عرض مشاركة واحدة
  #1  
قديم 02-03-2015, 10:04 PM
الصورة الرمزية أ/ سعيد موسى
أ/ سعيد موسى أ/ سعيد موسى غير متواجد حالياً
مستشار معلمي الازهر و مشرف سوبر القسم ( سابقا )
 
تاريخ التسجيل: Nov 2008
المشاركات: 10,577
معدل تقييم المستوى: 27
أ/ سعيد موسى is just really nice
افتراضي

اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة abdelrahman mousa مشاهدة المشاركة
دائما شيخ معهدى يهدد ببند غير متعاون فى اى طلب يطلبه ويقول انه سوف من خلال هذا البند انقص تقريرك واخليه غير كفء واغلب طلباته بعيد عن مجال عملى اسيب حصصى واذهب مع الاولاد للتامين رغم وجود مدرسين وووكيل مفرغ من الحصص ! بس دائما اشعر انه اعمل تحت التهديد ! متى يحق لشيخ المعهد تقليل تقريرط اقل من كفء
اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة abdelrahman mousa مشاهدة المشاركة
سؤال اخر ناسف للاطالة
هو الضم مالى ولا ترقيات بالنسبة معلمى الدرجة التالتة وليه معلمى الدرجة التالتة الترقيات من 2011 ومعلمى الدرجة الرابعة الخط والقران اترقو للتالتة من تاريخ اول عقد رغم نفس الحالة هما اتثبتو بعد 2011 ممكن تفسير ياريت ارجو التفسير ؟!
بالنسبه لتقرير شيخ المعهد
اذا اعطاك كفء فى التقرير ودرجه نقول مثلا 95% لايستطيع ان يخفض الدرجه عن 90%
الا فى حاله تحويلك شئون قانونيه والحصول على جزاء هنا لازم يخفض تقريرك الى جيد او متوسط
ولكن فى حاله عدم حصولك على جزاء لايستطيع ان يخفض تقريرك بل اكثر شىء يفعله
ان يخفض التقرير من 95 الى 90 او 91
اما حجه غير متعاون لابد من وجود شىء ملموس وفى هذه الحاله يحولك شئون قانونيه
اما اطلاق اللفظ على العموم فلايجوز قانونا
بالنسبه للضم
هناك فرق بين القانون 47 الخاص بجميع الموظفين فى الدوله والترقيه فيه
تكون تلقائيا بمجرد مرور المده البينيه للترقى
اما المدرسين اصحاب المؤهلات العليا فيخضعون للقانون 156 الخاص بالكادر ويشترط للترقى
ان يكون عن طريق الاكاديميه والحصول على دورة ترقى
وانتم تم ترقيتكم معاشات فقط بدليل مرور مدة ترقيتكم وحتى الان لاحس ولاخبر