مدة الخدمه العامه مثلها مثل الجيش اصبحت لاتضم الا بقضية ووجع دماغ
والسنة لاتستحق التعب من اجلها سواء للتامينات او الخدمه
حسب ماسمعت فى المنتدى انه تم الغاء اجازة رعاية الاسرة واذا كانت الاجازة بدون مرتب ضرورية جدا
وان كنت لا انصح بها لان تكلفتها كبيرة جدا من تامينات الى صندوق تكافل الى راتبك الذى لاتاخذه
فى الاساس مضافا له مكافاة الامتحانات وكل ذلك مقابل ساعتين فى اليوم
عموما اذا كانت اجازة رعايه الاسرة تم الغاءها عليك باجازة تعاقد داخلى
وفى كل الاحوال لايجوز التقدم بأى اجازة الا بعد مرور 6 اشهر على استلام العمل

بالنسبه للمعلمين المثبتين حديثا بتاريخ 29/9/2001 ما موقف ضم المده بالنسبه لهم انا مسابقه 13/5/2006 وتم تعيينى ومعى مؤهل تربوى وحاصل على icdl وقدمنا ورق وصور العقود من اول عقد لاخر عقد قدمنا الوره ده للمنطقه عشان ضم طبقا للمنشور الوارد اليهم وسمعت انه اتى منشور بالتسويه وضم المده بحد اقصى خمس سنوات فما موقف العلاوات التى تم تجريدها الخمس علاوات غلاء المعيشه وما موقف العلاوات الدوريه التى حرمنا منها وهل ضم المده هى ضم اقدميه ولا معاشات فقط

ضم المدة المقصود به خدمه وتامينات
ولو لكم اى مستحقات قانونا تصرف باثر رجعى

استاذنا الفاضل ارجو الاستفسار عن ترقيات المرحلة الاولى التى يجرى لها التدريب حاليا انا تعيين 10 /2004 والمباشرة 2/2005 هل استحق الدرجة ولماذا لم اجد اسمى فى هذه المرحلة ايضا بالنسبة للعلاوة التشجيعية لم احصل عليها فكيف تصرف وعلى اى اساس وكيف تحسب الاقدمية وشكرا جزيلا لحضرتك

السلام عليكم ورحمه الله وبركاته
ارجوا سؤال سيادتكم عن المده التى قدينتظرها المعلم حديث التعيين لكى يكون مؤهل لامتحان الكادر؟
وشكرا

هل هناك من غير مسماه الوظيفي من مدرس قران الى تخصص اخر ؟ وكيف ذلك ؟ اصل فى المنطقة بتاع المنصورة يقولون لا يوجد حالة واحدة افيدونى افادكم الله

الاقدمية عند تساوى تاريخ التعين كما نص القانون 47 فى المادة 25 للاعلى موهلا فالاعلى فى ترتيب المؤهل فالاقدم تخرجا فالاكبر سننا

السلام عليكم ورحمة الله وبركاتة
عندي سؤال لو سمحت
هل يوجد اي منشور من الازهر للمعاهد بخصوص اولوية اي مادة من المواد التعليمية في ان تكون في بداية الجدول وليس في اخر الحصص ؟ لدينا جدل واسع ومتكرر عن اولوية مادة القران الكريم في جدول الحصص بحيث تكون في الحصة الاولي والثانية يوميا ولا تتعدي الحصة الخامسة وهل يوجد منشور بذلك للقران اوي اللغة الانجليزية او لاي مادة اخري ؟ ولكم الشكر . ارجو الافادة ....................

اولا اوضح نقطه هامة ان الاكاديمية المهنية للمعلمين هى من وضعت هذه الاسماء
ولذلك تجدى اغلب المناطق ليس لهم علم اومعرفة بهذا سوى اسماء تم تعليقها
فى المناطق وعند السؤال لاتجدى اجابة منطقية
بالتحليل للاسماء التى تم اختيارها وجد الاتى
بالنسبة للدرجة الثالثة كل من مر عليه 10 سنوات او اكثر فى الدرجة هم من اصحاب
المرحلة الاولى للترقى حتى المؤهلات المتوسطه كذلك
مازال هناك اسماء سوف تنزل تباعا وعليك مداومة المتابعه يوم الاربعاء من كل اسبوع
حتى نهاية شهر سبتمبر لانه تم التقسيم بناء على عدد السنوات هم الان 10 سنوات فما فوق
وسوف تتوالى الاسماء تباعا
اما بالنسبة للعلاوة التشجيعيه فهو موضوع حظوظ لان العلاوة المفروض تكون مرتان فى الدرجة
ناس تجيلهم مرتان وناس مرة وناس ولامرة واغلب من اعرفهم جتلهم الدرجة بدون سابق انذار
لكن ممكن تذهبى الى قسم العلاوات للاستفسار وتعلنى غضبك وشوية زعل ممكن يجيب نتيجه
وتجدى اسمك العام الذى يليه

نعم يوجد منشور الحصة الاولى والثانية للقران ثم مواد ثقافية ثم قران ولكن لم يحدد ان لاتتعدى الحصة الخامسة
بل يفصل بين الحصتان الاولى والثانية والحصه الباقية مادة ثقافية
غير ماده القران لايوجد منشور يذكر ان الحصة الرابعه او الخامسة ........... مادة كذا
مع ملاحظة فى بعض الاحيان قد تضطر لان تجعل الحصة الاولى والثانية مثلا عربى ولكن للضرورة
بحيث اذا سال الموجه لماذا ؟؟؟ يكون الرد ان مدرس القران عنده فصلان
غير ذلك لابد ان تكون الحصتان الاولى والثانية قران

كثيرون من محفظ قران الى مدرس لغة عربية فكل من سوى مؤهلة تم تعينه بالمسمى الوظيفى الجديد

انا كنت اليوم فى منطقة القاهرة وسالت عن موضوع اجازة الاسرة لانى وجدت مشاركة توضح
انه تم الغاءها وفعلا افاد الموظف ان اجازة رعاية الاسرة تم الغاءها لمن يريدها اول مرة
ومازالت سارية لمن يجددها

ثلاث سنوات مع ملاحظة ان هناك من امتحن قبل التثبيت ولكن من تثبيتهم على غير مؤهلهم
كمحفظى القران جاء منشور بمرور سنتان على دخول الكادر على اساس انه مر عليهم عام فقط

ما هي كيفية تسوية المؤهل