|
|
|
#1
11-07-2011, 05:17 PM
|
|||
|
|||
ممكن بس اعرف لو الكلام د صحيح انا حقبض كام
الاساسى:182 المرتب كاملا:282 
|
|
#3
11-07-2011, 05:42 PM
|
|||
|
|||
|
هذا الخبر موجود على موقع اليوم السابع 000 اخبار المحافظات000 وشكرا
|
وصول فاكس حافز الأثابة 200$
|
#5
11-07-2011, 05:58 PM
|
|||
|
|||
|
اتفرج معانا على التنقيط
هكذا من وجهة نظر الحكومة مدرس زيه زي أي عامل في الدولة شاكرين للدولة ولسيادة وزير المالية والله تعبناه معانا قوي مش عارفين نقوله إيه حقق أحقر عدالة في العالم ولا عزاء للمدرسين الغلبانين المقهورين الراضيين خلاص من السنة الجاية زي ماحنا دروس ونهدد بأعمال السنة وكنت في يوم من الأيام بقف قدام اللي بيعمل كده بس طلع هو صح وأنا أستاهل ضرب الجزمة
|
|
#6
11-07-2011, 06:18 PM
|
||||
|
||||
|
مش معقول
مكافأة و حافز إثابة و كادر
__________________
قناتى على يوتيوب
|
|
#8
11-07-2011, 06:46 PM
|
|||
|
|||
|
يا مسهل علشان نعرف نتجوز
|
|
#9
11-07-2011, 06:53 PM
|
|||
|
|||
|
نعم احنا بناخد 75%حافز اثابة 25%حافزو50%بدل كادر
|
|
#10
11-07-2011, 06:54 PM
|
||||
|
||||
|
جزاكم الله خيراً
__________________
مع تحياتي ... د. عبدالرحمن المنياوي
آخر تعديل بواسطة محمد حسين الشربينى ، 11-07-2011 الساعة 10:56 PM
|
|
#11
11-07-2011, 06:55 PM
|
|||
|
|||
|
http://www.youm7.com/News.asp?NewsID=452786&SecID=296 سيطرت حالة من الفرحة على الموظفين بديوان عام محافظة قنا والعاملين بجميع الهيئات الخدمية، بعد علمهم صباح اليوم، عن وجود زيادة بالحافز لتصل إلى 200%. جاء ذلك بناء على الفاكس الذى وصل اليوم إلى ديوان عام المحافظة من وزارة المالية يتضمن الآتى: المادة 10 "بناء على أحكام والتأشيرات العامة الملحقة بهذا القانون الذى يعد جزءا لا يتجزأ من الجهاز الإدارى للدولة والإدارات المحلية والهيئات العامة والخدمية وصناديق التمويل الداخلية ضمن الموازنة العامة للدولة". المادة 11 "اعتبارا من 1-7 -2011 تزداد الحوافز المقررة للعاملين المدنيين بالوزارات والمصالح والأجهزة التى لها موازنة خاصة بها والهيئات الخدمية ووحدات الإدارة المحلية، وما يتكرر لها من حافز، بحيث لا تقل جملة ما يتقاضاه كل منهم من مكافآت وزيادات سنوية أو مقابل جهود غير عادية أو بدلات عن 200% من الراتب الأساسى ولا يدخل فى حساب ذلك الزيادات وما يتكرر من جذب العمالة وعلاوة التفرغ وبدل الإقامة فى مناطق نائية أو بدل ظروف عمل ومخاطر وظيفية"
|
|
#12
11-07-2011, 07:04 PM
|
|||
|
|||
|
لمادة 11 "اعتبارا من 1-7 -2011 تزداد الحوافز المقررة للعاملين المدنيين بالوزارات والمصالح والأجهزة التى لها موازنة خاصة بها والهيئات الخدمية ووحدات الإدارة المحلية، وما يتكرر لها من حافز، بحيث لا تقل جملة ما يتقاضاه كل منهم من مكافآت وزيادات سنوية أو مقابل جهود غير عادية أو بدلات عن 200% من الراتب الأساسى ولا يدخل فى حساب ذلك الزيادات وما يتكرر من جذب العمالة وعلاوة التفرغ وبدل الإقامة فى مناطق نائية أو بدل ظروف عمل ومخاطر وظيفية"
ممكن حد يشرح الكلام ده هل الكادر او المكافاة بدل ظروف عمل ؟
|
|
#13
11-07-2011, 07:11 PM
|
|||
|
|||
الدنيا ممممجنونة
ولاحد فاهم حاجة ده هينطبق على المعينين الجداد
|
|
#14
11-07-2011, 07:18 PM
|
|||
|
|||
|
السلام عليكم
دا بقي يبقي وشي انا علي المنتدي اشترك امس ويجي نشره لادارتي باسماء الا هيثبتو واليوم حافز اثابه 200% ياااااااااا سلام ايه ده بس لو سمحتم بقي عايز تفسير لمرتب المعلم المساعد قصدي الا خلاص بقي معلم هو المرتب بعد الاثابه هيبقي كام وهل كادر 1-4-2011 مع الاثابه ولا من غيره والحد الادني دا خلاص فشنك ولا مع الاثابه برضه ههههههههههه محدش عارف لو سمحتم اي حد بس يفسر احنا هنخد ايه ولا ايه ولا ايه ومحدش يقول اصبرو كله بكره هيبان انا عايزه اعرف الوقتي عشان اقرر مصيري ان كنت هكلم في الوزاره دي ولا انقل بقي وزاره الصحه وابقي دكتوره وخلاص
|
|
#15
11-07-2011, 07:31 PM
|
||||
|
||||
|
يــــــــــــــــــــــارب
__________________
|
 |
| العلامات المرجعية |
«
الموضوع السابق
|
الموضوع التالي
»
العرض المتطور
|
|
جميع الأوقات بتوقيت GMT +2. الساعة الآن 05:35 AM.
