بوابة الثانوية العامة المصرية

بوابة الثانوية العامة المصرية (https://www.thanwya.com/vb/index.php)
-   منتدى معلمى التربية والتعليم (https://www.thanwya.com/vb/forumdisplay.php?f=737)
-   -   سؤالك له جواب ـــــ هنا فقط ـــــ °l||l° عن شئون العاملين و تطبيق الكادر °l||l° (https://www.thanwya.com/vb/showthread.php?t=98528)

الاستاذ /محمد الفخراني 21-07-2009 12:24 PM

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة shadyfiruz61 (المشاركة 1426510)
استاذنا الفاضل
بعد التحيه 00
1- مدرس ابتدائى خريج ( دبلوم معلمين )
2- مدرس ابتدائى خريج ( كلية التربيه )
3- متساويان فى كل شئ من حيث الدرجه و وتاريخها والمسمى الوظيفى 0
4- الاختلاف الوحيد ان ( الاول ) اقدم فى تاريخ التعيين0
4- ايهما بشرف على الاخر 00 مع العلم ان الاول ( دبلوم ) والثانى ( جامعى )
مع تحياتى وتقديرى

يشرف الاقدم في الدرجة اي المسمي الجديد واذا تساو يشرف المؤهل العالي

الاستاذ /محمد الفخراني 21-07-2009 12:28 PM

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة sahar_ali9 (المشاركة 1425841)
سيدي الفاضل نرجوا من سيادتكم الرد على موضوعنا وأن لا تبخل علينا بالنصيحة والتوجيه للطريق السليم
فنحن نعلم أننا قد أثقلنا على سيادتكم ولكن لابد أن تلتمس لنا العذر فنحن كالغريق الذي وجد طوق النجاة
فهل تفضلت علينا النصيحة التي يمكن ان ترد لنا حقوقنا

ولكم جزيل الشكر والتقدير

عند كتابة استمارة الكادر اكتبي التخصص التي ترغبين في تدريسه الي ستدخلين الاختبار عليه وسيتم تسكينك عليه لاقلق
المهم التسكين

الاستاذ /محمد الفخراني 21-07-2009 12:36 PM

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة shadyfiruz61 (المشاركة 1424482)
استاذنا الكريم 00
بعد التحيه 00
مدرس ثانوى تجارى حاصل على مؤهل عالى اثناء الخدمه من احد المعاهد التجاريه 00 ولكن البكالوريوس لا يعادل بكالوريوس التجاره 00 ويعمل بالتدريس منذ ( 15 سنه ) وهو الان على المجموعه التخصصيه 00 والمسمى الوظيفى الحالى مدرس ثانوى 00 هل اكتسب الاسباب القانونيه لبقاؤه بالتدريس مثل زملاؤه الحاصلين على بكالوريوس التجاره 00 ام انه مهدد فى اى وقت لان مؤهله أ قل من زملاؤه 00 وهل بعد هذه المده يمكن عودته الى الوظائف الفنيه 0 لانه خريج معهد والوظيفه من البدايه تتطلب خريج كلية التجاره 0
مع تحياتى وتقديرى 0

الكادر لم يفرق بين المؤهل العالي والمتوسط قبل 1-7-2007 كلهم معلم يستحق الكادر وتدرس المادة التي اجتازتها
لكن لايحق لك الترقية لوكيل ومدير وموجة يلزم مؤها عالي( تربوي اوشهادة تربوية)

الاستاذ /محمد الفخراني 21-07-2009 12:40 PM

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة مريم عامر (المشاركة 1424674)
استاذى الفاضل / محمد الفخرانى
لك منى جزيل الشكر والتقدير على كل ما تبذله من حهود فى المنتدى
ولى استفسار لو تسمح لى
انا مدرسة حاصلة على ليسانس اداب وتربية وحاصلة على الدرجة الاولى عام 2008 ولم ادخل امتحان الكادر العام الماضى بسبب مانصحونا به فى الفيديوكونفرانس - المهم انى دخلت الامتحان السنة دى على درجة معلم اول أ ولم تظهر النتيجة حتى الان فهل دخولى الكادر هذا العام يمنعنى من التقدم لوظيفة وكيل مدرسة حتى لو اجتازت الامتحان لان الادارة تطلب اسماء المجتازين العام الماضى واصلا لا يوجد فى المدرسة من هو على الدرجة الاولى تخصصية فى العام الماضى او هذا العام سواى

لابد من الاجتاز والتسكين ايضا

الاستاذ /محمد الفخراني 21-07-2009 08:49 PM

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة اسماعيل التربانى (المشاركة 1427336)
هل من دخل امتحان اغسطس2008
يعتبر اقدم ممن دخلوا امتحان مايو2009 ؟؟

مع العلم انهم تعيين فى سنة واحدة وحصلوا على الدرجة فى نفس العام

الاقدمية في الدرجة هي الاساس وليس موعد التسكين والتسكين يعني بداية صرف بدل اعتماد
ملحوظة: اجازة العمرة بقانون 47 لسنة 1978 موجود في ملف اول الموضوع ممكن لك تحميلة (الاجازات)

الاستاذ /محمد الفخراني 21-07-2009 08:51 PM

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة فيرو (المشاركة 1427881)
هل ال10 % بتاعة الرخصة الدولية لقيادة الكمبيوتر على اساس شهر يوليو 2009 وهل يضاف للاساسى حيث ذكرت جريدة اليوم السابع صرف الحافز من شهر اغسطس

حوافز القيادة بعد مرحلة التسكين كاملة وليس الان وشهادتها من التربية والتعليم

الاستاذ /محمد الفخراني 21-07-2009 08:54 PM

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة صفوت داود (المشاركة 1426288)



http://www.thanwya.com/vb/images/icons/icon1.gif
اثناء امتحانات كادر مايو فى خانة الوظائف لم اجد وظيفة رئيس قسم بل وظيفة معلم وموجة فكتبت وظيفتى موجة لان الكتابة كما تعلم بالقلم الرصاص
علما بان وظيفتى تعادل وظيفة موجة ثانوى وفقا للنشرات الرسمية
فهل يعتر ماكتبتة صحيح ؟



اعرض هذذا السؤال للمرة الثانية للاهمية

فعلا من كان معلم والتحق بالادارة للعمل سيكون تسكينه معلماول (أ) اومعلم خبير وليس موجه طبقا لقانون 198 لسنة 2007

الاستاذ /محمد الفخراني 21-07-2009 08:59 PM

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة fermy3000 (المشاركة 1425464)
استاذ محمد الفخراني شكرا لك على جهودك ولو سمحت عندي سؤال
كنت اعمل في مدرسة تجريبي لغات وقمت بتدريس مقرر الفيزياء للصف الثالث والاول الثانوي وكذلك علوم ثم سافرت الى السعودية واثناء تسجيلي لكادر اغسطس كتبوا التخصص علوم وانا عايز امتحن فيزياء علما بان مدة خدمتي 13 سنة فهل يحق لي دخول الاختبار في الفيزياء ولكم جزيل الشكر

اذاكنت علي قوة الاعدادي ستكون المادة علوم اذا كنت علي قوة الثانوي ستكون فيزياء
ان اردت التغير ممكن لقسم الاحصاء التغير ولكن علي وجة السرعة قبل اصدار رقم الجلوس بخطاب من الملفات الي الاحصاء معنمد ومختوم في خلال 3ايام من الان

الاستاذ /محمد الفخراني 21-07-2009 09:04 PM

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة صفوت داود (المشاركة 1424727)
اثناء امتحانات كادر مايو فى خانة الوظائف لم اجد وظيفة رئيس قسم بل وظيفة معلم وموجة فكتبت وظيفتى موجة لان الكتابة كما تعلم بالقلم الرصاص
علما بان وظيفتى تعادل وظيفة موجة ثانوى وفقا للنشرات الرسمية
فهل يعتر ماكتبتة صحيح ؟

ليس ماكتبته اي ضرر
المهم قرار التسكين ستكون معلم اول(أ) اوخبير طبقا للدرجتك المالية والموجة لم تعد وظيفة معدلةلان التوجيةله مسميات تختلف عن الذين يدرسون المعلمون بالمدارس والمرقين الي الادارات التعليمية والادارة المدرسية(وكيل-ومدير مدرسة)

الاستاذ /محمد الفخراني 21-07-2009 09:10 PM

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة نبيل الدهشان (المشاركة 1422090)
اخى الفاضل بارك الله
فيك وجعله الله فى ميزان حسناتك
لى صديق عنده هذا الاستفسار وهو
انه اجتاز اختبار الاكاديمية العام الماضى
وعنده 24 سنة خبرة والمفروض ياخذ الدرجة
الاولى فى 1-8-2009 وعند تسكينه فى المدرية التابع لها
سكن على معلم اول ( أ ) وانه اخذ الدرجة الاولى
فى 1-8-2008 فذهب الى التسويات فى الادارة
فقالو له لسة هتاخد الدرجة فى 8-2009فما وضع صديقى هذا
هل يستمر فى هذا التسكين الخطا
وهو من وجهة نظرى هذا حقه ادبيا
اما ماليا فهو يحاسب فى الكادر على معلم اول فقط
فما راى حضرتك فى هذا اللغز
ولكم جزيل الشكر

هذا التسكين خطا ولابد من خصم 25% الفرق بين 75% و100% بدل اعتماد باثر رجعي ويتم تعديل المسم الي معلم اول فقط واالمفروض ان يبلغ عن نفسة حتي لا يخصم منه مبالغ اكثر عند اكتشافها اوشكوي ترسل من زميل ضده

الاستاذ /محمد الفخراني 22-07-2009 11:28 AM

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة ابونجاح (المشاركة 1428568)
شكرا استاذ / محمد الفخراني جزيل الشكر
جزاك الله الجنة وبارك فيك وفي أولادك
ارجو من سيادتك كيفية التثبيت لأنه مازال يكتب امام اسمه في الاحصاء (منتدب)

كل بيانات الاحصاء سيتم تعديلها بعد الانتهاء الكانل للتسكين لاقلق وستلغي كلمة انتداب

الاستاذ /محمد الفخراني 22-07-2009 11:30 AM

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة علاء المصري (المشاركة 1428950)
مدرس دفعه 1990
حاصل على الدرجه الثانيه 1/1/1999
تعاقد فى الخارج منذ عشره سنوات
يدخل امتحان اغسطس 2009 ويسكن معلم اول
مع العلم انه سوف يسافر1/9/2009تعاقد ولن يعودللعمل فى مصر قبل ثلاث سنو ات
ام ينتظر حين العوده وياخذ الدرجه الاولى ويسكن معلم اول أ
معالعلم بان بعض الاشخاص اوهمه انهذا اخر امتحان للكادر
ارجو الافاده ولك الشكر

من الافضل دخوله اختباراغسطس القادم لان كل يوم هو في شأن

الاستاذ /محمد الفخراني 22-07-2009 11:52 AM

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة a.n.k (المشاركة 1429888)
شكراً جزيلاً أستاذنا الفاضل على تلك المعلومات القيّمة .. ولدي سؤال فأرجو الإفادة .. انا مشرفة نشاط اجتماعي واجتزت اختبار الكادر بنجاح للمرحلة الثانية وعند الصرف رفض الوزير ثم جاء قرار مجلس الدولة باحقيتنا في الصرف سوالي الي حضرتك ماهي حقوقي في الصرف فهل سوف يصرف لي باثر رجعي من شهر 12 مثل كل الذين اجتازوا اختبارات الكادر ولا سوف يتم الصرف بدء من شهر 7 الذي صدر فيه قرار الصرف ارجو الاجابة واسفة علي الاطالة


بدل معلم يتم صرفه باثر رجعي من شهر توقفه
اما بدل الاعتماد سيصدر قرار تسكين بكم بتاريخ بعد صدور الفتوي وهذا به ظلم ولكن هذا ماسيحدث ونحمد الله علي الفتوي جاءت لصالحكم


الاستاذ /محمد الفخراني 23-07-2009 05:44 PM

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة عماد رجب اسماعيل (المشاركة 1433606)
السلام عليكم ورحمة الله
السيد الاستاذ المحترم/محمد الفخرانى تحيه طيبه وبعد
انا مدرس لغه انجليزيه وكنت اعمل بالمرحله الاعداديه ومنذ 3 سنوات تم انتدابى الى التدريس بالمرحله الثانويه
والحمد لله كنت موفق والحمد لله وبشهادة الجميع ثم اجتزت اختبارات الكادر وانا فى المرحله الثانويه واخذت دورات تابعه للاداره فى المرحله الثانويه !!!!!!!!
ولكن منذ اسبوع صدر قرار برجوعى انا وكل المنتدبين الى المدارس التى كنا منتدبين منها والسؤال لحضرتك
اليس من يقضى مدة ثلاث سنوات فى المرحله يثبت؟
على اى مرحله سيتم تسكينى بعد الكادر؟
هل اتظلم ؟ ام هل انتظر حتى يتم انتدابى مره اخرى؟

انت كنت منتدب والندب يحق للتوجية الغاؤه وفق العجز والزيادة ليس لك الحق في التظلم الا اذا احدث منك بقي بالثانوي
كما لايوجد فرق مالي ولاترقية بين المرحلتين متساوين
كما ان الاختبار في الكادر واحد للاثنين معا


الاستاذ /محمد الفخراني 24-07-2009 03:16 PM

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة medo matrex (المشاركة 1433956)
أستاذى الفاضل :
سالت حضرتك من قبل عن موقف الموجه المنتدب فى حالة وجود عجز بالتوجيه هل من حقه صرف الكادر أم لا ؟
أجبت حضرتك بالاتى :

اكتب طلب تثبيت لوكيل الوزارة ويعتمده الموجه العام لان التثبيت في اغسطس القادم وسلمه ادارة التنسيق بالمديرية فورا
وعند كتابة الطلب وتقديمه إلى الموجه الأول بالمديرية رفض التوقيع عليه بحجة عدم وجود قرار بذلك
فهل هذا صحيح ؟

اذا لايريد الموجه الاول تثبيتك اصبر

الاستاذ /محمد الفخراني 24-07-2009 03:19 PM

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة حبيبة السماء (المشاركة 1433976)
جزاك الله خير على الموضوع القيم واعتقد انى هلاقى اجابة سؤالى عند حضرتك

انا تعيين سنة 2002
اتعينت فى ادارة نبروه وانا من سكان المنصوره\دقهليه
اخدت حوالى 6 سنوات بعد التثبيت اجازة رعاية طفل

فبقى ليا اقل من سنه
ونظرا لبعد المسافه فكرت اخد اجازة رعاية اسره وجهزت اوراقى بالفعل بالرغم من ان كان هناك عقبات

موجه الماده رافض يوقع نظرا لان اللغه العربيه فيها عجز

المهم سمعت ان فى نشرة نقل
وقالولى ان لو اخدت اجازه وطلعت النشره
وانااجازه
هاتشال منها ومهيكونش ليا حق اتنقل مع دفعتى
عاوزااعرف
هل دا صحيح؟
وهل لو اخدت اجازه 3 شهور رعاية طفل او اى نوع من الاجازات
وصدرت نشره
هيكون اسمى فيها ولا لاء؟
والحل ايه لو ضرورى اخد اجازه؟؟

والتقدير


لابد من استلامك العمل قبل النشرة ويتم النقل وخذي الاجازة بعد التنفيذ
ولكم جزيل الشكر

الاستاذ /محمد الفخراني 25-07-2009 12:26 PM

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة alhnawey (المشاركة 1436748)
هل الدبلومه العامه من الدراسات العليا التى سوف يصرف لها حافز 10%
الرجاء سرعة الررررررررررد

الدكتو ارة ثم الماجستير ثمالدبلوم في حدود 10% من العاملين

الاستاذ /محمد الفخراني 25-07-2009 12:30 PM

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة رأفت المطراوى (المشاركة 1437523)
السلام عليكم و رحمة الله و بركاته
عندى مشكلة فى المدرسة لو كان لك رأى فيها جزاك الله خيرا
الموضوع بأختصار اننى اعمل فى مدرسة ثانوية صناعية منذ ان تسلمت العمل فى سنة1991 وكنت وقتها مدرس اعدادى ولكن لوجود عجز الثانوى تم تسكينى بهذه المدرسة ثم بعد ذلك دخلت دورة مدرس اول اعدادى وما فى مستواها واجتزت هذه الدورة ثم تم تسكينى مرة اخرى بنفس المدرسة ولكن بعد فترة حضر الموجه الاول للمادة واخبرنى انه لابد من ندبى الى مدرسة اعدادية حيث اننى لم اغير المسمى الوظيفى الى مدرس ثانوى وفى وكالة الوزارة يرفضون ان اعمل تغيير مسمى وظيفى لان الكادر الغى هذا النظام مع العلم باننى دخلت امتحان الكادر فى مايو فى وظيفة معلم اول أ ولكن النتيجة لم تظهر بعد وانا متمسك بعدم اخلاء طرفى من المدرسة ولقد تقدمت بشكاوى كثيرة ولم يبت فيها حتى الآن فهل انا موقفى سليم ام غير ذلك ارجو الافادة وجزاك الله خيرا

انتستسكن معلم اول (أ) يتساو في الاعدادي والثانوي ماليا وترقية
من حق التوجية ندب للاعدادي من كان ندبا للثانوي او الاحدث طالما العجز بالاعدادي والفائض بالثانوي

الاستاذ /محمد الفخراني 25-07-2009 04:30 PM

[quote=ابو اشرف;1439597]
صرح الدكتور يسرى الجمل وزير التربية والتعليم فى جريدة الاهرام الجمعة 24/7/2009 صفحة 9

" ان الوزارة سوف تقوم بالتسكين لوظيفة معلم مساعد لعدد 80 الف معلم والذين تم التعاقد معهم فى يناير 2008 ومضى سنة واكثر ويحق لهم وفق القانون التقدم لوظيفة معلم مساعد
وليسوا تعاقدا جديدا بل ضمن موازنة الدولة حاليا ويمارسون عملهم منذ التعاقد معهم واشار الى انه يشترط للتسكين فى وظيفة معلم مساعد ان يتوافر فى المتقدم اجادته اللغة الانجليزية والحصول على شهادة "icdl" والكمبيوتر وتقرير فنى من مدرستة والتوجيه الفنى "

والسؤال هو
1-ابنتى تعاقدت بوظيفة مدرس مساعد فى 26/12/2008 هل يشملها هذا الكلام الان ؟
2-هل من ضمن شروط تجديد التعاقد شهاده icdl"" ؟
3-كان فيما علمنا ان من شروط تجديد التعاقد هو الم}هل العالي و ان يكون تربوي .
4- ارجو الافادة وجزاكم الله خيرا.[/q
فعلا ستقوم الوزارةبتثبيت 80الف معلم مساعد تربوي مضي عليهم اكثر من سنةومعهم شهادةicdl ولغة انجليزية وتقرير فني من المدرسة يثبت الصلاحيةمن تعاقدات 12-2008 وما قبلها تمهيدللدخولهم اختبار الكادر في الاختبار القادم ابريل او اغسطس 2010
من ليس معه شروط التثبيت لن يثبت وهي


مؤهل عالي تربوي----icd-----لغة انجليزية---تقرير من المدرسة بالصلاحية

الاستاذ /محمد الفخراني 26-07-2009 11:34 AM

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة ابو اشرف (المشاركة 1440841)
استاذنا الفاضل
فعلا ستقوم الوزارةبتثبيت 80الف معلم مساعد تربوي مضي عليهم اكثر من سنةومعهم شهادةicdl ولغة انجليزية وتقرير فني من المدرسة يثبت الصلاحيةمن تعاقدات 12-2008 وما قبلها تمهيدللدخولهم اختبار الكادر في الاختبار القادم ابريل او اغسطس 2010
من ليس معه شروط التثبيت لن يثبت وهي


مؤهل عالي تربوي----icd-----لغة انجليزية---تقرير من المدرسة بالصلاحية

سؤالي هو

ما المقصود باللغة الانجليزية من ضمن شروط التثبيت وجزاك الله خيرا


دورات تدريبية فيها فى كليات التربية اوالاداب

الاستاذ /محمد الفخراني 26-07-2009 11:35 AM

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة امل حسين كامل (المشاركة 1440946)
هل ال 10% الحافز للـحاصلين علي icdl يدخل فيها الناجحين في دور مايو ؟

نعم كل من يجتاز ويسكن

الاستاذ /محمد الفخراني 26-07-2009 08:27 PM

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة hossam_azazi (المشاركة 1443048)
ماذا عن العقود اذا تم التثبيت سوف تحتسب السنين السابقة للعمل ام نبدا من جديد بالنسبة للدرجة المالية

ستحتسب من الدرجة الثالثة ويكمل 8سنوات ويرقى للثانية

الاستاذ /محمد الفخراني 27-07-2009 11:46 AM

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة aymanaly2003 (المشاركة 1444784)
ارجو ان تدلني متى يتم تطبيق مسميات الكادر الجديدة ( معلم - معلم اول - معلم اول أ - معلم خبير -كبير معلمين ) ؟ و بعد التطبيق ما هو نصاب كل مسمى من هذة المسميات ؟ و بكم حصة احتياطي يحتسب يوم الاشراف ؟

اعتبارا من1-7-2007 يتم العمل بانصبة الكادر في الحصص اما الاحتياطي والاشراف طبقا لصالح العمل بمساواة وعدالة اـ يكون النصاب الاسبوعي لعدد الحصص للمعلمين علي النحو الآتي:معلم مساعد: 24 حصة بالمرحلة الابتدائية و21 حصة بالمرحلة الإعدادية و18 حصة بالمرحلة الثانوية، والمعلم 24 حصة بالمرحلة الابتدائية و21 حصة بالمرحلة الإعدادية و18 حصة بالمرحلة الثانوية، ومعلم أول 22 حصة بالمرحلة الابتدائية و19 حصة بالمرحلة الإعدادية و17 حصة بالمرحلة الثانوية، ومعلم أول »أ« 20 حصة بالمرحلة الابتدائية و18 حصة بالمرحلة الإعدادية و16 حصة بالمرحلة الثانوية، معلم خبير 18 حصة بالمرحلة الابتدائية و17 حصة بالمرحلة الإعدادية و16 حصة بالمرحلة الثانوية، كبير المعلمين 16 حصة بالمرحلة الابتدائية و15 حصة بالمرحلة الإعدادية و14 حصة بالمرحلة الثانوية.
ويكون المعلم الأعلي والأقدم في المستوي هو المشرف علي المادة ويخفض النصاب بالنسبة له بمقدار حصتين.



الاستاذ /محمد الفخراني 27-07-2009 11:49 AM

[quote=امل حسين كامل;1444612][quote=الاستاذ /محمد الفخراني;1443895][quote=امل حسين كامل;1442123]
اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة الاستاذ /محمد الفخراني (المشاركة 1441968)
نعم كل من يجتاز ويسكن

اشكرك سيدي علي الرد .....
وهل هناك خطوات للتقديم للحصول علي حافز الـ 10 % للحاصلين علي icdl ام ماذا؟[/quote
ستقوم الادارات في طلبها ممن معهم وستكون 10% من الاساسي للمرتب لعدد10% من المعلمين بعد التسكين من كل وظيفة علي مستوي كل ادارة فقط أي ليست للجميع مثل العلاوة التشجعية
و علي اي اساس تختار الادارة الـ10% من المعلمين؟؟؟؟

لم ترد الشروط الاختيار والادارة هي التي ستعلن عن الموعد وكذلك البوابة سنعلن فور اصدار قرار الصرف وتوافر الموازنة

الاستاذ /محمد الفخراني 29-07-2009 12:36 PM

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة misterzook (المشاركة 1451987)
الاستاذ /محمد السيد الفخرانى

بعد التحية
انا متعاقد من 2006 ثم من 2008 كمعلم مساعد ومطلوب منا دبلومة التربية للتعيين والجامعة طلبت تقرير الكفاية السنوى ولما سألت مدير المدرسة قال لى مبنعملش تقرير كفاية للمتعاقدين وماحدش طلبه من الادارة التعليمية سألت فى شئون العاملين قالت مديرة شئون العاملين انتوا باين ملكوش ولو موجود مش هاتاخدو
ممكن نديك افادة وعلى العموم مالكوش!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!
ذهبت لمدير التعليم الابتدائى رد بمنتهى التعالى معرفش حاجة عن الموضوع ده!!!!!!!!!!!!!!!!!!!
ذهبت لمدير الادارة قال لى بنبرة حادة وكأنى بشحت منه اكتبلى طلب للشئون القانونية كتبت الطلب ومدير الشئون القانونية قال لى سيب الطلب لحد مانشوف ليك حق ولا لا !!!!!!!!!!!!
واريد منك يا استاذنا تقرأ البند الرابع فى عقد المعلم المساعد وهو ينص على وجود هذا التقرير لقياس الاداء
يعنى ادارةمش عارفة شغلها مع العلم بوجود زملاء لى خدوا تقرير الكفاية قبل كدة وكمان ايام العقد المميز اللى هو اضعف فى الحقوق من عقد المعلم المساعد ولا يوجد فيه البند الرابع لكن ليهم واسطة
ولما نشتكى فى الوزارة نأخد يوم جزا وتحقيق لتخطى التسلسل القيادى!!!!!!!!!!!!!!!

ماذا افعل

من حقك تقرير فتري عن مدة العمل والادارة ستعطيك هذا التقرير وتحلي بالصبر وحسن التحدث معهم

الاستاذ /محمد الفخراني 29-07-2009 12:39 PM

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة omar200 (المشاركة 1452839)
أستاذنا الفاضل
ارجو من حضرتك الافادة عن حقيقة ضرورة حصول المدرسين الحاليين على دبلومة تربوى من عدمة وهل هناك نشرة او قرار وزارى بذلك
لانه على حد علمى ورد فى نص قانون الكادر فقرة تفيد الاستثناء للمدرسين الغير تربويين وبالفعل دخلنا اختبار الكادر وتم التسكين بعد النجاح ونحن الان على الدرجة الثالثة تخصصية
فهل هناك قرار او نشرة بذلك
وشكرا

المادة 70من قانون 155 لسنة 2007استثنت من كان في العمل قبل الكادر من شرط التربوي
لكن نصيحةلك ان تحصل عليه لانة المستقبل وله 10%حوافز ومطلوب للترقية وكيل ومدير


الاستاذ /محمد الفخراني 30-07-2009 11:54 AM

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة shadyfiruz61 (المشاركة 1454425)
استاذنا الكريم
تحية تقدير واحترام 00
موجه مجال صناعى مؤهله ( دبلوم صناعى 3 سنوات ) ويعمل بالتوجيه منذ 15 سنه وهو موجه 0( اصلى ) 0
هل فى ظل المتغيرات الجديده ممكن ان ينقل من وظيفة التوجيه الى اى عمل فنى اخر لان متتطلبات الوظيفه حاليا تحتاج الى مؤهل عالى 0 0 ام انه اكتسب صفه قانونيه للبقاء بوظيفته لان مؤهله كان مناسبا وقت تعيينه بالوظيفه 0
مع تحياتى

ستبقي موجه لانك وجه قبل الكادروهذا هو الاستثناء بالمادة 70

الاستاذ /محمد الفخراني 30-07-2009 11:57 AM

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة الأيمان بالله (المشاركة 1456196)
أستاذى الكريم / لى زميل تغيب عن دخول أختبار الكادر فى أغسطس 2008 بعد أن تسلم رقم جلوسة


ودخل أختبار الكادر فى مايو 2009 برقم جلوس جديد والأن ظهرت نتيجة دور مايو

ودخل الموقع فوجد نتيجته هى نفسها نتيجة دور أغسطس بأنه تغيب عن الأختبار

والسؤال كيف يعرف نتيجة دور مايو لأنه دخل وأختبر ولم يتغيب

وشكرا لكم

اذهبي الي الاكاديمية فورا ومعكي رقم جلوس مايو وتظلمي

الاستاذ /محمد الفخراني 30-07-2009 11:59 AM

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة omar200 (المشاركة 1456637)
أستاذنا الفاضل شكرا على افادة حضرتك
وأرجو ان يتسع صدرك لهذا السؤال
قرأت عن وجود برامج دراسية فى التربوى بجامعة القاهرة - التعليم المفتوح وهى على النحو التالى :

دبلومات فى التربية وفقا للائحة معهد الدراسات والبحوث التربوية بجامعة القاهرة
1- الدبلوم العام فى التربية 2- دبلوم الادارة التربوية
3- دبلوم الاشراف والتوجية التربوى 4- دبلوم تعليم الكبار

والسؤال هنا
هل هذه الدبلومات هى المطلوبة فى التربوى ام ماذا ؟
وشكرا لحضرتك


الدبلوم العام للتربية

الاستاذ /محمد الفخراني 30-07-2009 04:34 PM

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة اسماعيل التربانى (المشاركة 1457272)
مش عارف سؤالى ده فى مكانه ولا لاء
على العموم اكيد هلاقى اجاة ان شاء الله


كيفية طباعة كشوف المدرسة لنتيجة كادر مايو ؟

أم ان الكشوف لم تنزل بعد على الموقع ؟

تحيتى لكم

ستنضم الاسماء للذين اجتازوا اغسطس السابق ولم تضاف بعد

الاستاذ /محمد الفخراني 30-07-2009 04:44 PM

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة امل حسين كامل (المشاركة 1457608)
لي استفسار و اريد الافادة
نحن المظلومين بسبب عدم الدخول لامتحان اغسطس 2008لانتظار الدرجة وهذا مثبت في الاسئلة الشائعة علي موقع الاكاديمية لو لجئنا الي القضاء للمساواة بزملائنا دور اغسطس 2008 ماديا و ايضا تاريخ التسكين هل يأتي بفائدة ام نسكت و بارك الله فيما رزق!!!!

الف الف مبروك لكي وللاخوة ناجحين اختبار مايو وقد باركت لكم مقدما
التسكين لا يفيد الا في الماديات صرف بدل اعتماد مربوط بقرار التسكين بعد الاجتياز وليس باثر رجعي ونحمد الله عل تقديمه لمايو اولا ثم النجاح والقضية لن تفيد
نعم من حقكي 10% من الراتب لدبلومة صمن 10%من معلمي الادارة مع الرخصة الدولية والماجستير والدكتوراةكلهم في حدود 10%فقط ظبقا لشروط سترسلها الوزارةفيما بعد

الاستاذ /محمد الفخراني 31-07-2009 03:54 PM

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة صفوت داود (المشاركة 1458528)
وفقا لمعدلات الوكلاء فى القانون 155 فأن مايزيد عن عن ذلك يعود للتدريس اذا رغب صرف الكادر
فما موقف وكيل النشاط هل يدخل ضمن المعدلات مع العلم ان وظيفة الوكيل ادارية
ام تبقى الوظيفة كما هى وكيل نشاط وفقا لمهام
هام جدا

ا
كل الوكلاء الغيت وسيكون وكيل حتي ثلاثة مؤهل عالي تربوي بالاختيار والاختبارولن يكون وكيل نشاط وسيعود لمشرف نشاط اومعلم طبقا لتعينه

الاستاذ /محمد الفخراني 01-08-2009 11:37 AM

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة enas79 (المشاركة 1461240)
انا اجتزت كادر مايو و الحمد لله و تاريخ تعيينى هو 15/8/2001 فما هو موقفى عند التسكين هل سيتم تسكينى على الدرجة الثالثة و بوظيفة معلم و لا أحصل على الدرجة الثانية و وظيفة معلم أول الا بعد خمسة سنوات من التسكين أم ماذا
أرجو سرعة الرد

ستسكن معلم لمدة 5سنواتحتي لوحصلت علي الثانية العام القادم

الاستاذ /محمد الفخراني 01-08-2009 11:39 AM

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة اسماعيل التربانى (المشاركة 1461812)
بعد تطبيق قانون الكادر واختيار مدير ووكيل وواحد بالمدرسة

هل المدير والوكيل لهم اجر اضافى ؟؟

ام مثلهم مثل باقى العاملين بالمدرسة حسب درجة التسكين ؟؟

مثلهم مثل باقي المعلمين ولكن المدير له 150 جنيه شهريا حافز

الاستاذ /محمد الفخراني 01-08-2009 11:44 AM

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة علاء المصري (المشاركة 1462390)
بسم الله الرحمن الرحيم
السلام عليكم ورحمه وبركاته
لك تحياتى وشكر على المجهود الطيب
هل يجوز للتوجيه العام اصدار ام تفيزى جديد اوتكليف لموحه ابتدائى
دبلوم معلمين
اوليس تربوى

دبلوم معلمين تربوي ولكنه ليس عالي والقانون في المادة 70 استثني الموجودين قبل القانون من هذا الشرط واعلم انها فترة انتقالية الخطأ يعدل فيما بعد

الاستاذ /محمد الفخراني 01-08-2009 09:34 PM

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة starsat2002 (المشاركة 1464543)
الاستاذ /محمد الفخراني
تحباتى وشكرا على ماتقدمه لاخوانى
ولى سؤال خاص بالماهيات
انا خريج 1982 وحاصل على بكالوريوس وتم تعينى 1982 ولكن لاحظت ان الزملاء( نفس التعيين) اساسى مرتبهم اعلى منى بحوالى 35 جنيه علما بان الفرق بينى وبينهم انى لم احصل على العلاوة التشجيعيه فى الدرجه التانيه فهل معقول يكون الفرق كبير
ومشكور مقدما استاذى

راجع التسويات في الادارة وقارن بين كارتك وكارتة زميلك لتعرف الفرق

الاستاذ /محمد الفخراني 02-08-2009 11:42 AM

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة أبوشريف (المشاركة 1465743)
ماذا بعد النجاح بدور مايو ومعظمنا يعمل بالمديريات والإدارات التعليمية إما ندبا أو نقلا
ولك كل الشكر

سيتم التسكين وصرف بدل الاعتماد فورا
يجب الانعلن عن اسئلة ممكن تضركم نبحث عما يفيد فقط


الاستاذ /محمد الفخراني 03-08-2009 07:02 PM

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة حمدى شعبان (المشاركة 1469182)
بسم الله الرحمن الرحيم

أستاذى العزيز
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
هل سيمنح الحاصل على( دبلوم خاص فى التربيه + شهادة الرخصه الدوليه 10% مرتين ام مره واحده


وما موقف من سوى الدبلوم الخاص عام 1992

وايهما افضل التسويه السابقه عام 92 حيث كان الاساسى63 جنبها ام 10% الان حيث الاساسى370؟

هذه النسبة وردت بقانون 155 ونحن منتظرين تفسيرتها وشروطها وموعد الصرف من الوزاة لم تصل حتي الان

الاستاذ /محمد الفخراني 03-08-2009 07:04 PM

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة عماد رجب اسماعيل (المشاركة 1469525)
الى استاذنا الحبيب
متى سيتم التسكين على الوظائف المذكوره فى استمارة الكادر؟

عند الانتهاء من التسكين لجميع المعلمين

الاستاذ /محمد الفخراني 04-08-2009 01:05 AM

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة aboahmedwmohamed (المشاركة 1470594)
اخي الفاضل بعد التحيه

سبق وقد ارسلت لكم شكوتي وكانت كالاتي بعد التحيه
انا مدرس ابتدائي خريج دبلوم معلمات عام 1992 وعملت مدرس فصل حتي 2002 وقد اصابني مرض وتم تحويلي الي مشرف وسائل تعليميه بقرار القمسيون الطبي وموافقه وكيل الوزاره بالدقهليه وقد تم تطبيق الكادر المرحله الاولي وقد رفع هذا الشهر وقد دخلت امتحان المرحله الثانيه للكادر دور ابريل وجاءت النتيجه اني غير مستوفيه للشروط وتم حجب النتيجه افيدوني ماذا افعل

وكان ردكم ان اغير المسمي الوظيفي ولكن تم ادراج المشرفين الي الكادر ماذا افعل كي تعلن الاكاديميه موقفي من اختبار ابريل ام اني ساخوض الاختبار للمره الثالثه في اغسطس وهل سيكون لي رقم جلوس ام لا

ولكم جزيل الشكر

لابد من ان تكون معلم وتدرس لان مشرف النشاط لايستحق الكادر ولم يدرجوا حتي الان

الاستاذ /محمد الفخراني 04-08-2009 01:08 AM

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة حمدى شعبان (المشاركة 1470894)
بسم الله الرحمن الرحيم

أستاذى العزيز

السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
حصلت على بك علوم وتربيه( رياضيات)1989
عينت1/9/1989
انهيت خدمتي21/5/1998
ثم حصلت على حكم المحكمة الاداريه عام 2001 ومنطوقه كالتالى (حكمت المحكمه بالغاء قرار انهاء الخدمه وازالة الاثارالمترتبه عليه) قدمت الحكم لشئون العاملين بالمديريه التسويات فتمت التسويه الماليه دون التسويه الادبيه(الدرجه الماليه)ورغم اني منحت الدرجه الثانيه فى1/9/1999 الا انها سحبت فى عام2000 اثناء فترةالانهاء
وبعد تنفيذ الحكم فى 2005حصلت على الدرجه الثانيه فى 1/1/2005 فى نفس الوقت الذى حصل فيه زملائى عل الدرجه الاولى في1/1/2005 وهذا وهذا سبب لى ضرر معنوى بالغ فدلنى بالله عليك كيف احسن التصرف لاسترداد حقى المسلوب


هذا يتمشي مع صحيح القانون والتسويات علي حق لانك لا تأخذ درجتين معاوالمرتب هو الذي يعدل فقط

الاستاذ /محمد الفخراني 04-08-2009 01:10 AM

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة صفوت داود (المشاركة 1470094)
كيف الحصول على دبلوم تربوى معتمد ؟

مطلوب دبلوم تربوى من المتعاقدين حديثا وحسب قول وزير التعليم ( يجب الحصول على دبلوم تربوى وسيكون بنظام التعليم عن بعد )
وبالسؤال فى كلية التربية - جامعة الاسكندرية افادوا انة لديهم دبلومات نظام السنتين مع ضرورة الالتزام بالتدريب العملى مما يتعارض مع نظام الدراسة بالتربية والتعليم
لذا نرجو افادتنا عن اماكن الدبلوم التربوى المعتمدة حتى لايتعرض المتعاقدين لضرر فى حالة الالتحاق بدبلوم غير معتمد
رجاء سرعة التعاون والرد حيث ان التسجيل بالكليات اخر موعد لة شهر اغسطس

جميع كليات التربية مدته سنتان وعدد المواد 14 مادة

الاستاذ /محمد الفخراني 04-08-2009 12:38 PM

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة medo matrex (المشاركة 1471489)
أستاذى الفاضل :
سمعت اليوم من السيد مدير التعليم الإبتدائى
أن السيد مدير عام الإدارة طلب من جميع رؤساء الأقسام ومديرى المراحل التعليمية كتابة رغبات بالمدارس التى يريدون العودة إليها و العمل بها
فعندما طلبوا من سيادته الاتصال بالسيد وكيل أول الوزارة وتوضيح الموقف بالنسبة للإدارة حيث ستكون خالية من القيادات
فكان رد السيد الأستاذ وكيل أول الوزارة بأن يقفل الإدارة ويرسل إليه المفتاح

هل ينفع ذلك ؟ ومن يعمل بالإدارة ؟ كيف تسير أمور العمل داخل الإدارة ؟
وما حقيقة الفقرة الواردة بتعديل المادة 70 من القانون 155 لسنة 2007
والتى جاءت فى القانون 198 لسنة 2008 والتى تحدد الذين يستحقون الكادر وهم المعلمون والموجهون والذين تم الحاقهم للعمل بديوان الإدارة والمديرية والوزارة
فما رأى سيادتك فى هذا الكلام ؟




كلام مدير التعليم الابتدائي ووكيل الوزارة مطابق للقانون 155 مادة 70 تشترط ان يكون معلم يدرس ولايوجد بالقانون155 و198 وظيفة رئيس قسم او مدير--- اومدير ادارة او وكيل وزاراة اذا من يرغب العمل منهم لن يصرف الكادر الا اذا درس وهذه الحقيقة المرة لحين تعديل القانون
ولعلمكلان مدير الشئون القانونية والمالي والاداري كان سيطلب بعدم دستوريه القانون اذا صرف الاخرين


الاستاذ /محمد الفخراني 04-08-2009 12:41 PM

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة حمدى شعبان (المشاركة 1471010)
الاستاذ الفاضل

طبقا لقانون الكادر نرجوا تحديد اى الزميلين هو الاقدم

الاول تعين 1/9/1991 الدرجه الثانيه/ فى 1/1/2005 المستوى الوظيفى/ معلم اول الوظبفه/ مدرس


الثانيه تعين5/8/1995 الدرجه الثانيه/ فى 1/8/2003 المستوى الوظيفى/ معلم اول الوظبفه/اخصائيه

اقدمهم الثاني ولكن عند الترقية يكون التربوي ومؤهل عالي هو المرشح لوكيل ومدير

الاستاذ /محمد الفخراني 04-08-2009 06:51 PM

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة حمدى شعبان (المشاركة 1473777)
استاذنا الفاضل ا لمخلصن محمد الفخرانى نأمل ان يتسع لنا صدركم والتفصيل فى معاير المفاضله حسب قانون الكادر حيث وصلتنى اجابه مغايره
http://www.thanwya.com/vb/life/buttons/viewpost.gif
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة osamaabdsalam
(هل الزميلين :

امتحنا ونجحا وسكنا على معلم أول فى وقت واحد ؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟

إ1ا كان كذلك فالأقدم تعيين 1/9/1991

لك احترامى

نعم الزميلين :

امتحنا ونجحا وسكنا على معلم أول فى وقت واحد


ولكن هل أخذت تاريخ الدرجه لكل منهما بعين الاعتبار أستاذنا الفاضل ا رجو التفصيل في معايير المفاضله مع الاشاره للمادة المنظمة لذلك للاهميه





















اقتباس:


المشاركة الأصلية كتبت بواسطة حمدى شعبان http://www.thanwya.com/vb/life/buttons/viewpost.gif


نعم الزميلين :



امتحنا ونجحا وسكنا على معلم أول فى وقت واحد





ولكن هل أخذت تاريخ الدرجه لكل منهما بعين الاعتبار أستاذنا الفاضل ا رجو التفصيل في معايير المفاضله مع الاشاره للمادة المنظمة لذلك للاهميه




موضوع الدرجات لم يعد له إعتبار فى قانون الكادر من الناحبة الوظيفية



فمعيار الأقدمية فى قانون الكادر فى مدة الخبرة والأقدم تخرجا ثم الأقدم سنا مادة 83


ويكون المعلم الأعلى والأقدم فى المســـــــــــــــــــــــــــــــتوى هو المشرف على المادة


مادة 16 من اللائحة



لك كل الاحنرام )

للتصحيح المادة 83 تنص علي الاجازات اما المادة 89 تنص غلي الماليات والاقدمية
المادة(89)
يمنح شاغلو وظائف التعليم المشار إليها في المادة (70) من هذا القانون الموجودون بالخدمة في تاريخ العمل بهذا الباب أو الذين سيعينون مستقبلاً بدل معلم وقدره 50٪ من أساسي الأجر ، وتسرى عليهم العلاوة السنوية المقررة،وكل زيادة في الأجور تمنح للعاملين بالجهاز الإداري بالدولة ، وتتم ترقيتهم للدرجة المالية الأعلى وفقاً للأحكام المنصوص عليها بقانون نظام العاملين المدنيين بالدولة ،وتطبق عليهم الأحكام الأخرى الواردة بهذا الباب .
ويصدر قرار من وزير التربية والتعليم بتحديد الوظائف المقابلة لوظائف المعلمين الواردة بالجدول المرفق.
ويمنح شاغلو وظائف المعلمين المشار إليها في المادة (70) من هذا القانون وبقرار وزير التربية والتعليم طبقاً للفقرة السابقة بدل اعتماد بنسبة تتراوح ما بين 50٪ إلى 150٪ من الأجر الأساسي ، على النحو المبين بالجدول المرافق وذلك عند نقلهم من الوظائف المشار إليها في الفقرة الأولى من هذه المادة لشغل وظائف المعلمين بعد استيفائهم متطلبات الشغل والاعتماد المقررة لها ، مع احتفاظهم بصفة شخصية بالأجور التي يتقاضونها ولو تجاوزت نهاية الأجر المقررة للوظائف المنقولين إليها ، وبحيث يبدأ في التطبيق في موعد لا يتجاوز 1/7/2008

ويكون ترتيب الأقدمية بين المنقولين إلى وظيفة واحدة بحسب أوضاعهم السابقة فى حالة استيفائهم الشروط والمتطلبات في ذات التاريخ .
والتسكين اعتمد علي الدرجات المالية اذا الاقدمية كذلك


الاستاذ /محمد الفخراني 04-08-2009 07:03 PM

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة محمد على ابوزياد (المشاركة 1473200)
السلام عليكم ورحمة الله وبركاتة
حبيب وعم المعلمين
استاذنا
الاستاذ/ محمد السيد الفخرانى
لى سؤال خارج الكادر
خاص بالكنترول
الصف الاول الثانوى
بالنسبة للمواد المنتهية فى التيرم الواحد مثلا مادة الكيمياء
طالب امتحن فى التيرم الاول كيمياء
ولم يوفق
وبعد اعلان النتيجة فى نهاية العام دور اول اتضح انة يستحق الرفع
هل يجوز ان ارفع الطالب مع العلم بان الطالب حصل على شهادة النصف الاول بها مادة كيمياء

نعم لابد من رفعه وتدارك الخطأطالما في صالح الطالب و كثير من القضايا نجح الطالب بحكم ونفذ


الاستاذ /محمد الفخراني 04-08-2009 07:11 PM

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة alhnawey (المشاركة 1474701)
هل للدبلومه العامه مزايا ماديه فى ظل قانون الكادر

نعم ولها أفضلية عند الترقية لوكيل ومدير

الاستاذ /محمد الفخراني 04-08-2009 11:37 PM

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة shadyfiruz61 (المشاركة 1475131)
استاذنا الكريم
تحية تقدير واحترام 00
هل من حق الموظف اضافة اى شهاده جديده يحصل عليها الى ملف خدمته ( لمجرد الحفظ فقط ) حيث انها لن تفيده فى تعديل مسمى وظيفى او اى ماديات ولانه يرغب فى ان يظل بحالته الوظيفيه الحاليه 0
مثلا 000 موظف خريج معهد حاسبات وتم تعيينه بوظيفه معينه وارتضى بها 00 ثم حصل على دراسات تكميليه لمدة عام الهدف منها فقط الحصول على شهاده ( لمعادلة شهادته ببكالوريوس التجاره ) وهى لن تضيف اليه اى جديد لانه معين منذ سنوات طويله ولايرغب فى اى تعديل جديد 0
1- ماهى الخطوات التى ييتبعها لاضافة شهادته الى ملفه فقط دون اى تعديلات عل وظيفته الحاليه اى (لمجرد الحفظ فقط ) 00 ربما تنفعه فيما بعد 0
مع تحياتى وتقديرى

الذي لايفيد ما لزوم حفظه فليحفظها في بيته افضل

الاستاذ /محمد الفخراني 05-08-2009 12:56 PM

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة medo matrex (المشاركة 1476706)
أستاذى الفاضل :
كنت موجها منتدبا
وقد طلبت الإدارة منا العودة للمدارس ومن يريد الإستمرار فى التوجيه يتنازل عن الكادر
فكتبت طلبا للسيد المحافظ باستمرار الندب مع الاحتفاظ بالكادر
فتفضل سيادته بالموافقة ووافق أيضا السيد وكيل الوزارة
فهل هذا الإجراء سليم وسوف أحصل على الكادر مع الاستمرار فى التوجيه ؟
وهل من هق مدير الإدارة عدم تنفيذ الطلب ؟ وكتابة عرض مرة أخرى على السيد المحافظ ووكيل الإدارة ؟
وأشكر لك سعة صدرك

من حقك صرف الكادر ولايستطيع احد وقفة لانه يخالف القانون منح الموجة الكادر

الاستاذ /محمد الفخراني 05-08-2009 12:59 PM

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة medo matrex (المشاركة 1476713)
أستاذى الفاضل :
سؤالى هو : من يقوم بإدارة العمل داخل الإدارات التعليمية بعد عودة مديرى المراحل ورؤساء الأقسام إلى المدارس ؟







من يريد العودة يصرق الكادر
من لايريد العودة لايصرف الكادر
وهذا السؤل نعرضه علي الوزير للاجابة علية


جميع الأوقات بتوقيت GMT +2. الساعة الآن 08:59 PM.

Powered by vBulletin® Version 3.8.11
Copyright ©2000 - 2024, Jelsoft Enterprises Ltd.