اهلا وسهلا بك فى بوابة الثانوية العامة ... سجل الان

العودة   بوابة الثانوية العامة المصرية > القسم الإداري > أرشيف المنتدى

أرشيف المنتدى هنا نقل الموضوعات المكررة والروابط التى لا تعمل

مشاهدة نتائج الإستطلاع: رد
ممتاز 8 100.00%
جيد جدا 0 0%
إستطلاع متعدد الإختيارات. المصوتون: 8. أنت لم تصوت في هذا الإستطلاع

 
 
أدوات الموضوع ابحث في الموضوع انواع عرض الموضوع
  #1  
قديم 12-07-2010, 06:54 PM
الصورة الرمزية باحث الحقيقة
باحث الحقيقة باحث الحقيقة غير متواجد حالياً
عضو جديد
 
تاريخ التسجيل: Jul 2010
المشاركات: 25
معدل تقييم المستوى: 0
باحث الحقيقة is on a distinguished road
افتراضي

الأخ/محمد علام تحية طيبة شكرا على الرد وأقسم لك أننى وراء هذا الفاسد حتى نكشف أمره ونفضحه حتى ولو خر ج على المعاش
  #2  
قديم 13-07-2010, 05:46 PM
أبوعاصم معلم أبوعاصم معلم غير متواجد حالياً
عضو جديد
 
تاريخ التسجيل: Jul 2010
المشاركات: 18
معدل تقييم المستوى: 0
أبوعاصم معلم is on a distinguished road
افتراضي

احنا قلنا ينبغى القضاء على مثل هؤلاء واعونهم الشرذمة بخلعهم من مناصبهم وتولية من يصلح
  #3  
قديم 13-07-2010, 05:54 PM
أبوعاصم معلم أبوعاصم معلم غير متواجد حالياً
عضو جديد
 
تاريخ التسجيل: Jul 2010
المشاركات: 18
معدل تقييم المستوى: 0
أبوعاصم معلم is on a distinguished road
افتراضي

لابد من تطوير القيادات بخريجى التعليم الأساسى
  #4  
قديم 13-07-2010, 07:52 PM
الصورة الرمزية دببو2010
دببو2010 دببو2010 غير متواجد حالياً
عضو مجتهد
 
تاريخ التسجيل: Dec 2009
المشاركات: 111
معدل تقييم المستوى: 16
دببو2010 is on a distinguished road
افتراضي

وأنا معكم ومعى أكثر من دليل وتلاعب بالنشرات ، وهذه الإدارة على كيفه ، ومديرها لا حول له ولا قوة ، فياريت نستطيع عمل شيء لمحاسبة هذا الطاغية هو وأمثاله ، وخاصة سكرتيره الطرطور ، الذى يمثل كرسى الإدارة المقلوب بدون فائدة غير أنه يلبى كل ما يأمره الطاغية كعبد له ، وهذه المخالفات لابد من الوقوف عند أصحابها ، وكل من يتلاعب فى أمور العملية التعليمية ومسيرتها ، وهذه الأشباح من أساتذة تخريب العملية التعليمية فلابد من وقفة جريئة وحقيقية . ويارب أى ضمير حى يسمعنا ويأخذ الموضوع بجدية ، ورفع مستوى من يعمل بالإدارة ككل .
  #5  
قديم 15-07-2010, 08:07 AM
الصورة الرمزية باحث الحقيقة
باحث الحقيقة باحث الحقيقة غير متواجد حالياً
عضو جديد
 
تاريخ التسجيل: Jul 2010
المشاركات: 25
معدل تقييم المستوى: 0
باحث الحقيقة is on a distinguished road
افتراضي

لكل ظالم نهايةو ها هى نهايتك يا فرعون الادارة
  #6  
قديم 19-07-2010, 06:58 PM
vivo4tito vivo4tito غير متواجد حالياً
عضو مجتهد
 
تاريخ التسجيل: Apr 2010
المشاركات: 71
معدل تقييم المستوى: 16
vivo4tito is on a distinguished road
افتراضي

النجدة للإدارة النجدة النجدة يا جماعة أصحاب الضمائر ممايحدث أه ولوكنت مسئولا لما تركت من أطاح بالإدارة ودمرها قبل خروجه للمعاش فى شهر 10/2010
  #7  
قديم 19-07-2010, 07:01 PM
vivo4tito vivo4tito غير متواجد حالياً
عضو مجتهد
 
تاريخ التسجيل: Apr 2010
المشاركات: 71
معدل تقييم المستوى: 16
vivo4tito is on a distinguished road
افتراضي

أريد مسئولا فمعى ملف بمستنداته كامل واخرين معهم أيضا
  #8  
قديم 19-07-2010, 07:15 PM
vivo4tito vivo4tito غير متواجد حالياً
عضو مجتهد
 
تاريخ التسجيل: Apr 2010
المشاركات: 71
معدل تقييم المستوى: 16
vivo4tito is on a distinguished road
افتراضي

أين من يتسارعو اعلى مجلس الشعب من أبناء الدائرة أين الأستاذ/ شوقى عبد العليم عضو مجلس عن دائرة دكرنس صاحب الكلمة القوية ابن الحزب الوطنى ندعوك للوقوف ضد هذا الفساد فأنت عرف عنك القوة والشجاعة با ابن ميت شرف ليتك ابن دائرتنا(منية النصر)
  #9  
قديم 22-07-2010, 02:40 PM
أبوأحمد معلم أبوأحمد معلم غير متواجد حالياً
عضو جديد
 
تاريخ التسجيل: Jul 2010
المشاركات: 47
معدل تقييم المستوى: 0
أبوأحمد معلم is on a distinguished road
افتراضي

انتظروا حقائق الفساد كاملة قريبا
  #10  
قديم 23-07-2010, 12:33 PM
أبوأحمد معلم أبوأحمد معلم غير متواجد حالياً
عضو جديد
 
تاريخ التسجيل: Jul 2010
المشاركات: 47
معدل تقييم المستوى: 0
أبوأحمد معلم is on a distinguished road
افتراضي

برجاء ترك العاطفة والحكم بالضمير والقانون عند قراءة الملف الكامل الذى سيرفع بمستنداته قريبا عن تلك الادارة
  #11  
قديم 27-07-2010, 11:06 PM
dont try dont try غير متواجد حالياً
عضو جديد
 
تاريخ التسجيل: Jul 2010
المشاركات: 13
معدل تقييم المستوى: 0
dont try is on a distinguished road
افتراضي

السيد الأستاذ الدكتور / وزير التربية والتعليم
تحية حب واحترام وتقدير
سبق وتقدمنا بشكوانا الى السيد وكيلوزارة التربية والتعليم بالدقهلية ضد السيد/ أحمدفؤاد محى الدين الذى يعمل رئيس قسم الشئون القانونية بادارة منية النصر التعليميه الذى عين بأوراق تعيين مزوره باسم ابن عمه المتوفى وتم احالة الموضوع الى ادارة منية النصر للبحث والعرض وتم تشكيل لجنه قامت باثبات التزوير فى كل مسوغات التعيين وشهادة الموهل كما يوجد للمذكور شهادتين للتجنيد مختلفتين مزورتين الا أن السيد مدير ادارة منية النصريقوم بفبركة الموضوع خوفا من بطش أحمد فؤاد الذى اصبح مسيطرا على كل شىء فى الادارة حتى مدير الادارة نفسة 0
السيد/ أحمد فؤاد يقوم بتأجير سيارات لتوصيل اسئلة الامتحانات لكافة المراحل بطرق وهميه من اصحاب السيارات الذين يعملون بالادارة ويقوم بتسجيل أسماءهم على لجان كما أن السيارات لاتقوم بتوصيل الامتحانات الى المدارس المخصصة لها وانما يقوم بتسليمها لأعضاء اللجان الذين يركبون التوكتوك للوصول الى المدارس
السيد / أحمد فؤالد قام بوضع أسئلة امتحان التكميلى الخاص بمدرسة محمدعطيه سليمان فى الكيس الخاص بمدرسة محمد حلمى البسيونى التى تبعدعنها مسافة كبيره مما أدى الى تأخير الامتحان مايزيد عن النصف ساعه
السيد / أحمد فؤاد يقوم بالاشتراك فى جميع لجان الاداره فنجده فى الصف السادس والثالث الابتدائى تيرم أول وتيرم ثان ولجنة الاعداديه ولجنه توزيع الأسئله ولجنه توصيل الأسئله للمديريه وعضو فى لجنة العمل بالفترة المسائيه على من أن الجهاز المركزى اصدر تعليماته فى مذكرة رسميه أرسلت الى الادارة بعدم أحقيته فى الفترة المسائيه وأوصت برفع اسمه منها الى أن المدير ضرب بذلك عرض الحائط وتركه يشكل لجنة العمل المسائيه بنفسه
السيد/ أحمدفؤاد يقوم بعمل مأموريات وهميه للسيد حمدى عبد القادر كاتب بقسم التغذيه مقابل أعمال الوميتال يقوم بها الآخر له فى منزله 0
السيد /مدير الادارة قام بالتقفيل على 30 موظف بمدرسة السيد سويلم الثانويه يوم الخميس الموافق 29/3/2009 وبعد أن علم بأن بينهم أحد اتباعه أصدر تعليماته الى السيد على طه خلف مدير المدرسه باعتماد اليوم عارضه بالمخالفه للتعليمات على عكس مايحدث فى المدارس الأخرى
سيادة الوزير هناك الكثير والكثير من المخالفات التى يندى لها الجبين فى ادارة منية النصر التعليميه التابعه لمديرية التربيه والتعليم بالدقهلية فأصب التعليم هو جمع المال من مجموعات التقويه والموجه لايذهب الى المدرسه بل يكتفى بالاتصال ليرسلوا له تقرير الزيارة مع مندوب المدرسه ذلك لأن المدير لايقدر على السيدرة على أى شىء
سيادة الوزير نرجو من فخامتكم التكرم بتشكيل لجنة لبحث مايدور فى ادارة منية النصر دون أن تجلس فى مكتب المدير وتطب منه كتابة الرد والتاكد من صدق كلامنا والتحقيق فى تلك المخالفات
ولكم موفور الحب والتقدير
عن العاملين بادارة منية النصر التعليميه
شلبى السيد أحمد السحيلى
مدير مدرسه ثانوى
  #12  
قديم 27-07-2010, 11:12 PM
dont try dont try غير متواجد حالياً
عضو جديد
 
تاريخ التسجيل: Jul 2010
المشاركات: 13
معدل تقييم المستوى: 0
dont try is on a distinguished road
News2 هام بخصوص ادارة منية النصر التعليمية

السيد الأستاذ الدكتور / وزير التربية والتعليم
تحية حب واحترام وتقدير

سبق وتقدمنا بشكوانا الى السيد وكيلوزارة التربية والتعليم بالدقهلية ضد السيد/ أحمد فؤاد محى الدين الذى يعمل رئيس قسم الشئون القانونية بادارة منية النصر التعليميه الذى عين بأوراق تعيين مزوره باسم ابن عمه المتوفى وتم احالة الموضوع الى ادارة منية النصر للبحث والعرض وتم تشكيل لجنه قامت باثبات التزوير فى كل مسوغات التعيين وشهادة الموهل كما يوجد للمذكور شهادتين للتجنيد مختلفتين مزورتين الا أن السيد مدير ادارة منية النصريقوم بفبركة الموضوع خوفا من بطش أحمد فؤاد الذى اصبح مسيطرا على كل شىء فى الادارة حتى مدير الادارة نفسة
السيد/ أحمد فؤاد يقوم بتأجير سيارات لتوصيل اسئلة الامتحانات لكافة المراحل بطرق وهميه من اصحاب السيارات الذين يعملون بالادارة ويقوم بتسجيل أسماءهم على لجان كما أن السيارات لاتقوم بتوصيل الامتحانات الى المدارس المخصصة لها وانما يقوم بتسليمها لأعضاء اللجان الذين يركبون التوكتوك للوصول الى المدارس
السيد / أحمد فؤاد قام بوضع أسئلة امتحان التكميلى الخاص بمدرسة محمدعطيه سليمان فى الكيس الخاص بمدرسة محمد حلمى البسيونى التى تبعدعنها مسافة كبيره مما أدى الى تأخير الامتحان مايزيد عن النصف ساعه
السيد / أحمد فؤاد يقوم بالاشتراك فى جميع لجان الاداره فنجده فى الصف السادس والثالث الابتدائى تيرم أول وتيرم ثان ولجنة الاعداديه ولجنه توزيع الأسئله ولجنه توصيل الأسئله للمديريه وعضو فى لجنة العمل بالفترة المسائيه على من أن الجهاز المركزى اصدر تعليماته فى مذكرة رسميه أرسلت الى الادارة بعدم أحقيته فى الفترة المسائيه وأوصت برفع اسمه منها الى أن المدير ضرب بذلك عرض الحائط وتركه يشكل لجنة العمل المسائيه بنفسه
السيد/ أحمد فؤاد يقوم بعمل مأموريات وهميه للسيد حمدى عبد القادر كاتب بقسم التغذيه مقابل أعمال الوميتال يقوم بها الآخر له فى منزله 0
السيد /مدير الادارة قام بالتقفيل على 30 موظف بمدرسة السيد سويلم الثانويه يوم الخميس الموافق 29/3/2009 وبعد أن علم بأن بينهم أحد اتباعه أصدر تعليماته الى السيد على طه خلف مدير المدرسه باعتماد اليوم عارضه بالمخالفه للتعليمات على عكس مايحدث فى المدارس الأخرى
سيادة الوزير هناك الكثير والكثير من المخالفات التى يندى لها الجبين فى ادارة منية النصر التعليميه التابعه لمديرية التربيه والتعليم بالدقهلية فأصب التعليم هو جمع المال من مجموعات التقويه والموجه لايذهب الى المدرسه بل يكتفى بالاتصال ليرسلوا له تقرير الزيارة مع مندوب المدرسه ذلك لأن المدير لايقدر على السيطرة على أى شىء
سيادة الوزير نرجو من فخامتكم التكرم بتشكيل لجنة لبحث مايدور فى ادارة منية النصر دون أن تجلس فى مكتب المدير وتطب منه كتابة الرد والتاكد من صدق كلامنا والتحقيق فى تلك المخالفات
ولكم موفور الحب والتقدير
عن العاملين بادارة منية النصر التعليميه
مهتمين بأعمال التعليم

  #13  
قديم 27-07-2010, 11:14 PM
dont try dont try غير متواجد حالياً
عضو جديد
 
تاريخ التسجيل: Jul 2010
المشاركات: 13
معدل تقييم المستوى: 0
dont try is on a distinguished road
افتراضي

مذكرة شارحه لمحتويات ملف خدمة السيد/ أحمد فؤاد محى الدين السيد البيلى
1 ـ صحيفة الحالة الجنائيه مستخرجه بتاريخ 16/5/1979 باسم أحمد محى الدين السيد البيلى وشهادة تأدية الخدمة العسكريه مؤرخه بتاريخ 1/7/1979 باسم أحمد محى الدين السيد البيلى برقم مسلسل 79142 وهذا يدل على أن البطاقة الورقيه التى تحمل رقم 30595 الصادره من دكرنس بتاريخ 8/2/1968 المستخرج بها صحيفة الحالة الجنائيه وشهادة تأدية الخدمة العسكريه باسم أحمد محى الدين السيد البيلى وتاريخ استخراج الصحيفه 19/5/1979 وشهادة تأدية الخدمة العسكرية فى1/7/1979 أى بعد التخرج من الجامعه ويجب قياسا على ذلك أن تكون شهادة الليسانس مطابقه للبطاقة أى باسم أحمد محى الدين السيد البيلى
2 ـ شهادة الليسانس مكشوط فيها اسم ( فؤاد) حتى يتناسب مع اسم المذكور ليصبح أحمد محى الدين بدلا من أحمد فؤاد محى الدين ومعدل فيها أيضا تاريخ الميلاد 0
3 ـ عند احتساب المدد الزمنيه التى ذكرها المذكور فى طلب الاستخدام ( استمارة 167) وهى المدارس التى تخرج فيها
ماقبل الابتدائى ابتدائى اعدادى ثانوى الجامعه
6 6 3 4 4 يساوى 23 سنه عند اضافتهم الى تاريخ الميلاد المدون فى كافة مسوغات التعيين بعد التعديل وهو 16/1/1952 لاكتشفنا أنه يجب أن يكون تاريخ حصوله على الليسانس 1975 وليس1977 كما أن المذكور كتب فى استمارة (167) أن سنه 26 سنه وعند حسابها طبقا للمدد الزمنيه والمراحل التعليميه نجد أنها 23 سنه وليس 26 سنه فهناك فرق 3سنوات أين هم
4 ـ خطوات واجراءات التعيين
أ ـ صدور قرار التعين من السلطة المختصة
ب ـ عندما يخطر الموظف بقرار تعيينه يقوم باحضار كافة مسوغات التعيين وتقديمها لقسم التعيينات بالادارة وعندما يتم استيفاء كافة مسوغاته ممثله فى ملف أوراق مسوغات التعيين يشترى من المكتبه وشهادة المؤهل الدراسى الأصليه وشهادة تأدية الخدمة العسكرية أو الاعفاء منها وصحيفة الحالة الجنائيه حديثة التاريخ بعدها يقوم قسم التعيينات بعمل خطاب توجيه للموظف الى القسم أو المدرسة التى سيعمل بها وتحدد له جلسة كشف طبى وارسال استمارة استطلاع رأى الى الأمن العام وبعد توجيه الموظف الى القسم أو المدرسة التى سيعمل بها يقوم بعمل اقرار استلام عمل مكون من ثلاث نسخ ترسل الى قسم التعيينات بالادارة وبعد استيفاء الملف واستلام الموظف العمل فعلا ووصول نتيجه الكشف الطبى واستطلاع الرأى يقوم قسم التعيينات بتجميع الملف شامل كافة الأوراق وتسليمه الى قسم الملفات بعد تعلية كافة المرفقات على المظروف الأصفر 0
5 ـ عمل قسم الملفات
بعد تسلم الملف من قسم التعيينات وهذا لايكون الابعد استلام الموظف العمل فعلا يقوم موظف الملفات بتجزئه الملف الى عدة أجزاء طبقا للقانون وكتاب الجهاز المركزى وبعد تجزئة الملف يقوم الموظف المسئول عن الملف بحمله والمرور على كافة أقسام شئون العاملين ممثله فى التسويات لتحرير بطاقةسجل للموظف والترقيات لتسجيل الموظف فى سجل الترقيات والتقارير ليسجل فى سجل التقارير والمعاشات وانهاء الخدمة والتقاعد ليسجل فى سجلاتهم ومتابعة سن الخروج للمعاش والكسب غير المشروع ليسجل فى السجل ومتابعة اقرار الثروة والذمةالمالية وقسم التجنيد ليسجل فى السجل وتحديد موقف الموظف من التجنيد ويتم التوقيع من كل قسم على غلاف الملف بمايفيد التسجيل وهذا كله بعد تسلم الموظف العمل فعلا0
*****أما فى حالتنا هذه جند فى 4/7/1978 وسرح فى1/10/1979 وكافة مسوغات التعيين مؤرخه فى 14/5/1979 وتم التوقيع من جميع الأقسام على غلاف الملف بما يفيد التسجيل فى سجلاتهم وتسلم المذكور العمل بتاريخ 3/6/1979 أى قبل خروج المذكور من الخدمة العسكرية بخمسة أشهر فكيف يكون الموظف فى الجيش والعمل فى آن واحد؟
*** كيف لموظف جند فى 4/7/1978 وسرح فى 1/10/1979 وأن يسجل بسجل التجنيد بتاريخ 3/6/1979
*** كيف لموظف جند فى 4/7/1978 وسرح فى 1/10/1979 وأن يسجل بسجل التقارير بتاريخ 3/6/1979
*** كيف لموظف جند فى 4/7/1978 وسرح فى 1/10/1979 وأن يسجل بسجل الترقيات بتاريخ 3/6/1979
*** كيف لموظف جند فى 4/7/1978 وسرح فى 1/10/1979 وأن تحرر له بطاقة سجل بما يفيد استلام العمل 3/6/1979
*** كيف لموظف جند فى 4/7/1978 وسرح فى 1/10/1979 وأن يسجل بسجل التقاعد وانهاء الخدمة بتاريخ 3/6/1979 *** صدر قرار التعيين للسيد المذكور فى 23/8/1978 وتم توجيهه الى ادارة منية النصر على الرغم أنه صدر قرار انشاء الادارة فى 1/1/1979 كيف يصدر قرار توجيه على جهة لم يصدر لها قرار انشاء بعد
لا يوجد بملف السيد المذكور نموذج الكشف الطبى
تم تسليم الملف من قسم التعيينات الى قسم الملفات بدون اقرار استلام العمل وشهادة تأدية الخدمة العسكريه وموضح ذلك على المظروف كتابة بأنه ناقص اقرار استلام العمل وشهادة تأدية الخدمة العسكريه
لايوجد بملف السيد المذكور تقارير الصلاحية عن الستة شهور الأولى للتعيين
يوجد بملف السيد المذكور صحيفة حالة خاصة باسم / أحمد فؤاد محى الدين السيد البيلى مؤرخة فى16/7/1987 تفيد أن تاريخ الاشتغال 1/10/1979 بعد تسريحه من التجنيد حيث أنه جند فى 4/7/1978 وسرح فى 1/10/1979 كيف يتسلم الموظف العمل فى نفس يوم تسريحه من التجنيد ولماذا لم يقدم حفظ وظيفة أثناء التجنيد
*** يوجد بملف الخدمة شهادتين لتأدية الخدمة العسكريه :ـ
الأولى ـ باسم أحمد محى الدين السيد البيلى مصابقة لصحيفة الحالة الجنائية ومحررة 1/7/1979 وتفيد انتهاء مدة خدمته العسكرية 1/10/1979
الثانية ـ باسم أحمد فؤاد محى الدين السيد البيلى ومعدل بها الرقم ورقم البطاقة وسنة انتهاء خدمته وتاريخ تحرير الشهادة

  #14  
قديم 19-09-2010, 07:10 PM
صوت حق صوت حق غير متواجد حالياً
عضو جديد
 
تاريخ التسجيل: Sep 2010
المشاركات: 2
معدل تقييم المستوى: 0
صوت حق is on a distinguished road
افتراضي رد على الاكاذيب المنشوره بمعرفة الحاقدين والمضللين

تم التحقيق بمعرفة النيابة الادارية فى هذه الشكاوى
وثبت عدم صحتها وتبين ان محتويات الملف سرقت من قسم الملفات وان التلاعب فى هذا الملف
تم فى عام 2009 داخل القسم وتم مجازات مسؤل الملفات عن هذا الخطا وقيدت الواقعة ضد مجهول
هذا للايضاح وكافة تفاصيل الموضوع فى تحقيقات النيابة الادارية المحفوظه بديوان ادارة منية النصر

صوت الحق بادارة منية النصر التعليمية
  #15  
قديم 21-02-2011, 01:42 PM
ملفق لى ملفق لى غير متواجد حالياً
عضو جديد
 
تاريخ التسجيل: Feb 2011
المشاركات: 6
معدل تقييم المستوى: 0
ملفق لى is on a distinguished road
افتراضي

اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة ملفق لى مشاهدة المشاركة
اعلم ذلك ولكن ياحسرتاه الى طلب منه يعمل الصحيفه نعطاش حقائق زيه زى صحيفه احمد نعمه الله الى

طلبت منه وتباطئ على مايشوف وسطاته ولكن عرفت وتاكدت ان وكيل الوزارة صمم على اقصائه عن العمل ولكن للاسف الوسطه ليها دورها بس ربنا المنتقم
اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة dont try مشاهدة المشاركة
مذكرة شارحه لمحتويات ملف خدمة السيد/ أحمد فؤاد محى الدين السيد البيلى
1 ـ صحيفة الحالة الجنائيه مستخرجه بتاريخ 16/5/1979 باسم أحمد محى الدين السيد البيلى وشهادة تأدية الخدمة العسكريه مؤرخه بتاريخ 1/7/1979 باسم أحمد محى الدين السيد البيلى برقم مسلسل 79142 وهذا يدل على أن البطاقة الورقيه التى تحمل رقم 30595 الصادره من دكرنس بتاريخ 8/2/1968 المستخرج بها صحيفة الحالة الجنائيه وشهادة تأدية الخدمة العسكريه باسم أحمد محى الدين السيد البيلى وتاريخ استخراج الصحيفه 19/5/1979 وشهادة تأدية الخدمة العسكرية فى1/7/1979 أى بعد التخرج من الجامعه ويجب قياسا على ذلك أن تكون شهادة الليسانس مطابقه للبطاقة أى باسم أحمد محى الدين السيد البيلى
2 ـ شهادة الليسانس مكشوط فيها اسم ( فؤاد) حتى يتناسب مع اسم المذكور ليصبح أحمد محى الدين بدلا من أحمد فؤاد محى الدين ومعدل فيها أيضا تاريخ الميلاد 0
3 ـ عند احتساب المدد الزمنيه التى ذكرها المذكور فى طلب الاستخدام ( استمارة 167) وهى المدارس التى تخرج فيها
ماقبل الابتدائى ابتدائى اعدادى ثانوى الجامعه
6 6 3 4 4 يساوى 23 سنه عند اضافتهم الى تاريخ الميلاد المدون فى كافة مسوغات التعيين بعد التعديل وهو 16/1/1952 لاكتشفنا أنه يجب أن يكون تاريخ حصوله على الليسانس 1975 وليس1977 كما أن المذكور كتب فى استمارة (167) أن سنه 26 سنه وعند حسابها طبقا للمدد الزمنيه والمراحل التعليميه نجد أنها 23 سنه وليس 26 سنه فهناك فرق 3سنوات أين هم
4 ـ خطوات واجراءات التعيين
أ ـ صدور قرار التعين من السلطة المختصة
ب ـ عندما يخطر الموظف بقرار تعيينه يقوم باحضار كافة مسوغات التعيين وتقديمها لقسم التعيينات بالادارة وعندما يتم استيفاء كافة مسوغاته ممثله فى ملف أوراق مسوغات التعيين يشترى من المكتبه وشهادة المؤهل الدراسى الأصليه وشهادة تأدية الخدمة العسكرية أو الاعفاء منها وصحيفة الحالة الجنائيه حديثة التاريخ بعدها يقوم قسم التعيينات بعمل خطاب توجيه للموظف الى القسم أو المدرسة التى سيعمل بها وتحدد له جلسة كشف طبى وارسال استمارة استطلاع رأى الى الأمن العام وبعد توجيه الموظف الى القسم أو المدرسة التى سيعمل بها يقوم بعمل اقرار استلام عمل مكون من ثلاث نسخ ترسل الى قسم التعيينات بالادارة وبعد استيفاء الملف واستلام الموظف العمل فعلا ووصول نتيجه الكشف الطبى واستطلاع الرأى يقوم قسم التعيينات بتجميع الملف شامل كافة الأوراق وتسليمه الى قسم الملفات بعد تعلية كافة المرفقات على المظروف الأصفر 0
5 ـ عمل قسم الملفات
بعد تسلم الملف من قسم التعيينات وهذا لايكون الابعد استلام الموظف العمل فعلا يقوم موظف الملفات بتجزئه الملف الى عدة أجزاء طبقا للقانون وكتاب الجهاز المركزى وبعد تجزئة الملف يقوم الموظف المسئول عن الملف بحمله والمرور على كافة أقسام شئون العاملين ممثله فى التسويات لتحرير بطاقةسجل للموظف والترقيات لتسجيل الموظف فى سجل الترقيات والتقارير ليسجل فى سجل التقارير والمعاشات وانهاء الخدمة والتقاعد ليسجل فى سجلاتهم ومتابعة سن الخروج للمعاش والكسب غير المشروع ليسجل فى السجل ومتابعة اقرار الثروة والذمةالمالية وقسم التجنيد ليسجل فى السجل وتحديد موقف الموظف من التجنيد ويتم التوقيع من كل قسم على غلاف الملف بمايفيد التسجيل وهذا كله بعد تسلم الموظف العمل فعلا0
*****أما فى حالتنا هذه جند فى 4/7/1978 وسرح فى1/10/1979 وكافة مسوغات التعيين مؤرخه فى 14/5/1979 وتم التوقيع من جميع الأقسام على غلاف الملف بما يفيد التسجيل فى سجلاتهم وتسلم المذكور العمل بتاريخ 3/6/1979 أى قبل خروج المذكور من الخدمة العسكرية بخمسة أشهر فكيف يكون الموظف فى الجيش والعمل فى آن واحد؟
*** كيف لموظف جند فى 4/7/1978 وسرح فى 1/10/1979 وأن يسجل بسجل التجنيد بتاريخ 3/6/1979
*** كيف لموظف جند فى 4/7/1978 وسرح فى 1/10/1979 وأن يسجل بسجل التقارير بتاريخ 3/6/1979
*** كيف لموظف جند فى 4/7/1978 وسرح فى 1/10/1979 وأن يسجل بسجل الترقيات بتاريخ 3/6/1979
*** كيف لموظف جند فى 4/7/1978 وسرح فى 1/10/1979 وأن تحرر له بطاقة سجل بما يفيد استلام العمل 3/6/1979
*** كيف لموظف جند فى 4/7/1978 وسرح فى 1/10/1979 وأن يسجل بسجل التقاعد وانهاء الخدمة بتاريخ 3/6/1979 *** صدر قرار التعيين للسيد المذكور فى 23/8/1978 وتم توجيهه الى ادارة منية النصر على الرغم أنه صدر قرار انشاء الادارة فى 1/1/1979 كيف يصدر قرار توجيه على جهة لم يصدر لها قرار انشاء بعد
لا يوجد بملف السيد المذكور نموذج الكشف الطبى
تم تسليم الملف من قسم التعيينات الى قسم الملفات بدون اقرار استلام العمل وشهادة تأدية الخدمة العسكريه وموضح ذلك على المظروف كتابة بأنه ناقص اقرار استلام العمل وشهادة تأدية الخدمة العسكريه
لايوجد بملف السيد المذكور تقارير الصلاحية عن الستة شهور الأولى للتعيين
يوجد بملف السيد المذكور صحيفة حالة خاصة باسم / أحمد فؤاد محى الدين السيد البيلى مؤرخة فى16/7/1987 تفيد أن تاريخ الاشتغال 1/10/1979 بعد تسريحه من التجنيد حيث أنه جند فى 4/7/1978 وسرح فى 1/10/1979 كيف يتسلم الموظف العمل فى نفس يوم تسريحه من التجنيد ولماذا لم يقدم حفظ وظيفة أثناء التجنيد
*** يوجد بملف الخدمة شهادتين لتأدية الخدمة العسكريه :ـ
الأولى ـ باسم أحمد محى الدين السيد البيلى مصابقة لصحيفة الحالة الجنائية ومحررة 1/7/1979 وتفيد انتهاء مدة خدمته العسكرية 1/10/1979
الثانية ـ باسم أحمد فؤاد محى الدين السيد البيلى ومعدل بها الرقم ورقم البطاقة وسنة انتهاء خدمته وتاريخ تحرير الشهادة
ربنا يقدرك وتقدر تثبت الحقائق دى ربنا يعينك ولو تؤمر انى اتعاون معاك فى استخراج الحاجات دى قولى ربنا ينتقم من الشيطان الاخرس ده
 

العلامات المرجعية

أدوات الموضوع ابحث في الموضوع
ابحث في الموضوع:

البحث المتقدم
انواع عرض الموضوع

ضوابط المشاركة
لا تستطيع إضافة مواضيع جديدة
لا تستطيع الرد على المواضيع
لا يمكنك اضافة مرفقات
لا يمكنك تعديل مشاركاتك

BB code متاحة
كود [IMG] متاحة
كود HTML معطلة

الانتقال السريع


جميع الأوقات بتوقيت GMT +2. الساعة الآن 01:36 AM.