|
أخبار التعليم المصـري نقاشات وأخبار تعليمية متنوعة |
|
أدوات الموضوع | انواع عرض الموضوع |
#1
|
|||
|
|||
قواعد الندب والنقل
الى الزملاء الأفاضل/ ممكن اى زميل لدية صورة من قرار جديد للندب والنقل أن يقوم بتحميلة هنا؟ |
#2
|
|||
|
|||
في انتظار اليه جدية اعلنت عنها الوزارة ولكن لم تصل الى الان
ولحين وصول جديد نشنغل على القديم يتم الندب للاحدث داخل المدرسة و بحيث يتم التناوب بين مدرسي المادة اي في كل عام يندب مدرس غير الاخر حتى يتم سد العجز او يكون النصاب مكتمل في مدرستك والله ولي التوفيق |
#3
|
|||
|
|||
اقتباس:
لو عندك مشكله اتفضل ونقولك على القانون في حالتها |
#4
|
|||
|
|||
[b]شكرا لزميلى الفاضل على الرد
ولكن مشكلتى اننى معلم خبير تعيين 1989 وخاصلة على دبلوم خاص واعمل بمدرسة ثانوية ثم قام الموجة بتثبيت زميلة أقدم منى وعائدة من رعاية أسرة ولم تكن مدرستى هى مدرستها السابقة ثم قام فى نفس النشرة بندب ستة مدرسات وهذة الزميلة أيضا ليصبح العدد7 ولم يراعى الأقدميةوندب اثنتين اخدث منا للتعليم الإعدادى داخل المدينة والخمسة الاخريات وأنا معهم الى مدرسة تجارية الى قرية بعيدة جدا والسؤال هل من حق الموجة ان يثبت زميلة بمدرسة بها زيادةوليس بها عجزوما المدة القانونية الازمة للتضرر من هذا الأمر؟ علما بانة كان يوجد مدارس بها عجز فى نفس المدينة حين تثبيتها |
#5
|
|||
|
|||
الندب يكون للاحدث كما قلت لك يا استاذة واذا كان اخذ كل المجموعه نظرا لترتيب الأقدمية
اما بالنسبة للندب اذا كان جزئي سينتهي في 30/6/ ان شاء الله من كل عام اذا كان كلي ينتهي بنشرة م نالموجه ف ياي وقت المدة القانونية للتظلم 60 يوم لكن تقدري تتظلمي في اي وقت اذا كان لك حق بالنسبة لتثبيت الزميله الاحدث منك ما فيش مشكلة لان الندب الكلي يعتبر الغاء للتثبيت ليس له اي اهمية تثبيت بالمدرسة لان الندب الكلي لا ينتهي الا بنشرة م نالموجه كما يجب ان يتم التناوب بين مدرسي التخصص الواحد في الندب بحيث المدرس الذي يندب العام الحالي لا يندب مره اخرى الا اذا تم ندب جميع المدرين في نفس التخصص تمنياتي بالتوفيق اتمنى تقدمي لتصعدي للتوجيه |
#6
|
|||
|
|||
شكرا للأح الزميل الفاضل على الرد/
1- هذة الزميلة منتدبة 3 ايام فقط ويوجد 10 احدث منها 2- تظلمت انا وزملائى قبل مرور 60يوم على نشرة التثبيت ولم نأخذ حقنا 3-تظلمنا لمدير الادارة ولوكيل الوزارة والنيابة الإدارية التى أضاعت حقنا بإستدعائها موجة مالى وادارى ولم تستدعى التنسيق والشؤون القانونية وحفظت الشكوى 4-قرار التناوب تم إلغاؤه بفاكس من الوزير بتاريخ 7-11-2012 بأن الندب للأحدث وللأقرب مدرسة لمدرسة المعلم الأصلية 5- اين تنفيذ المادة 59 من قانون 47 قانون العامليين بالدولةواين تنفيذ المادة 3 من الائحة التنفيذية للقانون 155 6-كل دفعتى وتخصصى فى المدارس الأخرى بنفس المدينة ومن هم احدث منى لم يتم ندبهم ولم يضيف الموجة على مدارسهم مدرسيين اخريين |
#7
|
|||
|
|||
اذا عاوزة تصعدي عندك اتجاهين هما
الشكوى لخدمة المواطنين بالوزارة والشكوى لخدمة المواطنين بالمديرية التابعه لكم انت من اي محافظة يا استاذة؟ |
#8
|
|||
|
|||
المشكلة ان النيابة الإ‘دارية حفظت الشكوى لعدم المخالفة الإدارية للموجة وتقريبا هوه دة رد المديرية لأنهم بيقولوا ان النيابة الإدارية هى أعلى جهة وماذا أفعل لو أخطأت النيابة الإدارية؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟
ولك شكرى أيها الزميل وأنا من محافظة الغربية |
#9
|
|||
|
|||
شكرا جزيلا للك زميلىdoodydrhazem لإهتمامك وجزاك الله عنى حير الجزاء ولكنى أخشى أن ينتشر ظلم الموجهيين طالما لأن أحدا لم يحاسبهم يجاملون من يشاءون بحجة صالح العمل ويضرون من يضرون دون الإستناد إلى قواعد ثابتة
|
#10
|
|||
|
|||
ربنا يسامح الموجهين معند همش غير ظلم المعلمين فقط
|
#11
|
|||
|
|||
هل يوجد قرار للتناوب عند ندب ونقل المعلمين فهناك معلمون يتم ندبهم ونقلهم سنويا
|
#12
|
|||
|
|||
السلام عليكم يا استاذة
اقتباس:
وابعثي شكوى ثانية لمركز خدمة المواطنين بالوزاره بس يا ريت تكون ووقائع سليمة وقانونية يا استاذة وربنا يكتب الخير لان النيابة الادارية بتستفسر من الادارة وطبعا ادارتك عمرها ما هتغرق ابنها اللي هو الموجه واحنا تحت امرك انا كمان من الغربية يا استاذة حضرتك ادارة ايه |
#13
|
|||
|
|||
شكر للك يازميلى على الرد / وشكرا لإهتمامك وارجو منكم ارفاق اية قواعد للندب والنقل لأن هذه الأمور سوف تزداد فى الأيام القادمة
|
#14
|
|||
|
|||
والاستاذ /ناصر الحمامصى
نعم يوجد قرار للتناوب ويطبق على معلمى التعليم الفنى بين الإدارات ولكن عندما صدر فاكس الوزير الندب للأحدث تم إلغاؤة لمعلمى التعليم التجارى اما التعليم الصناعى فجارى الرد عليهم |
#15
|
|||
|
|||
وكشف الحصرى عن مواجهة الوزارة لأزمة حادة بعد الثورة ستصدر قريبا ضوابط لتنظيم الانتداب والتنقل من مدرسة لأخرى، للقضاء على المشكلة
|
العلامات المرجعية |
|
|