مستشارك القانونـى - الصفحة 294

osamaabdsalam · #**4396** 14-05-2011, 07:27 AM

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة Fawzy Mhamd2

أنا بستفي حضرتك لان الشئون القانونية بالادارة مشفاهمه حاجة

الاحتباط واجب

osamaabdsalam · #**4397** 14-05-2011, 07:33 AM

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة الحصيف

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة محمدطيبة

لسلام عليكم و رحمة الله و بركاته

جزاك الله كل خير أخي الكريم على خدماتك الجليلة في المنتدى معلمى التربيه والتعليم فى حاله نفسيه سيئه لقد لجئنا اليك ودللتنا علي المسار الصحيح بخصوص التسوية بالمؤهل (( التاهيل التربوي )) فبعد عام 2007 لم تقم الوزارة بالتسوية ذهبنا لوكيلة الوزارة وطلبت منا تقديم اوراقنا وذللك لتسوية اوضاعنا علي الثالثة التخصصية وبعد ذللك لامجيب وعند ما ذهبت زميلة وحدها للسؤال اخبروها بعدم امكانية التسوية واذا رغبت بالتسوية تعود معلم مساعد فهل هذا معقول لمن نلجا بعد الله وسيادتكم

ولو ان الشرط هو المؤهل هل سيعامل الحاصل على تأهيل تربوي بدون تسوية عام 2007 (وتم تسكينه في الكادر حسب سنوات الخبرة وهو مدرس فصل ابتدائي على معلم أ ) هل سيعامل كمدرس متخصص أم مدرس فصل لانه متسكن في الكادر معلم أ قبل التسوية
أرجو الرد بارك الله فيك

من استقرائنا للقانون 155 الخاص بالكادر
الحصول على المؤهل الأعلى هو شرط التخصص والاشراف والترقية ولا يشترط الدرجة التخصصية ولا يعد للتسوية بهذه المؤهلات الأعلى مجال

osamaabdsalam · #**4398** 14-05-2011, 07:37 AM

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة حاتم الطائى

دبلوم معلمين 85 ثم مؤاهل عالى 97 معلم اول تخصصيه 97
مؤاهل عالى 96 ايهما له الاسبقيه فى دفتر الحضور والانصراف من حيث الترتيب

مطلوب ذكر تاريخ التعيين لكل منهما وتاريخ اعادة التعيين

osamaabdsalam · #**4399** 14-05-2011, 07:46 AM

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة محمود ابو سويلم

كنت اعمل بالتعاقد منذ 4 / 5 / 2008 وحتى صدةر قرار التعيين الخاص بالمعلمين المساعدين فى 1/3/2011 فهل من حقنا ان تحتسب هذه السنوات خبرة ام لا مع التوضيح ؟

واذا كان الجواب نعم فماذا نفعل

جزاءك الله خيرا ً

ويعين بقرار من المحافظ المختص فى وظيفة معلم من امضى سنة على الاقل فى وظيفة معلم مساعد وحصل خلالها على شهادة الصلاحية لمزاولة التعليم وثبتت صلاحيته للعمل وفقا للمعايير
فاذا لم يحصل خلال تلك المدة انتهى عقده تلقائيا دون حاجة لاى اجراء

حاتم الطائى · #**4400** 14-05-2011, 11:36 PM

الاول عين بالفنية عام 85 ثم التخصصية عام 9
الثانى ليسانس تعيين عام 96
وتفضلوا وافر الاحتراااام

osamaabdsalam · #**4401** 15-05-2011, 06:50 AM

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة حاتم الطائى

الاول عين بالفنية عام 85 ثم التخصصية عام 9
الثانى ليسانس تعيين عام 96
وتفضلوا وافر الاحتراااام

إعادة التعيين == تعيينا جديدا

باهر احمد · #**4402** 15-05-2011, 11:38 AM

هل يجوزلي استخراج سجل تجاري مع العلم اني مدرس بنصف اجر وهل هناك مخرج قانزني

الحصيف · #**4403** 15-05-2011, 04:21 PM

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة osamaabdsalam

من استقرائنا للقانون 155 الخاص بالكادر
الحصول على المؤهل الأعلى هو شرط التخصص والاشراف والترقية ولا يشترط الدرجة التخصصية ولا يعد للتسوية بهذه المؤهلات الأعلى مجال

اعذرني لعدم فهمي هل معنى كلام حضرتك ان الحاصل على التأهيل التربوي يسمح له بتدريس مادة تخصص رغم تسكينه في الكادر اعتماداً على شهادته القديمة (دبلوم معلمين) وبناء على سنوات الخبرة كمدرس فصل ؟
وما معنى ولا يعد للتسوية بهذه المؤهلات الأعلى مجال ؟

أ/عبدالوهاب · #**4404** 15-05-2011, 08:15 PM

نحن نقوم بتصحيح اوراق مدرستنا ونقوم كذلك بتصحيح اوراق مدرستين خاصتين دون مقابل مادى لاو راق المدارس الخاصة وعندما طلبنا الادارة التعليمية بالمقابل المادى ردوا انه لايوجد مقابل مادى لتصحيح هذه الاوراق
فهل من حق المدرسين فى مقابل مادى للتصحيح ام لا واين نتوجه بهذه الشكوى وشكرا

احمد كمال الديب · #**4405** 16-05-2011, 12:17 AM

قمت بالانتداب من ادارة تعليمية الى ادارة تعليمية اخرى
فهل لا يحق لى القيام بعمل مدير المدرسة بعد احالة المدير الحالى للمعاش؟
و هل يحق للتعليم الابتدائى ان يكلف معلم احدث منى بعشر سنوات لهذا المنصب و ليس لديه مؤهلات تفضله عنى؟

osamaabdsalam · #**4406** 16-05-2011, 03:53 AM

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة باهر احمد

هل يجوزلي استخراج سجل تجاري مع العلم اني مدرس بنصف اجر وهل هناك مخرج قانزني

يصعب ذلك

وللتأكد من ذلك راجع شئون العاملين بالادارة

osamaabdsalam · #**4407** 16-05-2011, 04:00 AM

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة الحصيف

اعذرني لعدم فهمي هل معنى كلام حضرتك ان الحاصل على التأهيل التربوي يسمح له بتدريس مادة تخصص رغم تسكينه في الكادر اعتماداً على شهادته القديمة (دبلوم معلمين) وبناء على سنوات الخبرة كمدرس فصل ؟
وما معنى ولا يعد للتسوية بهذه المؤهلات الأعلى مجال ؟

التخصص فى تدريس المادة يختلف عن الدرجة التخصصية فمثلا :
المدرس الحاصل على لغة عربية جامعة الأزهر أفضل من مدرس حاصل على تأهيل تربوى سواء سوى بالتخصصية أم مازال بالفنية

osamaabdsalam · #**4408** 16-05-2011, 04:02 AM

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة أ/عبدالوهاب

نحن نقوم بتصحيح اوراق مدرستنا ونقوم كذلك بتصحيح اوراق مدرستين خاصتين دون مقابل مادى لاو راق المدارس الخاصة وعندما طلبنا الادارة التعليمية بالمقابل المادى ردوا انه لايوجد مقابل مادى لتصحيح هذه الاوراق
فهل من حق المدرسين فى مقابل مادى للتصحيح ام لا واين نتوجه بهذه الشكوى وشكرا

تصحيح أوراق امتحانات التقل ليس له مقابل مادى

osamaabdsalam · #**4409** 16-05-2011, 04:08 AM

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة احمد كمال الديب

قمت بالانتداب من ادارة تعليمية الى ادارة تعليمية اخرى
فهل لا يحق لى القيام بعمل مدير المدرسة بعد احالة المدير الحالى للمعاش؟
و هل يحق للتعليم الابتدائى ان يكلف معلم احدث منى بعشر سنوات لهذا المنصب و ليس لديه مؤهلات تفضله عنى؟

تقدم بشكوى للجهة المختصة إذا كانت شروط مدير مدرسة تنطبق عليك وأهمها الحصول هلى مؤهل عال ومعلم أول أ أربع سنوات

أما التكليف فهو عمل مؤقت لايكسب حقا مهما طال

الحصيف · #**4410** 16-05-2011, 05:47 AM

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة osamaabdsalam

التخصص فى تدريس المادة يختلف عن الدرجة التخصصية فمثلا :
المدرس الحاصل على لغة عربية جامعة الأزهر أفضل من مدرس حاصل على تأهيل تربوى سواء سوى بالتخصصية أم مازال بالفنية

اشكرك أخي الفاضل على الاهتمام والرد وبارك الله فيك وتقبل الله منك هذا العمل الصالح