ضع استفسارك المالي والاداري هنا ( اشراف أ/ علي الازهر )

[مجدى شعبان سعيد]

هل يجوز لمعلم فى الأزهر وكمان التحويل إلى التربية والتعليم

[علي أزهر]

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة مجدى شعبان سعيد

هل يجوز لمعلم فى الأزهر وكمان التحويل إلى التربية والتعليم

إذا كان هناك بديل من نفس الدرجة

[علي أزهر]

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة مها جنى

بالله عليك ا على افيدنى أفادك الله

لقد أجاب أحد الإخوة بهذه الإجابة وأنا لا أعرف أكثر من ذلك ويمكنك سؤال محامي كويس في هذا الموضوع
المشكلة ان قرار تثبيت النتعاقدين اعتبر ان 2011 بداية تعيين
وبالتالى فمؤهل حضرتك اصبح سابق على تاريخ التعيين الجديد ولا يعتد به الا اذا قُدم ضمن مصوغات التعيين
وذلك للاسف لان حتى قرارات ضم المدة من الازهر هى ضم شكلى ولن تضم فعليا الا بحكم قضائي

[hasan120]

لسيد صاحب الفضيلة وكيل الأزهر الشريف
تحية طيبة وبعد
مقدة لفضيلتكم / معلمي الازهر الشريف المثبتين في 2011 م
موضوع الشكوى :
حيث أننا معلمي الأزهر والمتعاقدين أعوام 2005 و 2006 و2007 والمتثبتين في عام 2011م قد إستكملنا المدة البينية للترقي إلى وظيفة معلم أول بعد ضم مده العمل السابقة بنظام التعاقد بالأزهر وبعد تعديل بيان الحالة وتاريخ سريان الدرجة إلى مباشرة العمل لأول مرة بالأزهر كما ورد بقرار التسوية وكنا منتظرين أن ترسل لنا إخطارات لدخول الدورة التدريبيه الخاصة بالترقي في 20\7\2014م، ولكننا لم نجد أسماؤنا فيها وأخبرنا البعض من الزملاء بأنه لسنا لنا دوره ترقى الآن لعدم احتساب المدة السابقة أثناء التعاقد ، و إحتسابها فقط كمعاشات فقط ، في حين أن زملائنا المعينين رسمياً في 2005م على الدرجة الثالثة مدرسين ( أخر دفعة ) تم ترقيتهم ودخولهم دورة ترقى بعد إكتمال المدة البينية ( 8 سنوات ) على النظام القديم ولم يرد أنه تم إحتساب المدة البينية من تاريخ إجتيازهم الكادر في 2009م أو تاريخ تسكينهم .

و نوضح لفضيلتكم عدة شواهد تؤكد أحقيتنا في الترقية بخلاف ما ذكر :

أولا : بالنسبة لإحتساب الأقدمية كدرجة فإنها أقدميه درجة فعلية طبقاً للقرارات الصادرة من قسم التسويات بشئون العاملين وطبقا لقوانين العاملين بالدولة وكما ورد في قرار التسوية بأنه تعدل اقدميته في الدرجة ، و بسؤال الجهاز المركزي للتنظيم و الادارة عن أحقيتنا في الترقية وإحتساب مدة العمل الفعلية بعد ضمها فكان ردهم كالتالي ( تحتسب مدة الخبرة العملية بعد صدور قرار بضمها ضمن مدة الخدمة الفعلية فيما يتعلق بالترقية و العلاوات الدورية بحد أقصي خمس علاوات فحسب طبقا لنص المادة 27 من القانون 47لسنة1978) .

ثانيا : الشاهد الثاني على إحتساب الازهر نفسه هذه المدة على أنها أقدمية فعلية ، أنه قد تم ترقية زملاءنا المعلمين ممن على الدرجة الرابعة ( معلمي القران الكريم و الخط ) إلى الدرجة الثالثة وإحتساب المدة البينية من أقدميه الدرجة وليس من تاريخ التثبيت 29/9/2011 م ، بالرغم من أنهم مسجلين في الأكاديمية المهنية للمعلمين ودخلوا إمتحان الكادر و بالتالي فيعاملون هنا بقانون الكادر مثلنا تماما ً .

ثالثا : الشاهد الثالث هو ترقية زملاءنا الاداريين – غير المعلمين – من المعينين معنا بالقرارات عام 2011م ، فقد تم ترقيتهم من الدرجة الثالثة إلى الدرجة الثانية ، فكيف نكون في نفس قرار التعيين و قرارات التسوية (ضم المدة) و يتم ترقيتهم من خلالها و لا تحتسب لنا .

رابعا ً : يوجد بند في بيان الحالة الالكترونية " الوظيفة على قانون 47 قبل قانون الكادر " يوضح فيها تاريخ سريان الدرجة ، و الذي من المفترض أن يكون تاريخ الأقدمية وليس تاريخ التثبيت وهذا طبقا للقانون وقرارات التسوية الصادرة من قسم التسويات، وهنا يتساوى من تم إرجاع اقدميته مع من كان معيناً أساسيا في عام 2005م ، وإلا فما الفرق بين مدرس معين أساسيا في 2005 م وتم تطبيق هذا النظام عليه ، وأخر له أقدميه فعلية في نفس العام .

فالرجاء من فضيلتكم وكما تعودنا منكم رد الحقوق إلى أصحابها والعمل على حل جميع المشكلات المتعلقة بأبنائكم معلمي الأزهر ورفع الظلم عنا ، في عمل ملحق ( دورة تدريبيه) للمرحلة السادسة التي ستجري في يوم 20 من الشهر الجاري ، و ذلك لمن له الأحقية في الترقية بعد صدور قرارات ضم المدة السابقة .
حفظكم الله ووفقكم لما يحبه ويرضاه وجزاكم كل خير

معلمي الازهر المثبتين في 2011م

[hasan120]

لسيد صاحب الفضيلة وكيل الأزهر الشريف
تحية طيبة وبعد
مقدة لفضيلتكم / معلمي الازهر الشريف المثبتين في 2011 م
موضوع الشكوى :
حيث أننا معلمي الأزهر والمتعاقدين أعوام 2005 و 2006 و2007 والمتثبتين في عام 2011م قد إستكملنا المدة البينية للترقي إلى وظيفة معلم أول بعد ضم مده العمل السابقة بنظام التعاقد بالأزهر وبعد تعديل بيان الحالة وتاريخ سريان الدرجة إلى مباشرة العمل لأول مرة بالأزهر كما ورد بقرار التسوية وكنا منتظرين أن ترسل لنا إخطارات لدخول الدورة التدريبيه الخاصة بالترقي في 20\7\2014م، ولكننا لم نجد أسماؤنا فيها وأخبرنا البعض من الزملاء بأنه لسنا لنا دوره ترقى الآن لعدم احتساب المدة السابقة أثناء التعاقد ، و إحتسابها فقط كمعاشات فقط ، في حين أن زملائنا المعينين رسمياً في 2005م على الدرجة الثالثة مدرسين ( أخر دفعة ) تم ترقيتهم ودخولهم دورة ترقى بعد إكتمال المدة البينية ( 8 سنوات ) على النظام القديم ولم يرد أنه تم إحتساب المدة البينية من تاريخ إجتيازهم الكادر في 2009م أو تاريخ تسكينهم .

و نوضح لفضيلتكم عدة شواهد تؤكد أحقيتنا في الترقية بخلاف ما ذكر :

أولا : بالنسبة لإحتساب الأقدمية كدرجة فإنها أقدميه درجة فعلية طبقاً للقرارات الصادرة من قسم التسويات بشئون العاملين وطبقا لقوانين العاملين بالدولة وكما ورد في قرار التسوية بأنه تعدل اقدميته في الدرجة ، و بسؤال الجهاز المركزي للتنظيم و الادارة عن أحقيتنا في الترقية وإحتساب مدة العمل الفعلية بعد ضمها فكان ردهم كالتالي ( تحتسب مدة الخبرة العملية بعد صدور قرار بضمها ضمن مدة الخدمة الفعلية فيما يتعلق بالترقية و العلاوات الدورية بحد أقصي خمس علاوات فحسب طبقا لنص المادة 27 من القانون 47لسنة1978) .

ثانيا : الشاهد الثاني على إحتساب الازهر نفسه هذه المدة على أنها أقدمية فعلية ، أنه قد تم ترقية زملاءنا المعلمين ممن على الدرجة الرابعة ( معلمي القران الكريم و الخط ) إلى الدرجة الثالثة وإحتساب المدة البينية من أقدميه الدرجة وليس من تاريخ التثبيت 29/9/2011 م ، بالرغم من أنهم مسجلين في الأكاديمية المهنية للمعلمين ودخلوا إمتحان الكادر و بالتالي فيعاملون هنا بقانون الكادر مثلنا تماما ً .

ثالثا : الشاهد الثالث هو ترقية زملاءنا الاداريين – غير المعلمين – من المعينين معنا بالقرارات عام 2011م ، فقد تم ترقيتهم من الدرجة الثالثة إلى الدرجة الثانية ، فكيف نكون في نفس قرار التعيين و قرارات التسوية (ضم المدة) و يتم ترقيتهم من خلالها و لا تحتسب لنا .

رابعا ً : يوجد بند في بيان الحالة الالكترونية " الوظيفة على قانون 47 قبل قانون الكادر " يوضح فيها تاريخ سريان الدرجة ، و الذي من المفترض أن يكون تاريخ الأقدمية وليس تاريخ التثبيت وهذا طبقا للقانون وقرارات التسوية الصادرة من قسم التسويات، وهنا يتساوى من تم إرجاع اقدميته مع من كان معيناً أساسيا في عام 2005م ، وإلا فما الفرق بين مدرس معين أساسيا في 2005 م وتم تطبيق هذا النظام عليه ، وأخر له أقدميه فعلية في نفس العام .

فالرجاء من فضيلتكم وكما تعودنا منكم رد الحقوق إلى أصحابها والعمل على حل جميع المشكلات المتعلقة بأبنائكم معلمي الأزهر ورفع الظلم عنا ، في عمل ملحق ( دورة تدريبيه) للمرحلة السادسة التي ستجري في يوم 20 من الشهر الجاري ، و ذلك لمن له الأحقية في الترقية بعد صدور قرارات ضم المدة السابقة .
حفظكم الله ووفقكم لما يحبه ويرضاه وجزاكم كل خير

معلمي الازهر المثبتين في 2011م

[kapozed]

انا اعمل بالازهر مسابقة 2008 وحصلت علي اجازة تعاقد خارجي
السؤال : كم سأدفع عند تجديد الاجازة وما هو مسمي هذه المصروفات هل هي ضرائب ام ماذا وما هى خطوات التجديد
نرجو الرد ولكم الشكر

[سماليين]

السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
ما هي اختصاصات اخصائي شئون مالية بمعهد ازهري؟؟؟
واذا كان بمعهد ما عدد 5 كتبة و1 فقط اخصائي شئون مالية فكيف تكون توزيعة الاعمال عليهم؟
شكرا لك

[احمد العلى]

مشكلة طالب بالشهادة الابتدائية راسب فى مادة الحساب وكان له دور ثانى ذهب للامتحان يوم الخميس اخر ايام الدور الثانى فكتشف ان الامتحان كان يوم الثلاثاء فضاع علية الامتحان وبذلك يكون راسب وهيعيد السنة السوال هل هناك حل لهذة المشكلة علما بان الطالب راسب فى الحساب فقط واخذ جدول خطا من شون الطلاب بالمعهد

[محمدومعاذ]

السلام عليكم ورحمة الله وبركاته .... انا اعمل كمدرس لغة انجليزية بالازهر هل يمكننى اخذ اجازة للتعاقد بالخارج مع العلم انه لم يسبق لى ذلك منذ بداية تعيينى عام 2004

[علي أزهر]

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة hasan120

لسيد صاحب الفضيلة وكيل الأزهر الشريف
تحية طيبة وبعد
مقدة لفضيلتكم / معلمي الازهر الشريف المثبتين في 2011 م
موضوع الشكوى :
حيث أننا معلمي الأزهر والمتعاقدين أعوام 2005 و 2006 و2007 والمتثبتين في عام 2011م قد إستكملنا المدة البينية للترقي إلى وظيفة معلم أول بعد ضم مده العمل السابقة بنظام التعاقد بالأزهر وبعد تعديل بيان الحالة وتاريخ سريان الدرجة إلى مباشرة العمل لأول مرة بالأزهر كما ورد بقرار التسوية وكنا منتظرين أن ترسل لنا إخطارات لدخول الدورة التدريبيه الخاصة بالترقي في 20\7\2014م، ولكننا لم نجد أسماؤنا فيها وأخبرنا البعض من الزملاء بأنه لسنا لنا دوره ترقى الآن لعدم احتساب المدة السابقة أثناء التعاقد ، و إحتسابها فقط كمعاشات فقط ، في حين أن زملائنا المعينين رسمياً في 2005م على الدرجة الثالثة مدرسين ( أخر دفعة ) تم ترقيتهم ودخولهم دورة ترقى بعد إكتمال المدة البينية ( 8 سنوات ) على النظام القديم ولم يرد أنه تم إحتساب المدة البينية من تاريخ إجتيازهم الكادر في 2009م أو تاريخ تسكينهم .

و نوضح لفضيلتكم عدة شواهد تؤكد أحقيتنا في الترقية بخلاف ما ذكر :

أولا : بالنسبة لإحتساب الأقدمية كدرجة فإنها أقدميه درجة فعلية طبقاً للقرارات الصادرة من قسم التسويات بشئون العاملين وطبقا لقوانين العاملين بالدولة وكما ورد في قرار التسوية بأنه تعدل اقدميته في الدرجة ، و بسؤال الجهاز المركزي للتنظيم و الادارة عن أحقيتنا في الترقية وإحتساب مدة العمل الفعلية بعد ضمها فكان ردهم كالتالي ( تحتسب مدة الخبرة العملية بعد صدور قرار بضمها ضمن مدة الخدمة الفعلية فيما يتعلق بالترقية و العلاوات الدورية بحد أقصي خمس علاوات فحسب طبقا لنص المادة 27 من القانون 47لسنة1978) .

ثانيا : الشاهد الثاني على إحتساب الازهر نفسه هذه المدة على أنها أقدمية فعلية ، أنه قد تم ترقية زملاءنا المعلمين ممن على الدرجة الرابعة ( معلمي القران الكريم و الخط ) إلى الدرجة الثالثة وإحتساب المدة البينية من أقدميه الدرجة وليس من تاريخ التثبيت 29/9/2011 م ، بالرغم من أنهم مسجلين في الأكاديمية المهنية للمعلمين ودخلوا إمتحان الكادر و بالتالي فيعاملون هنا بقانون الكادر مثلنا تماما ً .

ثالثا : الشاهد الثالث هو ترقية زملاءنا الاداريين – غير المعلمين – من المعينين معنا بالقرارات عام 2011م ، فقد تم ترقيتهم من الدرجة الثالثة إلى الدرجة الثانية ، فكيف نكون في نفس قرار التعيين و قرارات التسوية (ضم المدة) و يتم ترقيتهم من خلالها و لا تحتسب لنا .

رابعا ً : يوجد بند في بيان الحالة الالكترونية " الوظيفة على قانون 47 قبل قانون الكادر " يوضح فيها تاريخ سريان الدرجة ، و الذي من المفترض أن يكون تاريخ الأقدمية وليس تاريخ التثبيت وهذا طبقا للقانون وقرارات التسوية الصادرة من قسم التسويات، وهنا يتساوى من تم إرجاع اقدميته مع من كان معيناً أساسيا في عام 2005م ، وإلا فما الفرق بين مدرس معين أساسيا في 2005 م وتم تطبيق هذا النظام عليه ، وأخر له أقدميه فعلية في نفس العام .

فالرجاء من فضيلتكم وكما تعودنا منكم رد الحقوق إلى أصحابها والعمل على حل جميع المشكلات المتعلقة بأبنائكم معلمي الأزهر ورفع الظلم عنا ، في عمل ملحق ( دورة تدريبيه) للمرحلة السادسة التي ستجري في يوم 20 من الشهر الجاري ، و ذلك لمن له الأحقية في الترقية بعد صدور قرارات ضم المدة السابقة .
حفظكم الله ووفقكم لما يحبه ويرضاه وجزاكم كل خير

معلمي الازهر المثبتين في 2011م

نرجوا رفع هذه الشكوى على صفحة وكيل الأزهر

[علي أزهر]

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة kapozed

انا اعمل بالازهر مسابقة 2008 وحصلت علي اجازة تعاقد خارجي
السؤال : كم سأدفع عند تجديد الاجازة وما هو مسمي هذه المصروفات هل هي ضرائب ام ماذا وما هى خطوات التجديد
نرجو الرد ولكم الشكر

ما سيدفع هو قيمة التأمينات والمعاشات الموجودة في الكارتة تضرب في 12 والضرائب التي لا أعرف مقدارها
أما عن التجديد فبيكون عن طريق المعهد والمنطقة والقطاع

[علي أزهر]

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة سماليين

السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
ما هي اختصاصات اخصائي شئون مالية بمعهد ازهري؟؟؟
واذا كان بمعهد ما عدد 5 كتبة و1 فقط اخصائي شئون مالية فكيف تكون توزيعة الاعمال عليهم؟
شكرا لك

في المعاهد لا يوجد أحد له اختصاصات معينة
أما اختصاصك كوظيفة فهو تحرير أي مستحقات مالية تخص العاملين وممكن مسئول مالي مختص باستخراج الشيكات ومصاريف الكتب لكن مع هذا العدد من الإداريين لا يجمع بين تحرير المستحقات والمسئول المالي
ويكون المقترح كالآتي
1- مسئول مالي
2- مسئول مستحقات
3- شئون طلاب
4- شئون عاملين
5- أجازات وجزاءات وصادر ووارد

[علي أزهر]

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة احمد العلى

مشكلة طالب بالشهادة الابتدائية راسب فى مادة الحساب وكان له دور ثانى ذهب للامتحان يوم الخميس اخر ايام الدور الثانى فكتشف ان الامتحان كان يوم الثلاثاء فضاع علية الامتحان وبذلك يكون راسب وهيعيد السنة السوال هل هناك حل لهذة المشكلة علما بان الطالب راسب فى الحساب فقط واخذ جدول خطا من شون الطلاب بالمعهد

ليس لها حل إلا إعادة السنة

[علي أزهر]

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة محمدومعاذ

السلام عليكم ورحمة الله وبركاته .... انا اعمل كمدرس لغة انجليزية بالازهر هل يمكننى اخذ اجازة للتعاقد بالخارج مع العلم انه لم يسبق لى ذلك منذ بداية تعيينى عام 2004

لا يوجد أي مشكلة في ذلك

[محمدومعاذ]

شكرا استاذنا الجليل الاستاذ على الازهرى وكل عام وحضرتك بخير