|
#1
|
||||
|
||||
### نتمنى عودة الدرجات المالية بعد إلغاء الكادر###
طبعاً الكل يعرف الأن أن الكادر أصبح ليس له أى قيمة مادية حيث أصبحت الحوافز 200% للجميع وبالنسبة للمعلمين نستكمل النسبة من الكادر والحوافز بمعنى المدرس على الدرجة الثالثة يحصل على 25% حوافز و 100 كادر سيحصل على 100% ليكمل 200% وهكذا
طبعاً العامل والإدارى سيحصل على 200% وعلى الدرجة المالية دون عناء ووجع دماغ الكادر ونحن نهيب بشرفاء مصر لعودة الدرجات المالية الحق القانونى الأصيل لكل من لم يحصل عليها كدة حرام وظلم كبير يقع على معلمى مصر رجاء إتقوا الله فينا!! |
#2
|
|||
|
|||
طبعا لابد من عودة الدرجات المالية لأنها أبسط حقوقنا
|
#3
|
|||
|
|||
فين مصدر كلامك
أنا اعتقد ان المعلمين لم يصرفوا حافز الاثابة أصلا واعتقد أول حاجة تخطر على البال انتم كادر لي لكم الحق في حافز الاثابة |
#4
|
||||
|
||||
أنتظر قليلاً
الكادر لا يمس ولا يرتبط بالحوافز الادارى لم يحصل على حوافز ال 75% القديمة على أساس أنه يحصل على مكافأة أمتحانات المدرس أخى الفاضل يتعامل أداريا فى قانون الدولة على أنه كادر خاص أى وضع مميز وجزاك الله كل خير
__________________
|
#5
|
|||
|
|||
درجات ايه وزفت ايه الكادر افضل يا سعادة البيه
ايه الدرجه ام 5 جنيه تعملكم ايه والله انتم معرفين راحين فين بتخبطوا فى الحلل وخلاص |
#6
|
||||
|
||||
اخهواني كادر علي اساسي 30/6 ام حافز علياساس 1/7
|
#7
|
||||
|
||||
الدرجات شئ مهم جداً
الدرجات ياجماعة شئ معنوى ومش مهم الزيادة بتاعتها الدرجات ضرورية لرفع المعنويات مثال أنا مازلت على الثانية والأحدث منى أخذ الأولى من زمان دى يكون إيييه طبعاً ظلم
|
#8
|
|||
|
|||
أنتظر قليلاً
الكادر لا يمس ولا يرتبط بالحوافز الادارى لم يحصل على حوافز ال 75% القديمة على أساس أنه يحصل على مكافأة أمتحانات المدرس أخى الفاضل يتعامل أداريا فى قانون الدولة على أنه كادر خاص أى وضع مميز وجزاك الله كل خير |
#9
|
|||
|
|||
|
#10
|
|||
|
|||
أولا لم يعلن أى مسئول عن الغاء الكادر (سبب البلاوى)
ثانيا لم تصل تعليمات بضم الكادر الى المعاش الاساسى ثالثا المطالبة بالدرجة وعلاوتها البسيطة أهم من التفريط فى حق ولو بسيط رابعا العلاوة الدورية وعلاوة الدرجة تضم الى المرتب وتدخل فى حساب الحوافز + بدل المعلم + الكادر + مكافأة الامتحانات خامسا معظم النار من مستصغر الشرر وزمان لم تكن تزيد المرتبات الا عن طريق العلاوات الدورية وعلاوة الدرجة و العلاوة التشجيعية التى يتسابق الجميع للتقديم لها والحصول عليها ولو بالطرق عير المشروعة وأخيرا وليس اخرا ماذا تعنى ( التخبيط فى الحلل ) فى هذا الموضوع شكر الله سعيكم |
#11
|
|||
|
|||
دة ابسط حقوقنا
|
#12
|
|||
|
|||
ارجو من اخوانى عدم الاستعجال وان شاء الله هيقدر لينا الخير الكادر والإثابة وارجو من بعص الاخوة عدم الاستهزاء باراء الاخرين
|
#13
|
||||
|
||||
بجد انا حزين بسبب الفتاوي من كل من هب و دب في هذا المنتدى وللاسف دا منتدي للمعلمين معقولة فيه ناس بالعقلية دى
|
#14
|
|||
|
|||
حسبي الله ونعم الوكيل في كل من يهدر حق كل موظف وخاصة المعلمين
|
#15
|
|||
|
|||
لابد من التفرقة بين البدلات التى يحصل عليها الموظف . فهناك مسميات متعددة للبدلات مثل حافز الاثابة والجهود غير العادية وبدل المعلم وبدل الاعتماد . وان الذى اقرته الحكومة فى الموازنة الجديدة بعد الثورة هو رفع حافز الاثابة الى 200% وليس رفع ومسواة جميع العاملين فى البدلات التى يحصلون عليها الى200% . وبما ان جميع العاملين بالتربية والتعليم والازهر يصرفون حافز اثابة بنسبة 25% فسيتم رفع حافز الاثابة الخاص بهم الى 200% لانهم من موظفى الدولة
|
العلامات المرجعية |
|
|