شكرا لاهتمامك بالرد

الاستاذ الفاضل لدى مشكله اتمنى من حضرتك ان تتفضل بالجابه عنها .... انا خريجه كليه تربيه قسم لغه انجليزيه 1986 وتعينت بمدرسه ثانوى تجارى لمده 9شهور وبعدها انقطعت عن العمل لفتره كبيره بسبب ظروف خاصه ولم توافق الاداره التعليميه على اعطائى اجازه وبعدها سافرت خارج البلاد وبعد ان تم فصلى من التربيه والتعليم حاولت العودع ولم اتمكن ورفعت قضيه سنه 2004 ولم احصل على موافقه بالعوده حتى ولو بعقدجديد وانا الان اريد ان اعرف هل ممكن الوزاره تتعاقد معى ولا اعمل ايه.. وشكرا جزيلا لحضرتك

السلام عليكم
انا كان ليه سؤال الاداريه عندي قالتلي عايزه التقرير عشان تاخدي ال200 % والمديره والموجه كانت عطياني 89 في التقرير فبتقولي الاداريه كده يبقي مش هتاخدي ال 200 % وع التقرير الجديد بقي بتاع شهر 12 نبقي نعدل الموضوع يعني كده هيضيع عليا كل الحوافز دي لو اخدوها باثر رجعي من شهر 7 اللي فات صح كده ولا ايه وشكرا

الاستاذ الفاضل لدي سؤال ضروري انا معلم لغه انجليزيه اعدادي تعيين 1\7\2011 ومعي مدرس أأ ومعلم مساعد بالمدرسة وعدد الفصول بالمدرسة 13 فصل المعلم الاول تم ندبه ثلاث ايام منذ بداية الترم وحدد نصابه بالمدرسة فصلين اي 12 حصه وعلي ذلك تبقي لنا 11 فصل حيث انه تم وضع الخطه علياساس اسناد 6 فصول الي بعدد 36 حصه وتم اسناد 5 فصول الي المعلم المساعد بعدد 30 حصه وبصراحه انا لا استطيع العمل بأكثر من نصابي حيث انني اعمل بعد المدرسة في عمل اخر بعدد ساعات اكثر وعندما اتي الي لكي امضي علي الخطة قلت انني لا استطيع العمل ب 36 حصه اسبوعيا قال لي وكيل المدرسة اكتب ذلك في الخطه وكتبت الظروف الصحيه لا تسمح فقال لكي انا اقدر بالورقة دي احولك شئون قانونية واعملك جزاء اعتراضي كله انني لا استطيع العمل ب 36 حصه اسبوعيا لا ن ذلك فوق طاقتي لانني غير متفرغ بعد المدرسة فما رأيك وما الذي افعله مع انني مصمم بأن بعد العمل فوق نصابي

ماذا افعل
 

انا شغال فى مدرسة للغات معلم رياضيات
وجالى عقد شامل فى مدرسة حكومى
ينفع اعمل اعارة داخلية ؟؟؟

ارجو التوضيح
 

زميل لى يعمل مدرس وله خبره فى التعليم 15 عام ولكنه انتقل من مكان عمله فى مدرسه الى اخرى بطريقه نشره النقل ولكن بعد ان انتقل بالفعل اخبره انه ذائد عن العدد المطلوب والمطلوب نقله خارج المكان الى مدرسه بعيده على الرغم من وجود من هم تعين حديث هذا العام 2011 _ تعاقد مميز سابقا )

فهل قانونا الاولى فى البقاء من هوه اقدم تعييننا ام الاحدث فى دخزل المدرسه هوه من يخرج



الرجاء الافاده

جالى التدريب فترة مسائيه يعنى اروح المدرسه الصبح ولالا ؟

الرسوب الوظيفي
 

[QUOTE=nogah177;4005234]لن يحدث لك اكثر مما هو موجود ثم ان المدارس ما زال بها ذوو العقليات المتحجرة لازم يجيب ليكو مدرس او ممكن يكون الوكيل مدرس انجليزي يشيل حصص " هيسخطوك يا قرد "

استاذي الفاضل هل فيه اي مشكله من اصراري علي العمل ب 4 فصول ب 24 بدلا من 6 فصول هل هذا حق ام لا اي ان ( بصراحه انا مش عايز اشتغل الا 4 فصول بس حتي ولو كانت الحصص الزيادة باجر مش عايزها

استفسار هام

الاستاذ الفاضل تحية طيبة

ارجو منك الرد السريع

اولا انا معلم مادة الكمبيوتر بمدرسة اعدادى احمل فوق النصاب 24 حصة بثلاث مناهج و مدرستى مشتركة مع مدرسة ابتدائى بنظام فترتين ابتدائى صباحى و الاعدادى مسائى وادارة المدرسة تريد تسلمى للعهدة فى حين ان المعمل يعمل فى الفترة الصباحية فى غيابى هل من سلطة المدرسة ارغامى على القبول و رأى التوجيه ليس هناك مانع من تسليم العهدة للمدرس و هناك تعليمات من الكمبيوتر التعليمى انه فى حالة عدم وجود امين معمل يتم عمل محضر تشغيل للمدرس يكون فيه مسؤل عن المعمل اثناء تشغيله فقط و هناك تلويح لى بتحويلى الى التحقيق .

أستاذي القاضل عملت في مدرسة بالأجر منذ عشر سنوات وظللت أعمل بها ثلاث سنوات كاملة ثم انقطعت عن العمل حتى صدر قرار المحافظ بعودة المنقطعين فأحضرت إفادة من ذلك من المدرسة ولكني عندما ذهبت إلى الماليات فوجئت بعدم وجود أوراق لي فقد أضاعوا كل أوراق العاملين بالأجر قبل عام 2005 ولكنهم اعتمدوا الإفادة ولكنهم كتبوا عليها عبارة (على مسئولية المدرسة ) ولكن مديرية الإدارة رفضت هذا الإعتماد وأوقفت كل شئ فما العمل بالله عليك ومن المسؤل عن ضياع هذه الأوراق ارجو منك الرد سريعا

الاستذ الفاضل اسامة انا معلم اول اعينت عام 1993 واعمل بعيدا عن محل سكنى فى قرية تابعة للمدينة التى اسكن بها ولم يتم نقلى حتى الان رغم اننى اتقدم بطلب نقل سنويا مع العلم انه يوجد منهم احدث منى تعيينا داخل المدينة وعندم تحدثت للموجة قام بندبى يومان الى مدرسة بجوار مسكنى ولكنى اريد تثبيتى فيها او فى مدرسة بجوار محل سنى هل لى حق فى دخولى لمدينتى مع العلم انى متزوجة ولدى اطفال صغاروزوجى غير متواجد باستمرار

[QUOTE=jamyka555;4006014]سبق الرد بالمشارك 5372

لماذا تم الغاء القرار الوزاري الذي يقضي بقبول صغار السن في رياض الاطفال هذا العام
 

تعديل قانون155 لسنه2007 هل سيعود لى سنوات الاقدمية واناتعين 1995 وسافرت الى السعودية من 1999 ألى 2008 ولم أحصل على الدرجة الثانية حتى الان وامتحنت الكادرسنة2009 وسدت التلمينات بالكامل وزملائى أخذوا الدرجة عام1/1/2005 ولتحقت بالشريحة الاولى 2011 هل سوف يضم لى سنوات الاقدمية ومعالجة الرسوب الوظيفى عندى لك كل الشكر

[quote=كتبغا;4006175]أستاذي القاضل عملت في مدرسة بالأجر منذ عشر سنوات وظللت أعمل بها ثلاث سنوات كاملة ثم انقطعت عن العمل حتى صدر قرار المحافظ بعودة المنقطعين فأحضرت إفادة من ذلك من المدرسة ولكني عندما ذهبت إلى الماليات فوجئت بعدم وجود أوراق لي فقد أضاعوا كل أوراق العاملين بالأجر قبل عام 2005 ولكنهم اعتمدوا الإفادة ولكنهم كتبوا عليها عبارة (على مسئولية المدرسة ) ولكن مديرية الإدارة رفضت هذا الإعتماد وأوقفت كل شئ فما العمل بالله عليك ومن المسؤل عن ضياع هذه الأوراق ارجو منك الرد سريعا[/q

اشتك للمحافظ

استاذي العزيز : عندي معلمة حاصلة علي اجازة نصف اجر وكانت تعمل ثلاثة ايام في الاسبوع حسب قرار الاجازة ايام السبت والاثنين والاربعاء ثم جاء قرار من المحافظ باجازة يوم السبت وهي الان تعمل يومان فقط في الاسبوع الاثنين و الاربعاء . ما الحل؟

استاذنا الفاضل قد تم نقلى من البحيرة الى الدقلية منذ عامان ولم تنقل الدرجة المالية وانا تعين 2004 ولم اخذ العلاوة التشجيعية على الدرجة الى الان وعندما سالت فى الادارة اخبرونى ان المنتدب او المنقول ليس لة علاوة فارجو من سيادتك الافادة هل لى الحق فى العلاوة التشجيعية واذاكان لية الحق فماهى الخطوات هل ارسل الى محافظة البحيرة التقارير السنوية التى اخذتها فى العامين ولكم جزيل الشكر

[QUOTE=osamaabdsalam;4007626]عفوا أستاذي الفاضل هناك سؤال آخر أرجو منك التكرم بالردعليه
ماقانونية الإقادة المستخرجة من المدرسة وهل تعتبر مستند قوي أم ضعيف ؟
ولكم جزيل الشكر

السيد الفاضل /// ارجو الافاده في موضوع هام ::::
قمت بمعاقبة طالبه بالضرب عصايه واحده فجاء والدها داخل المدرسه واراد الشجار معي واخزها وقام بعمل كشف طبي علما بانه يعمل في الصحه " وقمت بعمل مزكرة وقدمتها لمدير المدرسه فقام بدوره بارسالها الي مركز الشرطه فارجوا الافاده علما بانها اول مشكله من هزا النوع ؟

هل من حقى
 

الزميل الفاضل
اعمل فى مدرسة فترتين وعملى اخصائى تطوير ولا يوجد معى زملاء نفس التخصص ولظروف العمل اعمل من الساعة الثامنة الى الساعة الثانية بعد الظهر والفترة الاولى تبداء من الساعة السابعة والربع الى الساعة الحادى عشر والنصف والفترة الثانية من الساعة الثانية عشر والربع الى الساعة الرابعة والمدرسة تعمل من السبت الى الخميس فهل من حقى اجازة يوم السبت اسوه بالمدارس التى تعمل يوم كامل وتأخذ يوم السبت اجازة

أرجو الرد سريعا لو تكرمت :

لقد حصل معلمون فى الاسكندرية على حكم يمنع اعضاء النقابة الحاليين الذين استمروا فى النقابة من عام 1990 حتى الآن اى مدة 11 عام واتم اعتبار ذلك دورتين متتاليتين وتم تنفيذ الحكم فعلا
وقد صدر الحكم وتم انزال صورة باهتة منه على موقع معلمون بلا نقابة فى موقع الفيس بوك ولكن كلما حاولت تحميل الحكم فانه غير واضح ولا استطيع طبعه
فهل يمكن الحصول على هذا الحكم لتنفيذه فى دائرتى النقابية
ارجو الاهتمام

هل من الممكن يتم تعديل قانون47 لسنة 1987 بالنسبة للمسافرين أكثر من4 سنوات للخارج حتى يتم اضافة سنوات الاقدمية انادفعت 1995 ولم اخذ الدرجة الثانية حتى الان وقانون 155 لسنة2007 يتم تعديلة لاضافة سنوات الاقدمية حتى اكون مع زملائى من نفس الدفعة لك كل التقدير

استاذي الفاضل
لدي سؤال ارجو ان تجيبني عليه انا تعيين 2004 واستلمت العمل بالمحافظه 2009 علي الدرجه الثالثه تخصصيه وبامر الله سيكون 2012 في الدرجه الثانيه 1/7 ماهي شروط استحقاق العلاوه التشجيعيه وهل علي المطالبه بها لاني لم اخذها ام انه يسقط حقي لاني تسلمت العمل في 2009 بحكم محكمه باثر رجعي من 1/7/2004
هل فعلا استحقاق العلاوه التشجيعيه مره واحده في كل درجه ؟ مع العلم اني كل تقاريري من بدا العمل ممتاز عامين والسنه الاخيره 92 اعتقد ممتاز ؟
بالله عليك استاذي الفاضل الرد علي سؤال بارك الله فيكم

كيف يمكن إعادة علاوة الحدمة العسكرية بعد ماتم خصمها من الراتب الاساسى 2002
وشكرا

لو سمحتى حضرتك انا شغال وانا وزميلى بنظام المكافاة الشاملة ولم يتم قبض شهر 7 و 8 2011 قبضنا شهر 9 وحتى الان لم نقبض شهر 7 و8 وماذا نفعل
ونشتكى لمين

ارجو الافادة ولسيادتكم جزيل الشكر

سيدى الفاضل اريد ان اعلم كل شئ عن عقوبات حالات الغش اذا قام مدرس بمساعدة طالب على الغش فى المرحلة الابتدائية وكيفية عمل محضر الغش واذا كنت معين للمراقبة فى لجنة وقام زميلى المراقب باعمال غش للتلاميذ ما الاجراء القانونى الذى اتبعه للحفاظ على حقوقى ولكم جزيل الشكر

[quote=كتبغا;4008480]الافادة من المدرسة صحيحة ويعمل بها كمستند فهى صاحبة الشأن