|
#1
|
|||
|
|||
زيادة حوافز المعلمين 5ر23 % من المرتب الأساسى
يستعرض مجلس الوزراء في اجتماعه المقبل يوم الأربعاء المقبل برئاسة الدكتور عصام شرف الاستعدادات للعام الدراسي الجديد من حيث استكمال أطقم التدريس والمنشآت المدرسية والمكتبات والمعامل والانتهاء من تسليم المديريات التعليمية الكتاب المدرسي.ويستعرض الإجتماع تقريرا من الدكتور أحمد جمال الدين وزير التربية والتعليم حول الأبنية التعليمية التي تمت الموافقة على زيادة استثماراتها بنسبة 150% عن العام الماضى ، وخطة إنشاء 8162 فصلا جديدا خلال العام المقبل ، مما يعنى تشغيل مزيد من المعلمين الجدد وتخفيف الكثافات داخل الفصول الحالية.
ويشير التقرير إلى الانتهاء من أعمال الصيانة في معظم المدارس من خلال المحافظات وفروع هيئة الأبنية التعليمية. ويؤكد التقرير أهمية تحسين أوضاع المعلمين باعتبارهم عصب العملية التعليمية واساس نجاحها ، ويوضح أطر الخطة الطموحة لترقية أكثر من 600 ألف معلم مضى عليهم فى درجاتهم أكثر من 5 سنوات وذلك قبل نهاية العام الميلادى تصويبا للتطبيق الخاطئ لكادر المعلمين فى السنوات القليلة الماضية. كما يستعرض أوضاع مرتبات المعلمين بعد صدور قرار رئيس مجلس الوزراء بزيادة حوافز المعلمين ليصبحوا فى مقدمة موظفى الدولة حيث تبلغ مكافآت وحوافز المعلم المساعد بعد الزيادة 5ر23 % من المرتب الأساسى تزيد إلى 260 % للمعلم ، والمعلم الأول و285 % للمعلم أول (أ) و310% للمعلم الخبير وانتهاء بـ 335 % لدرجة كبير معلمين. ويشير التقرير إلى بدء الدراسة فى أول مدارس المتفوقين فى العلوم والتكنولوجيا بالمدينة الكونية فى مدينة 6 أكتوبر للبنين فى الشهر المقبل، والتي تمثل نقلة كبيرة فى نظام التعليم الثانوى على مستوى العالم وتركز على التعلم من خلال التجربة والممارسة العلمية للمشروعات وليس من خلال مناهج جامدة وكتب دراسية ثابتة. ومن المقرر قبول 150 تلميذا في أول دفعة في هذه المدرسة من بين 1200 تلميذ من الحاصلين على أكثر من 98\% فى الشهادة الإعدادية تقدموا لاختبارات هذه المدرسة من مختلف المحافظات، إلى جانب طرح مدرسة جديدة للبنات المتفوقات فى مدينة زهراء المعادى مزودة أيضا بسكن للإقامة الداخلية تبدأ الدراسة بها فى سبتمبر 2012 ، مع إقامة مدرسة ثالثة فى الإسكندرية فى ذات التاريخ تليها مدارس فى باقى المحافظات تباعا. http://www.masrawy.com/News/Egypt/Po...her_egypt.aspx |
#2
|
|||
|
|||
كلام فاضى ومكرر حتى أن العنوان به خطأ والصحيح 235 وليس 5و23
|
#3
|
|||
|
|||
كلام فاضى ومكرر حتى أن العنوان به خطأ والصحيح 235 وليس 5و23
__________________
بسم الله الرحمن الرحيم "ومن يتق الله يجعل له مخرجا ويرزقه من حيث لا يحتسب" صدق الله العظيم |
#4
|
|||
|
|||
انا يجماعة بنقل الخبر ليكم علشان تعرفوا مدى تأثير الخبر بتاع وقفة 10/9 ولا بديل عن تلك الوقفة ولا نريد الالتفاف على مطالبنا موعدنا ان شاء الله يوم السبت الموافق 10/9
|
#5
|
|||
|
|||
وقفه على ايه امال ابتوع الحصه يعملو ايه
|
#6
|
|||
|
|||
اٍضرااااااااااااااااااااااب ........................ اٍعتصااااااااااااااااااااااااااام 10/9
|
#7
|
|||
|
|||
الا اله الا الله
|
#8
|
|||
|
|||
يا استاذ احمد بركات عبد الستار ما هى الوقفة بتاعة 10 / 9 من ضمن المطالب بتاعتها تثبيت جميع المؤقتين وكلنا هانشارك ان شاء الله يوم السبت الموافق 10 / 9 لكى نتحد وتتوحد كلمتنا ان شاء الله
|
#9
|
||||
|
||||
حسبنا الله ونعم الوكيل
|
#10
|
|||
|
|||
ياجماعة حد شاف الكشف بتاع مرتبات الهيئات بالوزارة الي كان في الدستور من كام يوم دة بتاع الكافيتريا بيقبض بس 15000 جنية ومكافأة شهرية 900 جنية الاهي وانت جاهي بدل مايديهم شاي وقهوة يدلهم سم هاري
|
#11
|
|||
|
|||
اضرااااااااااااااااااااااااااااااااااب حتى تتحقق المطالب
|
#12
|
|||
|
|||
مرتبات علية القوم ، والسبب فى عدم موافقة الوزراء على تحديد حد أدنى وأعلى للأجور بمصر وذلك ليستمر نهب مصر كالتالى:
حصل الدستور الأصلى على جداول تضم 59 موظفاً وتوضح ما يتقاضاه العاملون المعينون بنظام المهارات الخاصة الربع الأول من عام 2010 فيما لم تضمن القائمة راتب رئيس مجلس الإدارة ولا الرئيس التنفيذى ولا نواب الرئيس التنفيذى ويعرض الدستور الأصلى هذة القائمة بالمسمى الوظيفى . 1. رئيس قطاع تنمية الموارد البشرية راتبه 75 ألف وبدل إدارة 9 آلاف ومكافأة شهرية 9 آلاف و500 جنيه 2. رئيس قطاع إدارة المشروعات راتبه 71 ألف وبدل إدارة 9 آلاف ومكافأة شهرية 15 ألف جنيه 3. رئيس قطاع الاستثمار وعلاقات المستثمرين راتبه 78 ألف وبدل إدارة 9 آلاف ومكافأة شهرية 54 ألف جنيه (اجمالى 141 ألف جنيه ) 4. رئيس قطاع خدمة العملاء راتبه 81 ألف وبدل إدارة 9 آلاف ومكافأة شهرية 21 ألف جنيه ( اجمالى 111 ألف جنيه) 5. رئيس قطاع الأموال وإدارة المخاطر راتبه 78 ألف وبدل إدارة 9 آلاف ومكافأة شهرية 34 ألف جنيه ( اجمالى 121 ألف جنيه ) 6. رئيس قطاع شبكة تنظيم المعلومات راتبه 75 ألف وبدل إدارة 9 الآف ومكافأة شهرية 9 الآف (اجمالى 93 ألف جنيه ) 7. رئيس قطاع خدمة العملاء راتبه 51 ألف وبدل إدارة 9 الآف ومكافأة شهرية 6 ألاف ( اجمالى 66 ألف جنيه) 8. رئيس قطاع التشغيل وصيانة نظم المعلومات راتبه 81 ألف وبدل الادارة 9 الآف ومكافأة شهرية 6 آلاف 9. رئيس قطاع شئون المشغلين والدولى راتبه 80 ألف وبدل الادارة 9 الآف 10. رئيس قطاع الشئون المالية راتبه 78 ألف وبدل إدارة 9 الآف ومكافأة شهرية 60 ألف ( اجمالي 147 ألف جنيه ) 11. رئيس قطاع الموازنة والتخطيط المالى راتبه 78 ألف وبدل إدارة 9 الآف ومكافأة شهرية 43 ألف جنيه ( اجمالى 130 ألف جنيه ) 12. رئيس قطاع المبيعات راتبه 60 ألف جنيه وبدل الادارة 9 الآف ومكافأة شهرية 17 ألف جنيه 13. مستشار نائب الموارد البشرية لشئون الأمن راتبه 45 ألف جنيه وبدل إدارة 9 الآف جنيه 14. مدير عام التخطيط المالى وإدارة التكلفة بقطاع الموازنة والتخطيط المالى راتبه 39 ألف جنيه وبدل إدارة 6 ألاف جنيه ومكافأة شهرية 40 ألف جنيه ( اجمالي 85 ألف جنيه) 15. مدير عام الدعم الفنى بنظم الاتصالات راتبه 56 ألف جنيه وبدل ادارة 6 الاف ومكافأة شهرية 9 الآف ( اجمالى 71 ألف جنيه ) 16. مدير عام مركز البيانات راتبه 53 ألف جنيه وبدل ادارة 6 الاف جنيه ومكافأة شهرية 12 ألف جنيه ( اجمال 71 ألف جنيه ) 17. مدير عام حسابات القروض والاعتمادات راتبه 39 ألف جنيه وبدل ادارة 6 ألاف ومكافأة شهرية 20 ألف جنيه ( اجمال 65 ألف جنيه ) 18. مدير عام تحسين الجودة بقطاع الجودة راتبه 24 ألف جنيه وبدل إدارة 6 ألاف ومكافأة شهرية 18 ألف جنيه ( اجمالى 48 ألف جنيه ) 19. مدير عام توكيد الجودة بقطاع الجودة راتبه 38 ألف جنيه وبدل ادارة 6 الاف ومكافأة شهرية 3 الاف ( اجمال 47 ألف ) 20. مدير الادارم الادارة العامة للمخاطر بقطاع الأموال راتبه 48 ألف جنيه وبدل إدارة 6 آلاف ومكافأة شهر 15 ألف جنيه ( اجمال 69 ألف جنيه ) 21. مدير عام المتابعة والدعم الفنى راتبها 32 ألف جنيه وبدل إدارة 6 آلاف ومكافأة شهرية 6 آلاف ( اجمالى 44 ألف جنيه ) 22. مير عام ادارة استثمار راتبه 46 ألف جنيه وبدل إدارة 6 آلاف وماكاأة شهرية 18 ألف جنيه ( اجمالى 70 ألف جنيه ) 23. مدير عام الأموال والعلاقات البنكية بقطاع الأموال راتبه 49 ألف جنيه وبدل إدارة 6 آلاف ومكافأة شهرية 18 ألف جنيه ( اجمالى73 ألف جنيه ) 24. مدير عام المراجعة الداخلية راتبه 40 ألف جنيه وبدل إدارة 6 آلاف ومكافأة شهرية 40 ألف جنيه ( اجمالى 86 ألف جنيه ) 25. مدير عام شئون النواقل الدولية راتبع 46 ألف وبدل إدارة 6 ألاف ومكافأة شهرية 15 ألف جنيه ( اجمالى67 ألف جنيه ) 26. مدير عام تقييم الأداء راتبه 23 ألف جنيه وبدل إدارة 6 آلافومكافأة 6 آلاف 27. مدير عام الإدارة العامة لدعم التطبيقات راتبه 45 ألف جنيه وبدل إدارة 6 آلاف 28. مدير عام الدعم الاعلامى والترويجي بقطاع الاعلام راتبها 45 ألف جنيه وبدل إدارة 6 آلاف 29. مدير عام الدعم وصيانة الحاسبات الآلية راتبه 36 ألف وبدل إدارة 6 آلاف 30. مدير عام تخطيط أجهزة التراسل بقبلى ومدن القناة راتبه 45 الف جنيه وبدل إدارة 6 آلاف ومكافأة شهرية 9 آلاف 31. مدير عام أنظمة الموارد البشرية والمالية والوثائق راتبه 51 ألف جنيه وبدل إدارة 6 آلاف ومكافأة شهرية 13 الف جنيه ( اجمالى 70 ألف جنيه ) 32. مدير عام الادارة العامة لوسائل لاتصالات راتبه 45 ألف جنيه وبدل إدارة 6 الآف ومكافأة شهرية 6 الآف 33. مدير عام الادارة العامة التجارية راتبها 45 ألف جنيه ومكافأة شهرية 18 ألف وبدل إدارة 6 آلاف( اجمالى 69 ألف جنيه ) 34. مدير عام تشغيل وصيانة السنترالات الألمانية راتبه 55 ألف جنيه 35. مدير عام المراجعة والحسابات راتبه 30 ألف وبدل إدارة 6 آلاف ومكافأة 19 ألف جنيه 36. مدير عام تطوير الخدمات راتبها 17 ألف ومكافأة 8 آلاف 37. مدير عام تنظيم خدمات العملاء والموقع الالكتروني راتبه 22 ألف وبدل إدارة 1500 جنيه ومكافأة 6 آلاف 38. مهارات بنيابة الشئون الاستراتيجية راتبه 32 ألف 39. مدير إدارة تخطيط المبانى راتبه 16 ألف جنيه ومكافأة 3300 جنيه 40. مدير إدارة التشغيل وصيانة مراكز التشغيل راتبه 18 ألف جنيه 41. مسئول نظام الويندوز راتبه 10 آلاف جنيه 42. مراجع أول راتبه 24 ألف جنيه ومكافأة 3 آلاف جنيه 43. مشرف مراجعة راتبه 24 ألف ومكافأة 3 آلاف 44. مساعد مدير المراجعة راتبه 28 ألف جنيه ومكافأة 3 آلاف جنيه 45. مدير مكتب رئيس مجلس اإدارة راتبها 45 ألف جنيه ومكافأة 36 ألف جنيه 46. أخصائية تسويق راتبها 10 آلاف جنيه ومكافأة 19 ألف جنيه 47. أخصائية ثان راتبها 10 آلآف وبدل إدارة 4 آلاف ومكافأة 3 آلاف 48. مراجع أول نظم راتبه 21 ألف ومكافأة 3 آلاف 49. مديرة إدارة المراجعة ( أجازة) 50. مدير إدارة الاشراف على الكافيتريا والبوفيهات راتبه 15 ألف جنيه ومكفأة 900 جنيه 51. أخصائى أول تمويل ومحاسبة راتبه 10 ألاف ومكافأة 1700 جنيه 52. مدير إدارة التوظيف راتبها 20 ألف ومكافأة 2000 جنيه 53. اسناد مدير عام الحملات الترويجية راتبه 18 ألف جنيه وبدل إدارة 2000 جنيه 54. مدير إدارة التقارير الداخلية راتبه 31 ألف جنيه وبدل إدارة 6 آلاف ومكافأة 18 ألف جنيه ( اجمالى 55 ألأف جنيه ) 55. مدير إدارة دعم تطبيقات النظم راتبه 23 ألف مكافأة 5 آلاف 56. مسئول العلاقات العامة لرئيس مجلس إدارة راتبه 15 ألف ومكافأة 5 آلاف 57. خبير صيانة وتشغيل الحاسبات راتبه 15 ألف ومكافأة 3 آلاف 58. مدير إدارة تشغيل وصيانة كبائن الخدمة العامة راتبه 21 ألف ومكافأة 3 آلاف منقول لتعم الفائدة مع العلم مرتب المعلم =400 جنيه فقط مكافاة سنوية 1500 جنيه فقط انما المدير والناظر المرتب 1000 جنيه حسبى الله ونعم الوكيل ]دة الكشف ياجماة الي قولتلكم علية يرضي مين ده |
#13
|
|||
|
|||
ثورة المعلمين السبت 10 / 9 / 2011 وقفة الكرامة للمعلم صاحب الكرامة
|
#14
|
|||
|
|||
إلى الأمام ولا تراجع ولا استسلام - ثقف مطالبنا ارتفع - ان لم نحقق كل شئ فلن نحقق أى شئ
أسترجل ولو مرة فى حياتك الموضوع مش فلوس وبس : اصلاح شامل كرامه تقدير توحد مفيش حاجه اسمها مدرس بالحصه ولا بالعقد مفيش امتحان بدون تدريب التعيين بدون شروط |
#15
|
|||
|
|||
41. مسئول نظام الويندوز راتبه 10 آلاف جنيه
مش فاهم معني دي ايه دي تخليني اشك في مدي صحه الارقام الموجوده في الموضوع |
العلامات المرجعية |
|
|