|
#1
|
|||
|
|||
![]()
حدث مع زميلى ان مدير الادارة قام بتعلية صوته عليه وكلمه باسلوب غير لائق وطرده من مكتبه كيف يشتكى رئيسه فى العمل فى الشئون قانونية وهل تسطيع الشئون قانونية ان تتبع معه الاجراءات مع انه يراسه فى العمل
وما الجهات التى يشتكى فيها مدير الاداره او مدير المديرية |
#2
|
|||
|
|||
![]()
استاذى الفاضل حياك الله وجزاكم الله عنا خير الجزاء واسبغ عليكم نعمه ظاهرة وباطنه تاريخ تعينى بعد ضم مدة الخدمه العسكريه هو 10/13/ 1993 وتعين زميلى الذى ضممت مدة الخدمه اسوة به هو 10/13/ 1993 نفس اليوم والتاريخ لكن هو ضم مدة الخدمه العسكريه قبلى فحصل على الثانيه سنة 2002 وحصلت انا على الثانيه 2003 المساواه تكون فى المطالبه بالدرجه الاولى والحصول على معلم اول الف الف شكر على
|
#3
|
||||
|
||||
![]()
الأخ الفاضل / تحيتي لك
حصلت علي ليسانس آداب وتربية تعليم أساسي لغة عربية وعينت به ثم ندبت للمرحلة الإعدادية منذ 1994 لسد العجز مدرس لغة عربية حتي الأن وفي العام الماضي حصلت علي ليسانس آداب قسم اللغة العربية فهل يحق لي الانتقال إلي التعليم العام مع العلم أنني دخلت الكادر علي المرحلة الابتدائية ونجحت ووظيفتي معلم أول أ أرجو الإفادة مع العلم أن جميع زملائي الذين حصلوا علي نفس المؤهل سابقا نقلوا للتعليم العام ولدي نشراتهم |
#4
|
|||
|
|||
![]()
العلاوات التشجيعية والعلاوات الدورية والعلاوات الخاصة ممكن توضيحها
وماذا افعل اذا لم احصل على العلاوة التشجيعية |
#5
|
|||
|
|||
![]()
ماهى البدلات التى من حق المعلم
|
#6
|
|||
|
|||
![]()
الرد تاخر كثيرا لعل المانع خيرا
العلاوات التشجيعية والعلاوات الدورية والعلاوات الخاصة ممكن توضيحها وماذا افعل اذا لم احصل على العلاوة التشجيعية |
#7
|
|||
|
|||
![]()
صدر لى امر تكليف فى مدرسة غير مدرستى الأ سا سية فتقدمت بطلب الى مدير الأدارة نصه كا لأتى
واشر عليه با ن ابقى فى مدرستى وعلى التوجية سد العجز فى المدرسة التى كنت مكلف با لعمل فيها هل ممكن التوجية بيده ان يلغى هذه التا شيرة مع العلم ان مديرة المدرسة كتبت با ن المذكور يعمل بجد واجتها د فى مشروع الجودة با لمدرسة السيد الأستا ذ/ مديرعام ادارة منوف التعليمية بعد تقديم واجبا ت الأحترام مقدمه لسيا دتكم / أحمد عبد المرضى عيد مدرس لغة أنجليزية بمدرسة التحريرالأبتدائية بمنوف الموضوع حيث أننى رئيس أحد فرق الجودة بمدرسةالتحريرالأبتدائية بمنوف(فريق الموارد البشرية) ورئيس وحدة المعلوما ت والأحصا ء ومدرس أسا سى بمدرسةالتحرير بمنوف لذاك ألتمس من سيا دتكم إلغاء أمرالتكليف الصادر لى الى مدرسة الحا مول بنيين الأبتدائية مع قبول وافر التحية مقدمه لسياتكم أحمد عبد المرضى عيد مدرس لغة انجليزية أسا سى با لمدرسة كتبت مديرة المدرسة الأتى المذكور يعمل بجد واجتها د فى مشروع الجودة فى المدرسة |
#8
|
|||
|
|||
![]()
وما ذا فعل اذا حا ول التوجية ايقا ف هذه التا شيرة مع العلم ان المدرسة فى مشروع الجودة الشا ملة
وان احد قواد الفرق بها |
#9
|
|||
|
|||
![]()
العلاوات التشجيعية والعلاوات الدورية والعلاوات الخاصة ممكن توضيحها
وماذا افعل اذا لم احصل على العلاوة التشجيعية العلاوة التشجيعية تساوى قيمة العلاوة الدورية وتمنح لـ10% من العاملين فى كل درجة وفقا للشروط التى تحددها السلطة المختصة العلاوة الدورية تمنح للموظف علاوة فى كل عاموقبمتها تتحدد لكل درجة على حدة تقدم بشكوى لرؤسائك إذا انطبقت عليك شروط العلاوى التشجيعية ماهى شروط العلاوة التشجيعية |
#10
|
|||
|
|||
![]()
لاتوجد ولا تاتى هذه الشروط بالمدارس ارجو توضيحها
|
#11
|
|||
|
|||
![]()
ما هى البدلات التى من حق المعلم التى تاتى بالقضاء الادارى
|
#12
|
|||
|
|||
![]() اقتباس:
اذهب االى تسويات الادارة التابع لها ليفيدونك |
#13
|
|||
|
|||
![]() اقتباس:
وهل هناك مدة معينة للشكوى |
#14
|
|||
|
|||
![]()
انا مدرس اول ثانوى منذ 2001 وجاء الكادر والغى هذه الوظيفة . كيف نحسب الاقدمية ؟
|
#15
|
|||
|
|||
![]()
السلام عليكم ورحمه الله وبركاته
اولا: يسعدني ويشرفني ان اكون ضمن اسره هذا المنتدي المحترم اثاب الله القائمين عليه خيرا باذنه وفضله سؤالي هو :انا مدرس بالحصه ممكن اعرف مالي من حقوق وما علي من واجبات لاني احس وبصراحه اني (ملطشه)سد عجز حصص اضافي التزام بمواعيد . وشكرا لمجهوداتكم |
العلامات المرجعية |
|
|