سؤالك له جواب ـــــ هنا فقط ـــــ °l||l° عن شئون العاملين و تطبيق الكادر °l||l° - الصفحة 12

#**166** 14-02-2009, 10:35 PM

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة tota1234567

السلام عليكم اشكرك على الرد لكن عندنا فى اداره الخليفة و المقطم تكون المكافاة بالنسبه حتى وان كنت تعمل من1_9حتى 30_6 فما راى سيادتكم

اذاعمل الموظف 6شهور من 1-9 الى 30-6(علما بأن هذه المدة 9شهور)
يستحق المكافأةكاملة
أما اذا عمل أقل من6شهورفتحسب على النسبةعلما أنه اذا كان نصف الوقت سيكون اربعة شهور ونصف=نصف 9شهوراذا المكافأة =المبلغ×4ونصف÷6
ويستحسن القيام بالاجازة من 1-10 الى 1-5 تصبح المدة6÷2=3شهور+شهر9+شهرى5و6=6شهوراذا يحصل على المكافأة كاملة

لك منى الشكر

#**167** 17-02-2009, 11:13 PM

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة medo matrex

ما موقف الوكيل المنتدب توجيه
أنا خريج دبلوم المعلمين عام 1983 وحاصل على ليسانس آداب وتربية عام 1996
وتم تسوية حالتى على الدرجة الفنية
وأنا الآن على الدرجة الأولى منذ 2008
ومنتدب للتوجيه منذ عام 2007
نرجو الإفادة

أنت الان معلم أول أ=موجة

#**168** 17-02-2009, 11:16 PM

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة hagaralaa2001

أخي السلام عليكم و رحمة الله و بركاته لقد أرسلت لكم أني دخلت امتحان الكادر بعد إرسال الوزارة لي الكود و الرقم السري و قد دخلت الامتحان برقم جلوس متأخر في لجنة طوارئ و بعد أن قررت العودة نهائيا من السفر للخارج وجدت مفاجأة في موقع الأكاديمية انهم في النتيجة غيرت بدلا من مبروك اجتزت إلى نعلمكم أنه تم وقف النتيجة لأنكم لا تستوفون الشروط و لكم الحق في دخول الامتحان مرة اخرى فماذا أفعل هل لهم الحق أن أعيد الاختبار و لماذا و أنا سأستلم العمل في شهر 7 إن شاء الله أفدني جزاك الله خير هل أمنع من دخول الامتحان لأني مسافر هل القانون يقول هذا ؟
و هذه كانت الرسالة بالموقع
الأكاديمية تخطركم أنه ببحث حالتكم تبين عدم استيفائكم للشروط المقررة لدخول الاختبار والتسكين وفقا للاعلان الصادر من الوزارة فى هذا الشأن، ويمكنكم التقدم للاختبار فيما بعد فى حالة استيفاء الشروط المتطلبه قانونيا لذلك .
و أثناء بحثي على النت وجدت نفس الحالة فهل هذا بسبب أن مكتوب يعمل بالديوان و معلم أ حيث أنني موجه منتدب فهل القانون يمنع من يعمل بالديوان و اعتبروني معلم ممنوع من العمل و أعمل كاداري أرجو الرد للاهمية

أنت كنت فىا اجازة لايحق الدخول الاختبار لهذا حجبت النتيجة كما ينص القانون
عليك الدخول فى اغسطس القادم
مع التوفيق

#**169** 17-02-2009, 11:22 PM

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة مستر حسن أحمد سالم

أستاذي الفاضل عنديأكثر من سؤال وأرجو الرد
1- مدرستي بها ناظر وأكثر من وكيل فهل وظيفة وكيل من الممكن أن يشغلها ناظر الدرسة أو سوف تطبق علي أقدم الوكلاء.
2- هل من حق مدير المدرسة إختيار معلم أول أ وتعينه وكيل للمدرسة مع وجود وكلااء علي درجة خبير.

الجميع يعمل كما هو حتى الاعلان عن الوظائف الوكيل والمدير ويجرى اجتبار واختيار قريبا
وظيفة ناظر الغيت والاقدمية ألغيت وسيتم ماسبق اعلان واختبار واختيار من المديرية
لك الشكر

#**170** 17-02-2009, 11:32 PM

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة ابو اشرف

لو سمحت حضرتك
يوجد استفسار لمدير ادارة التنسيق
الوضع :
إذا خرج زميل على المعاش في شهر يناير أو فبراير أو مارس مثلاً و لكن نظام الكادر يمد له حتى 31 / 8 / 2009 م .
السؤال :
هل يمكن للتنسيق في المديرية الندب أو الترقية لهذه الوظيفة التى اصبحت شاغرة لمجرد بلوغ شاغلها جميع الترقيات والتنقلات فى شالمعاش فى يناير او فبراير أم هل يمارس الزميل المحال للمعاش وظيفته كانه على رأس العمل . وجزيت خيرا وأسفين على تعبك معنا .

جميع الترقيات والتنقلات فى شهر اغسطس من كل عام وتنفذ فى 1-9 موعد الخروج للمعاش 31-8 ولاترك للموقع حتى لو بلغ السن القانونى اى شهر من اكتوبر حتى اغسطس
لك الشكر

#**171** 17-02-2009, 11:42 PM

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة hagaralaa2001

أرجو منكم توضيح الشروط المقررة لدخول الاختبار والتسكين وفقا للاعلان الصادر من الوزارة فى هذا الشأن

الشروط
1- أن يكون معلم والادارة المدرسية اوالتعليمية أوالمديرية اصلة مدرس أوأخصائى (اجتماعى-نفسى- اعلام -مسرح -تكنولوجى-مكتبة)
2- أن يكون على رأس العمل(ليس فى اجازةبون مرتب أومنقطع)أومحال لمحكمة تأديبية
أن يكون من المخاطبين بالمادة 70 من القانون 155 والقانون198

مع الشكر

#**172** 18-02-2009, 05:50 PM

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة فيرو

بعد تطبيق المرحلة الثانية هل سيكون فيه زيادة على ال icdl

نعم سيكون لها زيادة فى المرتب 10% وهذا عندما يتوافر اموال فى الموازنةكما ستكون لها مفاضلة عتد الترقية
مع الشكر

#**173** 18-02-2009, 06:27 PM

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة hend80

بسم الله الرحمن الرحيم
مشكور جدا على جهود حضرتك
و لى استفسار بخصوص انشطة مدرسى المواد داخل المدرسة مثل الاشراف اليومى و الريادة و حصص الاحتياطى و ما القوانين التى تحكمها ؟؟........ و متى يكون للمعلم حق القبول أو الرفض اذا شعر بأن هناك تمييزا لبعض الافراد على الاخرين

الانشطة والاشراف والحصص الاحتياطى واجب على المعلم ويدخل فى التقرير السنوى ولاتوجد قرارات لها ولكن مرتبطة بظروف العمل

اذا رفضها المعلم يجازى بخصم 3 ايام
اتركها لله يحتسبها عنده
وهذا نتاج كلمة لصالح العمل

#**174** 19-02-2009, 06:26 PM

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة فاتن فتحى

اخى العزيز هل يجوز ان كون معلم اول ثانوى وادرس مرحلة اعدادية وزميلتى بنفس المدرسة معلم فقط وتررس المرحلة الثانوية فنحن فى مدرسة لغات متعددة المراحل واين الاقدمية وماذا افعل فى هذة الحالة بالضبط لانى تعبت من التعسف

أختى فاتن
الله يكون فى عونك أشعر بانك مظلومةلانك لاتتملقين وأنت جد ---معك الله ونصرك
اشتكى للتنظيم والادارة لحد مالتوجية يقف عند حده وتحصلى على حقكى كاملا
لايسقط حق وراؤه مطالب
معلم اول ثانوى=وكيل اعدادى سابقا
سأتابع موقفك حتي تحصلين على حقك كاملا

#**175** 20-02-2009, 09:53 AM

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة الملاك الازرق

استاذى الفاضل
بالنسبة ل 1 سرى بعد ما تم تسليم االتقرير وكله تمام
ارسلت اشارة الى مدير ى المدرارس بالتعجل بارسال تقرير 1 سرى وبعد السؤال فى الاحصاء
ومديرية التربية والتعليم
افادونا بان ذلك بالنسبة للمدارس التى لم تسلم التقرير
وباعتبارى مسئول الحكومة الالكترونية فتحت صفحة الثانوية العامة وكانت متاحة رغم سابقا كانت مغلقة
فوجدت معلمين تم اضافتهم بعد تسليم التقرير ومنهم من كان فى مدرسة تجارى فعندما ارسل للمدرسة لم يكن مضاف فاضافته حتى يكون عملى سليم على حد علمى
ولكن سالت المسئول عن الحصاء بالمديرية عن ممكن تعديل بالنسبة لمن لا يرغبون فى اعمال الثانوية العامة فقال للمدرسة الحرية فى خانة اوافق او لا اوافق مع العلم اننى سالته سابقا فكان رده هذا تكليف ويجب للحالات
المنصوص عليها فقط فى الموانع
ولكن يوجد حالات انسانية تستحق ان اعمل لها المدرسة لا توافق والمديرة موافقة لكننا مترددون هل هذا صحيح
لا نعرف ما هو الصح فان التقرير المرسل سيتلف حتما بعد اضافة معلمين لميكونوا مضافين من قبل
فاذا اختلف التقرير فى ذلك فهل يمكن التعديل فى الرغبات وخصوصا لحالات السفر سيكون غير مناسب لظروفهم واطفالهم ارجو المعرفة لان الموضوع لم تكلف نفسها الوزارة بعمل تعليمات واضحة وصريحة والمديرين فى الاحصاء والمدارس اصلا ليسوا على علم كافى فى هذا الموضوع
وشكراً

خاطب القطاع (ادارة الامتحانات التابعة لكم بهذا فورا عن طريق البريد حتى لاتتحمل المسؤلية
لك مني الشكر

#**176** 20-02-2009, 10:05 AM

[quote=محمد طلبه رجب;1105471]
اقتباس:

الاخ الكريم / برجاء الافاده
قمت بتسجيل اسمى على الاكادمية وقمت باستخراج رقم الجلوس
ولكننى لم لتمكن من دخول الاختبار وذالك لظروف عائلية يوم الاختبار
فهل يحق لى دخول الاختبار فى شهر ابريل
برجاء الافاده افادكم الله ولكم الشكر
محمد عبد المطلب رجب
معلم اول

قدم اعتذار مقبول مدعم بمستندات(مثلا شهادة وفاة لقريب-احتجاز بمستشفى أوقسم شرطه فى نفس يوم امتحانك)فورا والان الى ادارة الاحصاء بالمديريه ختى يستخرح لك رقم جلوس جديد فى دور ابريل والا تستنى اغسطس وهذا حقك
لك مني الشكر

#**177** 20-02-2009, 10:15 AM

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة hagaralaa2001

أخي لقد أخبرتني أن دخولي الامتحان و أنا في إجازة جعلهم يكتبوا إعادة الامتحان لكن هذه الرسالة كتبت حتى لمن سافر بعد الامتحان فما علاقة دخول الامتحان و السفر بعد الامتحان هل يمكن لواحد دخل الامتحان أن يعيده ؟ و بأي بيانات ؟ هل القديمة ؟ فهناك خانة في الاستمارة لا يستحق الصرف و نحن لا نريد الصرف لكن لا نعيد الامتحان 0 هل من حقهم ان اعيد الامتحان ؟ أرشدني إيه أعمله معهم عندما أرجع هذا العام ان شاء الله هل أرفع قضية أم أشتكي فأنا غير مقتنع بكلامهم في الاكاديمية أن أدخل الامتحان مرة أخرى
آسف لكثرة الاستفسارات

هذا النص كتب لمن لايستحقون الكادر وهم
1-من كان فى اجازة اثناء الاختبار أوقبله أوبعده حيث تم الدقيق من شئون العاملين بالادارة يدويا وسجل امامهم لايستحق فعدلت نتائجهم
2- مشرفى النشاط (اجتماعى-مكتبة-تكنولوجيا وتطوير واعلام ونفسى)مؤهل متوسط أوفوق المتوسط غير معلم عند التعين وكذلك أخصائى نشاط ليسوا بالمادة 70 لقانون الكادر ويمكن لك أن تمتحنى فى ابريل بشرط عودتك للعمل فورا
لك من الشكر

#**178** 20-02-2009, 02:05 PM

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة فاتن فتحى

[/b][/color][/size]
اخى العزيز ربنا يخليك ويبارك فيك ويقدرك على حل مشاكلنا واللة انا مظلومة مع التوجية ومش عارفة اعمل اية
تعبت لان الموجهة سليطة اللسان حتى على المحققين ومدير الادارة لم يستطيع وقفها عند حدها مع انة اعترف بأنى مظلومةوشكوتى للوزير بتأخذ وقت كبير وبتكون هى حققت كل اغراضها الخبيثة هناك اشياء اخرى تفعلها لا استطيع الافصاح عنها حماية لنزاهة مهنتنا الغالية
[/center]

اقترح عليك أن ترسلى خطاب لقناة المحور فى 6 اكتوبر برنامج 90 دقيقة فيه كل تجاوزاتها بلا احراج
قطع الاعناق ولا قطع الارزاق ماذا تبقى منها تخافين عليه ؟
الله يلهمك الصبر على من لايخاف الله ويخشاه
على توفيق من الله سيرى

#**179** 20-02-2009, 07:50 PM

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة مجاهد الشاذلى

لم يتم صرف المرحلة الثانية من الكادر للمدرسين المتظلمين لوجود أخطاء أونسيان كود ورقة الأسئلة بادارة بسيون التعليمية بمديرية طنطا حيث لم يتم الاعتماد من السيد المحافظ بالرغم من الصرف للجميع . فماذا نفعل ؟ أفيدونا ولكم جزيل الشكر

سيتم عمل ملحق باسماء من نجح ولم يرد ضمن كشوف الستحقين على مستوىالمحافظة ثم يصدر قرارالمجافظ لهم بالتسكين بأثر رجعى من 1-12-2008 ثم تعمل لهم كشوف 4 شهور12و1و2و3 وتصرف
لاتقلق حقك محفوظ
الله يوفقك ويرعاك

#**180** 20-02-2009, 08:05 PM

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة أبو ملك

الأستاذ الفاضل \ محمد الفخراني
حصلت على علاوة تشجعية بتاريخ 1\11\2008
ثم تم رفعها فما الحل

أخوك أبو ملك \ بركة السبع

حبيبى أبو ملك

أسباب رفع العلاوة التشجيعية الاتى:
1-يوجد من 3تقاريرأىتقدير حكما كان المعلم فى اجازة بدون مرتب
2-لم يمر على العلاوة السابقة عامان قانونا و5سنوات من الناحية التنظيمية بالمنوفية
3-حد دت القواعد التنظيمية هذا العام لايحصل عليها أكثر من 3مرات فى العمر ومرتان فى نفس الدرجة
4- حصول الموظف على جزاء بالخصم حتى تاريخ منح العلاوة ومحال لمحكمة تأدبية
اذا لاينطبق عليك أى مما سبق اذهب الى الاستاذ يحي والاستاذ صلاح التايب بالادارة (تسويات)واعرف السبب ثم قدم تظلم للسيد مدير الادارة فورا

لك منى السلام والشكر والتوفيق