لو سمحت يااستاذ اسامة
لو واحد مقدم شكوى فى حد ووكيل الوزارة حول الشكوى للنيابة الادارية هل الموظف المشكو ده من حقه الترقيت قبل انتهاء التحقيق؟

سؤال كمان هل رفض الجهة الادارية اطلاع الموظف على القرارات التى تصدر بشانه مخالفة خصوصا ان فيه حكم ادارية عليا بيجبر الادارة على كده؟
قرار فض المنازعات عدم تنفيذه يستوجب الجزاء ولا لا ؟

[QUOTE=gamal68h;28[SIZE="7"]05281]ارجو تبنى موضوع الغاء الجمعيات التعاونيه من المدارس عن طريق ادراة الموقع وشكرا

لماذا يا أخي الفاضل تطالب بإلغائها وهي تدر ربحا للمدرسة وللطلبة كما أنها توفر للطلبة كل ما يحتاجون إليه وطالما أن الرقابة عليها موجودة
[/SIZE]

من حقه الترقية

هل من الحق المعلمين الحصول علي الدرجة المالية ام يكتفي بحصولهم علي الكادر حيث ان الدرجات المالية صدرت في محافظة الاسماعيلية للاداريين والعمال فقط

سيدى الفاضل
لقد تأخر صدور قرار الدرجة لنا طويلا فنحن ننتظر منذ عامين للحصول على الدرجة الأولى

وعند حصولنا على الكادر كان ربط المسمى الأدبى بالدرجة المالية
والآن يريدون أن يمنعونا من الدرجة المالية فكيف سيكون الترقى فى الكادر للمسمى الأعلى طالما أننا لن نحصل على درجات أعلى
معنى هذا الكلام أننا سنظل على درجاتنا الحالية والمسمى الوظيفى للكادر نفسة بدون ترقيات حتى المعاش
وهذا سيصبح ظلم واضح للجميع حيث أنه عند إمتحاننا للكادر فى المرة الأولى قبل ثلاث سنوات كانت درجاتنا مختلفة
وحصلنا على مسميات مختلفة وبذلك لم نتساوى فى ترقيات الكادر
حيث حصل البعض على معلم والآخرين على معلم أول وغيرهم على معلم أول أ وهكذا
وبذلك ستصبح كل فئة مختلفة عن غيرها ولن نتمكن من الوصول للمسمى الأعلى طالما أنه مرتبط بالدرجة التى لن نحصل عليها أيضا بسبب قرار الإلغاء هذا
فكيف ستكون الترقية للمستوى الأعلى الذى هو مرتبط بالدرجات بعد إيقاف الدرجات للمعلمين؟
ألم يفهم من قام بقرار الإلغاء هذا وما سيسببه قراره من ظلم كبير للجميع
ونقطة أخرى أننا عاملين فى الدولة فكيف لاينطبق علينا مايسرى على باقى العاملين فى الدولة؟

وقد كان من ضمن بنود الكادر أننا سنحصل على كافة العلاوات التى يحصل عليها العاملين بالدولة

نتمنى أن تنتهى هذة المهزلة قريبا ونحصل على حقنا فى الدرجة لأننا نشعر بظلم كبير يقع علينا

نرجو أن يصل صوتنا واستسارتنا هذه لأحد المسؤلين الذين يقدرون حجم هذا الظلم ويستطيعون الرد على هذا التساؤل

كيف ستكون الترقية القادمة بالكارد وهى مرتبطة بالحصول على درجة أعلى بعد أن تم إيقاف الدرجات ومنع المعلمين من الإنتقال للدرجة الأعلى؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟
أم هل سيتم تطبيق نظام جديد للترقى لايعتمد على الحصول على درجة مالية فى حالة الإصرار على إلغاء الدرجات؟
علمنا أن الموضوع مرفوع لدى هيئة مفوضى الدولة وقد مر عليه ثلاثة أسابيع ومازلنا ننتظر الرد. فهل الأمر يحتاج لأن يستغرق طوال هذا الوقت لدى مفوضى الدولة؟؟

الندب إجراء مؤقت تجريه جهة العمل لسد عجز مؤقت ولا يكسب حقا مهما طال

ومن ثم فيجوز الندب

من حقه الترقية مادام لم يفصل فى الموضوع

فالتهم برىء حتى تثبت إدانته

http://www.thanwya.com/vb/life/icons/impp.gif


انا اساسا مدرس مواد تجارية وعندما تم الغاء مدرسة التجارة فى محافظتى التحقت بقسم التطوير بالادارة التعليمية ثم اتت امتحانات الكادر وامتحنت بصفتى اخصائى تطوير وتم تسكينى على ذلك ......وبعد ذلك تم اعادة افتتاح مدرسة التجارة مرة اخرى وتم ارسال نشرة نقل لى للعودة من التطوير و العمل فى مدرسة التجارة ....وانا لا اريد العودة الى التجارة لانى مسكن على التطوير و انا عايز ابقى فى التطوير فما هو الحل افيدنى اكرمك الله

هناك مقولة عندنا أن لكل قانون ضحياة
فقانون الكادر ظلم المعلمين الذين على أبواب الحصول على الدرجات
فمثلا مدرس على أبواب الدرجة الثانية امتحن الكادر وتم تسكينة على مستوى معلم 50% فطبقا لقانون الكادر فانه يظل خمس سنوات حتى يحصل على مستوى معلم أول 75% فهذا المعلم قد ظلم
وعلى كل حال نحن منتظرين التعديل على أحر من الجمر

هذا مرجعه لحاجة العمل والعجز والزيادة
على كل حال
اكتب طلبا بذلك للتوجيه المختص لتحقيق رغبتك لعل وعسى

أخي الكريم جزاكم الله عنا خيا
أحب أعرف مميزات الأقدمية في التدريس
وهل من ضمنها يميز بصفوف معينة على زميله ويأخذ فترة صباحية ولا يأتي في الفترة المسائة مطلقا