|
سيدى الفاضل أبعث لحضرتك موضوعى أنا حاصل على دبلوم معلمين 1981 وحاصل على بكالوريوس تربية 1993 وسويت حالتى على التخصصية2000 واحتسيت الدرجة الثالثة التخصصية 1995 وحصلت على الثانية التخصصية2003 أنا الآن على الثانية وعندما طبق نظام الكادر طبعا حصلت على75% من الأساسى بينما زميلى بل والأحدث منى بثلاث سنوات حصل على100% وسويت حالته على مدرس أول ألف بذلك يكون تخطانى بسنوات كثيرة هل هذا نتيجة حصولى على مؤهل عال أتأخر والذى لم يحصل على مؤهل عال يسبقنى بكل شئ أنا الآن محطم ماذا أفعل ؟ أفيدى أفادك الله ولسيادتكم جزيل الشكر((((محمد السراح ))) |
اخى علاء المصرى
ادارة الفتوى والتشريع من اختصاصاتها الرد على الاستفسارات والاسئلة التى ترد اليها من الوزارات ومنها كادر المعلم |
الأخ الزميل ممدوح السراح
الغالبية من زملائك الذين حصلوا على مؤهلات أثناء الخدمة رفعوا قضايا وجصلوا على أحكام بتسوية حالاتهم من تاريخ التعيين وهم الان على معلم خبير ويحصلون على 125% حاول مع محام لامكان رفع قضية أما إذا لم تتمكن من ذلك فيكفيك أنك على التخصصية وسوف تنصف فى الآيام التالية أعانك الله |
سيدى الفاضل
سلام الله عليكم ورحمته وبركاته اريد ان اعرض على سيادتكم الآتى لقد تم التعاقد معى كمعلم مساعد لمادة الحاسب الالى بعقد مميز علماً بأننى حاصل على بكالوريوس التربية النوعية تخصص معلم الحاسب الآلى بتقدير عام جيد جدا وأثناء الخدمة حصلت على الدبلوم الخاص فى التربية النوعية تخصص معلم الحاسب الآلى والســـــــــــؤال هو
أرجو الإفـــادة للإستنارة برأيكم السديد وتفضلـــــوا بقبول فائق الاحتــــــــــرام وخالص التقدير |
تمنح علازة تشجيعية للمعاملين بأحكام القانونين 47،48 لسنة 1978 الذين يحصلون أثناء خدمتهم على درجة الماجستير أو ما يعادلها أو دبلومين من دبلومات الدراسات العليا مدة كل منهما سنة دراسية على الأقل أو دبلوم منها تكون مدة دراسته سنتين دراسيتين
ومقدار العلاوة هى بقئة العلاوة الدورية المقررة لدرجة الوظيفة النى يشغلها العامل وقت حصوله على المؤهل او الدرجة العلمية حتى ولو تجاوز بها نهاية الاجر المقرر لك كل التحية والتقدير |
أخى الفاضل / أستاذ أسامة أولا شكرا على الرد السريع جعله الله فى ميزان حسناتكم بالله عليك يااخى اذا كان ليس هناك مانع لديك فى الاستنارة برأيكم عن باقى الأسئلة التى ذكرتها لأهميتها بالنسبة لى وهى :
وتفضلوا بقبول فائق الاحترام وخالص التقدير |
الزميل الكريمmme
أولا :لاأعتقد إنه يمكن عمل إعارة داحلية لإحدى المدارس الخاصة لسد العجز فيها إلا بموافقة جهة العمل الأصلية على كل الأحوال ثانيا : تكون المفاضلة فى شعل وظائف المعلمين والتوجيه الفنى والاخصائيين للأعى مؤهلا ثالثا : للتأكد من منح حافز إثابة بجانب العلاوة التشجيعية عليك بشؤون العاملين فهم أعرف منى فى هذا الشأن تقبل تحياتى |
سيدى الفاضل لى قريبة لديها طفلة رضيعة عمرها 8 شهور وانتدبت لامتحانات الثانوية فى محافظة بعيدة جداً ولابد من الإقامة فيها أثناء فترة الامتحانات لتعذر السفر يومياً ولا يمكن إصطحاب الطفلة التى ترضع فلا تعرف ماذا تفعل وتريد الاعتذار وإلا ستضطر للتخلف وتتحمل العواقب نظراً لظروف ابنتها أرجو إفادتى بكيفية الإعتذار عفواً سيدى وبسرعة لتستطيع التصرف |
أخى الزميل السيد على
أنا معك إنه من الصعب الذهاب إلى آخر الدنيا وتترك فلذة كبدها وبالرغم من التصريحات بعدم الاعتذار من الامتحانات إلا أن الضرورات تبيح المحظورات 1 - نصيحتى اختيار أحد سبيلين أو الطريقين معا : أولا : تتقدم بطلب اعتذار وترسله إلى الجهة المختصة بهذا الندب (( بعلم الوصول )) وترفق معه صورة من شهادة ميلاد الطفلة وتذكر فى الطلب عدم وجود من يعول الطفلة أثناء فترة الامتحانات ومن الناحية الأخرى لم تتعود الطفلة الرضاع الصناعى ثانيا : ترسل تلغراف إلى الجهة المختصة بالندب تبلغ فيه بأنها مريضة مريضة وملازمة الفراش وتذهب إلى جهة طبية للحصول على تذكرة أو تذاكر طبية 0000 كمحاولة (( فمن اضطر غير باغ ولا عاد فلا إثم عليه ) وأعتقد أن الطريق الأول أجدى وأنفع 2 - تتقدم بطلب إلى جهة عملها تبين فيه أنها أرسلت إعتذارا للجنة بعلم الوصول وترفق معه صورة من شهادة ميلاد الطفلة وصورة من وصل البريد وتطلب السماح لها بالذهاب إلى عملها وهذه كلها محاولات لعل وعسى ولتخفيف حدة الجزاء وفقك الله |
شكراً مقدماً
انا بأعمل أخصائى تكنولوجيا تعليم بمحافظة أسيوط مثبت منذ عام 2002 - حصلت على فرصة عمل بمحافظة قنا فى شركة قطاع خاص .
سؤالى هل ينفع أن أقوم بعمل إعارة لهذة الشركة ... أم لا ؟ علماً بان الشركة موافقة على الإعارة وما هو موقفى من الأجازات بدون مرتب حيث أنه يتردد بكثرة فى محافظة أسيوط انها ممنوعة والمحافظ مش بيوافق عليها .. أرجو الرد بسرعة .. وشكراً Michael_mourice2003@yahoo.com 0103132950 |
أخى ميشيل
أولا : العبرة بموافقة جهة العمل الأضلية للندب لجهة أخرى وأعتقد أنه من الصعب موافقة جهة عملك ثانيا : الأجازة بدون مرتب 00 الموافقة عليها من تقدير السلطة المختصة بناء لما يقدمه العامل من مستندات لك منى التحية |
هل من لم يدخل امتحان الكادر فى شهر8 انتظارا للدرجة المالية العام القادم هل يحق لة دخول امتحان8العام القادم ام لا وهل من حق الوزير حرمانة من دخول الامتحان
|
أخى الزميل shdod
سيكون الاختبار فى أغسطس من كل عام للجدد فقط فمرحلة التسكين ستنتهى فى أغسطس هذا العام 2009 إلا إذا !!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!! |
تقدمت لامتحان كادر المعلمين أغسطس الماضي على المرحلة الثانوية فيزياء وقد اجتزت الاختبار وتم تسكيني على المرحلة الاعدادية ( موجه أول اعدادي ) والمفروض اسكن موجه أول ثانوي وبياناتي كالتالي الاسم/ سمير رؤوف أنجلي عبد النورمواليد 1954 تاريخ التعيين 1977 ودرجتي المالية درجة مدير عام في 1/1/2005 ارجو الافادة ماذا يمكن عمله لتسكيني على المرحلة الثانوية وشكرا |
ارجوووووووووووووووو الرد سريعاااااااا
زوجتى انتدبت الى امتحان الثانويه بجنوب سيناء وده مكان بعيد جدا جدا عن مكان سكننا وعندنا اطفال صغار يعنى مستحيل تذهب الى اللجنه وقدمت اعتذار ولم يقبل
ماذا يحدث لو لم تذهب وما هى العواقب وما الحلول الرد سريع ارجوكم لضيق الوقت |
زميلى الفاضل الاسناذسمير
تقول :اجتزت الاختبار على المرحلة الثانوية وتم نسكينك على المرحلة الاعدادية أخى إذا كنت مقيدا على المرحلة الثانوية بصفة أصلية فتقدم بتظلم لقسم الاحصاء لتغيير بياناتك ومطلبك عادل ولك التحية |
الزميل العزيز الاستاذ أيمن
قرأت منذ قليل خبرا بجريدة المساء أن من يتخلف عن أعمال الامتحانات سيحرم من مكافأة الامتحانات الـ 200 يوم أما فى حالتك فتقول مستحيل تذهب إلى اللجنة حيث الأطفال الصغار فإذا كان مستحيلا كما تقول فما عليك سوى : ارسال عدة طلبات اعتذار عن طريق البريد وبعلم الوصول إلى عدة جهات ومنها الوزير وترفق بكل طلب صورة من شهادات ميلاد الأطفال الرضع ويحتفظ بصورة من ايصالات علم الوصول وهذه محاولة لتخفيف حدة الجزاء وكان الله فى عونكما |
اعمل رئيس قسم للاتحادات الطلابية بتوجية التربية الاجتماعية وارغب فى التعديل الى موجة اتحاد طلاب مرحلة ثانوية وهو تعديل قانونى كان يتم كل عام لمن يرغب قبل القانون 155 لسنة 2007 م
هل يجوز التعديل فى ضوء الكادر |
افييييييييييييييييييييييدونى والحقونى ....
:028ja7::028ja7:احد زملائى وهو خريج اداب فسم فلسفة .......تم تعيينه منذ سنوات عدة كمدرس لغة انجليزية ....حيث كان هناك عجز فى هذه المادة ...... والان جاء موضوع الكادر ... ولكنه بطريقة ما ... ذهب للامتحان ...وامتحن لغة انجليزية ...ونجح ..... هل يعامل الان كمدرس لغة انجليزية له نفس حقوق المدرس الحاصل على اداب انجليزى او تربية انجليزى .....
فمثلا هناك بالمدرسة من هم احدث منه ولكنهم متخصصون .... ونحن نعلم ان هناك تعديل سيتم العام القادم فى انصبة المعلم .... فهل عند وجود زيادة فى عدد مدرسى الانجليزى بالمدرسة من الذى سينقل او يندب خارج المدرسة ..... هو ام احد المتخصصين الاحدث منه ارجو الافادة .... وان كان هناك نشرات او مواد قانون تخص هذا ارجو افادتى بها ولكم جزيل الشكر ؛ |
الأخ الاستاذ صفوت داود
يجوز تعديل المسمى الوظيفى بموافقة التوجيه المختص فى ضوء الحاجة والصلاحية مع قبول التحية |
الأخ الأستاذ طانيوس
زميلك خريج أداب قسم فلسفة المعين منذ سنوات مدرس انجليزى وتم تسكينه على هذا الحال وأعتقد أن تقاريره ممتاز طيلة الفترة الماضية وثبتت صلاحيته 000000000ألخ أصبح مدرس لغة انجليزية له نفس الحقوق والواجبات لك تحياتى |
اقتباس:
شكرا لك سيدى الكريم على الرد جزاك الله كل الخير فعندما علمت قريبتى بامكانية الاعتذار لم تستطع الانتظار وارسال الطلب بالبريد بل ذهبت السيدة بنفسها لمقر الكنترول وهناك وجدت لجنة مخصصة لاستلام الاعتذارات والبت فيها فقدمت طلب اعتذار وصورة من شهادة ميلاد الطفل وصورة من بطاقتها الشخصية وصورة من خطاب الندب للامتحانات وفى انتظار الرد على الطلب يوم الخميس إما بالموافقة على الاعتذار أو بالرفض والله الموفق . |
أريد أن أضيف أنها وجدت هناك ورقة معلقة وفيها من يحق لهم الاعتذار وكان من بينهم 1- الأم التى لديها طفل رضيع بشرط تقديمها شهادة ميلاد الطفل 2- من زوجها مسافر خارجاً بشرط تقديم مستند موثق 3- من يعمل بنصف الوقت 4- المريض بشرط تقديم شهادة من القومسيون الطبى وعليها بوضوح "يعفى من أعمال الامتحانات" هذا ما أخبرتنى به قريبتى وربما يوجد أعذار أخرى لم تعرفها هى فأردت إعلامه لبقية الزملاء لمن يريد أن يحاول الاعتذار وأنصح من يريد أن يذهب لمقر الكنترول العام فى القطاع الموجود به فمثلاً كنترول المنصورة فى مدرسة الثانوية العسكرية وبجوار المدرسة توجد مدرسة فخر الدقهلية للغات وهناك غرف بهذه المدرسة مخصصة لتلقى طلبات الاعتذار كل غرفة خاصة بمحافظة من محافظات القطاع والعمل هناك يبدأ الساعة الثالثة عصراً بالتمام والله الموفق للجميع بإذنه تعالى |
أصبح الاعتذار مؤكدا بإذن الله
وأنا سعيد بذلك وأكون أكثر سعادة لو علمت بقبو ل الاعتذار وشكرا لك زميلى العزيز على تعميم الفائدة |
تابع مشاركة ص 19
استاذى الفاضل أتساءل بعد تنفيذي لنصيحتك وانتقالى للعمل باحدى المدارس هل يتم تطبيق المرحلة الثانية للكادر من تاريخ النقل أم بأثر رجعى فالكادر طبق على مستحقيه من 1/12 وأنا انتقلت للمدرسة من وظيفتى بالادارة من 1/6
وشكرا |
عزيزى elraiee
اعتقد أن التطبيق من الناحية المادية سيكون من تاريخ انتقالك للعمل للمدرسة اعتبارا من 1/6/2009 مع تحياتى |
الرجاء توضيح درجات القرابة التي تمنع المدرس من التصحيح أو الملاحظة على اللجان التي بها هذه القرابة وجزاكم الله خيرا
|
سيدى الكريم يسعدنى إبلاغك أنه قد تم قبول عذر قريبتى المرضع وأعفوها من الملاحظة وجزاكم الله خيراً ونفع بكم الناس |
الزميل محمود ماس
درجات القرابة فى الملاحظة والتصحيح حتى الدرجة الرابعة (الجد الرابع ) لك منى التحية |
اعمل بمدارس المكفوفين ولى استفسار بسيط :
هل يجوز او ينفع قانونا ان يقوم بالتدريس للطلاب المكفوفين .. معلما مكفوفا ؟؟؟ لاننى سمعت انه قانونا ... لا يجوز ان يدرس للطالب المعاق ... معلم معاق وحيث ان المكفوف معاق بصريا ً. جزيت بالخير |
تحية تقدير واعتزاز لحضرتك
تحية تقدير واعتزاز
لما تبذلونه من جهد فى الرد على اسئلة الزملاء الكرام. سؤال من احد الزملاء : اقتباس:
|
الزميل المحترم الاستاذ ممدوح الأنصارى
يجوز أن يمنح شاغلو وظائف التعليم حافزا للأداء المتميز وحوافز للتميز العلمى ولزيادة المعرفة يمكن الاستفسار لدى شئون العاملين فهم اهل الذكر مع التحية والتقدير |
جزاكم الله خيراً ونرجو التوضيح أكثر وبنت الأخت قربتها من الدرجة كم
|
الأخ الزميل محمود ماس
شكرا جزيلا على تفاعلك بنت الأخ من الدرجة الثانية |
ماذا يمكننى أن أفعل غير كل ذلك؟
أخى الفاضل :أسامة
جزاك الله خيرا أنا حاصل على تربية أساسى قسم إنجليزى بدمنهور دفعة 2003 تقدير جيد ثم آداب بطنطا قسم إنجليزى دفعة 2008 تقدير جيد ثم دورات متخصصة معتمدة و غير معتمدة فى مجال الحاسب الآلى. و حتى هذه اللحظة لم أستطع العمل بالتربية و التعليم أو بالأزهر و لا حتى العمل بالأجر ؛ لأنى ببساطة معنديش واسطة ، عملت لفترة بنظام الحصة بالأزهر إلى أن تم إلغائها و الإستيعاض عنها بنظام التعاقدات ، و طبعا الأزهر يقبل الحاصلين على (جيد جدا) فقط مما أتاح الفرصة لمن هم أصغر منى سنا ، دون أدنى إعتبار للأقدمية أو لمن خدم سنوات عديدة بالأزهر على أمل التعاقد أو التثبيت ، وهل هؤلاء لهم نفس الخبرة؟ و حتى فى أخر مسابقة للتربية و التعليم فى مارس 2009 ظهرت النتيجة منذ فترة مفادها أن المعيار الوحيد تلك المرة كان الحصول على جيد جدا فقط دون النظر للأقدمية ، فمنذ متى و نحن ننظر الى التقدير ، و من أين حصل حملة الدبلومات على جيد جدا؟ فى الحقيقة أنه تم التعاقد فيما مضى مع عدد مهول جدا ممن ليس لهم أدنى صلة بالتدريس حتى أنهم تعاقدوا مع دبلومات بسبب "واسطتهم". و قد أرسلت فاكس إلى وزير التربية و التعليم و شكوى إلى رئاسة مجلس الوزراء عبر الأنترنت و أيضا فاكس إلى محافظ البحيرة و لكن كلها محاولات بائت بالفشل ، و أنا الأن لا أجد أية فرصة للعمل بمجالى. فهل هناك مخرج من تلك المشكلة ، و ماذا يمكننى أن أفعل غير ذلك؟ و أكرر شكرى العميق لك أخى الكريم |
هل لدورة ال icdl اى زيادة فى المرتب او الحوافز او الكادر او ماشابة
لانى متعاقد بالازهر منذ 3 سنوات ولسيادتكم جزيل الشكر والتقدير |
ابنى الزميل E.2h
فيما مضى كان خريج دبلوم زراعة يدرس رياضيات والآن خريج آداب إنجليزى لايجد عملا سبحان مغير الأحوال تتبع اعلان التعاقدات سواء فى التعليم او بالازهر وستجد حلا باذن الله لك احترامى |
الأستاذ محمود عاطف
يجوز أن يمنح شاغلو وظائف التعليم حافزا للأداء المتميز وحوافز للتميز العلمى ولزيادة المعرفة يمكن الاستفسار لدى شئون العاملين فهم اهل الذكر مع التحية والتقدير |
كيف تحتسب الاقدمية فيما يلى
مدرس تاريخ تعيينه 1995 ورقى لمدرس ثانوى بتاريخ 2001 ومدس آخر تاريخ تعيينه 1989 زأجرى تغييرا فى المسى الوظيفى من مدرس أول إعدادى إلى مدرس ثانوى بتاريخ 2004 فأيهما عند الاختلاف تحسب أقدميته؟ |
زميلى الاستاذ س
المدرس تعيين 1989 أقدم من المدرس تعيين 1995 فى كل الأحوال تعيينا وأعلى درجة وأعلى مستوى لك تحياتى |
حصلت علي اداب انجليزي 1992
دبلوم عام 1993 دبلوم خاص 1994 دبلوم مهني 1995 تم التعيين 1997بمؤهل الاداب فقط و رفضوا الاعتراف بالدبلومات حيث انها اخذت قبل التعيين منذ عامين ارفقتها بالملف الخاص بي في الادارة من باب الاحتياط من قبل موضوع الكادر ودخلت الكادر و اجتزتة استمارة الكارد مكتوب بها حاصل علي دبلوم خاص علي اعتبار انها الشهادة الاعلي فما هو الان الموقف القانوني و المالي لهذا الوضع وهل يحق لي المطالبة بذيادة علي الكادر لهذه الدبلومات ام انها لا يعتد بها طالما قبل التعيين و شكرا |
سيدي الفاضل / السلام عليكم ورحمه الله وبركاته
لدي استفسار هل ممكن تساعدني في الحصول علي رقم قرار السيد محافظ البحيرة الذي نص فيه علي تشكيل لجنة من مديرية التنظيم والادارة يشرف عليها هو نفسه شخصيا ً للاختيار بين المتقدمين للتعاقدات بالتربية والتعليم وقصر معيار الاختيار الوحيد علي النسبة المئوية عايز رقم هذا القرار أو نصه ولكم جزيل الشكر والسلام عليكم ورحمه الله |
الى كادر المعلم والاكاديميه
بعد النجاح والامتحان وقبض الفلوس مازالت المسميات القديمه كماهى متى يتم تفعيل المسيميات الجديده فعلا |
انا مدرس للغة الانجليزية بإدارة قوص التعليمية . مديرية قنا .
ولقد دخلت امتحان كادر المعلم فى اغسطس 2008 م ولقد اجتزت الامتحان . وكان ذلك مع ظهور النتائج الاولى فى نوفمبر 2008 م ، ومع ذلك لم يتم تسكينى على الوظيفة الجديدة طبقا لنتيجة الكادر. والسبب فى ذلك بانه لم يتم ادراج اسمى فى كشوف الادارة التى تم ارسالها للمديرية لإستخراج الاوامر التنفيذية بالتسكين للذين اجتازوا امتحانات الكادر . وعندما ذهبت للادارة للاستفسار فى مارس 2009م كان الرد " بان اسمى ضمن مجموعة الاسماء الملحقة التى لم تصل من المديرية وان الأمر التنفيذى لن يستغرق وقتا. " وتكرر ذهابى للادارة وكان الرد دائما بان الإدارة فى انتظار رد المديرية . فهل من المعقول ان اجتاز امتحان الكادر ولا يتم تسكينى بسب خطأ من لم يدرج اسمى فى كشوف الإدارة التى تم ارسالها للمديرية لإستخراج الاوامر التنفيذية بالتسكين ؟؟ ولقد اتجهت الى المديرية اكثر من مرة ولم احصل على اى رد . الرجاء من سيادتكم افادتى بالتصرف المفروض ان اقوم به للحصول على حقوقى ولسيادتكم جزيل الشكر |
اقتباس:
|
الأخ الزميل أبو مودى
القانون صريح فى هذا الموضوع 0000000" أثناء الخدمة " ولكن من يدرى لعل هذه المؤهلات يكون لها شأن عظيم وفقك الله |
الاخ الزميل اسلام
نأمل أن يساعدونا الأخوة الزملاء فى محافظة البحيرة وجزاهم الله خيرا |
زميلى علاء المصرى
يبدو أن المسميات الجديدة وأنصبة المعلمين سيبدأ تطبيقها مع هلال العام القادم إن شاء الله وكل عام وأنتم بخير |
استاذى الفاضل:ارسلت شكواى مرارا وتكرارا ولم اجد الرد واليك الشكوى مرة اخرى وارجو الرد بالتفصيل
حصلت على بكالوريوس تربية رياضية1998 وعينت بها على الدرجة الثالثة تخصصية تعليم بتاريخ31/1/1999 ثم حصلت على ليسانس اداب لغة انجليزية 2004 وتم تعديل المسمى الوظيفى من اخصائى تدريس ثالث (أ) تربية رياضية الى اخصائى تدريس ثالث(أ) لغة انجليزية بتاريخ 15/10/2004 ويعاملنى التوجية على اننى احدث مدرس لغة انجليزية بل واحدث ممن عينوا فى سنة2004 وونقلونى الى ابعد مدرسة بحجة اننى الاحدث فما الحل؟ هل اقدميتى تعود الى تاريخ التعيين(فى النقل بين المدارس وليس ماليا ) ام الى استلام العمل بالانجليزى علما بان تلاميذى الان معى فى نفس المدرسة يعملون مدرسين مما يجعلنى احس بالضيق لاننى اعامل بمثل حداثتهم ارجوك الرد سريعا على هذا الاستفسار |
هل فعلا ان كل من يعمل مدير ادارة اذا كان يرغب فى الحصول على الكادر يعود للعمل فى المدرسة
فى الوقت الذى لم ينص القانون 198 لسنة 2007 م ( الخاص بالعاملين بالادارة والمديرية على ذلك |
| جميع الأوقات بتوقيت GMT +2. الساعة الآن 04:29 PM. |
Powered by vBulletin® Version 3.8.11
Copyright ©2000 - 2024, Jelsoft Enterprises Ltd.