[quote=abo_rami9;1223460]
اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة egy_bahaa
لاتقبل عارضة ولاأعذار يوم مرور المتابعة
الامر بالجزاء صحيح يوم العارضة يوم انقطاع بدون اجر ويضاف علي ذلك العقوبة وهي الانذار مع العلم أنها مخففه وكان الاصح يوم خصم
قبول المنطقة الاجازة مخالف للقانون لان سلطة القبول هو شيخ المعهد (الرئيس المباشر)
لك الشكر
أستاذي الكريم : أولا شكرا لحضرتك علي سرعة الرد ثانيا أرجو توضيح النقاط التالية
( 1)
لاتقبل عارضة ولاأعذار يوم مرور المتابعة هل مطلوب مني قبل أخذ الأجازة أن أسأل فيه متابعة اليوم أم لا 0 ثم أسمها أجازة عارضة يعني ظروف طارئة ولي الحق في 7 أيام ولا يوجد نص مكتوب يمنع الاجازة في اي يوم خلال السنة هذا علي حسب علمي فأرجو أن تعذرني
( 2 ) ماهو الفرق بين يوم انقطاع بدون اجر ويوم خصم
( 3)
قبول المنطقة الاجازة مخالف للقانون لان سلطة القبول هو شيخ المعهد (الرئيس المباشر) النظام المتبع هو قبول شيخ المعهد للاجازة أولا ثم اعتمادها من المنطقة وهذا ما تم فعلا يعني رئيسي المباشر وافق علي الاجازة ورئيس رئيسي وافق أيضا فلماذا الخصم اذا
أعذرني أستاذي الكريم لاني أحهل هذه المواضيع وأول مرة أمر بها بعد 22سنة من العمل
|
يوم انقطاع اى اجازة بدون اجر ليس جزاءيؤثر علي الحوافز وخلافه
يوم خصم جزاء يبخصم من الحوافز 155 ويؤثر علي العلاوة التشجية ويعتبر جزاء
لجان المتابعة تكتب تقريرها والمحقق احيانا يقبل العارضة لانها حق الموظف وأحيانايرجع لعدم القبول هروبا من المسؤلية من الموظف وانه يستخدم العارضة ليست في موضعها
لعلم سيادتكم هذا تعسف من المحقق لان العارضة اذا قبلت ليس له اى جزاء