مستشارك القانونـى

[osamaabdsalam]

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة شاكر الرحمن

المتعاقدين بالتربيه والتعليم بجنوب سيناء لايحصلون علي المستحقات الماليه كامله والرواتب متاخره من شهرين

تقدم مع زملائك للمحافظ وما ضاع حق وراءه مطالب

[osamaabdsalam]

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة كمال شميس

زميلى العزيز
لدى مشكلة صعبة الحل فهل لك أن تدلنى على حلها بارك الله فيك ... والمشكلة هى :
أنا خريج معلمين سنة 1981 ولم أستلم التعيين بل صدر لى قرار التكليف فى نفس العام ولم أستلم التعيين وقدمت مباشرة فى كلية التربية والتى طلبت منى قرار فصل وبالفعل حصلت على قرار الفصل لكى ألتحق بالكلية وكان هذا القرار يجدد سنويا حتى سنة التخرج سنة 1985 وطبعا اتعينت سنة 1985 دون اعتبار بالسنتين الفرق بين المعلمين ذات الخمس سنوات وخريج الثانوية العامة ذى الثلاث سنوات وتساويت به رغم أن بعض الزملاء الذين استلموا التعيين وعملوا قرار فصل مثلى صدر لهم قرار بضم سنتين لمدة خدمتهم وهناك زميل صدر له قرار بترجيع تاريخ تعيينه إلى سنة 1983 وحاولت الحصول على القرار الخاص به بترجيع قرار تعيينه حتى أستشهد به للتساوى معه ولكنى لم أستطع ، ولما حاولت التساوى بهم قالوا لى نحن لا نعرف شيئا عن مؤهلك الأول أنت اتعينت بالمؤهل العالى وهو مانعترف به وليس غير ذلك وطرقت أبوابا كثيرة ولكن لا فائدة ... فهل لى الحق فى ضم السنتين ولو عن طريق المحكمة ؟ وكيف ؟
ولك جزيل الشكر

الأستاذ الزميل كمال شميس

تقول إنك لم تتسلم العمل

ومن ثم فليس لدى جهة عملك ملف خاص بك
فتعيينك بالمؤهل العالى سنة 1985 هو المعترف به وليس غيره 00 وخيرها فى غيرها

لك منى التحية

[osamaabdsalam]

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة abonader

]اللهم إننا نسألك إيمانا لايرتد , ونعيمالاينفد , وقرة عين لاتنقطع , ولذة النظر إلى وجهك الكريم , ومرافقة نبينا محمد صلى الله عليه وسلم فى جنات النعيم

اللهم آمين

[osamaabdsalam]

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة alkateem12

الأخ الأستاذ الفاضل أسامة عبدالسلام
كل عام وانتم والأمة الأسلامية جمعاء بخير وسعادة وسلام ويعاد علينا جميعا" باليمن والبركات
أخيك فى الله يرجو منك أستفسار عن موقف مشرفى الأنشطة من صرف الكادر والذى أفادت بخصوصة فتوى مجلس الدولة بأحقية مشرف النشاط والمشرف الأجتماعى للكادر . وسبب أرسالى لك لكى أطمئن وأقطع الشك باليقين لأنى كل يوم أقرأ جديد من خلال مشاركة الزملاء فى المنتديات فمنهم من يؤكد أن هناك فاكسات وردت لإداراتهم بصرف الكادر للمشرف الأجتماعى ومنهم من يقول آتت فاكسات بصرف الكادر لمشرفى النشاط ومنهم من يقول فتوى مجلس الدولة فسرت بالخطأ لمشرفى النشاط ونحن بكل صراحة تايهيين موش عارفين مين الصادق ومين الكاذب مع العلم بأنى قرأت فى المصرى اليوم واليوم السابع وصحف ومواقع كثيرة بفتوى مجلس الدولة ولكن حتى الآن لم نعرف ماهو موقفنا مع العلم أنى قمت برفع دعوى قضائية أمام محكمة القضاء الأدارى ومؤجلة للشهر القادم ........أرجو الأفادة والتوضيح أفادك الله ورعاك من كل مكروة
أخيك فى الله
عبدالرحمن حسين محمد ..................أسيوط

أخى الاستاذ عبدالرحمن

مشرفو النشاط والمشرفون الاجتماعيون فى الكادر ان شاء الله

ولكن كثرة المفسرين عندنا كثيرون 00 ومن هم مشرفو النشاط ؟؟؟

فصبر جميل

[osamaabdsalam]

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة لورانس العرب

استاذي الفاضل / كل عام وانتم بخير ورمضان كريم
سؤالي لحضرتك هو انني اخصائي تكنولوجيا تعليم دفعة 95 واعمل بمدرسة ابتدائية وانا الوحيد في تخصصي بالمدرسة تعاقدت ولله الحمد للعمل بالخارج ولما اعلمت مدير المدرسة بنيتي بالسفر فقال لي سوف ارفع طلبك للادارة ولكن ساكتب فيه علما بعدم وجود بديل
فهل تاشيرة مثل تلك ممكن ان توقف الاجازات وهل لمدير المدرسة ان يبدي وجهة نظره في طلب اجازة ام انه جهة رفع طلب فقط
ثانيا انا منتدب على هذه المدرسة فهل ارفع طلبي للمدرسة الاصلية ام المنتدب اليها
ثالثا عرفت ان هناك منشور من وزير التنمية الادارية رقم 5 لسنة 2006 بشان الاجازات للعاملين بالدولة فهل يجب هذا المنشور اي تاشيرات من النوع هذا
وشكرا للاهتمام

لمدير المدرسة أن يكتب ما يشاء

مادام تملك عقد عمل موثق فمدير الادارة او وكيل الوزارة سوف يصرح لك بالاجازة فاطمئن

والطلب يقدم الى جنة عملك الحالى اى المنتدب اليها

العقد الرسمى هو الفيصل فى الموضوع

وفقك الله

[osamaabdsalam]

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة e_a

مشكوراااا أخى العزيز
واود ان اسا ل سيا دتكم ما عقوبة من يعطى دروس خصوصية فى المدرسة
على انها مجموعا ت تقو ية ويتقا ضى اجر الدرس الخصوصى
ويتفق مع العا مل ان يفتح له المدرسة بعد خروج الموظفيين ويعطى دروس فى المدرسة ويعطى العا مل مبلغ من الما ل نتيجة لهذا وشكررررر

لقد تم الرد على هذا الموضوع على رسالتك الخاصة

لك منى التحية والاحتلرام

[osamaabdsalam]

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة محمد السيد وجدي قباري

استاذي الكريم انا عقد معلم ابتدائي تم ندبي كليا للمرحلة الأعدادية والسؤال هل عند الأمتحان الكادر ابتدائي ام اعدادي وما هي الطريقة لتسكيني بالمرحلة الاعدادية ولكم جزيل الشكر

بياناتك عند امتحان الكادر على حسب مايخطرك به قسم الاحصاء بالادارة فاذاكانت قوتك على التعليم الابتدائى فتكتب البيانات على التعليم الابتدائى والعكس

لك احترامى

[osamaabdsalam]

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة صفوت داود

هل رئيس قسم بالتوجية الفنى يستحق صرف الكادر فى مكانة وفقا للقرا 195 لسنة 2009 ( وظائف التوجية )
علما بان هناك نشرة من مستشار التربية الاجتماعية فى احثية رئيس القسم للترقية موجة اول وان يعاما مثل الموجة

يستحق الكادر اليوم أو لاحقا رغم أنف الأقاويل وفقا للقانون

لك كل الاحترام

[osamaabdsalam]

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة mooo888

[b]--------------------------------------------------------------------------------

السلام عليكم ان اعمل موجه لغة انجليزية فى التوجيه منذ 2004 حتى وقتنا هذا2009 ولكن منتدب ندب كلى ووظفيتى كانت مدرس اول ثانوى وكان المفروض ان يتم ترقيتى الى وظيفة موجه ولكن بسبب قانون الكادر تم تسكينى على وظيفية موجه ودخلت الامتحان على وظيفية موجه الموقف هناك اضافة ارجو اضافتها هناك بعض شكاوى وصلت الى النيابة الادراية بخصوص هذا الموضوع على اساس اننى لم ارقى وبالتالى لا يحق لى ان اكو ن موجة وعندما ذكرت اننى سوف اسكن بحكم قانون الكادر وليس قانون الترقيات القديم تم ذكر لايوجود تسكين فى التربية والتعليم ارجو ايضاح موقفى هل انا موجة مسكن بكم الكادر ام على اللجوء الى القضاء لاثبات حقى حيث ممكن ان يتم الغاء من التوجية على اساس اننى منتدب وليس مسكن ارجو ولكم جزيل الشكر الايضاح بسرعة
[/b]

هل صدر قرار من المحافظ بتسكينك على وظيفة موجه بعد اجتيازك امتحان الكادر ؟؟؟

فاذا حدث ذلك فأنت مسكن على وظيفة موجه حيث ان الوظيفتين كانتا متعادلتين

[osamaabdsalam]

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة صفوت داود

شكرا على اهتمامك وسرعة الرد مع جزيل شكرى وتقديرى

أخى صفوت

شكرا على تواصلك الكريم

[osamaabdsalam]

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة e_a

لو وجد فسا د فى مدرستى ما ذا افعل مع العلم اننى لو قلت عنه ممكن يصيبى ضرر من المفسد يين ما ذا افعل وشكرا
هل

تم الرد على رسالتك الخاصة بشان ذات الموضوع

[osamaabdsalam]

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة mooo888

لكم جزيل الشكر ولكن قرار من المحافظ لم يصدر حتى الان كيف يصدر المحافظ القرار بناء على الكشوف القادمة من الاكاديمية ام من التسيق من المديرية

يصدر قرار بالتسكين والصرف بناء على كشوف معتمدة من احصاء بالاداة طبقا لما هو مدون بموقع الأكاديمية

وشكرا لك

[osamaabdsalam]

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة nogah177

السلام عليكم و رحمة الله و بركاته
السادة الكرام
انا مدرس لغة انجليزية متخرج عام 1997 و اعمل في ادارة قطور التعليمية و انا من ساكني قري المحلة الكبري و المسافة بينهم بعيدة و متعبة حوال خمس مواصلات و ساعتين من البيت لمدرستي و كنت في اجازة بدون مرتب لمدة ثماني سنوات من 2001 و حتي 30/8/2009 و تم انهاء عقدي بالسعودية و سوف اعود للعمل و كنت قبل السفر منتدب كليا للمحلة الكبري فارجو ان تدلوني علي انسب الطرق لعمل الانتداب الكلي مرة اخري او النقل كما اني كنت استحق الدرجة الثانية منذ عام 2006 و لكن لم آخذها لانني كنت في اجازة فكيف احصل عليها بعد العودة
و لسيادتكم جزيل الشكر

أخى حمدا لله على سلامتك

سيقوم توجيهك المختص بندبك للمحلة الكبرى إذا كان العجز ما زال قائما

أو سوف تندب أو تنقل فى أقرب فرصة لحركات النقل طبقا لأقدميتك

أما الدرجة المالية فسوف تحصل عليها طبقا لترتيب زملائك حيث أن مدة العمل بالخارج أكثر من أربع سنوات

لك احترامى

[osamaabdsalam]

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة nogah177

جزاك الله خيرا استاذ اسامة و بارك الله فيك
هناك استفسار بسيط احب اطرحه و ارجو ان يكون عندك المعلومات الكاملة عن
ايه حكايه ان المعلم ممكن يشتغل بنصف الراتب دي نص جدول يعني صحيح و لا ايه و ازاي تتعمل دي
و ايه هي الاجازات بدون مرتب اللي الواحد ممكن يآخدها غير اجازة التعاقد طبعا
و آسف علي ازعاجك

حكاية أن المعلم بيشتغل نصف الوقت ونصف جدول حكاية سمعناها منذ سنوات وأعتقد أنه إقتراح ليس إلا

وأما الاجازة بدون مرتب بالداخل فيجوز الحصول عليها وهى مشروعة

إذهب إلى شئون العاملين بالادارة لتعرف المستندات المطلوبة

ولك منى التحية

[osamaabdsalam]

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة أ/ ممدوح مصطفى الانصارى

اخى الحبيب

الاستاذ / اسامة عبد السلام
المستشار القانونى
كل عام وحضرتك بخير
وشكر الله لكم
تواصلكم الحميد
فى
استفسارات واسئلة
زملائنا الكرام
خالص دعواتى لحضرتك .

أعاد الله علينا هذه الأيام باليمن والبركات