سؤالك له جواب ـــــ هنا فقط ـــــ °l||l° عن شئون العاملين و تطبيق الكادر °l||l°

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة علاء المصري

بسم الله الرحمن الرحيم
شكرا على ردك الجميل
ارجو ان تكون فهمتنى كويس
اريد المعرفه والاطلاع والاستفاده ولا اريد اى اذى لاى شخص حتى لو سبب لى اذى
ولك جزيل الشكر والاحترام وشكرا

حبيبي واخي علاء
احبكم في الله وما كان لله دام واتصل
وأنا تحت أمرك وأمر المنتدى
نريد المنتدى أعلى وسام عن أى منتدى اخر لاننا نعمل بمهنة الانبياء
جزاك الله كل خير

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة اسماعيل التربانى

حاجه تفرح وتشرف

موضوع اكثر من رائع ولكن لى استفسار عن الكادر :

تقدمت باعتذار رسمى للاكاديمية لعدم دخولى امتحانتالكادر اغسطس 2008

لانتظارى ترقية درجة مالية ، هل ممكن ادخل اختبارت 25 ابريل 2009
مع العلم انه ظهر لى رقم جلوس فى اغسطس 2008

تقبل تحيتى

المفروض اذا قبل العذر تدخل اختبار ابريل
لكن من المؤسف رفض الوزير الاعذار كلها واقتصر دخول ابريل علي من دخل اغسطس و رسب في مادة ااواثنين أوثلاثة
اذا دخولك اغسطس القادم
لك الصبر
مني لك الشكر والاحترام

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة باسم الشاعر

قمت بالاعتذار عن التقدم لامتحان الكادر بناء على نصيحة موقع الاكاديمة بالاتى : إن مرحلة التسكين على وظائف كادر المعلمين الجديد هى المرحلة الثانية من مراحل تطبيق القانون رقم 155 لسنة 2007 ، وهى مرحلة انتقالية بتمامها يخضع المعلم لجميع أحكام القانون الجديد ، فإذا تم تسكينه على وظيفة معينة فلا يرقــى إلــى الوظيفــة التــى تعلوهـا إلا بعد استيفائــه المدة البينيــة اللازمة للترقيــة إليها وفقاً للجدول الملحــق بالقانون ، و مـن ثـم فإن من يســكن على وظيفــة معلـم أول (أ) لا يرقى إلى وظيفة معلم خبير إلا بعد أن يقضى فى الوظيفة الأولــى خمــس سنـوات على الأقل ، بالاضافة إلى باقى الشروط الأخرىالتـى استوجبها القانون ولائحتــه التنفيذية للترقية لكى اتمكن من التقدم على درجة معلم اول بعد العام اوالعامين القادمين بدل من التقدم على درجة معلم فقط فى عام 7/2008 حيث اننى لم اتمكن من الحصول على الدرجة الثانية بفترة ثلاث اشهر عن مستحقيها واننى استحق الدرجة الثانية فى اول إجراء حركة رسوب وظيفي في أول يوليو من كل سنة زوجية اى فى 7/2010 وتفاديا لعدم الانتظار فترة حمس سنوات للتقدم لدرجة معلم اول طبقا لقانون الكادر . الرجاء واعطاء الراى فى انه ممكن الانتظار الى 7/2010 لحين الحصول على الدرجة وخاصة اننى مستوفى شروط سنوات الخبرة للتقدم لوظيفة معلم اول ولا ينقصنى سوى الدرجة والتى ليس بالضرورة تتم سنويا ام ان مرحلة التسكين اخرها 7/2009 ويفضل الدخول فى 7/2009

أخي الكريم

عصفور في اليد خير من عشرة علي الشجرة

كل يوم فى حال والقرارت تصدر يوميا وتعديلات القوانين باستمرار
احتمال فريبا حذف 5سنوات المدة البينية قريبا لاننا نطالب بهذا دائما

ادخل اختبار اغسطس القادم واحصل علي 50% الان أحسن من 75% بعد سنتين

واحتمالات تغير نظام الاختبار الي الاسوأ مع العلم الاختبارات في اغسطس سنويا والتسكين مستمر
هذا رأي الشخصي ولك الرأي ألاول و الاخير

تمنياتي لك بالتوفيق

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة اسماعيل التربانى

عمال النوبتجية المسائية

متى يبدأون العمل (بالساعه ) ومتى ينتهون

مع العلم انهم اثنان ؟

- وكيف يحصل عمال النوبتجية المسائية على اجزاتهم ؟

مع العلم انهم لو خذوا اجازات ستصبح المدرسة بدون نوبتجيه

تقبل تحيتى

الاجابة

تبدأ النوبتجية من الساعة الثالثة بعد الظهر حتى الساعة السابعة صباح اليوم التالي أى16 ساعة
اليوم التالي يكون راحة
ولما كان المفروض ان تكون ساعات النوبتجية14 ساعة وجب تجميع ساعتان يوميا كل اربع ليالي =8ساعات يحصل العامل يوم اجازة مقابل هذه الساعات

الخلاصة عامل النوبتجيه يعمل 3ليالي مثلا السبت والاثنيين والاربعاء فى اسبوع والاسبوع التالي الاحد والثلاثاء والخميس والعمل الثاني فى الايام الاخرى
فى حالة وجود اثنين فقط عليهم رفع قصية مطالبين بصرف بدل نقدى لما هو مخالف عما سبق
ملحوظة ايام الاجازات والجمع من الساعة 7 صباحا الي الساعة 7صباح في اليوم التالي

لك مني الشكر

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة ابو اشرف

من فضلك لدى استفسار لو سمحت
المتعاقدين هذا العام عقد ( معلم مساعد )
1- ماذا لهم من اجازات (العارضة والمرضى والإعتيادي ) ؟
2- وإذا لزم الأمر الى أخذ اجازة مرضي في حالة حمل جديد في اول حياتها بأمر الطبيب لموظفة بالتعاقد( معلم مساعد ) لمدة سنتين . مالوضع الذي تكون عليه ؟

ولك كل الشكر

ألآجازات تسري علي المتعاقد مثل المعين تماما

العارضة:7 ايام في السنة بحد أقصي يومان في المرة الواحده ولاتحتسب الجمعة عارضة اذا حصل الموظف علي الخميس والسبت و تحسب العطلة في المناسبات ضمنها
المرضى: 3شهور باجر كامل و3شهور 75%اجر و6شهور 50% اجر ومثلها كافة البدلات والحوافزلابد من الاعتماد من اللجنة الطبية للتأمين الصحي
الاعتيادي: 15 يوم بعد 6 شهور و21 يوم بعد سنة تحسب الجمعة ضمنها ولاتحسب العطلات الاخرى منها بمناسبة الاعياد

لك الشكر

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة هانى شكرى

عايز احسب قيمة الكادر الشهرى لمعلم اول اساسيه 242جنية وحاصل على اجازة 3ايام اسبوعيا

بدل معلم=242×50%=121-10%اجور متغيرةو12=108و90 قرشا×65%نظير العمل 3أيام=70جنيه و87 قرشا
بدل اعتماد=242×75%=181ونصف-10%اجور متغيرة18=162 و85 قرش×65نظير العمل 3أيام=106 جنيةو43قرشا

لك الشكر والتقدير

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة وائلoo

لك جزيل الشكر على ما تقدمة من خدمات أستاذي الفاضل

اخوك وائل مدرس متعاقد منذ العام الماضي ويالتحديد في 1/2/2008 في
ادارة الخانكة التعليميةومع بداية العام الحالي تم نقلي الىادارة بنهاالتعليمية
هل سينطبق علينا المرحلة الثانية من الكادرام ماذا؟ علما أن مدة عقدي سنتان وقابل للتجديد سنة اخرى علما أني خريج تربية عام وأعمل تحت مسمى مدرس مساعد
لك مني جزيل الشكر والاحترام

حبيبي الاستاذ وائل
نعم يحق لك التقدم الي الاكاديمية المهنية لكى تدخل الاختبار القادم بعد ابريل عليك ادخال بياناتك عن طريق قسم الاحصاء بالادارة وفقا للقانون 155 لسنة2007
لك التوفيق والشكر

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة العبد لله الفقير لله

استاذنا الفاضــــــــــل
تحية طيبة واحتراما
وشكرا على ردودك الشيقة التى تجعلنا نشعر دائما اننا امام مستشار قانو نى ويحسب ذلك عند الذى لا تضيع ودائعة
لى سوال اخى الفاضل
قرار التعين مشرف نشاط صدر امر تنفيذى بقرار جديد وهو تعديل المسمى الوظيفى من مشرف نشاط الى مدرس صيانة وسائل حاسب الى بمدارس التعليم التجارى هل الامر التفيذى الجديد وهو مدر س يلغى قرار التعين القديم مشرف نشاط فى التعامل فى الملفات مع العلم باننى قمت بقرار القيام بالعمل بالمسمى الجديد مدرس
الشق الثانى من السوال
المرحلة الاولى من الكادر لم تطبق على والثانية ايضا لم تطبق مع العلم ان المسمى الجديد مدرس
ودخلت الامتحان مادة المجال الصناعى والترمييمات واجتزت الاختبار هل سيتم تسكينى على مادة المجال الصناعى ام ساظل على المسمى القديم صيانة حاسب الى حيث ان مدرسى المجالا يصرفون الكادر واريد ان اسكن على مادة المجال الصناعى و نظرا لوجود قرارت متضاربة فاءن السيد مدير شئون العاملين بالدارة يرفض ضمنا للكادر( مدرسى صيانة حاسب الى ) مع العلم ان هناك زملاء لنا فى ادارات مختلفة يصرفون الكادر ما السبيل فى الوصول واخذ حقى
لك منى كل الشكر والتقدير واسف ولطفا اذا طولت على حضرتك

لا يوجد مدرس صيانة وسائل حاسب الى بالتعليم التجاري بل أمين معمل حاسب الي لايستحق الكادر
اما الذين يصرفون الكادرمدرس مادة صناعية ويعمل بالمجال التجاري بالاعدادي او المدارس الصناعية
عليك التاكد من المسمي الوظيفى وتعديلة لمدرس مادة صناعية وبعدها تصرف الكادر البدلين(معلم واعتماد)
لك الشكر

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة hagaralaa2001

أخي العزيز / متعكم الله بالصحة و العافية على ما تقدموه من إرشاد للسائل
و أرجو أن تفيدوني في مشكلة ان امتحانات الكادر أصبحت في شهر مايو القادم و هذا الميعاد قبل إنهاء عقدي بالسعودية بشهر 7 و بذلك سأحرم من دخول الامتحان بعد إلغاء نتيجة امتحاني السابقة لأني امتحنت و أنا في إجازة - فماذا أفعل عند عودتي و متى ستكون الامتحانات لنا ؟ أثابكم الله كل خير

هذا كلام جرائد
اذا كان حقيقي عليكى متابعة المنتدي وهذه المشاركات وساقوم بارسال رسالة على المخصوص عندما نتاكد من صحة الاختبار في مايو لكى تنزلى وتقيمن بالعمل وتعدل بياناتك في الحكومة الاكترونية وتدخلين اختبار مايو
اما اذاكان في اغسطس فلاضرر
وعموما الاختبارات ستكون في اغسطس من كل عام
لكي التوفيق

[smart2006_net]

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة egy_bahaa

هذا كلام جرائد

اذا كان حقيقي عليكى متابعة المنتدي وهذه المشاركات وساقوم بارسال رسالة على المخصوص عندما نتاكد من صحة الاختبار في مايو لكى تنزلى وتقيمن بالعمل وتعدل بياناتك في الحكومة الاكترونية وتدخلين اختبار مايو
اما اذاكان في اغسطس فلاضرر
وعموما الاختبارات ستكون في اغسطس من كل عام
لكي التوفيق

الاستاذ الفاضل
تاكد الخبر من موقع الوزارة
لكن بخبرتك ما هي توقعاتك بخصوص عملية الصرف هل ستكون باثر رجعي ام ستكون حين ميسرة وستحدث مماطلة وانتقاص

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة smart2006_net

الاستاذ الفاضل
تاكد الخبر من موقع الوزارة
لكن بخبرتك ما هي توقعاتك بخصوص عملية الصرف هل ستكون باثر رجعي ام ستكون حين ميسرة وستحدث مماطلة وانتقاص

الصرف بتاريخ التسكين الجديد

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة علاء المصري

هل الاجازه الاعتياديه تؤثر على الكادر

لك الشكر

لن تؤثر الاجازة الاعتيادية علي الكادر
لك الشكروالسلام

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة hagaralaa2001

بارك الله فيكم و أرجو معرفة أساسي و الراتب كامل لتعيين 89 و لكم منا جزيل الشكر

السلام عليكم
المرت الاساسى لتعين9 198تقريبا 330 والمرتب بعد الكادر اذا كان مؤهل عالى810 جني الصافى تقريبا يزداد العلاوات التشجعيةان وجدتوالمكافاة حوالر2850 فى السنة والحوافز الشهرية 72 جنية هذه الحسابات تقربية والوظيفة معلم أول (أ)بعد التسكين
لكى الشكر والسلام

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة عصام فؤاد علي السيد

السيد الفاضل /
مقدمه لسيادتكم الأستاذ/ عصام فؤاد علي السيد ، مدرس لغة عربية بمدرسة الكوادي رقم 2 بإدارة مطاي التعليمية
تقدمت لإمتحان الكادر على درجة معلم وكنت على رأس العمل وكنت مستوفيا للشروط حين التقدم للامتحان وقداجتزت الامتحان والحمدلله بنجاح
ثم واتتني فرصة للسفر للخارج بعد اجتياز الامتحان وسافرت .
ثم فوجئت بهذه الرسالة الالكترونية على موقع الوزارة (
الأكاديمية تخطركم أنه ببحث حالتكم تبين عدم استيفائكم للشروط المقررة لدخول الاختبار والتسكين وفقا للاعلان الصادر من الوزارة فى هذا الشأن، ويمكنكم التقدم للاختبار فيما بعد فى حالة استيفاء الشروط المتطلبه قانونيا لذلك .)
فهل تم إلغاء نتيجة الامتحان الأول ؟
أم أنه يتم عدم صرف مستحقات الكادر إلا بعد الرجوع إلى العمل وتعتبر نتيجة الامتحان الأول سارية المفعول ؟

لن يطبق الكادر علي المعلمين الذين يقومون بالتدريس فعلا
اذا عودت ستدخل الاختبار مرة ثانية وسيصرف النظر في النتيجة السابقة
لان كثيرون دخل الاختبار ببيانات خاطئة ليس من حق الاجازات الاختبار ولاالتسكين طبقا للمادة 70 لابد من شرط العمل
لك الشكر

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة eedarous

بسم الله الرحمن الرحيم
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته


اخواني الأساتذة الأفاضل فى دور أغسطس 2008 قمت بتسجيل البيانات فى الإدارة و لم أقم بتسجيلها على النت فى موقع الوزارة للإلتحاق بإختبارات كادر المعلمين حيث تم إغلاق التسجيل فيما بعد ولم ألتحق بالإختبارات

طلبي هو :: -- كيف أسجل بياناتي على موقع الوزارة للإلتحاق بإختبارات كادر المعلمين للمرحلة الثانية ؟؟؟

أتمنى انكم تكونوا فهمتم طلبي

ولسيادتكم جزيل الشكر

المسؤل قسم الاحصاء بالادارة هو الذى يسجل البيانات علي النت
اذا لم يسجل حتي الان خذ خطاب من المدرسة به البيا نات كاملة ومختوم واذهب به الي ادارة الاحصاء بالمديرية في الحال ستسجل علي النت وأنت واقف أمامهم أسرع فوراحتي تدخل مايو
لك مني الشكر