|
اقتباس:
الكادر لم يفرق بين المؤهل العالى والمتوسط أوفوق المتوسط طالما كان معلم الاثنان معلم أول(أ)لافرق بين تخصصى وفنى طالما اجتاز مادة التخصص واحدة يقوما بالتدريس لها فى الثانوى وتسكينهما سيكون على الثانوى ما يشرف من حصل على الدرجة الاولى أولا لانه أقدم وهذه ثغرة فى القانون155لسنة 2007 الكادر لك مني التحية والشكر |
اقتباس:
القانون 198 لسنة 2007تعديل لقانون155لسنة2007 ان العاملين فى الادارة من اصل معلم او انتداب يصرفون الكادر (بدل معلم وبدل اعتماد اذا اجتاز) من حقك الصرف لك مني الشكر |
اقتباس:
اختى مروة هذا كلام جرائد القانون 155 لسنة 2007 على مرحلتين فقط الاولى بدل معلم 50% من 1-7-2007 الثانية بعد الاجتيازوهى التسكين من 1-7-2008 ولكنه تأخر الى 1-12-2008 بدل اعتماد من 50% الى 150% ويتبع الثانية منح 10%للرخصة الدولية والشهادات العليا عن الجامعى وحوافز ل10% من العاملين للتميزعندما تتوافر اموال بالموازنه لكى الشكر |
اقتباس:
المنتدب من خارج الوزارة لايستحق الكادر لاته لم يكن على قوة الوزاره قبل القانون 155 الااذا نقل فعلا ومضى عليه عامان أسوه بالمعلم المساعد لك الشكر |
اقتباس:
التعاقد يعطيك أولوية فى التعين عن مالم يتعاقد لكنه لايضم للخدمة حتى لاتسبق زميلك المعين معك مبدأ المساواة بزميل معمول به في التسويات لك الشكر |
اقتباس:
موجه عام لكل مادة اساسية |
اقتباس:
المادة 70 من قانون 155 لسنة 2007 لم تشملهم اذالا يستحقون الكادر |
اقتباس:
نعم بالبحث فى المادة 70 من القانون 155 وجد استحقاق اخصائى التكنولوجيا الكادر طالما اجتاز الف مبروك |
اقتباس:
موجه عام للتاريخ والجغرافيا(الدراسات الاجتماعية) ويساعده أقدم الموجهين الاوائل اتنين احدهم للتاريخ والثانى للجغرافيا وما الفائدة التي تعود لنا من هذا السؤال الكل يساوى بعضه لاضرر ولاضرار |
اقتباس:
المعدلات لن تطبق الان وكل واحد يبقى مكانه الاول أصلى والثانى انتداب مثل انصبه الحصص لحين الوفاة أوالترقيه أوالمعاش لماذا هذا الموضوع يشغلك دع الملك للمالك لك الشكر |
اقتباس:
عليك أن تنتدب لمدرسة على أن تظل تعمل فى الادارة اذا كان اصلك معلم وانتدبت للتكنولوجيا فى الادارة من حقك الكادر |
اقتباس:
موجودة على موقعه البوابة الاكترونية للحكومة المصرية قرار رئيس مجس الوزراء 2840 لسنة2007 لك الشكر |
اقتباس:
الاجابة أخصائى اجتماعى مؤهل عالى يطبق عليه المرحلة الثانية اذا كان فى أى مرحلة مشرف اجتماعى مؤهل متوسط أوفوق متوسط لن يطبق عله الكادر ليس من ذكر فى المادة70 من القانون 155 لسنة2007 |
اقتباس:
تكتب معلم أول (أ) بصفتك بالمرحلة الثانوية قبل التسكين 1-12 ستكون على قوة المرحلة الثانوية العلوم بالاعدادى به احياء وفيزياء وكيمياء لاتقلق المهم أنك نقلت قبل التسكين اذا لم تمتحن احياء فى الاختبار القادم بعد 5 سنوات امتحن فيها هذه مرحلة تسكين لابد بها قصور الف مبروك جزاك الله كل خير |
اقتباس:
فعلا القانون 155 نص علي اختبار والاولوية لمن يحصل علي درجة أعلى الترتيب فعلا بالدرجةثم التقدير ثم الاعلى مؤهلا ثم دفعة التخرج ثم الاكبر سنا عقد الاختبار اذا كنت تربوى خلال سنتين من التعاقد ويسمح بسنة ثالثة اذا لم تكن تربوي تحصل على دبلوم تربوى لك الشكر |
[quote=علاء المصري;1148301]
بسم الله الرحمن الرحيم السيد الاستاذ / مدير قسم شئون عاملين [/quoteاولا لافرق :معلم أول أ فى الثانوى =معلم أول أ اعدادى =100% بدل اعتمادبعد التحيه اولا لك جزيل الشكر على الرد ارجو ان تتضح الامور بصفه قانونيه 1-مدرس علوم اعدادى امتحن كادر المعلم على المرحله الاعداديه معلم اول أعلوم اعدادى 2-ظهرت نتيجه الكادر تخصص علوم اعدادى معلم اول أ 3- ثم بعد ذلك تم النقل من المرحله الاعداديه الى المرحله الثانويه لسد العجز تدريس ماده الاحياء والجيولوجيا 4- جاء ت الكشوف الاولى من الوزاره امام اسمه فى كشف معلم اول ا اسم المدرسه الاعدادى التى امتحن عليها 5- عند ظهور الاسماء مره اخرى على موقع ( المدرسه الثانوى التى يعمل بها) ظهر اسمه مع زملائه فى كشوف معلم اول أ السؤال التسكين معلم اول أ اعدادى ام ثانوى عند كتابه اقرار قيام بالعمل يكتب اقرار قيام بالعمل فى المدرسه الثانوى ام الاعدادى علما بانه كان منتدبا ندبا كليا من المدرسه الاعدادى الى المدرسه الثانوى فى تاريخ 1-12-2008 ارجو التوضيح بالقانون وللك جزيل الشكر والاحترام القانون 155 يسكن المعلم على ما امتحن فيه من تخصص واجتازه لايوجد اقرار قيام بالعمل والتسكين من المديرية ثم اعتماد المحافظ هذه الحالة على قوة الاعدادى طبقا للقانون اذا كان تسكينه ثانوى واحد اشتكاه سيرجع اعدادى لان النقل من مرحلة الي اخرى يستلزم اختبار اخر لك الشكر |
[quote=علاء المصري;1149032]عزيزى للك منى الف تحيه
مدير مدرسه وزوجته تعمل معه فى نفس المدرسه هل يوجد نص فى القانون يمنع وجودهما فى مدرسه واحده اذاكان يوجد مارقمه ونصه اذا كان لايوجد ارجو توضيح ما يفيد ذللك للك الشكر والتحيه[/quote]لايوجد نص قانوني لكن توجد قرارات وزارية تمنع وجودهما خصوصا لو احدهم يثير المشاكل |
اقتباس:
القانون 198 لسنة 2007 يعطي من كات مدرس أواخصائى اجتماعي او نفسي اواعلام ومسرح اوتكنولوجيا وعمل بالادارة او المديرية او الوزارة الكادر (بدل اعتماد وبدل معلم) وغير ذلك لايستحق الكادروعليه لابد من انتدابك بمدرسة لك الشكر |
اقتباس:
لا لن يؤثر على الكادرولكن يؤثر علي التقدير في 31-8 لن تحصل علي كفئ |
اقتباس:
حاضر يأخى فى أقرب فرصة سأصور القرار وأضعه فى الصفحات المقبله تقبل أسفى واعذرني انني مدير أ مدرسة ثانوى لاأريد اذى لاحد لك مني الشكر |
اقتباس:
حبيبي واخي علاء احبكم في الله وما كان لله دام واتصل وأنا تحت أمرك وأمر المنتدى نريد المنتدى أعلى وسام عن أى منتدى اخر لاننا نعمل بمهنة الانبياء جزاك الله كل خير |
اقتباس:
المفروض اذا قبل العذر تدخل اختبار ابريل لكن من المؤسف رفض الوزير الاعذار كلها واقتصر دخول ابريل علي من دخل اغسطس و رسب في مادة ااواثنين أوثلاثة اذا دخولك اغسطس القادم لك الصبر مني لك الشكر والاحترام |
اقتباس:
أخي الكريم ادخل اختبار اغسطس القادم واحصل علي 50% الان أحسن من 75% بعد سنتينعصفور في اليد خير من عشرة علي الشجرة كل يوم فى حال والقرارت تصدر يوميا وتعديلات القوانين باستمرار احتمال فريبا حذف 5سنوات المدة البينية قريبا لاننا نطالب بهذا دائما واحتمالات تغير نظام الاختبار الي الاسوأ مع العلم الاختبارات في اغسطس سنويا والتسكين مستمر هذا رأي الشخصي ولك الرأي ألاول و الاخير تمنياتي لك بالتوفيق |
اقتباس:
الاجابة الخلاصة عامل النوبتجيه يعمل 3ليالي مثلا السبت والاثنيين والاربعاء فى اسبوع والاسبوع التالي الاحد والثلاثاء والخميس والعمل الثاني فى الايام الاخرىتبدأ النوبتجية من الساعة الثالثة بعد الظهر حتى الساعة السابعة صباح اليوم التالي أى16 ساعة اليوم التالي يكون راحة ولما كان المفروض ان تكون ساعات النوبتجية14 ساعة وجب تجميع ساعتان يوميا كل اربع ليالي =8ساعات يحصل العامل يوم اجازة مقابل هذه الساعات فى حالة وجود اثنين فقط عليهم رفع قصية مطالبين بصرف بدل نقدى لما هو مخالف عما سبق ملحوظة ايام الاجازات والجمع من الساعة 7 صباحا الي الساعة 7صباح في اليوم التالي لك مني الشكر |
اقتباس:
ألآجازات تسري علي المتعاقد مثل المعين تماما العارضة:7 ايام في السنة بحد أقصي يومان في المرة الواحده ولاتحتسب الجمعة عارضة اذا حصل الموظف علي الخميس والسبت و تحسب العطلة في المناسبات ضمنها المرضى: 3شهور باجر كامل و3شهور 75%اجر و6شهور 50% اجر ومثلها كافة البدلات والحوافزلابد من الاعتماد من اللجنة الطبية للتأمين الصحي الاعتيادي: 15 يوم بعد 6 شهور و21 يوم بعد سنة تحسب الجمعة ضمنها ولاتحسب العطلات الاخرى منها بمناسبة الاعياد لك الشكر |
اقتباس:
بدل اعتماد=242×75%=181ونصف-10%اجور متغيرة18=162 و85 قرش×65نظير العمل 3أيام=106 جنيةو43قرشا لك الشكر والتقدير |
اقتباس:
حبيبي الاستاذ وائل نعم يحق لك التقدم الي الاكاديمية المهنية لكى تدخل الاختبار القادم بعد ابريل عليك ادخال بياناتك عن طريق قسم الاحصاء بالادارة وفقا للقانون 155 لسنة2007 لك التوفيق والشكر |
اقتباس:
لا يوجد مدرس صيانة وسائل حاسب الى بالتعليم التجاري بل أمين معمل حاسب الي لايستحق الكادر اما الذين يصرفون الكادرمدرس مادة صناعية ويعمل بالمجال التجاري بالاعدادي او المدارس الصناعية عليك التاكد من المسمي الوظيفى وتعديلة لمدرس مادة صناعية وبعدها تصرف الكادر البدلين(معلم واعتماد) لك الشكر |
اقتباس:
هذا كلام جرائد اذا كان حقيقي عليكى متابعة المنتدي وهذه المشاركات وساقوم بارسال رسالة على المخصوص عندما نتاكد من صحة الاختبار في مايو لكى تنزلى وتقيمن بالعمل وتعدل بياناتك في الحكومة الاكترونية وتدخلين اختبار مايو اما اذاكان في اغسطس فلاضرر وعموما الاختبارات ستكون في اغسطس من كل عام لكي التوفيق |
اقتباس:
تاكد الخبر من موقع الوزارة لكن بخبرتك ما هي توقعاتك بخصوص عملية الصرف هل ستكون باثر رجعي ام ستكون حين ميسرة وستحدث مماطلة وانتقاص |
اقتباس:
الصرف بتاريخ التسكين الجديد |
اقتباس:
لن تؤثر الاجازة الاعتيادية علي الكادر لك الشكروالسلام |
اقتباس:
السلام عليكم المرت الاساسى لتعين9 198تقريبا 330 والمرتب بعد الكادر اذا كان مؤهل عالى810 جني الصافى تقريبا يزداد العلاوات التشجعيةان وجدتوالمكافاة حوالر2850 فى السنة والحوافز الشهرية 72 جنية هذه الحسابات تقربية والوظيفة معلم أول (أ)بعد التسكين لكى الشكر والسلام |
اقتباس:
لن يطبق الكادر علي المعلمين الذين يقومون بالتدريس فعلا اذا عودت ستدخل الاختبار مرة ثانية وسيصرف النظر في النتيجة السابقة لان كثيرون دخل الاختبار ببيانات خاطئة ليس من حق الاجازات الاختبار ولاالتسكين طبقا للمادة 70 لابد من شرط العمل لك الشكر |
اقتباس:
المسؤل قسم الاحصاء بالادارة هو الذى يسجل البيانات علي النت اذا لم يسجل حتي الان خذ خطاب من المدرسة به البيا نات كاملة ومختوم واذهب به الي ادارة الاحصاء بالمديرية في الحال ستسجل علي النت وأنت واقف أمامهم أسرع فوراحتي تدخل مايو لك مني الشكر |
اقتباس:
lاذا تم تحويلك الي مدرس مادة صناعية لك الحق في الكادر وهذا عن طريق تنسيق التعليم الفني بطلب تغير المسمي الوظيفيl |
اقتباس:
الاحابة مشرف الوسائل التعليمية ليس مؤهل عالي لاينطبق عليه المادة 70 من القانون 155 لسنة 2007 أى مؤهل متوسط أوفوق المتوسط لن ينطبق عليه الكادر الا اذا كان تعينهه مدرس فقط لكى التوفيق |
اقتباس:
الاجابة أساسي مرتب تعين 90 مؤهل عالى 326 جنية تقريبادون العلاوات التشجعية لك الشكر والتوفيق |
اقتباس:
الاجابة اساسي مرتب مؤهل عالي1995 هو272 جنيه تقريباوتخصم التامينات والنقابة وتضاف العلاوات الاحتماعية لمدة5سنوات بدل معلم136وبدل اعتماد204لانه معلم اول على الدرجة الثانيةوالحوافز68 جنيه وتخصم 10% اجور متغيرة المكافأة2720هذا الاجمالىاما الصافى2390 تقريبا بعد خصم الاجور المتغيرة والنقابه كل هذا بدون علاوات تشجعية لك الشكر |
اقتباس:
اذادخلت اختبار مايو القادم سيكون التسكين في اغسطس ونحن نسمع الان ان الدرجات الجديدة فى 1-8-2009 ستحصلين علي الثانية وتصبحين معلم اول بدل الاعتماد 75% اما اذا تأخرت الترقيات الي 2010 ستكوني معلم لمدة 5سنوات طبقا للقانون بدل الاعتماد50% ونصيحتي ادخلي اختبار مايو القادم (عصفور في اليد ولاعشرة علي الشجرة) لكى كل التوفيق |
اقتباس:
القانون198 لسنة 2007 لتعديل القانون 155 لسنة 2007أضاف الذي كان يعمل معلم وانتقل اوانتدب أورقي الي الادارةوالمديريةأ والوزارة الي الستحقين للكادر اذامن حقك الكادر (بدل معلم+بدل اعتماد بعد الاجتياز) لك الشكر |
اقتباس:
ستكون امتحانك لمعلم فقط حيث انك علي الدرجة الثالثة لك الشكر |
اقتباس:
مواعيد الثامنة و45 دقيقة حضور الكبير لمن يعمل بالادارة او المديرية أم الذى يعمل بمدرسة فليس لهة هذا الحق حيث مرتبط بجدول ونظام المدرسة لك الشكر |
اقتباس:
الاجابة القانون155 لسنة 2007 في المادة 70لم يشمل المؤهلات المتوسطة أوفوق المتوسطةالاالذين كان تعينهم معلم لمادة تعليمية واشترط في أمين المكتبة أن يكون مؤهل عاليلهذا لن تستحقون الكادرالمرحلة الاولي ولاالثانيةحيث ورد فاكس من الوزارة بايقاف صرف بدل معلم أيضا(المرحلة الاولي)لمشرفي النشاط وربنا يستر ولا يخصموا ما تم صرفه سابقا ونحن نطالب دائما أن يعدل القانون وتضافون للكادر لكم الله ووفقكم الله في مطالبكم |
اقتباس:
الاخت الفاضلة لن يتم التسجيل الالمن هو علي رأس العمل فعلا أما من اجتاز الاختبارالسابق لن يتم التسجيل له الحل الاول انك نجحت ومنها لايستطعون أن يحرموك من الكادر عند العودة لانك ستكسب القضيه لايحرم الموظف من نتيجتة أواستبدالها وما يقولونه مخالف للقانون الحل الثاني ستجري اختبارات دائما في اغسطس من كل عام لاتقلقي لكي مني السلام والشكر |
اقتباس:
نعم لابد من العودة فورا للعمل وبعد القيام بالعمل يتم تسجيل بياناتك بقسم الاحصاء هذا قبل نهاية ابريل سيستخرج لكي تقرير من البوابة الاكترونية ثم رقم الجلوس وتدخلي اختبار مايو لكي التوفبق |
اقتباس:
الاجابة ابقي علي وضعك الان احتمال الوزارة تغير الرأي وتجعلكم تسنحقون (كل يوم هو في شأن) لك مني الشكر |
اقتباس:
أرسلوا فاكس الي السيد وزير التربية والتعليم فورا هذه الاموال لو وضعت في بنك لحصلتم علي 10% فوائدتقريبا معكم الله ووفقكم |
اقتباس:
الاجابة 1- يبدا اثار الجزاء من ابريل 2009ويمحي بعد 6شهور من ابريل تاريخ علمك به ومن حقك التظلم خلال 15 يوم من الان 2-لن يوثر الجزاء يوم حتي 5أيام في أىشىء مطلقا سوي قيمة اجر يوم لن يؤثر علي الدرجة المالية الجديدة--لن يؤثر علي التقرير السنوى---لن يؤثر علي الكادر لك من الشكر |
اقتباس:
أخي محمد العبرة بيوم قرار التسكين وليس يوم الاختبار ممكن تدخل الاختبارمعلم ثم تحصل علي الدرجة الثانيةقبل التسكين يتم تسكينك معلم اول اما اذا لم تحصل علي الدرجة ستسكن معلم فقط لك الشكر |
| جميع الأوقات بتوقيت GMT +2. الساعة الآن 10:40 AM. |
Powered by vBulletin® Version 3.8.11
Copyright ©2000 - 2024, Jelsoft Enterprises Ltd.