بوابة الثانوية العامة المصرية

بوابة الثانوية العامة المصرية (https://www.thanwya.com/vb/index.php)
-   منتدى معلمى التربية والتعليم (https://www.thanwya.com/vb/forumdisplay.php?f=737)
-   -   سؤالك له جواب ـــــ هنا فقط ـــــ °l||l° عن شئون العاملين و تطبيق الكادر °l||l° (https://www.thanwya.com/vb/showthread.php?t=98528)

الاستاذ /محمد الفخراني 19-05-2009 05:07 PM

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة لورانس العرب (المشاركة 1232241)
استاذي الفاضل اعمل بوظيفة اخصائى تكنولوجيا تعليم بادارة شرق المحلة المشكلة اننا نقوم بصرف حوافز شهرية 40 جنيه ولكن ادارتنا الوحيدة على مستوى المديرية بل اجزم على مستوى الجمهورية التى تصرف الحوافز كل ثلاث شهور
لمن نشكو وهل هذا اجراء عادي وقانونى ام من حقنا ان نشكوهم
وشكرا

عندنا بالمنوفية الصرف كل 3شهور واحيانا كل 4شهور طالما تصرف جميع الشهور اذا انك تاخذ حقك وهذا عادي
لاداعي للشكوي
اذا كنت تريد لمن تشكو الي وكيل الوزارة والمحافظ والوزير

الاستاذ /محمد الفخراني 19-05-2009 05:15 PM

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة naser2009 (المشاركة 1232312)
هل من حق مدير مرسة المرقي الي مدير ادارة تعليمية صرف بدل الاعتماد من كادر المعلمين المرحلة الثانية 125% اى الاحتفاظ بها

نعم طبقا لقانون 198لتعديل قانون155لسنة 2007 باضافة الذين يعملون بالادارات وكانوا مرقين او رقوا من وظائف تستجق الكادر بالمدراس
مدير ادارة لايستحق الكادر المرقي من اصله مشرف نشاط او اخصائي
نشاط او امين معمل او وظائف لم ترد بالقانون مادة 70

الاستاذ /محمد الفخراني 20-05-2009 02:29 PM

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة لغتنا (المشاركة 1233498)
السلام عليكم هل ممكن ان اتقدم بطلب نقل الى محافظة اخرى(حلوان) الان في شهر مايو ؟ واذا كان هذا ممكنا فهل يمكنني ان احدد في الطلب الادا رة(القاهرة الجديدة,التجمع الخامس) ؟واذا كان النقل غير متاح الان هل لي ان اطلب ندبي الى هناك الى حين موعد التقديم في العام القادم ؟ واخيرا واعلم اني قد اثقلت عليكم ممكن ان تمدوني بنموذج لطلب النقل هذا ؟ ولكم مني كل الدعاء بوافر الصحة و خير الجزاء

طلبات النقل الخارجي في شهر مارس والنشرات في اغسطس وتكتب اسم المحافظة فقط ويتم التوزيع طبقا للعجز
طلب الندب في اى و***ابد من موافقة المحافظتان
جميع الطلبات تشمل الاسم والمؤهل وتاريخ التعين والميلاد والحالة الاجتماعية ومحل الاقامة
والمدرسة

الاستاذ /محمد الفخراني 20-05-2009 02:32 PM

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة علا عبد الحميد (المشاركة 1234109)
أنا تاريخ تعيينى 25/9/1999 وأنا على الدرجة الثالثة متى تتم ترقيتى للدرجة الثانية علما بأننى على الدرجة الثالثة منذ ثمانى سنوات وثمانى شهور
وهل لو تقدمت لامتحان الكادر فى 29/5/2009
على أى وظيفة سوف يتم تسكينى علما بأننى مدرسة لغة عربية

علي وظيفة معلم عند الاجتياز والترقية الي الثانية عند الاعلان عن الرسوب الوظيفي

الاستاذ /محمد الفخراني 21-05-2009 11:02 AM

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة فتحي يوسف (المشاركة 1234945)
متعاقد حاصل علي بكالوريوس خدمة اجتماعية و دبلومة عامة في التربية و قرار التعين مدرس ما موقفه من الكادر ( المعلم المساعد ) أرجو الرد؟

لك الحق في الكادر وستدخل الاختبار في اغسطس القادم

الاستاذ /محمد الفخراني 21-05-2009 11:08 AM

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة فتحي يوسف (المشاركة 1234986)
أرجو الإفادة:
متعاقد من 2004 مدرس ابتدائي و حاصل على بكالويوس خدمة اجتماعية و دبلومة عامة في التربية
ما موقفي من الكادر ( المعلم المساعد ) هل لي حق أم اني مخالف المؤهل للوظيفة كما يقولون ؟
أرجو الافادة : وجزاكم الله خيراً

لست مخالفا ولك الحق في الكادر
طبقا للمادة 70 مؤهل عالي ومؤهل تربويكما انك قبل القانون تستثني من احدهما لك الشكر

الاستاذ /محمد الفخراني 23-05-2009 01:16 PM

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة أم بيدو (المشاركة 1239665)
استاذي الفاضل
استلمت وظيفتي مدرس لغة عربية بتاريخ 21/4/2001 وبتاريخ يوليو 2005 تم تغير المسمى الوظيفي إلى مدرس حاسب آلي تقدمت إلى اختبار المرحلة الثانية من الكادر على تخصص اللغة العربية لاني وبصراحة لم اجد نفسي في تدريس مادة الحاسب لما وجدته من عدم اهتمام من القادة ومن الطلاب واجتازت والحمد لله الاختبار وتم صرف الكادر لي ولله الحمد والفضل .. بعدها فوجئت بموجه الحاسب يخبرني بان الموجه العام للحاسب الالي يطالب بتقديمنا للتحقيق بسبب تغير تخصصنا افيدني بارك الله فيك هل له في ذلك حق علما بأني قد قرأت قرارا للسيد الوزير بان العبرة بمادة التخصص التي يختارها المدرس ويجتاز الاختبار فيها
ولك مني جزيل الشكر

تعليمات الاكاديمية ضمن الاسئلة الشائعة
من حق المدرس الاختبار في اي مادة قام بتدريسها ولن تضاري من التحقيق
لكن يجب تغير المسمي الوظيفي لمعلم لغة عربية
لكي الشكر

الاستاذ /محمد الفخراني 23-05-2009 09:37 PM

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة أم بيدو (المشاركة 1241420)
مشكور سيدي الفاضل على سرعة الرد والاهتمام
واسفة لازعاجي لكن كيف اقوم بتغير المسمى الوظيفي ما هي الخطوات
ولك مني وافر التحية والتقدير

قدمي طلب تغير السمي الوظيفي لوكيل الوزارة -قسم التنسيق يشمل(الاسم وتاريخ الميلاد وتاريخ التعين -المؤهل التسلسل الوظيفي- المدرسة والادارة-الحالة الاجتماعية) وموافقة توجية الغة العربية وتوجيه الحاسب الالي
لكي الشكر

الاستاذ /محمد الفخراني 24-05-2009 12:00 PM

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة أم بيدو (المشاركة 1241619)
وماذا في حالة رفض توجيه الحاسب الالي وهو ما سوف يحدث اكيد

لابد من موافقة التوجهين

الاستاذ /محمد الفخراني 24-05-2009 10:18 PM

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة أم بيدو (المشاركة 1242643)
اعلم اني اثقلت على سيادتكم جزاكم الله عني وعن جميع زملائي خيرا وجعله الله في ميزان حسناتكم في حالة عدم تغير المسمى الوظيفي هل ادرس مادة الحاسب الالي أم اللغة العربية التي اجتازت فيها الاختبار لان الموجه العام لمادة الحاسب في محاقظتي_ سوهاج _ يعاني من عجز شديد في مدرسي مادة الحاسب وكما أخبرت سيادتكم أنه يطالب باحالتنا للتحقيق فكيف سيوافق على تغيري للمسمى الوظيفي ؟ من المفروض أن يوجد شيء الزامي للموجهين بالموافقة على هذا التغيير والا لماذا خيرنا في اختيار مادة التخصص اذا كنا لا نستطيع أن نقوم بتدريسها بعد اجتيازنا للاختبار .
شكرا جزيلا ولك مني أسمى ايات الاحترام

حاولي وتظلمي للسيد الوزيروعموما القانون معكي في تدريس الغة العربية

الاستاذ /محمد الفخراني 24-05-2009 10:27 PM

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة مسيواحمدشعبان (المشاركة 1242160)
السلام عليكم لى سؤال ارجو الرد عليه تم تعينى بتاريخ 1\1\2009 بدرجة معلم مساعد بالعقد المميز وتبين لنا اننا لنا جميع الحقوق التى يأخذها المعلم الاساسى ولكن ما أريد الاستفسار عنه هل لنا فى كادر المعلم مع العلم اننا الان نحصل فى مفردات المرتب على بدل معلم بمقدار 75 جنيه تقريبا وجزاكم الله خيرا

نعم لك الكادر ومن حقك الاختبار للمرحلة الثانيةلكن لابد ان تكون مؤهل عالي تربوي أو مؤهل عالي+مؤهل تربوي
مع خالص شكري وتقديري

الاستاذ /محمد الفخراني 25-05-2009 10:09 PM

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة مسيواحمدشعبان (المشاركة 1244022)
السلام عليكم استاذى الفاضل جزاك الله خيرا على جميل وحسن اهتمامك بالرد على سؤالى ولى استفسار هام تم التعاقد معنا بتاريخ 1 - 1- 2009 بالعقد المميز بدرجة معلم مساعد وانا حاصل على ليسانس اداب قسم لغه فرنسيه لعام 2004 ولم احصل على دبلومه تربويه فهل يفسخ العقد اذا لم احصل على الدبلومه التربويه واذا كانت الدبلومه شرط من شروط استمرار العقد وعدم فسخه وشرط للحصول على الكادر فهل الاداره التى انا تابع لها ستخبرنى بذلك لكى انسق المواعيد بينى وبين المدرسه التى اعمل بها لكى اتمكن من الحصول على الدبلومه التربويه أم الاداره بعد مده معينه ستقوم بفسخ العقد بطريق مباشر بدون اخطارنا بضروره تقديم دبلومه تربويه لاستمرار العقد والحصول على الكادر مع العلم اننى سألت المسئولون بالاداره التى انا تابع لها قالوا ان الدبلومه ليست الان شرط فى التعاقدات الجديده وكانت شرط فيما مضى من تعاقدات اما الان فليست شرط للحصول على الكادر او استمرار العقد ويمكنك استبدالها بأى مؤهل تربوى اخر غير الدبلومه التربويه فالرجاء لاهميه هذا الموضوع لدينا الرد فى اقرب سرعه على هذه الاسئله مع توضيح القوانين التى تتكلم عن هذه الاسئله او ارشادنا بمن فى ايديهم اخبارنا عن هذه التساؤلات وأأسف للاطاله وجزاكم الله خيرا

فعلا اي مؤهل تربوي خلال ثلاث سنوات لتلحق بالكادر او الفصل بعدها
مع الشكر

الاستاذ /محمد الفخراني 26-05-2009 03:31 PM

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة abo esraa_68 (المشاركة 1245267)
السلام عليكم ورحمة الله وبركاتة
استاذى الغالى/ استفسار لوسمحت
اخى انا حاصل على دبلوم صناعى عام 1976 عينت به على وظيفة مشرف صيانة اله كاتبة . ثم حصلت على دراسات تكميلية لصيانة الالة الكاتبةعام 1995.
وتم تغيير المسمى الوظيفى الى مدرس عملى صيانة الات كاتبةعام 1995.
وحصلت على كارنية نقابة المعلمين .
وقمت بتدريس مادة صيانة الاله الكاتبة حتى صدر قرار بالغاء الاله الكاتبة وحل محلها الكمبيوتر.
وقامت الادراة التعليمية بتحويلنا لمدرس عملى صيانة حاسب الى.
وكنت من المستفيدين من كادر المعلم للمرحلة الاولى وهى 50%.
وبالتالى تقدمت للامتحان الكادر للمرحلة الثانية وكنت من المجتازين لها .
وبدات اصرف المستحقات عنى شهر 12و1و2و3 وفوجئت بأن مندوب الصرف بالمدرسة يقول لى انك لن تستحق الصرف فيما بعد يقصد المرحلة الثانية.
فارجو الافادة ولك منى كل الشكر والتقدير .
واسف ان كنت قد اطلت عليك ولكن هذا عشمنا فى اهل الخبرة دائما.

لايوجد مدرس عملي صيانة حاسب الي ولكنه أمين معمل حاسب الي لايستحق الكادر (بدل معلم وبدل اعنماد) احمد الله انهم لم يخصموا بدل معلم الذي يصرف الكادر كاملا مدرس عملي مادة صناعية ويعمل بمدرسة صناعية او اعدادي مدرس مجال تجاري كان منكم وغير المسمي الي معلم مادة عملية صناعية
لك الشكر

الاستاذ /محمد الفخراني 26-05-2009 03:41 PM

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة ابو اشرف (المشاركة 1245899)
من فضلك استاذنا الكريم لي سؤالان :-
1- القانون 2840 المادة 7 مضمون المعنى ان جميع الوظائف التى يرقى اليها الموظف من وظيفة معلم اول
( أ ) يشترط ان يكون حاصل على مؤهل عالي وان يكون تربوي .
يوجد بمديريتنا الآن موجهين ووكلاء ومديري مدارس من ليس معه مؤهل عال وليس تربويا .
والسؤال : ما الموقف هل يظلوا كما هم . ام ان يتم استبدالهم بمن ينطبق عليهم الشروط . وشكرا .
2- ماهي الضوابط للتنقل بين المراحل التعليمية سواء للمعلمين او الموجهين بمعنى مدرس اول اعدادي هل يمكن ترقيته الى مدرس اول ثانوي ام هل يمكن ان ينقل الى مدرس ثانوي.
كذلك موجه اعدادي ويريد ان يرقى الى موجه ثانوي هل يجوز ذلك . وشكرا وجزاك الله خيرا وآسفين على الإزعاج

سيبقي كل منهم حتي الترقية او النقل او المعاش لكن الوكلاء تطبق المعدلات عليهم والباقي يدرس
هذه الضوابط علي من يرقي لوظيفة وكيل -مدير =موجه من الان
لايوجد مدرس اول من يشرف الاقدم في المستوي ويخفض حصتان فقط
ضوابط التنقل من مرحلة الي اخري تضعها الاكاديمية باحتبارواجتيازعن طريق لجنة الموارد البشرية بالمديريات والمحافظة
لك الشكر

الاستاذ /محمد الفخراني 26-05-2009 03:48 PM

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة الملاك الازرق (المشاركة 1245404)
استاذى الفاضل

انا حصلت على ترقية مدرس ثانوى 2002 وتاريخ تعيينى 13/8/1998
ومعى مدرس نفس التخصص وتاريخ التعيين ولكنه اضاف سنتين خدمة كان يعمل بهم بادارة التنظيم والادارة
لم يحصل على ترقية مدرس ثانوى وقد حصلنا على كادر المعلم فى اغسطسس السابق معاً
فكنت القائم باعمال المدرس الاول ونحن تعيننا من بدايته فى مرسة ثانوى لاننا مدرسين حاسب
ولكنى فوجئت انه احضار بيان من المديرية بانه مدرس ثانوى مع انه مدرس اعدادى لانه لم يحصل على الترقية

وغير ذلك فى الحكومة الالكترونية فاصبح كانه حاصل على ترقية قبل منى مع ان هذا تاريخ تعيينه

فما على لتبعه لكى اثبت هذا التلاعب

وشكراً

التلاعب يجازي عنه ومن ساعده
الذي يشرف الاقدم طبقا للمستوي الجديد والاعلي مستوي وغالبا هو ويخفض حصتان
لك الشكر

الاستاذ /محمد الفخراني 26-05-2009 03:55 PM

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة مجمج74 (المشاركة 1244199)
أستاذنا الفاضل/ تحية تقدير واحترام ويعد

لى سؤال أرجو من سيادتكم الاجابة عليه


لى زميل كان يعمل مدرس فى الفترة من 1981 م حتى 1985 م و انقطع عن العمل لظروفه الاجتماعيه الخاصة قصدر قرار فصل فرجع بغد مرور خمس سنوات وتقدم بالتماس لمديرية التربية و التعليم فأعادت تعيينه قى عام 1990 بمسمى وظيفى مشرف نشاط بعد استيعاد الفاصل الزمنى للأنقطاع و حصل على المرحلة الأولى من الكادر ودخل اختبار المرحلة الثانية واجتاز الاختبار ولاكن بعد ذلك قامو بإيقاف صرق المرحلة الأولى من الكادر ولم يصرف المرحلة الثانية واسمه موجود فى كشوف الناجحين فهل يحق له رجوعه إلى وظيفته الأولى مدرس



مع خالص التقدير

لايسثجق الكادر لانه ليس مدرس فصل بل أصبح مشرف نشاط لابد من تغير المسمي لمدرس فصل حتي يصرف الكادر

الاستاذ /محمد الفخراني 27-05-2009 07:56 AM

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة مسيواحمدشعبان (المشاركة 1246695)
السلام عليكم لى سؤال بخصوص صديق لى تم تعينه بالعقد المميز 2006 يسأل عن هل سيتم فى المرحله القادمه دخوله فى امتحان الكادر ( المرحله الثانيه) ومتى سيتم ذلك وجزاكم الله خيرا على حسن اهتمامكم

نعم سيتم ادخال بياناتهم بعد اختبار مايو لكي يدخلوا الاختبار باذن الله

الاستاذ /محمد الفخراني 27-05-2009 08:03 AM

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة ابو اشرف (المشاركة 1246759)
سؤال من فضلك استاذنا الكريم هذا السؤال ارسلته ولكن كان فيه خطا ال 200 يوم كتبت 311 اسف لذا لزم الاعتذار والمشاركة والسؤال هو
زميل يعمل بالبعثة بالسودان ويصرف ال 200 يوم مكافاة الامتحانات وهو الان في اجازة ويريد ان يدخل امتحان الكادر وله رقم جلوس ولكن موظف الاحصاء يقول له لنت لست على راس العمل ليس من حقك دخول الامتحان فيرد عليه ويقول له انا باصرف ال 200 يوم مكافاة الامتحان
السؤال
هل من حق الزميل ان يدخل امتحان الكادر ؟
ولك كل الشكر

لابد ان يكون علي رأس العمل في مصر تطبيقا للمادة 70 (المعلمين الذين يدرسون )من القانون155 لسنة 2007

تقبل تحياتي

الاستاذ /محمد الفخراني 27-05-2009 08:11 AM

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة الملاك الازرق (المشاركة 1246774)
استاذى الفاضل
انا وزميلى تاريخ تعيننا واحد
2-هواضاف سنتين خدمة فاصبح تاريخ تعينه قبلى
3-تاريخ حصولنا على الاكاديمية واحد
4-انا حصلت على ترقية معلم ثانوى وهو لم يحصل عليها وكان هذا ما يجعلنى القائم بعمل المدرس الاول
لان الترقية التى حصلت عليها وهو لم يحصل عليها كانت المقياس فيما قبل الكادر
وبعد قوانين الكادر ما كنا عليه بالاضافة الى اننا متسويان فى الحصول على الكادر


اتساءل الان هل الغية الاقدم بالترقية ماقبل الكادر وما موقفنا الان

وشكراً

نعم الغيت الترقيات السابقة وأصبح الاقدم والاعلي في المستوي هو الذي يشرف ويخفض نصابه حصتان
هو الذي سيشرف مع أسفي هذا هو القانون الكادر الجديد
مع الشكر

الاستاذ /محمد الفخراني 28-05-2009 08:03 PM

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة الملاك الازرق (المشاركة 1247617)
استاذى الفاضل
زميلتى
1- تاريخ التعيين واحد ولكن الأولى لها خدمة عامة ضمتها
2-تاريخ استلام العمل للثانية قبل الاولى بتسعة اشهر فكانت بذلك الثانية الاسبق

3- الثانية حصلت على الكادر والاولى لا
فما الموقف لهم طبقاً لقانون الكادر الجديد


ولك كل الشكر على الرد وسرعته وجعله الله فى ميزان حسانتك

التي اجتازت لها بدل اعتماد ولها الحق في الترقيات اذاكانت معلم اول (أ) لموجه ووكيل ومدير بالاختبر والاختيار
اما التي لم تجتاز تبقي كما هي لاترقيات ولابدل اعتماد وترقي طبقا لقانون 47 لسنة2007 بعيد عما ينطبق عليهم الكادر لحين الاجتياز وتحصل علي كل حقوقها
لك الشكر

الاستاذ /محمد الفخراني 28-05-2009 08:08 PM

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة starsat2002 (المشاركة 1247977)
الحاصل علي درجه كبير احصائين بدرجه مدير عام من يقوم بالتحقيق معهم اذا مثلا تجاوزايام العارضه
اوحصلت منه مخالفه ما
وهل له دفتر خاص للامضاء وله ميعاد للحضور والاتصراف
مع الشكر

ماينطبق علي درجة مدير عام هو الذي ينطبق علي الدرجة الاولي لانها امتداد لها والموظف يكتب طلب بذلك قبل الترقية
المحقق والدفترالحضور واحد بالمدارس اما بالميريات والادارات يوقع المير العام الثامنة و45دقيقة والباقون الساعة الثامنة

الاستاذ /محمد الفخراني 28-05-2009 08:14 PM

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة مسيواحمدشعبان (المشاركة 1248804)
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته سؤالى لحضرتك بخصوص التخصص بمعنى واحد ليسانس اداب لغه فرنسيه وتم تعينه بالعقد المميز ( معلم مساعد) مدرس فصل اى يعطى مثلا لغه عربيه لسد العجز فالسؤال هنا عندما يختبر فى امتحانات الكادر هل سيمتحن فى اللغه الفرنسيه مادته الاساسيه ام سيمتحن فى اللغه العربيه التى يقوم بتدريسها للطلاب وهل فيما بعد سيتم تحويله لتدريس مادة تخصصه ام سيبقى مدرس فصل طول العمر وجزاكم الله خيرا

لابد من مؤهل تربوي واذا وجد ستمتحن فيما تدرس واذا اردت التغير عليك تغير العقد
لك الشكر

الاستاذ /محمد الفخراني 28-05-2009 08:19 PM

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة kokomarmar (المشاركة 1249394)
ممكن افهم يعنى اية تسكين على فصل؟
يعنى لو تم تسكينى على فصل فى المدرسة هذا يضمن بقائى بها وعدم نقلى حتى لو كنت الاحدث؟؟
ارجو الرد

المادة70 بها المعلمين الذين يدرسون بمعني كل معلم لابدله من التدريس الا المدير والوكيل والمعلم الذي لايدرس لايستحق الكادر ولذلك نسكن المعلم علي فصل لكي يستحق المادة 70 من قانون155

الاستاذ /محمد الفخراني 28-05-2009 08:22 PM

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة medo matrex (المشاركة 1249784)
ما موقف الوكيل المنتدب للتوجيه ؟
أناوكيل ابتدائى وحاصل على التأهيل التربوى ولكن تمت التسوية على الدرجة الفنية
وأنا الآن على الدرجة الأولى الفنية ومنتدب للتوجيه منذ ثلاث سنوات ( معلم أول أ )
هل سنرجع للمدارس ؟ أم سنستمر فى التوجيه ؟

الذي يملك تثبيتك اورجوعك الموجة الاول طبقا لمعدلات التوجيه (موجة واحد علي 40 معلم)
كلاهما يستحق الكادر

الاستاذ /محمد الفخراني 28-05-2009 08:26 PM

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة mohammed_freehart (المشاركة 1249929)
استاذنا الفاضل السلام عليكم ورحمه الله وبركاته لقد استفسرت من سياتدكم من قبل عن احقيتى بالكادر حيث اننى مشرف مسرح الان بناء على قرار القومسيون الطبى علما بان تعينى مدرس ابتدائى حاصل على دبلوم المعلمين وقد قمت بالرد على بان اغير المسمى الوظيفى الى مدرس فصل (فما هى الاجرائات للقيام بالتغيير والحصول على الكادر ) ولك جزيل الشكر

قدم طلب لوكيل الوزارة بتغير المسمي الوظيفي ولابد من موافقة توجيه المسرح والتعليم الابتدائي وعند صدور القرار تستحق الكادر
لك التوفيق

الاستاذ /محمد الفخراني 28-05-2009 08:48 PM

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة naser2009 (المشاركة 1247353)
الزميل الفاضل نحن 147 تم تدريبنا لمدة 300 يوم ب800 ساعة تدريبية وحصلنا على شهادات من الجامعة الامريكية وcdcوكان اختيارنا من عدد كبير من جميع محافظات الجمهورية وعمل لنا عدة اختبارات الى ان وصلنا الى هذا العدد والبرنامج اسمة تأهيل القيادات ومن برنامج السيد رئيس الجمهورية ومتواجد في الخطة ا لاستراتيجية وقد تم صرف مبلغ كبير على الفرد حوالى ربع مليون جنية وكان متواجد معنا الدكتور رضا ابو سريع والدكتور الوزير والكتور حسن البيلاوي ومتابعة مستمرة والامتحانات دائمة بالاضافة الى المشاريع وعدة برامج لا حصر لها ووعدنا السيد الوزير ان نحلم احلام كبيرة لاننا قادة المستقبل وقادة التغيير ولنا اماكن قيادية بالمديريات والادارات التعليمية والدكتور رضا قال بالحرف الواحد ان لم نستفد منكم فهذا اهدار للمال العام والمهم في النهاية اقيمت حفل في الوزارة واهدي الوزير لنا لاب توب وعلى فكرة المفروض في نهاية التدريب لنا سفر في الخارج وتم معرفتنا بالبلد التي سنتوجة اليها وتم عمل جواز السفر ولكن بقدرة قادر حتى بعد الكشف الطبي لامريكا تم تم تم الغاء السفر المهم ياسيدي ياسيدى رجعنا الي المحافظات كل واحد في مكانة الاصلي ولم يحدث اى تغيراتالا بعض المحافظات تم الاستعانة بخبراتهم .الدكتو الوزير ارسل مكاتبة للمحافظين في نصف العام بجميع الكرسات والبرامج التي حصلنا عليها وطلب منهم ان يرسلوا تعليماتهم لوكلاء الوزارة للاستفادة بنا لاننا ثروة ولكن للاسف للاسف هناك بعض المحافظات احترمت رأي المحافظ ولكن النسبة الكبيرة رفضت سياسة الاستعانة بالخبرات وعايزة تسير بالاقدمية مثل تم تدريبي مدير مدرسة ثانوية منذ 5 سنوات ولكن للاسف لم نرقي وسقط التدريب وكلام السيد وكيل الوزارة ان مدير ادارة تعليمية لابد ان يكون على الاقل مدير فهل ياتري فترة التدريب الشاقة والتى لم تحدث ابدا قبل ذلك في التربية والتعليم لم تكن كافية ولا حتي فاكس الوزير للمحافظين وعلى فكرة هناك منتدي خاص لنا على موقع الوزارة اسمة برنامج تاهيل القيادات ممكن حضرتك اذا سمح وقتك تطلع علية وجريدة يوم الخميس الماضى الاخبار الدكتور محمود عطية كتب مقالة كبيرة عن هذا البرنامج وعدم الاستفادة من خريج التاهيل......اية راي سيادتك وعلى فكرة هناك زملاء من محافظة سيادتك كانوا متواجدين معنا وممكن يحكوا لك عن التفاصيلوشكرا وناسف للاطالة ولكن نحن مصابون بالاحباط الشديد فهل من مرشد لكيفية التصرف.

حبيبي
انت جوهره من ذهب تدربت علي أحدث النظم هم الذين سيحتاجون لخبراتك وهم الذين سبحثون عنك
لاتياس وكفي أنك استفدت لشخصك ونميت مهنتك وطورت أفكارك
الجميع المحيطين بك سيستفدون منك انت خريج 76 اى مواليد 54 تقريبا امامك 5سنوات طالب بحقك وتمسك به ونحن نقف بجوارك والحق معك---*** الله الروتين الذي لايقدم الامم واعلم العيب ليس في مصر العيب في عقول لاتريد للا خرين التقدم منهم قادة عينوا بالاقدمية دون كفاءه
لك الصبر والتوفيق

الاستاذ /محمد الفخراني 29-05-2009 08:18 AM

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة صفوت داود (المشاركة 1250662)

هل هذا تخطيط فعلا لصالح العملية التعليمية ؟

ان من يجتاز الكادر من العاملين بالادارة والمديريات والديوان العام اذا اراد صرف الكادر يسكن بالمدرسة حتى لوكان مدير عام او وكيل ادارة !!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!! !!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!
اذن من سيدير تالعمل بالادارة والمتابعة والتخطيط 00000000000 الخ

:049gc0::039uw8::022yb4::friendsxs3::040vk0:

فعلا لابد من الرجوع للتدريس لكي يصرف الكادر لابد من المطالبة بالغاء ذلك حتي تستقيم الامور

الاستاذ /محمد الفخراني 29-05-2009 08:20 AM

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة ابو معاز (المشاركة 1250744)
كيف يتم تغيير المسمى الوظيفى بالازهر

التقدم بطلب الي شيخ المنطقة ولابد من موافقة التوجهين ويصدر القرار

الاستاذ /محمد الفخراني 29-05-2009 08:22 AM

[quote=egy_bahaa;1251324]
التقدم بطلب الي شيخ المنطقة ولابد من موافقة التوجهين ويصدر القراربعد ذلك
[

الاستاذ /محمد الفخراني 29-05-2009 08:27 AM

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة العروبة2 (المشاركة 1251198)
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
أستاذي الفاضل المشرف على هذه الصفحة
أعانكم الله وجزاكم الله خيرا على ما تقدمونه للمنتدى من ردود شافية ووافية لكل أعضاء المنتدى الكرام فلك مني جزيل الشكر وخالص التقدير .
وأود سؤال حضرتك عن المعلم المساعد هل سيبقى على هذا المسمى أم سيتغير الحال ويصبح معلم أساسي مثل باقي المدرسين ؟
السؤال الثاني : هل لنا امتحان كادر للمرحلة الثانية وأم هي أقاويل لتهدئة النفوس؟
السؤال الثالث :
كيف يفيد مدرس الفصل الغير متخصص (المعين لسد العجز) التلاميذ وتخصصه يخالف ما يقوم بتدريسه ؟ وأقصد أن هناك مثالاً مدرس فرنسي يقوم بعمل مدرس فصل كيف يفيد ذلك العملية التعليمية ؟ وهل هذا ذنبه في الاستعانة به لسد العجز والاختبار يكون في غير تخصصه ( أقصد اختبار الكادر ) كما يقولون.
وشكراً لحضرتك ومعذرة على الإطالة ....

نعم سيصبج معلم بعد الاجتياز المرحلة الثانية لابد ان يكون تربويا
انت الذي تعاقدت علي تخصص وانت تعلم انه غير تخصصك الذنب ذنبك هم لم يجدوا متخصص استعانو ا بك مؤقتا

الاستاذ /محمد الفخراني 29-05-2009 06:25 PM

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة kokomarmar (المشاركة 1251780)
استاذى الفاضل شكراا على هذا المجهود الرائع
ورجاء عندى استفسار
تم الغاء مادة التكنولوجيا للصفين الاول والثانى الاعدادى والتى كانت تدرس مع منهج العلوم
فاصبح عدد مدرسى العلوم فى المدرسة اكثر من عدد فصول المدرسة فهل سيتم نقل المدرسين الذيادة عن عدد الفصول من المدرسة وعلى اى اساس يتم هذا النقل ؟ وهل يكون لادارة تعليمية اخرى ام لنفس الادارة؟ علماا بوجود مدارس فى نفس الادارة بها مدرسين احدث فى التعيين مننا ارجو الرد للاهمية وشكراا

لاقلق تخصص العلوم به زيادة

الاستاذ /محمد الفخراني 29-05-2009 06:29 PM

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة احمد عباس نت (المشاركة 1251923)
الف شكر يااخى وارجو معرفة حساب الاجر المتغير ونسبة الخصم فى مكافاءة الامتحانات

الاجور المتغيرةسبق توضيحها في المشاركات السابقة

الاستاذ /محمد الفخراني 29-05-2009 06:30 PM

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة mahmood1888 (المشاركة 1252265)
استاذى الفاضل
حتى الان لم تجيب على سؤالى بخصوص عدد مواد الرسوب للصف الاول الثانوى العام
كم مادة يرسب فيها الطالب عشان تكون نتيجته راسب
وقد اجبت على اسئله للاخوة بعد سوالى ولم تجيب على او تدلنى على من يجيب عن سوالى بهذا الموقع المحترم
لك الشكر

ثلاث مواد اواكثر

الاستاذ /محمد الفخراني 29-05-2009 06:55 PM

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة رضوه (المشاركة 1252317)
استاذنا الفاضل / نشكر لك مجهودك العظيم الذى تبذله من اجل توضيح الأمور لجميع الأخوة والأخوات
ولكن لى سؤال واستفسار عن الضريبة على الدخل التى تم فرضها على جميع المعلمين الذين ياخذون الكادر وقد تم خصمها بأثر رجعى بداية من شهر يناير وهى بنسبة 10% وقد تم خصم 3شهور من مرتب شهر مايو وسوف يتم الباقى من مرتب شهر يونية -- فارجوا من سيادتك توضيح قانونية هذا القرار -- وهل نسبة ال10% نسبة عادلة فهم يحاولون بكل الطرق استرداد فلوس الكادر او تقليلها ارجو التوضيح !

طريقة حساب الضربية علي المرتبات

الاجمالي(تجمع)
1-المرتب المجرد دون العلاوات الخاصة(لايزيد عن 256)شهريا ×12 مع مراعاة العلاوة الدورية
2-مكاقأة الامتحانات=الاساسي الجالي ×200×10%
3- مكافاة الامتحانات الشهادات والخط ومحو الامية
4-الجوافز =الشهر ×12
5-بدل معلم =اشهر ×12
6=يدل اعتماد= الشهر ×12
7- واىبدلات اخري مثل -----بدل مدير-------الخ

الاستقطاعات(تجمع)
1-نسبة 13%ونصف تأميتات ومعاش من الاجر الاساسي بحد اقصي 1124 سنويا
2-مبلغ 750 تأمين ومعاش علي الاجور المتغيرة
3-نسبة2%نقابة عن مكافات الامتخانات
4- نسبة7%من الاجر الاساسي لصندوق الرمالة
5-مبلغ 4000اعفاء شخصي و5000 معفاة
6- الدمغة النسبيةعلي المكافاة

نطرحالاجمالي -المستقطع=مبلغ لاقرب عشرة حنية
الناتج×10%ثم يقسم علي12(هذا الناتج هو الصريبةشهريا

الاستاذ /محمد الفخراني 30-05-2009 06:17 PM

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة صفوت داود (المشاركة 1253781)
عاجل
هل يجوز خصم ماتم صرفة من الكادر فى المرحلة الاولى والثانية من المشرفين الاجتماعين بدون بناء على تعليمات شفوية او تليفونية من الادارة للمدارس
وخاصة نحن فى انتظار فتوى مجلس الدولة وكذلك هناك قضايا متعددة فى مجلس الدولة بهذا الشأن

مازلنا في انتظار الفتوي وجاءبالفاكس من الوزارة يرجاء الصرف والخصم ولم يرد شيء بالخصم حتي الان

الاستاذ /محمد الفخراني 30-05-2009 06:18 PM

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة albhe (المشاركة 1254081)
شكرا لكل القائمين على منتدانا الغالى بوابة الثانوية العامة حتى يظهر بهذه الصورة المشرفة ولى سؤال : عند امتحانى بالامس بكادر المعلمين لم اكتب رقم الجلوس ولكننى قمت بعملية التظليل فقط وبحسب النظام0 فكيف يمكن تدارك هذا السهو؟ ولكم جزيل الشكر

اكتب فاكس فورا علي الاكاديمية به رقم الجلوس

الاستاذ /محمد الفخراني 30-05-2009 06:21 PM

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة الملاك الازرق (المشاركة 1254167)
استاذى الفاضل
1-ارجو نص قانون الكادر الذى يوضح الاقدمية بالنسبة للعاملين
2-هل تاريخ الحصول على الكادر يفرق فى الاقدمية؟
هل يوجد نص فى قانون الكادر اذا تساوى تاريخ الحصول على الكادر الذى يفرق بينهم ما كان متبع قبل الكادر

وشكراً

الاقدمية بعد التسكين طبقا للوظائف الجديدة ولكل وظيفة يرتب طبقا للدرجات المالية
الاقدمية لاتفيد الافي الاشراف الفني فقط

الاستاذ /محمد الفخراني 30-05-2009 06:23 PM

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة حبيبه الرحمن1 (المشاركة 1254810)
كيف اصبح ذو خبرة فى امتحانات الكادر وانا معلمة لغة عربية جزاكم الله خيرا

خبرتكي ليس بالاختبار ولكن من الممارسة العملية والاطلاع والابحاث وتتغير من شخص الي اخر

الاستاذ /محمد الفخراني 30-05-2009 06:25 PM

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة medo matrex (المشاركة 1254788)
شكر وتقدير لكل أعضاء هذا المنتدى الغالى
حضرتك قلت أن للموجه 40 مدرس
كيف يحسب هذا العدد ؟ هل 40 مدرس على اساس
معلم مساعد 24 حصة
معلم 24 حصة
معلم أول 22 حصة
معلم أول أ 20 حصة
معلم خبير 18 حصة
كل ذلك فى المرحلة الإبتدائية

الائحة التنفيذية لقانون الكادر حددتها 40 عضو وليس بالحصص

الاستاذ /محمد الفخراني 30-05-2009 06:28 PM

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة محمد عمران ابو عبد ارحمن (المشاركة 1254839)
الدرجات هل مواعيد استحقاق الدرجة ثابت اى هناك قانون يحكمها بمعنى انا تمت الفترة البينية و هى 8 سنوات وز استحق الدرجة الثانية و لان يقولون لى لا السنة القادمة لان لايوجد درجات السنة دة ارجو معرفة حقى

الدرجات المالية طبقا للاماكن الشاغرةواذا ذادت المدة يعمل رسوب وظيفي علي مستوي الدولة

الاستاذ /محمد الفخراني 30-05-2009 06:30 PM

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة لغتنا (المشاركة 1254859)
هل ممكن ان اقدم طلب نقل الى محافظة اخرى يوم 31 مايو ؟ واذ لم الحق هل هناك نشرة تكميلية في2009 ؟ارجو الافادة سريعا ولكم جزيل الشكر

اخر موعد هو شهر مايو اسرع باكر بتقديمة لمديريتك

الاستاذ /محمد الفخراني 30-05-2009 10:05 PM

الخــط الساخــن 19126
http://academy.moe.gov.eg/academy/images/te.gif emis_teacher@support.emoe.org
http://academy.moe.gov.eg/academy/images/ma.jpg
اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة albhe (المشاركة 1255425)
ارجو من سيادتكم امدادى برقم الفاكس الخاص بالاكاديمية للاهمية ولكم الشكر

بعالية رقم التليفون الاكاديمية الخط الساخن أسألهم عن عدم كتابة رقم الجلوس
الرقم الثاني الفاكس للاكاديمية
تقبل تحياتي

الاستاذ /محمد الفخراني 31-05-2009 08:17 PM

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة hanyfawzy1 (المشاركة 1255758)
برجاء الاهتمام والرد

الابتدائي دائما يعاني من عجز لذلك لاينقل مابه للمراحل الاخري

الاستاذ /محمد الفخراني 31-05-2009 08:20 PM

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة رضوه (المشاركة 1255822)
استاذنا الفاضل / بعد التحية
استاذنا الفاضل / نشكر لك مجهودك العظيم الذى تبذله من اجل توضيح الأمور لجميع الأخوة والأخوات
ولكن لى سؤال واستفسار عن الضريبة على الدخل التى تم فرضها على جميع المعلمين الذين ياخذون الكادر وقد تم خصمها بأثر رجعى بداية من شهر يناير وهى بنسبة 10% وقد تم خصم 3شهور من مرتب شهر مايو وسوف يتم الباقى من مرتب شهر يونية -- فارجوا من سيادتك توضيح قانونية هذا القرار -- وهل نسبة ال10% نسبة عادلة فهم يحاولون بكل الطرق استرداد فلوس الكادر او تقليلها ارجو التوضيح !



معذرة لم استطيع فهم رد حضرتك وسؤالى هل هو قانونى ام غير قانونى وهل خصم هذه النسبة 10% ليس كثيرا
فمثلا انا اساسى المرتب 468.09 جنيها فما المبلغ الذى سوف يتم خصمه وهل يتم الخصم من جميع موظفى الدولة وبهذه النسبة وشكرا

نسبة 10 % واردة بقانون الضرائب وقد سبق في المشاركات السابقة طريقة حسابها بالصفحة السابقة

الاستاذ /محمد الفخراني 31-05-2009 08:22 PM

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة صفوت داود (المشاركة 1256542)
الاستاذالفاضل
اشكرك على دقة وسرعة الرد
واسمح لى باضافة هذا الاستفسار
اعمل حاليا رئيس قسم للاتحادات الطلابية بتوجية التربية الاجتماعية والترقية الاعلى موجة اول وهى كان مسموح بها وفقا للقانون 47
وحاليا بعد امتحان الكادر مطلوب نقلنا للمدارس
- هل نعود اخصائين اجتماعين
هل لنا الحق فى وظيفة موجة وهى معادلة للوظيفة الحالية
هل من حقنا الترقية لوظيفة موجة اول فى ضوء قانون 155 للكادر

شكرا لتعاونكم

قانون الكادر واضح ينطبق علي الموجة او من يدرس او اخصائي بالمدارس فلك الخيار
اما عن الترقية لموجة اول بالاختيار والاختبار من بين الموجهين وطبقا للمعدلات واحد موجة اول في الادارة درجة اولي
تقبل تحياتي وشكري

الاستاذ /محمد الفخراني 01-06-2009 09:17 PM

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة عماد عبد اللطيف (المشاركة 1258124)
أستاي الكريم
تحية طيبة
اعمل مدرسة بإدارة قطور وتم فصلي ظلما ورفعت قضية سنة 2000 وكسبتها سنة 2001 وجاء في الحكم مايفيد اعطائي كل حقوقي " ومايترتب عليه من آثار" فاستأنفت الادارة وغاب الحكم حتى صدر الحكم لصالحي مرة أخرى 16/2/2009 هذا العام وجاءت تسويتي " بمنحي الدرجة الأولى اعتبارا من سنة 2005 وتصرف الفروق المالية اعتبارا من 1/5/2009
أي حرموني من كل الفروق المالية الماضية
السؤال كيف يكتبوا تصرف الفروق المالية وليس هناك أي فروق ؟ وكيف يحملوني مرتب ضئيل كل هذه السنوات ولا يتم تعويضي عن مماطلة الادارة وتأخير الحكم ؟ إلى من ألجأ ؟ وهل لي فروق مالية للدرجة الثانية والأولى عن السنوات الماضية
وللعلم أنا تعيين 1/12/1984 وتاريخ ميلادي 14/9/1960 وهناك وكيلات أصغر مني بسنتين أخذوا الدرجة الأولى سنة 2003 وتمت ترقيتهم إلى وكيل ومدرس أول في حين حرموني من هذه الترقيات لأنني كنت على ذمة قضية
أرجو من سيادتكم إفادتي ولك مني جزيل الشكر والامتنان

المفروض ان تساوي زميل لك نفس التعين وتحسب الفروق لمدة 5سنوات الاخيرة الفرق بين المرتب الذي تحصل علية ومرتب الزميل
اما الوظائف وكيل قد الغيت والوكيل من معلم اول (أ) اذا اجتاز ودرجتة الاولي ولابد من اختبار واختيار الفرصة جاءت لك لاتقلق
ألف مبروك علبك

الاستاذ /محمد الفخراني 01-06-2009 09:20 PM

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة حنان نصار (المشاركة 1258159)
اخى الفاضل لى زميلة فى نهاية العام السادس من اجازة الوضع وهى فى السعودية وتريد اجازة مرافة للزوج ممكن اى حد يقدم عقد الزوج للحصول على الاجازة دون ان تفصل بين الاجازتين باستلام للعمل لان اولدها بالمدارس

ممكن ان يقدم لها اي شخص بتوكيل الاجازة للمرافق وقسيمة الزواج وصورة جواز السفر للزوج ولها

الاستاذ /محمد الفخراني 01-06-2009 09:21 PM

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة hanyfawzy1 (المشاركة 1258517)
الكلام جميل خالص واحنا عارفين ان الابتدائى دائما به عجز .... لكن انا بسأل عن حقنا فى ذلك هل لنا الحق ام لا . لو كان حقنا فكيف نحصل علية ؟؟؟

لايحق النقل من الابتدائي الي اي مرحلةاخري

الاستاذ /محمد الفخراني 01-06-2009 09:25 PM

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة alhnawey (المشاركة 1259210)
هل يمكن لمعلمه اقتصاد منزلى ان تحول لتدريس الحاسب الالى بالرغم من امتحانها الكادر اقتصاد منزلى وتسكينها معلم اول اقتصاد منزلى ارجو الرد ضرورى

لا الا اذا كانت حاصلة علي دورة حاسب سابقا وكلفت الدولة عليهاوهي تدرس حاسب ودخلت الكادر اقتصاد لانها كانت سابقا اقتصاد وادخلت بياناتها ولم تكتب حاسب الي بالبيانات


الاستاذ /محمد الفخراني 01-06-2009 09:32 PM

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة محمدالسراح (المشاركة 1259383)
11- أنا مدرس أول حاصل على دبلوم معلمين 1981 ثم حصلت على بكالوريوس تربية 1993 أنا الآن على الدرجة الثانية التخصصية عندما طبق نظام الكادر حصلت على 75 % فى حين أن الأحدث منى ب 3 سنوات ولم يحصل على مؤهل عال حصل على 100% كيف تفسر ذلك وماذا أفعل ؟ أفيدنى أفادك الله ولك منى التحية والتقدير
( محمد السراح )

أخي محمد
انت تم تسويتك بعد المؤهل العالي علي الثالثة التخصصية و5سنوات وحتي الان انت علي الثانية التخصصية تسكن معلم اول 75% بدل اعتماد
زميلك ظل عي الدرجة الفنية وحصل علي الدرجة الاولي يسكن معلم اول(أ) 100%بدل اعتماد
هذا هو الوضع القانوني لكما
لاعمل لك لان وضعك مطابق للقانون


جميع الأوقات بتوقيت GMT +2. الساعة الآن 08:37 PM.

Powered by vBulletin® Version 3.8.11
Copyright ©2000 - 2024, Jelsoft Enterprises Ltd.