[السيد جمعة]

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة فتحى مصطفىاحمد

ما حكم القانون فى الاخلاء الادارى قى يوم غياب الموظف بسبب المرض وابلاغة المعهد تلغرافيا بالمرض ولم يبلغ المعهد التامين بالتحويل والموظف مازال غائب بسبب المرض ... هل يقصل اذا جاوز 15 يوم غياب ..... ماذا يفعل خذا الموظف...... ارجو سرعة الجواب

واضح من السؤال أنك لا ترغب فى النقل ولما علمت به تمارضت وارسلت تلغرافا مرضيا تظن أنك بذلك تفلت من النقل ولذلك قاموا بإخلائك إداريا لأنك لوكنت متواجدا لأخلوك بإخلاء طرف عادى وليس إداري
أما المعهد فإنه فى الغالب سوف يبلغ التأمين الصحى ويخطرك كذلك بخطاب لك منكما ولكن الغالب أنه سيذكر أنك متمارض بسبب نقلك ليتشددوا معك فى استخراج الإجازة المرضية وربما يحولك للجنة العليا للتأمين الصحى وليس العيادة الشاملة أو التأمين الصحى العادى
وعليك تنفيذ الإخلاء فور عودتك من المرض ... والبحث عن طريقة أخرى لإلغاء الندب كأن يكون هناك من هو أحدث منك فى معهدك أو نحو ذلك ..أو غن كانت لك علاقات فى التأمين الصحى تسطيع بها الحصول على إجازات مرضية متواصلة حتى يملوا ويبحثوا عن شخص آخر