![]() |
هام و عاجل هل ستتغير صورة الامتحان التقليدى
الى السادة الزملاء المدرسين والموجهين هل سيتم تغيير صورة الامتحان التقليدى فى الجبر والتفاضل
واضافة الاسئلة الموضوعية من اختيار من متعدد او . . . . . . . من يعرف فليكتب واذا كان سيحدث فلماذا كان الامتحان التجريبى فى الصورة التقليدية |
لا طبعا مافيش تغيير فى شكل الامتحان الامتحان هيبقى ذى نظام الامتحانات السابقه .....يعنى مثلا امتحان الجبر (السؤال الاول اختيارى وعليه 7 درجات ...وبعدين يجيلك 4 اسئله تختارى 3 فقط كل سؤال عليه 6 درجات وكذلك نفس الوصف لامتحان التفاضل وحساب المثلثات)
|
فى كتاب نزل وواضع الامتحانات بالطريقتين
|
لا ملكش دعوه باى كتاب ده كتاب عامل شكل امتحان لوحده
|
اولا الكتاب بيتباع لوحده
لدرجة ولى الامر يشتريه من نفسه |
السلام عليكم احب اطمنك ان الامتحان على شكل الامتحان التجريبي تماما
|
الف شكر يا استاذ
|
lمسألتين على التغير
تمارين على التغير الحل د(س)=س×2س=2س2 ت(ه)=د(س+ه) - د(س)=2(س+ه)2 -2س2 =2(س2+2س ه +ه2 )-2س2 =2س2+4س ه +2ه2 -2س2=4س ه+2ه2 م(ه)=4س ه +2ه2 /ه=ه(4س 2ه)/ه=4س+2ه معدل التغير=نها 4س+2ه =4س+0 =4س =4×10 = 40 ه---- ================================================== ======= سقط حجر فى بركة ماء فتكونت موجه دائرية تزدادبانتظام بحيث تظل محتفظة بشلكهاالدائرى اوجد 1-متوسط التغير فى المساحة عندما يتغير طول نصف قطرها من6 الى 1و6 سم 2-معدل التغير فى مساحتها عندما يكون طول نصف قطرها =5 الحل =ط نق2+2 ط نق ه+ط ه2-ط نق2 /ه =ط (2 نق+ه) عند نق=6 ،ه=3و =ط (2×6+3و) =3و12 ط معدل التغير =نها ط (2نق+ ه ) =2ط نق =2×ط×5= 10ط |
وزير التربيه والتعليم / امتحانات الثانويه العامه لن تكون صعبه ..فيديو
اعترافات الوزير الامتحان لن يكون صعبا هذا العام . شاهد الفيديو
http://www.youtube.com/watch?v=1_BIx...eature=related |
على العموم نرجو التوضيح من اولى الامر
|
عااااااااااااااااااااجل
عايز امتحانات السودان
بس تكون على الورد |
اقتباس:
|
مسألة هااامة أرجو الرد
ازا كانت (س،ص،ع) اعداد موجبة في تتابع حسابي وكانت (أ)هي الوسط الهندسي بين(س،ص)وكانت(ب)الوسط الهندسي بين(ص،ع). فأثبت ان: ص2 >أب:confused: |
انا مش عارفه احلها ياريت حد يجاوب بسرعه
|
مشكوووووووووووور
|
جميع الأوقات بتوقيت GMT +2. الساعة الآن 05:32 PM. |
Powered by vBulletin® Version 3.8.11
Copyright ©2000 - 2024, Jelsoft Enterprises Ltd.