بوابة الثانوية العامة المصرية

بوابة الثانوية العامة المصرية (https://www.thanwya.com/vb/index.php)
-   منتدى معلمى التربية والتعليم (https://www.thanwya.com/vb/forumdisplay.php?f=737)
-   -   سؤالك له جواب ـــــ هنا فقط ـــــ °l||l° عن شئون العاملين و تطبيق الكادر °l||l° (https://www.thanwya.com/vb/showthread.php?t=98528)

الاستاذ /محمد الفخراني 22-07-2009 11:28 AM

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة ابونجاح (المشاركة 1428568)
شكرا استاذ / محمد الفخراني جزيل الشكر
جزاك الله الجنة وبارك فيك وفي أولادك
ارجو من سيادتك كيفية التثبيت لأنه مازال يكتب امام اسمه في الاحصاء (منتدب)

كل بيانات الاحصاء سيتم تعديلها بعد الانتهاء الكانل للتسكين لاقلق وستلغي كلمة انتداب

الاستاذ /محمد الفخراني 22-07-2009 11:30 AM

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة علاء المصري (المشاركة 1428950)
مدرس دفعه 1990
حاصل على الدرجه الثانيه 1/1/1999
تعاقد فى الخارج منذ عشره سنوات
يدخل امتحان اغسطس 2009 ويسكن معلم اول
مع العلم انه سوف يسافر1/9/2009تعاقد ولن يعودللعمل فى مصر قبل ثلاث سنو ات
ام ينتظر حين العوده وياخذ الدرجه الاولى ويسكن معلم اول أ
معالعلم بان بعض الاشخاص اوهمه انهذا اخر امتحان للكادر
ارجو الافاده ولك الشكر

من الافضل دخوله اختباراغسطس القادم لان كل يوم هو في شأن

الاستاذ /محمد الفخراني 22-07-2009 11:52 AM

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة a.n.k (المشاركة 1429888)
شكراً جزيلاً أستاذنا الفاضل على تلك المعلومات القيّمة .. ولدي سؤال فأرجو الإفادة .. انا مشرفة نشاط اجتماعي واجتزت اختبار الكادر بنجاح للمرحلة الثانية وعند الصرف رفض الوزير ثم جاء قرار مجلس الدولة باحقيتنا في الصرف سوالي الي حضرتك ماهي حقوقي في الصرف فهل سوف يصرف لي باثر رجعي من شهر 12 مثل كل الذين اجتازوا اختبارات الكادر ولا سوف يتم الصرف بدء من شهر 7 الذي صدر فيه قرار الصرف ارجو الاجابة واسفة علي الاطالة


بدل معلم يتم صرفه باثر رجعي من شهر توقفه
اما بدل الاعتماد سيصدر قرار تسكين بكم بتاريخ بعد صدور الفتوي وهذا به ظلم ولكن هذا ماسيحدث ونحمد الله علي الفتوي جاءت لصالحكم


الاستاذ /محمد الفخراني 23-07-2009 05:44 PM

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة عماد رجب اسماعيل (المشاركة 1433606)
السلام عليكم ورحمة الله
السيد الاستاذ المحترم/محمد الفخرانى تحيه طيبه وبعد
انا مدرس لغه انجليزيه وكنت اعمل بالمرحله الاعداديه ومنذ 3 سنوات تم انتدابى الى التدريس بالمرحله الثانويه
والحمد لله كنت موفق والحمد لله وبشهادة الجميع ثم اجتزت اختبارات الكادر وانا فى المرحله الثانويه واخذت دورات تابعه للاداره فى المرحله الثانويه !!!!!!!!
ولكن منذ اسبوع صدر قرار برجوعى انا وكل المنتدبين الى المدارس التى كنا منتدبين منها والسؤال لحضرتك
اليس من يقضى مدة ثلاث سنوات فى المرحله يثبت؟
على اى مرحله سيتم تسكينى بعد الكادر؟
هل اتظلم ؟ ام هل انتظر حتى يتم انتدابى مره اخرى؟

انت كنت منتدب والندب يحق للتوجية الغاؤه وفق العجز والزيادة ليس لك الحق في التظلم الا اذا احدث منك بقي بالثانوي
كما لايوجد فرق مالي ولاترقية بين المرحلتين متساوين
كما ان الاختبار في الكادر واحد للاثنين معا


الاستاذ /محمد الفخراني 24-07-2009 03:16 PM

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة medo matrex (المشاركة 1433956)
أستاذى الفاضل :
سالت حضرتك من قبل عن موقف الموجه المنتدب فى حالة وجود عجز بالتوجيه هل من حقه صرف الكادر أم لا ؟
أجبت حضرتك بالاتى :

اكتب طلب تثبيت لوكيل الوزارة ويعتمده الموجه العام لان التثبيت في اغسطس القادم وسلمه ادارة التنسيق بالمديرية فورا
وعند كتابة الطلب وتقديمه إلى الموجه الأول بالمديرية رفض التوقيع عليه بحجة عدم وجود قرار بذلك
فهل هذا صحيح ؟

اذا لايريد الموجه الاول تثبيتك اصبر

الاستاذ /محمد الفخراني 24-07-2009 03:19 PM

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة حبيبة السماء (المشاركة 1433976)
جزاك الله خير على الموضوع القيم واعتقد انى هلاقى اجابة سؤالى عند حضرتك

انا تعيين سنة 2002
اتعينت فى ادارة نبروه وانا من سكان المنصوره\دقهليه
اخدت حوالى 6 سنوات بعد التثبيت اجازة رعاية طفل

فبقى ليا اقل من سنه
ونظرا لبعد المسافه فكرت اخد اجازة رعاية اسره وجهزت اوراقى بالفعل بالرغم من ان كان هناك عقبات

موجه الماده رافض يوقع نظرا لان اللغه العربيه فيها عجز

المهم سمعت ان فى نشرة نقل
وقالولى ان لو اخدت اجازه وطلعت النشره
وانااجازه
هاتشال منها ومهيكونش ليا حق اتنقل مع دفعتى
عاوزااعرف
هل دا صحيح؟
وهل لو اخدت اجازه 3 شهور رعاية طفل او اى نوع من الاجازات
وصدرت نشره
هيكون اسمى فيها ولا لاء؟
والحل ايه لو ضرورى اخد اجازه؟؟

والتقدير


لابد من استلامك العمل قبل النشرة ويتم النقل وخذي الاجازة بعد التنفيذ
ولكم جزيل الشكر

الاستاذ /محمد الفخراني 25-07-2009 12:26 PM

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة alhnawey (المشاركة 1436748)
هل الدبلومه العامه من الدراسات العليا التى سوف يصرف لها حافز 10%
الرجاء سرعة الررررررررررد

الدكتو ارة ثم الماجستير ثمالدبلوم في حدود 10% من العاملين

الاستاذ /محمد الفخراني 25-07-2009 12:30 PM

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة رأفت المطراوى (المشاركة 1437523)
السلام عليكم و رحمة الله و بركاته
عندى مشكلة فى المدرسة لو كان لك رأى فيها جزاك الله خيرا
الموضوع بأختصار اننى اعمل فى مدرسة ثانوية صناعية منذ ان تسلمت العمل فى سنة1991 وكنت وقتها مدرس اعدادى ولكن لوجود عجز الثانوى تم تسكينى بهذه المدرسة ثم بعد ذلك دخلت دورة مدرس اول اعدادى وما فى مستواها واجتزت هذه الدورة ثم تم تسكينى مرة اخرى بنفس المدرسة ولكن بعد فترة حضر الموجه الاول للمادة واخبرنى انه لابد من ندبى الى مدرسة اعدادية حيث اننى لم اغير المسمى الوظيفى الى مدرس ثانوى وفى وكالة الوزارة يرفضون ان اعمل تغيير مسمى وظيفى لان الكادر الغى هذا النظام مع العلم باننى دخلت امتحان الكادر فى مايو فى وظيفة معلم اول أ ولكن النتيجة لم تظهر بعد وانا متمسك بعدم اخلاء طرفى من المدرسة ولقد تقدمت بشكاوى كثيرة ولم يبت فيها حتى الآن فهل انا موقفى سليم ام غير ذلك ارجو الافادة وجزاك الله خيرا

انتستسكن معلم اول (أ) يتساو في الاعدادي والثانوي ماليا وترقية
من حق التوجية ندب للاعدادي من كان ندبا للثانوي او الاحدث طالما العجز بالاعدادي والفائض بالثانوي

الاستاذ /محمد الفخراني 25-07-2009 04:30 PM

[quote=ابو اشرف;1439597]
صرح الدكتور يسرى الجمل وزير التربية والتعليم فى جريدة الاهرام الجمعة 24/7/2009 صفحة 9

" ان الوزارة سوف تقوم بالتسكين لوظيفة معلم مساعد لعدد 80 الف معلم والذين تم التعاقد معهم فى يناير 2008 ومضى سنة واكثر ويحق لهم وفق القانون التقدم لوظيفة معلم مساعد
وليسوا تعاقدا جديدا بل ضمن موازنة الدولة حاليا ويمارسون عملهم منذ التعاقد معهم واشار الى انه يشترط للتسكين فى وظيفة معلم مساعد ان يتوافر فى المتقدم اجادته اللغة الانجليزية والحصول على شهادة "icdl" والكمبيوتر وتقرير فنى من مدرستة والتوجيه الفنى "

والسؤال هو
1-ابنتى تعاقدت بوظيفة مدرس مساعد فى 26/12/2008 هل يشملها هذا الكلام الان ؟
2-هل من ضمن شروط تجديد التعاقد شهاده icdl"" ؟
3-كان فيما علمنا ان من شروط تجديد التعاقد هو الم}هل العالي و ان يكون تربوي .
4- ارجو الافادة وجزاكم الله خيرا.[/q
فعلا ستقوم الوزارةبتثبيت 80الف معلم مساعد تربوي مضي عليهم اكثر من سنةومعهم شهادةicdl ولغة انجليزية وتقرير فني من المدرسة يثبت الصلاحيةمن تعاقدات 12-2008 وما قبلها تمهيدللدخولهم اختبار الكادر في الاختبار القادم ابريل او اغسطس 2010
من ليس معه شروط التثبيت لن يثبت وهي


مؤهل عالي تربوي----icd-----لغة انجليزية---تقرير من المدرسة بالصلاحية

الاستاذ /محمد الفخراني 26-07-2009 11:34 AM

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة ابو اشرف (المشاركة 1440841)
استاذنا الفاضل
فعلا ستقوم الوزارةبتثبيت 80الف معلم مساعد تربوي مضي عليهم اكثر من سنةومعهم شهادةicdl ولغة انجليزية وتقرير فني من المدرسة يثبت الصلاحيةمن تعاقدات 12-2008 وما قبلها تمهيدللدخولهم اختبار الكادر في الاختبار القادم ابريل او اغسطس 2010
من ليس معه شروط التثبيت لن يثبت وهي


مؤهل عالي تربوي----icd-----لغة انجليزية---تقرير من المدرسة بالصلاحية

سؤالي هو

ما المقصود باللغة الانجليزية من ضمن شروط التثبيت وجزاك الله خيرا


دورات تدريبية فيها فى كليات التربية اوالاداب

الاستاذ /محمد الفخراني 26-07-2009 11:35 AM

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة امل حسين كامل (المشاركة 1440946)
هل ال 10% الحافز للـحاصلين علي icdl يدخل فيها الناجحين في دور مايو ؟

نعم كل من يجتاز ويسكن

الاستاذ /محمد الفخراني 26-07-2009 08:27 PM

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة hossam_azazi (المشاركة 1443048)
ماذا عن العقود اذا تم التثبيت سوف تحتسب السنين السابقة للعمل ام نبدا من جديد بالنسبة للدرجة المالية

ستحتسب من الدرجة الثالثة ويكمل 8سنوات ويرقى للثانية

الاستاذ /محمد الفخراني 27-07-2009 11:46 AM

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة aymanaly2003 (المشاركة 1444784)
ارجو ان تدلني متى يتم تطبيق مسميات الكادر الجديدة ( معلم - معلم اول - معلم اول أ - معلم خبير -كبير معلمين ) ؟ و بعد التطبيق ما هو نصاب كل مسمى من هذة المسميات ؟ و بكم حصة احتياطي يحتسب يوم الاشراف ؟

اعتبارا من1-7-2007 يتم العمل بانصبة الكادر في الحصص اما الاحتياطي والاشراف طبقا لصالح العمل بمساواة وعدالة اـ يكون النصاب الاسبوعي لعدد الحصص للمعلمين علي النحو الآتي:معلم مساعد: 24 حصة بالمرحلة الابتدائية و21 حصة بالمرحلة الإعدادية و18 حصة بالمرحلة الثانوية، والمعلم 24 حصة بالمرحلة الابتدائية و21 حصة بالمرحلة الإعدادية و18 حصة بالمرحلة الثانوية، ومعلم أول 22 حصة بالمرحلة الابتدائية و19 حصة بالمرحلة الإعدادية و17 حصة بالمرحلة الثانوية، ومعلم أول »أ« 20 حصة بالمرحلة الابتدائية و18 حصة بالمرحلة الإعدادية و16 حصة بالمرحلة الثانوية، معلم خبير 18 حصة بالمرحلة الابتدائية و17 حصة بالمرحلة الإعدادية و16 حصة بالمرحلة الثانوية، كبير المعلمين 16 حصة بالمرحلة الابتدائية و15 حصة بالمرحلة الإعدادية و14 حصة بالمرحلة الثانوية.
ويكون المعلم الأعلي والأقدم في المستوي هو المشرف علي المادة ويخفض النصاب بالنسبة له بمقدار حصتين.



الاستاذ /محمد الفخراني 27-07-2009 11:49 AM

[quote=امل حسين كامل;1444612][quote=الاستاذ /محمد الفخراني;1443895][quote=امل حسين كامل;1442123]
اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة الاستاذ /محمد الفخراني (المشاركة 1441968)
نعم كل من يجتاز ويسكن

اشكرك سيدي علي الرد .....
وهل هناك خطوات للتقديم للحصول علي حافز الـ 10 % للحاصلين علي icdl ام ماذا؟[/quote
ستقوم الادارات في طلبها ممن معهم وستكون 10% من الاساسي للمرتب لعدد10% من المعلمين بعد التسكين من كل وظيفة علي مستوي كل ادارة فقط أي ليست للجميع مثل العلاوة التشجعية
و علي اي اساس تختار الادارة الـ10% من المعلمين؟؟؟؟

لم ترد الشروط الاختيار والادارة هي التي ستعلن عن الموعد وكذلك البوابة سنعلن فور اصدار قرار الصرف وتوافر الموازنة

الاستاذ /محمد الفخراني 29-07-2009 12:36 PM

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة misterzook (المشاركة 1451987)
الاستاذ /محمد السيد الفخرانى

بعد التحية
انا متعاقد من 2006 ثم من 2008 كمعلم مساعد ومطلوب منا دبلومة التربية للتعيين والجامعة طلبت تقرير الكفاية السنوى ولما سألت مدير المدرسة قال لى مبنعملش تقرير كفاية للمتعاقدين وماحدش طلبه من الادارة التعليمية سألت فى شئون العاملين قالت مديرة شئون العاملين انتوا باين ملكوش ولو موجود مش هاتاخدو
ممكن نديك افادة وعلى العموم مالكوش!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!
ذهبت لمدير التعليم الابتدائى رد بمنتهى التعالى معرفش حاجة عن الموضوع ده!!!!!!!!!!!!!!!!!!!
ذهبت لمدير الادارة قال لى بنبرة حادة وكأنى بشحت منه اكتبلى طلب للشئون القانونية كتبت الطلب ومدير الشئون القانونية قال لى سيب الطلب لحد مانشوف ليك حق ولا لا !!!!!!!!!!!!
واريد منك يا استاذنا تقرأ البند الرابع فى عقد المعلم المساعد وهو ينص على وجود هذا التقرير لقياس الاداء
يعنى ادارةمش عارفة شغلها مع العلم بوجود زملاء لى خدوا تقرير الكفاية قبل كدة وكمان ايام العقد المميز اللى هو اضعف فى الحقوق من عقد المعلم المساعد ولا يوجد فيه البند الرابع لكن ليهم واسطة
ولما نشتكى فى الوزارة نأخد يوم جزا وتحقيق لتخطى التسلسل القيادى!!!!!!!!!!!!!!!

ماذا افعل

من حقك تقرير فتري عن مدة العمل والادارة ستعطيك هذا التقرير وتحلي بالصبر وحسن التحدث معهم


جميع الأوقات بتوقيت GMT +2. الساعة الآن 02:20 AM.

Powered by vBulletin® Version 3.8.11
Copyright ©2000 - 2024, Jelsoft Enterprises Ltd.