ارسل رساله الى أ/ عوض او أ/ مصطفى محمود
وعلى الفور يقوم بتلبيه طلبك

عليك باخذ موافقه منطقه الاسكندريه والذهاب بنفسك الى قطاع المعاهد الازهريه او مشيخه الازهر
وتقديم تظلم بالضرر من عدم نقلك واخذ جميع المستندات التى توضح موقفك
وفى الغالب يتم الموافقه على النقل للم شمل الاسرة

بعد التحيه والسلام
ارجو استشاره حضرتك حيث انه قد تهافت على اذانى انه من الممكن ان يتم نقلى من المعهد الذى اعمل به انا او ان و زميله لى بحجه قرار تذكير وتأنيث المعاهد وسوف يأتى بديلا لنا فى المعهد بمدرس بدلا منا وانا لا اريد ان انقل من معهدى
هل من الممكن عدم التنفيذ اذا تم تنفيذ هذا القرار على انا فقط حيث انى اعمل بمعهد بنين وهو يحتوى على الكثير من السيدات ارجوا الرد

عفوا اريد استشارتك فى موضوع اخر حيث ان زميله لى اداريه فى المعهد قد تم سرقتها من احد العاملين فى المعهد وقد تعرفت عليه ولكن لا دليل بيدها يثبت الواقعه عليه فلجأت لشيخ المعهد ولم يفيدها بشئ هل لها ان تكتب مذكره او شكوى ضده او اى اجراء من الممكن تستعيد بها حقها او يتم به نقل هذا الشخص الى مكان اخر حيث انه سئ الخلق
وجزاك الله الف خير

لو صدر قرار بالنقل لايوجد شىء اسمه عدم التنفيذ بل يكون هناك محاولات لالغاء النقل
او تقديم تظلم لمدير المنطقه ويكون ذلك فى خلال 15 يوم من صدور جواب النقل

فى هذا الحاله الشئون القانونيه تتولى هذه الشكوى وتطلب زميلتك شهود
والعامل يطلب شهود وبعد استجواب جميع الشهود تحدد الشئون القانونيه الاجراء اللازم
وفى حاله عدم وجود دليل مادى سواء شهادة الشهود وخلافه ووجود نزاع بين طرفين
فى معهد واحد ومنعا للمشاكل
ترفع الشئون القانونيه طلب لمدير المنطقه بنقل الطرفان من المعهد الى معاهد قريبه

جزاك الله خير

زميل لى مريض ولديه ظروف قاهرية وشيخ المعهد مش راضى يديه اجازة اعتيادى ولا راضى يديه جواب مرضى

ماذا يفعل لكى ياخد اجازة

معذرة واضح ان زميلك غير مريض وشيخ معهده يعلم ذلك ومن هنا رفض ان يعطيه جواب مرضى
او اجازة اعتيادى
ماعلينا الجواب المرضى حق اصيل من حق اى موظف والاجازة الاعتيادى فى فصول الصيف ايضا حق قانونى
ومن هنا عليه ان يقوم بعمل الاجازة الاعتيادى واذا رفض شيخ معهده يطلب منه ان يوقع على الاجازة بالرفض
وشيخ معهده لن يستطيع ان يفعل ذلك بل سوف يكون مضطرا للموافقه على الاجازة
فى كل الاحوال اذا اصر شيخ المعهد على عدم الموافقه على الاجازة وانتهت كل السب الوديه
التى افضلها منعا للمتاعب والمشاكل يذهب الى المنطقه
وتقديم تظلم فى شيخ معهده طبعا بشرط ان يكون مريضا كما تقول

تم صرف 7و8 بدل اعتماد50% ولم يصرف 5,6 هل معنى ذلك راحو علينا 5 و6 ؟

لايوجد احد عنده رد اكيد على سؤالك وانا شخصيا سألته لاكثر من واحد فى المنطقه
والجميع لايوجد عنده رد وافضل رد كان من صديق ان شهرى 5 و6 من ميزانيه العام الماضى
التى انتهت تماما ولم يبقى منها شيئا ولذا صرفوا 7 و8 من الميزانية الجديدة
وعند اول فرصه ممكن يصرفوا 5و6 وهذا الكلام سمعه من المشيخه

نظرا لكثرة مشاكلها اعتقد انه تم الغاؤها منذ حوالى 5سنوات
عموما عندما كان مسموح بها يتم تقديم طلب الى مدير تعليم المرحلة بالموافقه على
عمل مجموعه تقويه مع ملاحظة انه في حاله الموافقه تكون هناك نسبه من فلوس المجموعه
للمنطقه ونسبه الى ادارة المعهد ومايتبقى يكون للمدرس ومن هنا حدثت مشاكل كثيرة ولذا تم الغاؤها

للاسف اى امر له عائد مااادى ... يسبب الاختلاف


الله المستعان


جزيل الشكر والاحترام استاذى

طبعا اتفق معك ولكن الافضل الغاؤها هناك مواقف عديدة كانت تسبب العديد من المشاكل
سواء مع المدرسين بعضهم البعض او بين الادارة او المنطقة
المدرس يأخذ نسبه من عدد الحصص ومثلا غاب في حصه يقوم مدرس اخر بالدخول بدلا منه
وعند اخر الشهر تشاهدى عجب العجاب انا الذى دخلت هذه الحصه والاخر انا الذى دخلت
ثم يتحول الامر الى المنطقه لماذا تاخذ المنطقه فلوس هما تعبوا في ايه؟؟
خدى على ذلك جميع الامور
انا شخصيا منذ تولى ادارة المعهد منعتها تماما حتى احافظ على هيبه المدرس على الرغم من وجودها
في ذلك الوقت ثم علمت انها الغيت من المنطقه لنفس السبب