|
#1
|
||||
|
||||
اقتباس:
والادارى يراقب فى الامتحانات فقط ولايحق له الاشتراك فى اعمال التصحيح وللاسف لايوجد معى منشور بذلك |
#2
|
|||
|
|||
لو سمحت عايزة استفسر من حضرتك عن اخصائى المكتبات ما له وما علية فى ايام الامتحانات وهل يجوز ان يرفض دخول الكنترول ؟ وممكن بعد اذنك تقولى ممكن يمسك اشراف يوم ولا لاء فى الدراسة ؟ وشكرا لحضرتك
|
#3
|
||||
|
||||
اقتباس:
ولكن هناك منشور بوجوب تخصيص حصه لاخصائى المكتبه لكل فصل ومن هنا يجب عليكى فى حاله مثلا غياب احد المدرسين الدخول بدلا منه عموما انا افضل ان يكون التعامل مع جميع العاملين بالمعهد بروح الاسرة الواحده بعيدا عن الاختصاصات والقانون لاننا لو طبقنا القانون بحذافيره سوف يتعب الجميع بدون استثناء من الحضور من طابور الصباح حتى موعد انصراف جميع التلاميذ |
#4
|
|||
|
|||
شكرا لحضرتك بس لو سمحت انا براقب وبصحح وكمان مراجع عددى فى الامتحانات فهل هذا قانونى يعنى من حق المدير ؟ ولو انا اعترضت ما التصرف القانونى الذى ممكن ان يفعلة ضدى ؟ ولك كل الشكر والتقدير
|
#5
|
||||
|
||||
اقتباس:
غير الدخول فى حصص اثناء غياب المدرسين وياخذ معه بعض الكتب من المكتبه ويشرحها للتلاميذ واحيانا يجعلهم يطلعون عليها وفى الامتحانات المراقبه فقط عموما عندك موجه هو الاقدر على اعطاءك مايفيد عمل امين المكتبه بالضبط واكيد كلامه سيكون افضل منى وبالوثائق والمستندات |
#6
|
|||
|
|||
انا مثبت حديثا القرار 346 بتاريخ 2/3/2016بوظيفة اخصائى تدريس فما معناها ولم لم تكن معلم وهل نستحق الكادر وهل هناك ضم مدة ام لا
|
#7
|
||||
|
||||
للاسف لايوجد فى معهدى هذه الوظيفه ولذلك لايوجد لدى علم باسئلتك
|
#8
|
|||
|
|||
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
تحية طيبة بالنسبة للاجازة بدون مرتب للعمل بالسعودية لو معاك عقد موثق من السفارة السعودية هل من حقك ان تأخذ اجازة ام لا؟ وهل يستطيع الموجه العام منعك بحجة عجز في المدرسين؟ علما بان الاجازة سوف اطلبها بعد امتحانات الدور الاول اي قبل امتحانات الدور الثاني وقبل عمل حصر للمدرسين والحصص فهل يحق للموجه العام منعك بحجة العجز ام لا؟ جزاكم الله خيرا. |
#9
|
||||
|
||||
اقتباس:
واعتقد انه سوف يوافق ان شاء الله |
#10
|
|||
|
|||
جزاكم الله خيرا
|
#11
|
|||
|
|||
كم مرتب المعلم تثبيت 2011 / تعاقد 2005 بعد قرار سحب المدة و قرار الغاء سحب المدة
وما معني وتفسير قرار الغاء سحب المدة[][] |
#12
|
||||
|
||||
للاسف ليس لدى علم
|
#13
|
|||
|
|||
السلم عليكم اريد من الاستاذ سعيد موسى ان يوضح لى انا تعين 2010 وتاريخ استلم العمل 2011 هل اسمى مدرج فى الترقية ام لا حيث اننى تعدلت الاقدمية الى شهر 8 2010 بعد ضم سنة الخدم العسكرية
تاريخ التعين 8\2010 تاريخ استلام العمل 9\2011 |
#14
|
||||
|
||||
اقتباس:
عن الذين سوف يتم ترقيتهم فى الدورة القادمه للاكاديميه كان رده الله اعلم ليس امامك غير الانتظار حتى تفتح صفحات الاكاديمية ونعرف من له الحق فى الترقية |
#15
|
|||
|
|||
الاستاذ سعيد
بعد التحية ارجوا الرد عينت بالأزهر بالقرار رقم(346) بتاريخ 2/3/2016 اعتبارا من 20/1/2016 علي الدرجة المالية الثالثة اعتبارا من 20/1/2016 والسؤال هنا : 1- من متي تحسب مباشرتي للعمل مع العلم انني كنت متعاقد وعلي راس العمل حين صدر قرار التعيين فهل مباشرة التعيين تحسب من تاريخ الاعتبارية ام من تاريخ وصول القرار للجهة الإدارية (محل عملي) لأنه التبس علي جهة الإدارة من متي تحسب المباشرة؟ |
العلامات المرجعية |
|
|