حد يجاوبلى السؤال ده لو سمحتوا

[أ/مصطفى محمود]

نوعية المهارة هي التي تفرض عليك طبيعة التقدير ( اختبار - مقياس - بطاقة ملاحظة - مقابلة شخصية - استبيان ) و في كل الأحوال يجب ان يكون اي مما يتم اختياره مما سبق مقننا
و اقصد بطبيعة المهارة هي هل تخص جانبا معرفيا تحصيليا أم جانبا وجدانيا انفعاليا أم جانبا نفس حركي اي جسدي يديوي.
فبحثي في رسالة الماجستير يتعرض لاحدى المهارات الخاصة بتخصصي ، و قمت بالنقاش مع اساتذة بجامعتي حول كيفية معالجة المهارة التي قمت بالارتكان اليها في بحثي و على الرغم أن معظهم ذكر لي أن المقياس أفضل لكني فضلت الاختبار المقنن لسبب بسيط أن المهارة التي اعالجها تناقش قضية تحصيلية معرفية و بالتالي فالاختبار افضل بكثير

و خلاصة القول ما دمت ستناقش قضية اداء الطلاب اي جانبا تحصيليا فالاختبار المقنن افضل بكثير
ملحوظة أخيرة / الاختبار المقنن ( له صدق وثبات ) و بنوده تعرض على عدد من المحكمين من نفس تخصص الاختبار

بالتوفيقـ