدروس الخصوصية واثارة العملية التعليمية وذلك بسبب اعتراضي شفويا علي الخطة لان الموجه حاب المعلمين القدامي علي حساب المتعاقدين .
قدمت الشكوي منهم الي الادارة التعليمية (مدير الادارة التعليمية ) كتب علي الشكوي
( يستبعد لحين انتهاء التحقيق)وذلك منذ شهر 12 /2013م

عند التحقيق معي طلبت تحويل الشكوي والتحقيق معي أمام النيابة الادارية وبعد شهور من التحقيق والاتيان بالطلاب وتضارب الاقوال و وجود امضائي علي الخطة في الدفتر وشهادة مدير المدرسة معي وتبراتي من الاتهام الصادر من زملائي

(حفظت القضية اداريا)نصف شهر 2014/4

1/ في حالة استبعادي لحين انتهاء التحقيق لم أكن الأحدث بالمدرسة وهناك مدرس أحدث مني

2/صدر قرار من المحافظة بعمل عقد معلم مساعد 1/4/2014
قام التوجيه بالابقاء علي المتعاقدين في مدارسهم دون توزيع حرصا علي استقرار العملية التعليمية وبالتالي أنا في حالة الاستبعاد حتي ينتهي التحقيق استلمت العمل 2014/4/15 في المدرسة المستبعد اليها حتي انتهاء التحقيق ولم أكن أعلم بحفظ القضية اداريا لانه هناك سرية تامة في النيابة .

رجاء
هل أخذ صورة من قرار النيابة التي لم تديني بعد واكتب طلب برجوعي الي المدرسة الاصلية ؟ ام
انه مستحيل عودتي الي المدرسة الاصلية بعد استلامي في المدرسة المستبعد اليها لحين انتهاء التحقيق ؟

علما باني رقم (2) في التقدير علي مستوي الادارة وانه لو تم التوزيع لكنت أول الموزعين

أرجو الإفادة القانونية المدعمة بالمستندات والقوانين التي استند اليها في عودتي الي مدرستي

النصيحة الأخوية من أخ إلي أخيه الصغير

جعلك الله ميسرا لا معسرا

أولا : المفروض أنه إذا حفظ التحقيق يودع محضر التحقيق فى ملفك بالادارة وصورة منه بالمدرسة
على كل حال
اطلب صورة من القرار
ثانيا : إذا كان قد تم حفظ التحقيق يكون موضوع الشكوى كأن لم يكن إلا إذا رأى مدير المدرسة والتوجيه أن نقلك واستبعادك للمصلحة العامة

[osamaabdsalam]

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة moahmedoooooooooooooooooo

انا معلم اعدادي

واريد معرفة :

كم يوما يحق لنا غيابها اثناء امتحانات الشهادة الاعدادية ومانوعية الاجازة ؟

ما العمل اذا كانت المسئولة عن توزيعنا تقوم بـ " حدفنا " بأماكن نائية وبعيدة جدااااااا عن مكان اقمتنا وخارج مركزنا

وهل لها الحق في رفض البديل إذا تقدمت ببديل عني يقوم بالعمل بالامتحانات بدلا مني ؟

وهل لي الحق في الذهاب للامتحانات أو عدمه ؟؟؟

لاتوجد أجازة أيا كان نوعها عند الندب للامتحانات سوى الاجازة المرضية بواسطة القومسيون الطبى العام
ولايجوز رفض الندب فهو واجب وطنى

[moahmedoooooooooooooooooo]

ارجوووك الاجابة عن باقي الاسئلة :

1 ) كم يوما يحق لنا الغياب اثناء الامتحانات ؟

2 ) هل لمن يوزع الحق في الاعتراض على بديل مكاني ؟

[الهندي]

السلام عليكم
انا معلمة دفعة 94 وانقطعت في فترة التكليف بسبب سفري مع زوجي خارج البلاد ..فهل يمكن العودة للعمل في التربية والتعليم وما هي الاجراءات التي يجب اتخذها ؟

[samuelaw69]

استاذي العزيز شكرا ليك علي حسن استماعك وسعة صدرك وارجو منك الرد علي في مشكلة تخصني وهي كالاتي : انا كنت معين باحد المدارس الخاصة ومثبت وجائني شغل عقد محافظ ( 50 جنية ) فاستلمت العمل بعقد المحافظ والذي ينص علي الجمع بين عملين وكنت اذهب يوم في الاسبوع واليوم استلمت جواب نعين معلم مساعد فما هو الصح حتي انفذة دون تحمل مسؤلية فهل اقدم استقالة مسببة للمدرسة الخاصة واستلم في اليوم التالي في الحكومة ولا اعمل اية مع العلم مؤمن عليا منذ سبع سنوات مش عارف اية الوضع القانوني وياريت لو رقم ت حضرتك علشان اكلمك وشكر

[osamaabdsalam]

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة moahmedoooooooooooooooooo

ارجوووك الاجابة عن باقي الاسئلة :

1 ) كم يوما يحق لنا الغياب اثناء الامتحانات ؟

2 ) هل لمن يوزع الحق في الاعتراض على بديل مكاني ؟

1- له اجازة عارضة فى حالة الظروف الطارئة وبعد موافقة رئيس اللجنة ان سمحت ظروف العمل ذلك

2- له حق الاعتراض فى بديل مكانك

[osamaabdsalam]

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة samuelaw69

استاذي العزيز شكرا ليك علي حسن استماعك وسعة صدرك وارجو منك الرد علي في مشكلة تخصني وهي كالاتي : انا كنت معين باحد المدارس الخاصة ومثبت وجائني شغل عقد محافظ ( 50 جنية ) فاستلمت العمل بعقد المحافظ والذي ينص علي الجمع بين عملين وكنت اذهب يوم في الاسبوع واليوم استلمت جواب نعين معلم مساعد فما هو الصح حتي انفذة دون تحمل مسؤلية فهل اقدم استقالة مسببة للمدرسة الخاصة واستلم في اليوم التالي في الحكومة ولا اعمل اية مع العلم مؤمن عليا منذ سبع سنوات مش عارف اية الوضع القانوني وياريت لو رقم ت حضرتك علشان اكلمك وشكر

أعتقد أن الصح هو تعيين معلم مساعد وهو الدائم ثم تضم السنوات السبع فى التامينات

[osamaabdsalam]

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة الهندي

السلام عليكم
انا معلمة دفعة 94 وانقطعت في فترة التكليف بسبب سفري مع زوجي خارج البلاد ..فهل يمكن العودة للعمل في التربية والتعليم وما هي الاجراءات التي يجب اتخذها ؟

يمكن العودةإذاكانت جهة العمل تسمح بذلك
على كل حال
يمكنك التقدم لجهة العمل بطلبك

[ابومحمود]

كيفية تعامل مدير المدرسة مع المعلم الذى يتخلف عن امتحانات الثانوية العامة فى الحضور بالمدرسة؟