[osamaabdsalam]

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة zezoe66

لا انا وهي تاريخ تعيينا واحد.
انا وهذه الزميلة عقد 2009وتعيين 2011بس انا اتعينت علي مدرستي وهي اتعينت علي المدرسة الاخري التي تم ندبها منها لمدرستي. وانا استلمت العمل بعد التعيين عموما قبلها بيومين. بس هي اكبر مني سنا.
الموحهة قالتلي ان الندب الكلي طالما مر عليه عام اصبح نقل وان الندب الكلي هو نقل فعلا رغم عدم قانونيته فمدرستي ليست بحاجة لمعلم بجدول كامل ولو اكمل مدرسي المرحلة الاعدادية بمدرستي نصابهم في الابتدائي ما كان لها اي حصص تاتي بسببها المدرسة وانا ذاكره كل التفاصيل في المشاركات السابقة.
لكن قال لي موجهي السابق والذي كان السبب في دخولها اللمدرسة اني مادام اسبقها في تاريخ استلام العمل وانهم سيعطوني نصابي لان استلام العمل قبل السن عند التساوي في تاريخ التعيين.
في حالة اني اخد نصابي هل ممكن ياخذوا حصص تاني مني ويخرجوني من المدرسة علي اساس ان تعيينا واحد وانها اكبر مني سنا .
وانا بين الامرين: اخاف ان اصدقهم واصمت يضيع حقي واخاف ان اشتكي يضطهدوني خاصة وان ندبها للمدرسة غير قانوني وستعرضهم شكوتي للمسالة القانونية والجزاء.
انا من محافظة قنا ولا اعلم في حالة الشكوي الجأ للمحافظ ام للموجه العام بالمديرية ام وكيل الوزارة ام للنيابة الادارية.

الأقدمية ليست باستلام العمل وإنما برقم وبتاريخ التعيين ثم الأكبر سنا
وعلى كل حال
أنت أحق منها فى البقاء بمدرستك الأصلية لأنها منتدبة والأصلى أحق من المنتدب فى البقاء بمدرسته فى كل الأحوال حيث ان المنتدب يلغى ندبه فى حال الزيادة فى عدد المدرسين
فإذا كان المدرسون الأصليون بالمدرسة يأخذون نصابهم ولايوجد عجز بالمدرسة فعلى الموجه المختص إلغاء ندب المدرس الزائد عن حاجة المدرسة فورا ولو كان أقدم المدرسين بها وعودته إلى مدرسته الأصلية أو ندبه لمدرسة تعانى عجزا