استفسار قانوني الله يكرمكم
 

بسم الله الرحمن الرحيم

السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
سؤالي الاول لوتكرمتم
هل يحق للمعلم في حصة الاحتياطي تحويل الحصة الي نشاط رياضي مع العلم ان هذا المعلم معلم نشاط حاسب الي وارجو ان يتم عرض الرد مع القانون الخاص به
السؤال الثاني
هل يحف لمعلم المادة والذي قام بوضع الامتحان اين يكون مراقبا بلجنة في المدرسة ام الافضل عدم دخوله وايضا ارجوا القانون المنظم لهذا العمل
ارجوا الافادة ولكم جزيل الشكر مع العلم اني عضو جديد وهذه اول مشاركة لي في بوابتك الماتعة ثم لو امكن ارسال هذه الاجابات علي الايميل التالي اكون ممتن لكم
elordyehia علي جيميل

نرجو من سيادتكم عرض الاجابات على امتحانات الصف الثالث الاعدادى الترم الاول حتى يتاكد ابناءنا من الاجابات قبل امتحاناتهم قريبا وارجو الاهتمام وشكرا

تم تعيينى بادارة قنا التعليمية عام 98 كمعلم اعدادى لغة فرنسيةبعد ان انهيت الخدمة العسكريةعام 97 ثم تم نقلى الى ادارة المنيا التعليمية عام2002 وترفض ادارة المنيا ضم مدة الخدمة العسكرية

حادثة غريبة لم تحدث منذ ان عملت كمدرس فى التربية والتعليم بادارة وسط التعليمية بالاسكندرية حيث تم ارسال كشوف بها اسماء السادة المدرسين ومسجل بجوار كل مدرس قيمة الضرائب المستحقة عن 2015 وفى الخانة التالية قيمة ماتم خصمه وفى الخانه التاليه فروق المطلوب من المدرس ان يسددها اما لخزينة الادارة دفعة واحدة او سوف يتم الخصم من المرتب والغريب انه مطلوب من المدرس التوقيع امام المبلغ المقرر خصمه والغريب ايضا ان الكشوف غير موقع عليها من اى جهه وعند السؤال عن ماذا يحدث قى حالة عدم التوقيع........كان الرد الخصم سوف يتم من مرتب فبراير بالتوقيع او بغير توقيع وهذا للعلم فقط فارجو المشورة وتوضيح الامر وكذلك كيفية التصرف والى من نلجأ مع العلم ان المبالغ تتعدى الالف جنيه لبعض المدرسين و للعلم ان المرتبات فى عام 2015 كان يتم الخصم منها شهريا ضرائب واجور متغيرة

جزاكم الله كل الخير

من المسؤول عن الخطأ فى كشف درجات أعمال السنة هل المعلم فقط الذى أخطأ فى جمع درجات أعمال السنة ؟ أم المراجع فى كنترول المدرسة و رئيس الكنترول ذاته ؟ وهل هى من اختصاص اعمال الكنترول مراجعة كشوف درجات اعمال السنة للشهادة الابتدائية

سيدي الفاضل لقد تعييني بالقرار الوزاري 144 لسنة 2011 باقدمية من 10/3/2008 ولقد تم صرف المستحفات المالية على الاساس حيث تم ضم علاوتين ماليتين من تاريخ الاقدمية .السؤال هل من حق اي جهة بعدكل هذه المدة مراجعة قرار التعيين وخصم فرق المدة بين تاريخ قرار التعيين وتاريخ الاقدمية ؟ هل المعلم ايضا يخضع لقانون الخدمة المدنية ؟ وهل يصرف الكادر على اساسي السنة المالية قبل الماضية ام على اساسي السنة المالية الماضية ؟

انا معلم باداره العدوه التعليميه التابعه لمديريه التربيه والتعليم بالمنيا تعيين اوائل خريجين 2012 رفعت قضيه فى القضاء الادارى وضممت خمس سنوات من 2007 الى 2012 ولما ذهبنا للتسويات اضافوا لى العلاوات الخمس على مربوط الدرجه وليس اساسى الدرجه علما بانى فى عام 2012 كان قد مر على تعيينى خمس سنوات بموجب حكم القضاء الادارى
هل ما قام به موظفوا التسويات فى الديريه صحيح ام هضموا حقى فى اضافه العلاوات على اساسى الدرجه

مسكلتي تكمن في أنني يويت بمؤهل أعلي أثناء الخدمه حيث كنت علي الفنيه مدرسه مأول مواد صناعيه وعندما سويت أصبحت لا أعلم كيف أغير بياناتي لانها حاله بالنسبه للهم غريبه فماذا أفعل أنا ثلاث أخرين

الاقصر- ادارة اسنا التعليمية -مدرسة النمسا الثانوية
 

فين كرامة المعلم اجحاف مادي ومعنوي ده موظف في الكهرباء أو الضرايب يتقاضى سبعة ألاف واحنا كمعلمين حقوفنا لم نأخذها والجميع يعرف أن المعلم هوالأساس في صلاح المجتمع والمعلم مهان في مصر فقط أما في الدول الأخري فله مكانة مرموقة فلن ينصلح حال التعليم المصري إلا بالاهتمام بالمعلم يا اخونا بالله عليكم معلم لايستطيع........................

أغيثوا المعلم حال الملم يرثى له حقوقنا ولا نأخذها إلا بالمحاكم ونأخذ الأحكام ولا تنفذ طب نعمل إيه جمعية واقبضها الأول لكي أعمل بها كذا وكذا وكذا وياريت تكفي

السلام عليكم
 

انا مدرسة لغة انجليزية فى مدرسة ثانوى صناعى
انا دفعة 2005 اداب انجليزى =دبلومة تربوى 2006 واشتغلت بالحصة كذا سنةو وبعدين انقطعت ولما عملوا مسابقة فى الادارة لمن كان بالحصة قدمت وعملولى تعاقد 5/6/2013 معلم مساعد وانا لسه على راس العمل المشكلة ان انا لما دخلت المدرسة سنة 2013 كان فى 4 مدرسات وانا الخامسة وكلهم متعاقدين وطلبوا منهم يجهوزا ورقهم عشان يتثبيتوا وفى هذه الاثناء رجعت المدرسة رقم سته للمدرسة وكانت عاملة اجازة بدون اجر ومسافرة للخارج بس قطعت الاجازة عشان تنهى ورق التثبيت معاهم وبعد كدة جالنا معلم اول كان فى المدرسة العسكرية بس قفلت وجه عندنا المدرسة وطبعا بقينا كتير فى المدرسة ولازم حد مننا يطلع انتداب السنة اللى فاتت لمدرسة الصناعة بنين تلات ايام وطلعت انا عشان قالوا ان انا الاحدث والسنة دى برضه قالوا لازم انتى عشان برضه الاحدث وانا دلوقتى عايزة اعرف الكلام ده صح وايه موقفى القانونى بالظبط؟ ومعلش فى حاجة كمان عايزة اعرفها دلوقتى المدرسة فترتبن صباحى ومسائى ايه القانون فى توزيع الحصص على المدرسين يعنى مين ياخد صباحى ومين ياخد مسائى؟

كلام جميل اوى بس للاسف عندنا اللى بيعمل كدا بيتحول للتحقيق وبيتجازى لان ادارتنا عاطيه تعليمات ان اللى عاوز يشتكى يشتكى الاول فى الاداره وممنوع يتخطى السلم الوظيفى الا هيتم معاقبته يعنى اللى بيشتكى مباشره لوكيل الوازاره او الوزاره بيحولوه للتحقيق وبياخد جزا

حضرتك انا تعاقدت العام السابق مع سلطنه عمان وخدت اجازه لمده عام واحد فقط ولما رجعت موجهى العام ودانى 3 ايام مدرستى الاصلية و2 يوم مدرسه بعيده عنى 3 مواصلات فى اداره مختلفة ودا نفس الوضع اللى كان قبل سفرى مع ان معايا فى المدرسه اتنين احدث منى من حيث تاريخ التعيين والتعاقد باكثر من خمس سنوات وتالته فى مدرسه مجاوره ليه وتاريخ تعاقد التلاته 1-4-2012 واتثبتوا لسه السنه اللى فاتت وانا تعاقد 1-2-2007 وتثبيت 1-3-2010 بضم سنه الخدمه العامه يعنى انا مثبته اصلا قبل تعاقدهم واللى يضايق بقى اكتر ان المدرسه اللى ندبنى ليها موجهى العام هما اقرب منى كتير ليها يعنى انا فضلت اعانى 5 سنين فى اداره بعيده وحاولت كتير اتنقل وكل شويه موجهى العام يقولى لما تيجى تعيينات جديده ولما جت التعيينات عينهم هما فى بلدى كلى وجابنى انا الاقدم منهم 5 سنين بلدى 3 ايام وبعد تعينهم فى بلدى كمان يعنى هما اتعينوا فى بلدى قبل نقلى انا الاقدم وخلانى افضل يومين فى ادارتى البعيده ومش كدا وبس لا انا كمان كان معايا 3 غيرى ندب يومين فى نفس الاداره البعيده واتنقلوا معايا لادارتى ولغى ندب اتنين منهم على الرغم من انى الاقدم من حيث تاريخ التعاقد بعام منهم كمان مدرستى بيها عجز دائم وتم ندب الكتير ليها فى السنين السابقه وتوجيهى مصر اصرار عجيب على عدم الغاء ندبى وبصراحة انا اتخنقت اخر حاجه من الوضع دا وحاسة بالظلم ومن كام يوم تقدمت بشكوى لمديره الادارة لكن مدير مكتبها مرضاش يديلى اى اثبات انى تقدمت بالشكوى دى كمان مديره الاداره حولتها لموجهى العام مع ان فيه اللى قالى انها المفترض كانت ترفعها لوكيل الوزاره مع العلم انها عاطيه تعليمات مشدده بان اللى هيشتكى لجهه اعلى منها قبلها هيتحول للتحقيق بسبب تخطى التسلسل الوظيفى أتمنى حضرتك تقولى اعمل اية لان موجهى العام طبعا هو الاكتر خبره منى بكتي روانا مش بفهم فى الشئون الادارية ومش لاقية حد يفيدنى بالاضافه لانه لو لغى ندبى المفروض يلغيه حاليا ولا على بدايه العام الجديد لاستقرار المدارس حاليا لانه ممكن يعشمنى انه هيلغى ندبى على بداية العام الجديد وبرضة ميحصلش حاجه لانه كان بيوعدنى من 9 سنين انه هينقلنى مع التعيينات الجديده ولما جت عينهم هما فى بلدى كلى قبلى