|
![]() |
|
أدوات الموضوع | انواع عرض الموضوع |
|
#1
|
|||
|
|||
![]()
بالنسبة لكلام الاخ اشرف فيما يخص تثبيته علي درجة معلم مساعد فهذا حدث لكل المعلمين الذين حصلوا علي عقود مميزة وزارية بمعني انه كل من كان يعمل بالحصة ومرت عليه ثلاث سنوات استلم عمل معلم مساعد ولكن ليس له درجة مالية وانما يعامل معاملة الدرجة الثالثة فهناك ادارات تمليء خانة الدرج وهناك من يكتب متعاقد ؟؟ظوهذا كلام من عقر دار التربية والتعليم والله المستعان .
|
#2
|
|||
|
|||
![]()
ألف مبروك التثبيت يا جماعة
|
#3
|
|||
|
|||
![]()
انا فخور اني انضميت لاكبر بوابة وافضل موقع تعليمي واجتماعي بوابة الثانوية العامة واشكر كل من يعمل فيها لاظهار ها في افضل قامة واسمي مقام . الاسواني
![]() |
#4
|
|||
|
|||
![]()
الف مبروك للجميع انا كمان استلمت العمل النهارده انا اخصائي
واللى سمعته فى الادارة بنفسي لما كنت مع الموجة انها قالت للموجه لازم كل اخصائي يصور جواب التعيين بتاعه ويجيبة ليا علشان نغير بيانتهم فى التنسيق والخدمات والاحصاء من اخصائي مساعد الى اخصائي وعلى الدرجة الثالثه والف مبروك للجميع |
#5
|
|||
|
|||
![]()
باقي مديريات التربيه والتعليم الجمهوريه بتقول للشرقيه ( عملوها الوحوش .... ياريتني كنت معاهم)
الف مبروك ليكم التعيين وعقبال المنيا يارب |
#6
|
|||
|
|||
![]()
1- انا من الناس اللى مضو عقد 1-1-2009 تمام .. تمام.
2- انا شغال فى التربيه والتعليم بقالى 6 سنين من سنة 2005 3- دخلت امتحان الكادر ونجحت الحمد لله . 4- اتعينت النهارده على درجة معلم مساعد . احب اعلق بقى 1- احنا كنا متعاقدين صح والا لا ...... صح . تمام 2- يبقى لازم نتعين الاول علشان يتطبق علينا الكادر .... يعنى ندخل فى درجات الكادر . 3- ونظام الكادر بيقول ان فى شروط لازم تتوفر فى كل مدرس علشان ينتقل الى الدرجة التى تليها فى الكادر 4- احنا الحمد لله شروط مش هاقول تعيينا لا لاننا ا تعيينا خلاص لا ولكن شروط انتقالنا من مرحة معلم مساعد الى معلم متوفره فينا الحمد لله . 5- لازم هاينزل قرار بنقلنا او تسكينا زى مكانو بيقولة من معلم مساعد الى معلم . 6- واللى يأكد كلامى زى اللى حصل مع المعلمين الاساسيين ... هما كانو متعينين ولكن اتطبق عليهم الكادر .. وفيهم اللى بقى معلم اول -- ومعلم خبير ---- وكبير معلمين . معلش انا طولت عليكو بس ياريت تقرو كلامى وتفكرو شويه بس فيه وردو عليا والله الموفق |
#7
|
|||
|
|||
![]()
لابد من التعيين على درجة معلم مساع اولا ثم التسكين على درجة معلم والراتب 920 من غير الكادر وعند التسكين على درجة معلم سوف نحصل على 50% من الاساسى طبقاً لهيكلة الاجور الجديده اى حوالى 200 جنيه مضاف للراتب .. المطلوب الصبر .. والخير جاى كثير .. بسى نشتغل بضمير أنا عارف ان كلنا تعبنا ... انا بقالى6 سنين بالعقد .. لما تعقد .
|
#8
|
||||
|
||||
![]()
الحقية ان الموضوع ده في كلام كتييييير
يعني النهاردة في الادارة واحنا بنخص اورقنا كان في قول ان المعلم المساعد خاص بمعلمي الحصة والعقود اللي ما امتحنش الكااادر في قول تاني زي ما حضرتكم قولتم .. تعيين اولا ثم قرار ثاني للتعيين علي درجة معلم لمن تتوافر في الشروط لكن مافيش حد عارف او متاكد من راي الايام هي اللي هتعرفنا قدام و يا خبر بفلوس ربنا يسترها
__________________
![]() |
#9
|
||||
|
||||
![]()
إلى الزملاء بمحافظة الشرقية المعينين على درجة معلم مساعد:
فى اتصال هاتفى من المديرية بالزقازيق بأن السيد وكيل الوزارة بمحافظة الشرقية قد أصدر تأشيرة ستصل الإدارات قريبا إن شاء الله بعدم عمل اخلاءات طرف أو اقرارات قيام بالعمل لحين مجىء كشوف أخرى من الوزارة بأسماء الناجحين فى اختبارات 1 / 4 والمعينين على درجة معلم .. ولعل الأمر خير إن شاء الله ص المنشور: ونصه هو (يتم ارجاء تسليم العمل للمعلم المساعد بالعقود المميزه والوارد اسمائهم بكشوف القرار رقم 8162 بتاريخ 24/5/2011 والزين اجتازوا اختبارات الكادر والخاصه بالأكاديميه ولحين ورود كشوف باسمائهم من الوزاره لاتخاذ الاجراءات الخاصه بهم وفقا لما يرد الينا من الأكاديميه ) وتفضلوا بقبول وافر التحيه مدير المديريه / محمود محمد احمد العرينى 18/6/2011 |
#10
|
||||
|
||||
![]()
مبروك مبروك
|
#11
|
|||
|
|||
![]()
مبرووووك لمدرسي الشرقية وخااااصة مدرسي الحاسب الألي الذين عانوا الكثير من الظلم
|
#12
|
|||
|
|||
![]()
نتمن أن يكون تعيين علي درجة مالية وأن يطبق الحد الأدني للأجور عليهم
|
#13
|
|||
|
|||
![]()
انا حسه ان من كتر ماسمعنا كلام خلاص يأسنا وبقينا خيفين حتى نصدق ان فيه امل داحنا حتى خيفين نصدق نفسنا
عليه العوض ومنه العوض |
#14
|
|||
|
|||
![]()
اللهم اجعل عملنا كل هذه السنين في ميزان حسناتنا وابتغاء مرضاتك
|
#15
|
||||
|
||||
![]()
فين التعيين انا مش شايفه فى تعيين مجرد كلام وبيضحكوه بيه علينا المسؤلين
|
![]() |
العلامات المرجعية |
|
|