|
الدرس الثانى اتقان العمل
الدرس الثاني ( اتقان العمل ) قراءة جلس أمير بجانب صديقه نبيل بدأت الفترة الأولى وكانت مخصصة للأنشطة الرياضية رحب المعلم بالتلاميذ وهنأهم بالعام الجديد مؤكدا أهمية الانتظام والعمل الجاد من أول يوم وانتهت الفترة لتبدأ فترة اللغة العربية والتلاميذ سداء بترحيب المعلمين وانفضت الفترة في التعارف والترحيب وهكذا انفضت فترات اليوم الدراسي الأول عاد أمير إلى البيت وهو يشعر بالضيق وفي هذه اللحظة قفزت إلى زهنه أحداث اليوم الدراسي الأول في العام الماضي بأحد البلاد الاجنبية حيث كانت والدته في بعثة للدراسة وهناك تذكر أمير هذا اليوم لقد كان يوما مختلفا فلم يطل المعلمون الترحيب بالتلاميذ ولم تطل الاحاديث الاذاعية عن العمل وإنما كان اليوم من بدايته إلى نهايته مليئا بالاحداث أنجز التلاميذ فيه كثيرا من الاعمال فقد ذهبوا إلى المكتبة ودخلوا حجرة المناهل حيث الإنترنت ومارسوا الأنشطة الرياضية ومما استرعى انتباه أمير حب هذه البلاد للعمل وعشقهم له فعامل النظافة وكل أصحاب المهن الأخرى يؤدون أعمالهم على الوجهالأكمل ولم يلحظ أمير اكتظاظ المستشفيات بالمرضى فالعمل يزيد من قوة الانسان ويهبه القدرة على مواجة الامراض والكسل يورث الفتور وتنبه أمير إلى صوت أخته تقرأ قول رسول الله صلى الله عليه وسلم ( إن الله يحب إذا عمل أحدكم عملا أن يتقنه ) في أول درس لها في اللغة العربية |
مشكور والله علي الجهد وبارك الله فيك
|
جزاكم الله خيراً أخى الحبيب
وبارك الله لك . |
شكررررررررررررررررررررا على المرور
|
مشكوووووووووووووووووووووووووووور
|
شكرا حارا علي القائمين علي هذا المنتدي بالمعلومات والمناهج وكل جديد اللهم اجعله في ميزان حسناتهم
جمال محمد عبد الرحمن |
شكررررررررررررررررررررا على المرور
|
شكرا على هذا المجهود
|
جزاك الله كل خير
|
بارك الله فيك وجزاك عنا خير الجزاء
|
طلب ورجاء
من لديه فكرة عن طريقة عمل خطة تقييم الاداء للصف الرابع او الخامس لنى مدرس متعاقد ولا اعرف كيفية عملها وجزاكم الله خيرا |
شكرا حارا علي القائمين علي هذا المنتدي بالمعلومات والمناهج وكل جديد اللهم اجعله في ميزان حسناتهم
|
شكررررررررررررررررررررا على المرور
|
شكررررررررررررررررررررا على المرور
|
شكررررررررررررررررررررا على المرور
|
| جميع الأوقات بتوقيت GMT +2. الساعة الآن 05:18 PM. |
Powered by vBulletin® Version 3.8.11
Copyright ©2000 - 2025, Jelsoft Enterprises Ltd.