شهادة تقدير

[الاخصائى الاجتماعى]

ارحب بالزملاء / مديح ابو زيد زيدان / نادية هادية / جاسر
شكراً لمروركم الكريم
والشكر كل الشكر لكل اخصائى يعمل بضمير ويحاول تطوير نفسة ومهنتة
ولكل من يحاول تقديم المساعدة والمشورة لزملائة الاخصائيين
وتقبلوا تحياتى

[غسان كمال]

فكرة شو حلوة كتير وذهبت لمن هو آهل لها

[kamal azaz]

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة الاخصائى الاجتماعى

زملائى واصدقائى الاعزاء
شهادة التقدير ستكون شهرية وستُمنح لاكثر الاعضاء نشاطاً فى المنتدى
وليس لها اى شروط سوى النشاط ومساعدة الاعضاء
وتقبلوا جميعا منى خالص التحية والتقدير

غير مفعلة الان ونرجو اعادة تفعيلها فهنا فى هذا القسم اعمال جديدة وزملاء اكثر نشاطا يستحقونها فعلا

[kamal azaz]

زملائى الاعزاء
ارى واسمحوا لى ان ارشح لهذا الشهر احدى الزميلات واعتقد انها تستحق ذلك بمجهودها ونشاطها الواضح
وهى الزميلة salwasama

[محمد أبويوسف]

لابد ان نتجرد من التقييم الذاتي ونقيم تقييم موضوعي فليس الهدف من المنتدي نقل مواضيع ولكن طرح افكار واراء ومن وجهتى الخاصة هناك افراد لديهم عمل واحد يستحقون شهادة تقدير لانهم اجتهدوا اما النقل والتقليد والروتينية فلا يضيف جديد وهذا ما كان يميز منتداكم فرجاء عدم الحياد عنه واحيي محمد بك على التزامه هو والكثير من الاعضاء المميزين مثل سارة وياسر وعماد وكمال والكثير

[الاخصائى الاجتماعى]

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة kamalaz

غير مفعلة الان ونرجو اعادة تفعيلها فهنا فى هذا القسم اعمال جديدة وزملاء اكثر نشاطا يستحقونها فعلا

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة kamalaz

زملائى الاعزاء
ارى واسمحوا لى ان ارشح لهذا الشهر احدى الزميلات واعتقد انها تستحق ذلك بمجهودها ونشاطها الواضح
وهى الزميلة salwasama

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة محمد أبويوسف

لابد ان نتجرد من التقييم الذاتي ونقيم تقييم موضوعي فليس الهدف من المنتدي نقل مواضيع ولكن طرح افكار واراء ومن وجهتى الخاصة هناك افراد لديهم عمل واحد يستحقون شهادة تقدير لانهم اجتهدوا اما النقل والتقليد والروتينية فلا يضيف جديد وهذا ما كان يميز منتداكم فرجاء عدم الحياد عنه واحيي محمد بك على التزامه هو والكثير من الاعضاء المميزين مثل سارة وياسر وعماد وكمال والكثير

زملائى اعضاء المنتدى الاعزاء
انا معكم فى كل ما ذكرتم
فللاسف لقد اهملت فى تفعيل هذا الموضوع الفترة السابقة
ولكن هذا الموضوع ليس حكراً على المشرفين
وتستطيعون انتم ترشيح واختيار من ترون انه يستحق شهادة التقدير
وان كنت اجد ان واحدة لا تكفى فلدينا من الكوادر المعطائه والتى تبزل قصار جهدها لرقى وتطوير المهنة الكثيرين
الزميل محمد ابويوسف انا معك فى كل ما ذكرت
واتمنى هذا بالفعل لمنتدانا الحبيب
ولكن حتى الذين ينقلون لنا من منتديات اخرى يستحقون الشكر على اهتمامهم بعرض ماهو جديد وعرضة لنا فحتى مجرد النقل يستحقون الشكر عليه لانهم يسروا لنا عملية البحث فى اماكن اخرى قد لا نستطيع الوصول اليها

[الاخصائى الاجتماعى]

شـــهـــادة تـــقـــديـــر

زملائى الاعزاء

ارشح لهذا الشهر احدى الزميلات وفهى تستحق ذلك لنشاطها الواضح
وهى الزميلة المجتهدة والتى اتمنى لها دوام التقدم والنجاح والتى اثرت المنتدى بالكثير من الاعمال المتميزة وبالاخص فيما يخص الملفات الخاصة بالجودة salwasama
لها منى كل التحية والتقدير على مجهوداتها واتمنى لها مزيداً من التقدم والنجاح

[salwasama]

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة محمد أبويوسف

لابد ان نتجرد من التقييم الذاتي ونقيم تقييم موضوعي فليس الهدف من المنتدي نقل مواضيع ولكن طرح افكار واراء ومن وجهتى الخاصة هناك افراد لديهم عمل واحد يستحقون شهادة تقدير لانهم اجتهدوا اما النقل والتقليد والروتينية فلا يضيف جديد وهذا ما كان يميز منتداكم فرجاء عدم الحياد عنه واحيي محمد بك على التزامه هو والكثير من الاعضاء المميزين مثل سارة وياسر وعماد وكمال والكثير

الزميل الفاضل محمد أكيد الافضل شهادة التقدير للعمل من الجهد خاص كلامك صح 100%
وبحق الزميل محمد بك والاساتذه الافاضل قمم المنتدى أفضل منى بمراحل
والاهم بالنسبة لى عندما تبحث تجد بسرعة ما تحتاج بلا أهدار الوقت وسرعة النت والتحميل .........الخ
ملحوظة أغلب أعمالى جهدى وتصورى الخاص والمنقول يوجد بجواره كلمة منقول
عموما بارك الله فيك للنقد البناء يشرفنى تعليقك
ملحوظة / عندى أسئلة وشرح مفصل وعدة طرق وأساليب لحل الامتحانات ساعدتنى فى الحصول على شهادة icdlالعام الماضى لو يرغب أحد منكم
أرسالها عبر البريد الالكترونى
وفق الله الجميع

[الصالحى76]

اقدم كل الشكر للاستاذ /ياسر زكى و الاستاذ/محمود الشيخ
على جهدهم الوافر لخدمة ورفع مهنة الاخصائيين الاجتماعيين
اخوكم /ايمن الصالحى

[ياسر زكي3]

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة الصالحى76

اقدم كل الشكر للاستاذ /ياسر زكى و الاستاذ/محمود الشيخ
على جهدهم الوافر لخدمة ورفع مهنة الاخصائيين الاجتماعيين
اخوكم /ايمن الصالحى

شكراً جزيلا وأتمنى دوام التواصل

[حاتم مهدى محمود]

ن نجاح الرائد فى عمله من الغايات التى ينشدها ويحرص عليها المجتمع لأن ذلك النجاح يمتد أثره للمجتمع بآسره .
والريادة القويمة تستهدف تنشئة اجتماعية سليمة تساعد الطالب على التحصيل الجيد و اكتشاف وتنمية القدرات والمواهب وتفعيل قيم المواطنة الصالحة من أجل إعداد جيل قادر على القيادة الواعية التى تحقق أهداف المجتمع وطموحاته ، وقد تضمنت خطة الاتحادات الطلابية لهذا العام الدراسى 2011/2012 مسابقة الرائد المثالى فى مجال الاتحادات الطلابية للمراحل الثلاث( الابتدائية / الإعدادية / الثانوية ) تحت شعار " المواطنة وقبول الآخر ".
الأهداف المسابقة :-
1 – تفعيل الدور الإيجابى للرائد و مهاراته نحو تفعيل قيم المواطنة و ترسيخها فى نفوس الطلاب .
2 – قدرة الرائد على استخدام التكنولوجيا الحديثة و دورة فى ربط الأنشطة التربوية بالعملية التعليمية .
3 – التأكيد على اهتمامات الرائد ووعيه بالمتغيرات و القضايا المحلية و العالمية و التى تمر بها البلاد حاليا .
4 – التأكيد على مهارة الرائد وقدرته على تغيير سلوك الطالب فى الاتجاهات المشودة وتعويدهم على التعلم الذاتى و التعلم المستمر .
5 – تشجيع الرواد على الابتكار فى العمل الريادى و تبادل الخبرات و التجارب الرائدة التى تم تنفيذها بالمديريات .
6 – تقدير وتشجيع الرواد المتميزين على بذل الجهد .
7 – أن يكون الرائد مثلا أعلى للطلاب كقدوة فى المظهر و السلوك والانضباط .
( شروط المسابقة ) :-
1 – أن يكون رائدا لأحد الفصول الدراسية وله دور بارز فى مشروعات و برامج مجلس الاتحاد و الرواد بالمدرسة.
2 – أن يكون له نشاط متميز مع مجلس اتحاد الفصل .
3 – أن يقدم سجل عام يوضح أعماله وأن يكون شاملا (مجلس اتحاد طلاب الفصل / المكتب التنفيذى / اللجان الخمس / رعاية المتفوقين و الموهوبين / المتأخرين دراسيا ) وهذا السجل خاص بالعمل الريادى مع الطلاب فقط .
4 – أن يكون له دور بارز فى رعاية الطلاب المتفوقين .
5 – أن يكون له دور مؤثر فى تنشيط برامج اتحاد الطلاب داخل الفصل والمدرسة .
6 – ألا يكون فائزا بأحد المراكز العشرة الأولى على مستوى الجمهورية للمرحلة الدراسية التى يشغلها الرائد .
7 – عدم إحضار أية أعمال أو نماذج بخلاف السجل الشامل للرائد .

[السيد محمد زين]

مجهود رائع واتمنى لكم دوام التوفيق