مستشارك القانونـى - الصفحة 6

ابو اشرف · #76 22-01-2009, 11:34 PM

الاستاذ الفاضل لو سمحت حضرتك لدى سؤال : موجه عامتربية اسلامية للتعليم الفني لم يدخل امتحان الكادر ....
وموجه اول لغة عربية دخل امتحان الكادر واجتاز بنجاح ....
وتوجد وظيفة موجه عام لغة عربية للتعليم العام شاغرة .... أيهما احق بها .. ؟ وجزاك الله خيرا

osamaabdsalam · #77 23-01-2009, 09:12 AM

الأخ أبو أشرف حياك الله ووفقك ربى

اسمح لى أن أكلمك بصراحة فى هذا الموضوع

أخى :

موجه الثانوى الذى انتدبه الموجه العام سبب وقد يسبب مشاكل أخرى تعكر الصفو :

أولا : أوعز للموجه العام بندبه موجه أول زائدا عن حاجة العمل وبما يتعارض مع نصوص القانون بمجرد أن الموجه الأول الأصلى لم يتعاون معه فى العمل وقد أخطا الموجه العام واستحق العقوبة سالفة الذكر

ثانيا : عندما رجع بخيبة لأمل وبخفى حنين بدأ يثير المشاكل وطالب باستكمال نصابه الـ 40 عضوا من بين الـ 62عضوا ويتبقى 12 عضوا يقسم على 4 موجهين يعنى الموجه يصير نصابه 3 عضو
هل هذا يرضيه ؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟
وما موقف زملائه الأربعة الباقين ؟؟؟؟؟
هل نخرجهم على المعاش المبكر على رأى المثل (( يحط العقدة فى المنشار )

أخى الزميل أبو أشرف :

انصح زميلك الذى أخطا الموجه العام فى ندبه وسبب له عقوبة كان يمكن تفاديها أن ينتظر لما تسفر عنه تطبيقات الأيام القليلة القادمة بشأن الزيادات فى المعدلات فهى مشكلة لها أبعادها الاجتماعية فهناك مدارس تعانى عجزا صارخا فى هيئات التدريس (أقصد الصعيد) بينما هنا بعض المدرسين زائدون عن حاجة العمل لايجدون الحصص التى يدرسونها ....والكراسى التى يجلسون عليها ........ فما الحل ؟؟؟ مع البعد الاجتماعى

انصحه بالصبر وعدم القلاقل والشكاوى وما بين عشية وضحاها يغير الله من حال إلى حال

osamaabdsalam · #78 23-01-2009, 09:19 AM

الأخ أبو أشرف

الموجه العام الذى لم يدخل الكادر مستمر فى وظيفته

والموجه الاول لايرقى إلى وظيفة موحه عام إلا إذا كانت معدلات المديرية تسمح بذلك حتى ولو دخل الكادر

ali esmael · #79 23-01-2009, 02:29 PM

استاذ أسامة
بعد التحية ،
أنا مدرس لغه انجليزية تعاقدت مع الازهر الشريف لمده عام قابله للتجديد وقمت بمباشرة عملى ولم اكن قد اديت الخدمه العسكريه واستدعيت لادئها وفور انتهائها توجهت للمنطقه الا زهريه بالمنصوره وابلغونى بانه تم فسخ العقد ولا ادرى ما الحل مع العلم بانه قد تمت مسابقه اخرى فى فترة تجنيدى فما الحل

osamaabdsalam · #80 23-01-2009, 04:05 PM

أخى الحبيب الأستاذ على إسماعيل

تعاقدت مع الأزهر لمدة عام قابلة للتجديد فاستدعتك الخدمة العسكرية

هل قمت بعمل حفظ وظيفة بجهة العمل ؟؟ .أم تركت العمل بدون إذن ؟؟

ولماذا لم تتقدم للمسابقة الأخرى فى فترة التجنيد ؟؟؟

أيامنا هذه سرعة إقتناص فرص :: فى جيبك رغيف وفى ايدك رغيف

الاجابة الشافية تتطلب الاجابة على الاسئلة السابقة

وفقك ربى وأيدك بنصره

صفاء عزمى · #81 23-01-2009, 04:23 PM

كنت مدرس اول علوم ودخلت كادر ونجحت وندبت فى 3/9/2008 الى قسم احصاء فى ادارة وتسلمت العهدة وكلمة السر وعندما علمت ليس لى حق فى كادر الغيت ندبى ولكن المشكله ان ادارى اللى كان معى وسلملى العهدة يرفض تسليم العهدة الا بعد ان تتغير كلمة السر واتصلت بالوزارة قالت لى خلى مسئوله بتاع المديرية تتصل بى والمسئوله تفولى حلول مع بعض ما العمل انا خالص اتجنن اريد حلا كتبت اقرار لمدير الادارة بتحمل مسئولية كلمة السر من موعد اخلاءطرفى حتى تتغير كلمة السرماذا افعل علما ان موقع سوف يغلق يوم 29/1 القادم

ali esmael · #82 23-01-2009, 04:54 PM

الأخ الفاضل الزميل اخبرنى المسؤلين بانه ليس للمتعاقد حق فى الحفظ .ولماذا لم تتقدم للمسابقة الأخرى فى فترة التجنيد ؟؟؟

يشترط عند التقدم موافة المسؤلين بموقف من التجنيد.أم تركت العمل بدون إذن ؟؟

قمت باخطار القطاع التابع انا له فاخبرنى بانه بعد الانتهاء من الخدمه العسكريه ساعودالى العمل والى الان لا شى سوى التيه

osamaabdsalam · #83 24-01-2009, 07:29 AM

الأخ الأستاذ على

تقدم بشكوى إلى إدارة الأزهر بالقاهرة بهذا الموضوع مرفقا بالشكوى ما يثبت أنك أخطرت القطاع التابع له

وما ضاع حق وراءه مطالب

تمنياتى لك بالتوفيق والنجاح

osamaabdsalam · #84 24-01-2009, 07:39 AM

الأخت الزميلة صفاء عزمى

مادام قد ألغى ندبك بقرار من مدير الإدارة فله السلطة بإجبار الموظف لاستلام العهدة مع أخذ الضمانات الكافية

ويسطيع مدير الادارة تحويل الموظف للشئون القانونية إن رفض الاستلام

تقدمى بطلب للسيد مدير الادارة بهذا المضمون وستجدى حلا بإذن الله

فالعمل ليس به اتفاقات

دمت أختى برعاية الله

منال محمود سليمان · #85 25-01-2009, 10:46 PM

الاخ العزيز الاستاذ اسامه اولا اشكرك لردك الكريم على تعليقى ولو انك تستحق اكثر من هذا ..ممكن استأذن حضرتك فى استشاره واطمع فى سعة صدركم الكريم ..لى زميل حصل على الدرجه الثالثه فى 99/1/1 وبالتالى يستحق الدرجه الثانيه وبالفعل تم تعديل الدرجه على نتيجة الكادر وكانت الثانيه وبعدها باسبوع تم تغيير الدرجه له الى الاولى على قاعدة البيانات بالمدرسه وعلى نتيجته ايضا فى الاكاديميه مع العلم اننا نسأله كيف حصلت على الدرجه الاولى دون ان تحصل على الثانيه وكيف تغيرت من الثالثه الى الثانيه ثم الى الاولى خلال اسبوع واحد فرد علينا لى اصحاب كثيرون وبيخدمونى فكيف هذا وهل هذا قانونى وما الحل فى الاحساس بالوسطه فى كل شئ حتى الدرجه مع علم سيادتكم ان هذا المدرس حصل قبل موضوع الكادر على تدريب مدرس اول ثانوى مع ان كل الشروط غير منطبقه عليه افيدونى افادكم الله واعتذر عن الاطاله وارجو الرد على اميلى mony_ms2010@yahoo .com وتفضلوا بقبول وافر شكرى واحترامى

osamaabdsalam · #86 26-01-2009, 12:08 AM

الأخت الاستاذة منال

أرحو توضيح تاريخ حصول زميلك على الدرجة الثالثة

وتاريخ تعيينه والمؤهل الحاصل علية

وسافيدك إن شاء الله

دمت برعاية الله

هويده · #87 27-01-2009, 12:48 PM

اولا شكرا جزيلا استاذ اسامة علي مجهودك و علي ردك علي استفساراتي
و لي سؤال لو تكرمت
هل التجمع اثناء الامتحانات قانوني حيث ان المدرسين الذين لم ياتيهم مراقبة و لا تصحح
يذهبوا للتجمع في مدرسة في الادارة الي ميعاد انتهاء زمن الامتحان
سمعت انه مش قانوني

هاني طه · #88 27-01-2009, 02:37 PM

كيف 1994 حصلوا علي الاولي انا دفعة 1994 ولم احصل علي الاولي حتي الان 2009

osamaabdsalam · #89 27-01-2009, 04:27 PM

الأخت الفاضلة هويدا حياك الله

بعض الادرات تلزم هيئات التدريس الغير منتدبين لأعمال الامتحانات بالتجمع فى مكان معروف توخيا لأى ظرف

وهذا المسلك الذى تسلكه جهة الادارة لاغبار عليه مادام مقصده المصلحة العامة

شكرا جزيل لك

osamaabdsalam · #90 27-01-2009, 04:53 PM

الأخ الزميل هانى طه

تقول أنك 1994 وزميلك 1994 وحصل على الأولى

هذا يتوقف على تاريخ حصولك على الثالثة وتاريخ حصولك على الثانية حتى يمكن حساب المدة البينية لكل درجة ؟؟

شكرا جزيلا لك